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    抖音號合伙經營協議6篇

    時間:2023-03-18 合同協議 點擊:
    合同是當事人或當事雙方之間設立、變更、終止民事關系的協議。依法成立的合同,受法律保護。廣義合同指所有法律部門中確定權利、義務關系的協議。以下是小編整理的抖音號合伙經營協議6篇,歡迎閱讀與收藏。

    抖音號合伙經營協議1

      甲:____________________

      乙:____________________

      丙:____________________

      甲乙丙三方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下:

      第一條甲乙丙三方自愿合作____________項目,總投資為總投資為______萬元,甲方以人民幣方式出資______萬元,乙方以人民幣方式出資_____萬元,丙方以人民幣方式出資______萬元

      第二條本合伙依法組成合伙項目,在合伙期間合伙人出資的為共有財產,不得隨意分割。合伙終至后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。

      第三條三方共同經營,合伙人執行合伙事務所產生的收益歸全體合伙人,所產生的虧損或者民事職責由全體合伙人。

      第四條工程完成后,所有固定資產和盈余按照取得的凈利潤額按甲方______、乙方______、丙方______的比例分配。

      第五條項目債務按照甲方______、乙方______、丙方______比例負擔。任何一方對外償還債務后,另兩方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。

      第六條每年項目產生的利潤按比列進行固定投入。利潤分紅,一年結算。

      第七條本協議未盡事宜,三方能夠補充規定,補充協議與本協議有同等效力。

      第八條本協議一式三份,合伙人各一份。本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。

      第九條本協議有效期暫定______,自三方代表簽字之日起計算,即從______年______月______日至______年______月______日止。

      第十條爭議處理

      1、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決;

      2、如果三方透過協商不能達成一致,則提交仲裁委員會進行仲裁,或依法向人民法院起訴;

      第十一條本合伙項目經營期限為工程項目竣工交付建設單位,工程款項結算支付后終止。

      第十二條違約處理

      如果一方違反本合同的任何條款,非違約方有權終止本合同的執行,并依法要求違約方賠償損害。

      第十三條協議解除

      1、一方合伙人有違反本合協議的,另兩方有權解除合作協議

      2、合作協議期滿

      3、三方同意終止協議的

      4、一方合伙人出現法律上問題及做對項目有損害的,另兩方有權解除合作協議

      第十四條未盡事宜,三方可再協商補充協議,補充協議同等本協議有效

      第十五條本合同一式三份,三方各執一份,具有相同的法律效力

      甲方:____________________(簽章)

      乙方:____________________(簽章)

      丙方:____________________(簽章)

      簽訂時間:______年______月______日

    抖音號合伙經營協議2

      合伙人:

      姓名___,性別__,年齡__,住址——

      (其他合伙人按上列項目順序填寫)

      上述合伙人為經充分協商,自愿達成如下合伙協議:

      第一條合伙宗旨:共同合作、合法經營、利益共享、風險公擔;

      第二條合伙名稱、主要經營地:_________________

      第三條合伙經營項目和范圍:__________________

      第四條合伙期限,自__年__月__日起,至__年__月__日止,共__年。

      第五條出資金額、方式、期限。

      (一)合伙人,產品技術方式出資,按計人民幣_____元。

      (其他合伙人同上順序列出)

      (二)合伙人的出資,于___年__月__日以前交齊。

      (三)本合伙出資折合比例為:,作為確定盈余分配和債務承擔的基礎。

      (四)、合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。

      第六條盈余分配與債務承擔。合伙各方共同經營、共同勞動,共擔風險,共負盈虧。

      (一)盈余分配:以按約定比例——為依據分配。

      (二)債務承擔:合伙債務先以合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以約定比例——為依據承擔。

      (特別提示:盈余分配與債務承擔可以約定按各合伙人各自投資或者平均分配。未約定分擔比例的,由各合伙人按投資分擔。任何一方對外償還后,另一方應當按比例在10日內向對方清償自己應負擔的部分。)

      第七條入伙、退伙、出資的轉讓。

      (一)入伙。

      1.新合伙人入伙,必須經全體合伙人同意;

      2.承認并簽署本合伙協議;

      3.除入伙協議另有約定外,入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利,承擔同等責任。入伙的新合伙人對入伙前合伙的債務承擔連帶責任。

      (二)退伙。

      1.自愿退伙。合伙的經營期限內,有下列情形之一時,合伙人可以退伙:

      ①合伙協議約定的退伙事由出現;

      ②經全體合伙人同意退伙;

      ③發生合伙人難以繼續參加合伙的事由。

      合伙協議未約定合伙企業的經營期限的,合伙人在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下,可以退伙,但應當提前30日通知其他合伙人。合伙人擅自退伙給合伙造成損失的,應當賠償損失。

      2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的,當然退伙:

      ①死亡或者被依法宣告死亡;

      ②被依法宣告為無民事行為能力人;

      ③個人喪失償債能力;

      ④被人民法院強執行在合伙企業中的全部財產份額。以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。

      3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的,經其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:

      ①未履行出資義務;

      ②因故意或重大過失給合伙企業造成損失;

      ③執行合伙企業事務時有不正當行為;

      ④其他。

      對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。被除名人對除名決議有異議的,可以在接到除名通知之日起30日內,向人民法院起訴。

      合伙人退伙后,其他合伙人與該退伙人按退伙時的合伙的財產狀況進行結算。

      (三)出資的轉讓。允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。在同等條件下,合伙人有優先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓,第三人應按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業財產份額的,經修改合伙協議即成為合伙企業的合伙人。

      第八條合伙負責人及合伙事務執行。

      (一)全體合伙人共同執行合伙企業事務,同時作如下分工:

      (二)全體合伙人決定,委托的合伙負責人,其權限為:

      1.對外開展業務,訂立合同;

      2.對合伙事業進行日常管理;

      3.出售合伙的產品(貨物)、購進常用貨物;

      4.支付合伙債務;

      5._____________________。

      第九條合伙人的權利和義務。

      (一)合伙人的權利:

      1.合伙事務的經營權、決定權和監督權,合伙的經營活動由合伙人共同決定,無論出資多少,每個人都有表決權,在意見不一致的情況下按決定。

      2.合伙人享有合伙利益的分配權,合伙人分配合伙利益應以合同的約定進行,合伙經營積累的財產歸合伙人共有;

      (二)合伙人的義務:

      1.按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一;

      2.分擔合伙的經營損失的債務;

      3.為合伙債務承擔連帶責任。

      第十條禁止行為。

      (一)未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義超出權限進行業務活動;

      (二)禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務;

      第十一條在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下,死亡合伙人的繼承人,可以退繼承人應繼承的財產份額,也可依照經全體合伙人同意,接納繼承人為新的合伙人繼續經營。

      第十二條合伙的終止和清算。

      (一)合伙因下列情形解散:

      1.合伙期限屆滿;

      2.全體合伙人同意終止合伙關系;

      3.合伙事務完成或不能完成;

      5.被依法撤銷;

      6.出現法律、行政法規規定的合伙解散的其他原因。

      (二)合伙的清算:

      1.合伙解散后應當進行清算,并通知債權人。

      2.合伙財產在支付清算費用后,按下列順序清償:合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。

      3.清償后如有剩余,則按本協議第六條第一款的辦法進行分配。

      6.清算時合伙有虧損,合伙財產不足清償的部分,依本協議第六條第二款的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任,合伙人由于承擔連帶責任,所清償數額超過其應當承擔的數額時,有權向其他合伙人追償。

      第十三條違約責任。

      (一)合伙人未按期繳納或未繳足出資的,應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期____年仍未繳足出資,按退伙處理。

      (二)合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。

      (三)合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的,其行為無效,或者作為退伙處理;由此給其他合伙人造成損失的,承擔賠償責任。

      (四)合伙人違反本協議導致合伙損失的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。

      第十四條合同爭議解決方式。

      凡因本協議或與本協議有關的一切爭議,合伙人之間共同協商,如協商不成,可在法院起訴。

      第十五條其他。

      (一)經協商一致,合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的,以補充、修改后的內容為準。

      (二)需要制定有關財務管理、營銷或其他具體制度的,在本協議的約束下,另行協商制定。

      (三)本合同一式___份,合伙人各執一份。

      (四)本合同經全體合伙人簽名、蓋章后生效。

      合伙人:_____________________(簽章))

      簽約時間:____年___月___日

      簽約地點:__________________________

    抖音號合伙經營協議3

      甲(姓名):______________

      乙(姓名):______________

      身份證號碼:______________

      身份證號碼:______________

      聯系方式:______________

      聯系方式:______________

      現住址:______________

      現住址:______________

      丙(姓名):______________

      身份證號碼:______________

      聯系方式:______________

      現住址:______________

      各方共同經營位于________________的字號________的店鋪,經營范圍為:________,法定代表人為________,________系該店鋪的________。

      在平等,自愿、互利協商一致的基礎上達成以下協議。

      第一條甲乙丙_____方自愿合伙經營理發店,總投資為______________萬元。

      甲(姓名):____________;出資金額_____________元,占投資總額的______%。

      乙(姓名):____________;出資金額_____________元,占投資總額的______%。

      丙(姓名):____________;出資金額_____________元,占投資總額的______%。

      本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割,合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,至時予以返還。

      第二條入伙、退伙,出資的轉讓

      1、入伙:

      ①需承認本合同;

      ②需經全體合伙人同意;

      ③執行合同規定的權利義務。

      2、退伙:

      ①需有正當理由方可退伙在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下,可以退伙;

      ②不得在合伙不利時退伙;

      ③退伙需提前_____個月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;

      ④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算;

      ⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應進行賠償。

      3、出資的轉讓:允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權,如轉讓合伙人以外的第三人,第三人按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。

      第三條合伙負責人及其他合伙人的權利

      1、____________為合伙負責人。其權限是:

      ①決定經營管理方針,對合伙事業進行日常管理;

      ②購進常用貨物;

      ③支付合伙債務;

      ④____________。

      2、其他合伙人的權利:

      ①參與合伙事務的管理;

      ②聽取合伙負責人開展業務情況的報告;檢查合伙賬冊及經營情況;

      ③共同決定合伙重大事項。

      第四條每年______月______日為分紅日,同時召開股東會議每月營利(總業績)扣除所有應支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以______年為計算準則,作為裝修及硬件設備更新之用),是為當月純利潤。紅利按每月純利潤之金額分配。卡X在未消費前,不列入每月業績賬,由公司保管保存,以維護顧客信用。每月財務,由甲方保管,乙方監管,每月核算簽字后,分紅。

      第五條合伙_____方共同經營、共擔風險,共負盈虧。企業盈余按照各自的投資比例分配。企業債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后,另一方應當按比例在XXX向對方清償自己負擔的部分。

      本合伙企業經營期限為______年。如果需要延長期限的,在期滿前_______個月辦理有關手續。

      第六條他人可以入伙,但須經甲乙丙_____方同意,并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

      第七條合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的`原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。出現下列事項,合伙終止:

      (一)合伙期滿;

      (二)合伙_____方協商同意;

      (三)合伙經營的事業已經完成;

      (四)其他法律規定的情況。

      如有任何一方不履行協議,應承擔總投資______%的違約金。

      第八條各股東決不允許私自動用店里吧臺的營業額,這個要與收銀員講好,收銀員要注意吧臺少了錢收銀員要負責。

      第九條以上合同若有修正,按甲、乙丙_____方同意后更正之。本協議未盡事宜,_____方可以補充規定,補充協議與本協議有同等效力。

      第十條本協議一式_______份,合伙人各______份。本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。

      合伙人:______(簽字或蓋章)

      合伙人:______(簽字或蓋章)

      簽約日:_______年____月___日

      簽約日:_______年____月___日

      合伙人:______(簽字或蓋章)

      簽約日:_______年____月___日

    抖音號合伙經營協議4

      甲方:__________

      乙方:__________身份證號碼:__________

      因甲方公司發展需要,需聘用_____(大學)_____專業_____學歷_____職位,經過真誠友好協商,甲方同意聘用乙方,在乙方的配合下為其辦理雙方合作手續,具體條款如下:

      一、聘用期限

      甲方聘用乙方的期限為_____

      二、權利與義務

      1、合同期間,甲方技術項目由乙方擔任__________,乙方承擔技術項目的相關職責;

      2、甲方為乙方帶給研發過程中需要的實驗器材及工具。

      3、乙方務必遵循甲方的管理制度。

      4、乙方務必愛護好實驗器材,如果需要實驗器材,乙方按照甲方的采購制度提交申請,有甲方采購人員統一采購。

      5、乙方簽訂本合同后,務必發揮自我的研發潛力,研發出優于市場的高效產品,乙方擬定一個研發進展中的工作進度和時光安排,在該時光安排中未得到甲方的許可,乙方不得擅自中斷雙方合作。

      6、乙方私自中斷雙方合作近5年之內不得從事與此有關的研究,開發和銷售行為,如有類似狀況乙方所得的利益及專利將有甲乙雙方共享。

      7、甲方應根據協議要求,按時支付乙方的聘用工資。

      8、乙方及時提醒甲方支付聘用工資及帶給銀行帳號。

      三、聘用工資及支付方式

      經雙方商定,甲方同意每月支付乙方____(人民幣:_____)整聘用工資。

      四、解聘

      1、在協議有效期內,甲乙雙方不得擅自單方解除協議,如因此造成損失,由擅自解除協議一方負責。如果甲乙雙方在協議期內需要變動協議,應本著相互支持與理解的原則,提前一個月通知對方,以便另一方做好工作安排。

      2、如果雙方同意解除協議,甲方應提前出具乙方解聘證明、職業道德證明等有關證明,方便乙方辦理離職的手續,并返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件(資格證、注冊證等),不得無故刁難。

      3、在下列狀況下,乙方有權提前解除協議:

      (1)甲方不能按期支付工資;

      (2)甲方有其它違約行為。

      五、違約職責

      六、本協議條款貨幣形式均為人民幣。

      七、聘用期滿,雙方有意簽訂續聘協議,具體條件由雙方另行商議,格式可采用本協議。

      八、本協議自雙方簽定之日起生效,聘用期滿解聘,聘用工資付清、相關證明文件返還乙方后失效。

      九、本協議一式兩份,雙方各執壹份,具同等效力。未盡事宜,雙方再協商解決。

      十、爭議解決辦法:原則上雙方協商解決,協商不成時由人民法院裁決。

      甲方:(簽字蓋章)___________________________乙方(簽字):___________________________

      代表:___________________________________代表:___________________________

      電話:___________________________________電話:___________________________

      傳真:___________________________________傳真:___________________________

      地址:___________________________________地址:___________________________

      簽訂日期:_____年_____月_____日簽訂日期:_____年_____月_____日

    抖音號合伙經營協議5

      甲方:

      乙方:

      甲乙雙方在平等,自愿的原則下,經過充分友好協商,就雙方共同合作在

      經營開發該地區汽車售后維修保養改裝市場一事取得一致意見。特簽訂本協議

      一、甲乙雙方在甲方經過長達2年的時間對瀘州地區售后維修保養改裝市場的調查研究的基礎上決定共同開展此業務.

      二、合伙期限為三年,自年月日起至年月日止。

      三、出資額、方式、期限

      1、每人出資萬元,計萬元,根據投資實況,可適當追加投資。

      2、各人的出資,以貨幣方式交付。

      3、本合伙出資共計人民幣萬元。合作期間各人的出資為共有財產,用于門面轉讓費(五千元),門面押金(四千元)以及設備和首期零部件購入。不得隨意請求分割和抽離,協議終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,至時予以返還。

      甲乙雙方議定:汽車維修,改裝,技術業務主要由甲方負責。公司財務及日常事務主要由乙方負責。公司所有進出貨以及資金流動必須雙方公開透明。乙方必須每天向甲方提供當天財務情況。

      四、利潤分配,以資產評估為依據,按比例進行貨幣分配。

      為了經營和管理好企業,推選為負責人,為了充分發揮和調動合伙人的積極性,利潤的分配按對企業的貢獻大小進行分配,即甲方六成,乙方四成。每月每人分費800元作為工資,剩余的每四個月分紅一次。2.債務承擔:合伙債務先由合伙財產償還,合伙財產不足清償時,負責人要及時進行通報和清算。對于資本運作過程中出現虧本的情況,甲乙雙方按照藝人分擔五成的責任分擔合作風險。

      五、入伙、退伙,出資的轉讓

      1、入伙:

      ①需承認本協議;

      ②需經合伙人同意;

      ③執行協議規定的權利義務。

      2、退伙:

      ①需有正當理由方可退伙;

      ②不得在合伙不利時退伙;

      ③退伙需提前1個月告知合伙人并經合伙人同意;

      ④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算,均以金錢結算;

      ⑤未經合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應進行賠償。

      3、出資的轉讓:允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權,如轉讓合伙人以外的第三人,第三人按入伙對待。

      六、合伙負責人及其他合伙人的權利

      七、企業的事務以負責人為主,其他人為輔,共同參與企業的經營和管理。

      企業應設立帳簿和銀行專戶,資金不得挪作他用。

      未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙,造成損失按實際損失賠償。

      禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。

      禁止合伙人再加入其他業務雷同的合伙。

      如合伙人違反上述各條,應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

      八、合伙因以下事由之一得終止:

      ①合伙期屆滿;

      ②全體合伙人同意終止合伙關系;

      ③合伙事業完成或不能完成。

      合伙終止后的事項:

      ①合伙人參共同參與清算;

      ②清算后如有盈余,則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物,可作價賣給合伙人或第三人,其價款參與分配;

      ③清算后如有虧損,先以合伙共同財產償還,合伙財產不足清償的部分,由合伙人按出資比例承擔。

      九、合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展和朋友之間的友誼原則予以解決。

      十、本協議自訂立之日生效

      十一、本協議如有未盡事宜,應由甲乙雙方討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

      十二、本協議正本一式二份,甲乙雙方各執一份。

      甲方簽字

      乙方簽字

    抖音號合伙經營協議6

      甲方(公司):____________________

      法定代表人:______________________

      聯系地址:________________________  

      聯系人:______;聯系電話:_______

      乙方(個人):___________________

      身份證號:_______________________

      聯系地址:_______________________

      聯系電話:______;電子郵件:_____

      鑒于:  

      1、***科技有限公司(以下簡稱“公司”或“甲方”)系一家在______省______市依法設立并有效存續的有限公司,公司主營業務為新媒體運營(微信公眾號、抖音、微視等短視頻)、電子商務營銷策劃等移動互聯網相關業務及服務。  

      2、乙方為具有完全民事行為能力的自然人,在互聯網直播領域具備良好的綜合素質,以其個人名義自主運營了粉絲量為______萬的抖音賬號(ID:______)。  

      3、基于對甲方公司品牌和專業能力的認可,乙方以員工身份入職甲方,并與甲方共同基于抖音平臺及其原有賬號從事抖音內容電商等新媒體運營推廣業務。  

      甲乙雙方本著平等協商、公平自愿的原則,根據《中華人民共和國合同法》等相關法律,就乙方以員工身份入職甲方并由雙方共同策劃運營抖音賬號IP事宜,達成共識,特訂立如下協議條款,以資雙方共同信守。  

      第一條關于抖音賬號的合伙安排  

      1.1抖音賬號的合伙策劃與運營  

      在入職甲方之前,乙方以其個人名義自主運營了粉絲量為1萬左右的抖音賬號(ID:__________,以下簡稱“抖音賬號”),雙方同意,乙方入職甲方后,雙方將合作對上述抖音賬號進行策劃、開發和投資運營,具體思路與安排如下:  

      (1)自乙方實際入職至甲方之日起(以雙方簽訂的勞動合同日期為準),乙方原以其個人名義自主運營抖音賬號(ID:__________)的所有權、使用權、收益權、衍生的知識產權以及其他一切具有商業價值的權益即完全歸屬于甲方所有(無論抖音平臺能否實際更名、過戶)。  

      (2)甲方對上述抖音賬號進行重新定位后,進行策劃、投資和運營,但該抖音賬號的主播和具體運營推廣仍由乙方負責具體實施;  

      1.2乙方參與抖音賬號合伙經營的資格與條件  

      乙方獲準或繼續維持以合伙人身份參與抖音賬號合伙經營和收益分配的,應當同時滿足下列資格與條件:  

      (1)乙方自愿遵守且并未違反甲方或其關聯方(包括但不限于甲方的股東、董事、監事、高級管理人員,以及上述人員投資或者以其他方式實質控制的經營主體)的各項規章、工作制度、管理規定以及本協議約定,包括但不限于截至本協議簽署日甲方或其關聯方已發布并實施的制度或將來發布并實施的各項規章、制度及規定;  

      (2)乙方與甲方持續存在勞動關系,并在甲方相關工作崗位負責該抖音賬號的運營且考核合格。  

      1.3乙方作為參與甲方抖音賬號合伙經營的負責人,僅依照本協議約定享有其在甲方任職期間該抖音賬號凈收益一定比例的收益分配權,不具有甲方股東身份或者甲方其他項目的合伙人身份及相關收益的分配資格。  

      第二條收益分配及結算安排  

      2.1分紅收益的結算與支付  

      甲方按照該抖音賬號運營凈收益的15%向乙方支付其分紅收益。 上述乙方分紅收益由甲方以月度為周期進行結算支付,即每月的____日之前甲方結算支付乙方上月應得分紅收益(不滿一個月的按照實際天數計算)。  

      在每一個自然月度內,乙方因其個人原因連續請假超過____天或者累計請假超過____天的,甲方有權扣除乙方在其請假期間內的相應分紅收益(按照一年360天進行折算扣除)。  

      2.2乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同、甲方或其關聯方的規章制度而被解除勞動關系的,或者其他任何因為雙方原因而使勞動關系解除,基于本協議的性質,雙方認可:乙方解除與甲方的勞動關系,則本協議自動終止且乙方不再擁有抖音賬號相應的分紅收益權;乙方離職或解除勞動關系前一年已進行的分紅可不退還,但當年的分紅收益不再分配給乙方。  

      第三條甲方的權利義務  

      3.1甲方有權根據其公司經營需要,調整基于本協議的抖音賬號合伙經營方案,乙方應當配合甲方上述調整并及時與甲方簽署補充協議。  

      3.2在符合本協議所約定乙方分配收益條件的情形下,甲方應當按時、足額兌現應付乙方的應得收益,同時,甲方有權依照稅法規定代扣代繳乙方收益相關的個稅及其他各類稅費。  

      第四條乙方的權利義務  

      4.1乙方有權根據本協議約定按月獲取抖音賬號運營分紅收益。  

      4.2乙方應當遵守甲方或其關聯方的各項規章、工作制度、管理規定,包括但不限于截至本協議簽署日甲方或其關聯方已發布并實施或將來發布并實施的各項規章、制度及規定。  

      4.3乙方必須服從甲方的管理和工作安排并接受甲方的考核,保證盡最大能力,以專業、守時、敬業的工作態度,積極投入到甲方安排的各項工作中,并積極配合甲方發起的各類活動。包括但不限于拍攝前彩排、現場拍攝、補拍以及粉絲互動等。  

      4.4乙方在參與執行甲方所安排的一切商業及非商業活動時,應當注意符合國家法律規定和社會公共利益,不得制作、復制、發布、傳播任何法律法規禁止的有害信息,否則甲方有權終止合同并要求乙方承擔一切損失。  

      4.5未經甲方書面同意,乙方不得自行接洽或授權第三方接洽安排抖音賬號及乙方直播演藝相關的事項,不得做出任何有損甲方合法權益的行為。如有第三方聯系或者邀請乙方進行商業合作的,乙方應及時通知甲方,由甲方接洽并簽訂協議,乙方不得私自與第三方洽談或達成任何協議。  

      第五條協議期限  

      5.1本協議有效期為____年:自______年______月______日至______年______月______日。  

      5.2協議到期終止后,甲方有權根據協議有效期內抖音賬號的運營情況及乙方工作情況決定是否簽署新的分紅協議。如需重新簽訂,應以書面形式以予確認,任何非書面形式的確認均為無效。  

      5.3本協議的簽署不構成甲方對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾,公司與乙方的聘用關系仍按勞動合同的有關約定執行。即無論基于何種原因以及本協議是否到期,乙方與甲方勞動關系終止的,則本協議自動終止;但本協議終止的,則甲乙雙方之間的勞動關系并不必然終止。  

      第六條保密和競業禁止(限制)義務  

      6.1乙方保證,對于因履行職務、受甲方特別指派或者無意中接觸到的甲方或其關聯方(包括但不限于甲方所投資、控制的相關經營主體)商業秘密,除得到甲方的明確書面授權和履行職務需要外,不得以任何方式向任何未經授權的第三方公開。上述保密義務在本協議終止后仍然有效。  

      本協議提及的“商業秘密”,是指不為社會公眾所知悉,能為甲方或其關聯方帶來經濟利益或競爭優勢的技術秘密、經營秘密、管理秘密和其他商業秘密信息,其中既包括甲方及其關聯方所持有、控制或保管的商業秘密,也包括雖屬于第三方所有或持有,但甲方負有保密義務的商業秘密。  

      6.2乙方從甲方離職后承擔的義務,包括但不限于:不以任何方式使任何未經授權第三方獲悉或使用甲方、目標門店的商業秘密;不傳播擴散不利于甲方、目標門店的消息;不直接或間接勸誘(或幫助他人勸誘)甲方員工、客戶、供應商或其他合作伙伴終止與甲方的勞動關系或業務合作關系。  

      6.3在甲方任職期間及與甲方解除勞動合同后2年內,乙方不得直接或間接在與甲方或其關聯方生產(經營)相同或類似產品(業務)且有競爭關系或者其他利害關系的其他單位內任職或提供相關服務。  

      在甲方任職期間及與甲方解除勞動合同后2年內,乙方及其近親屬(或其實際控制的其他人員)不得在中國境內外投資、經營與甲方或其關聯方業務(產品)相同、相似或者構成利益沖突的相關業務,不得直接或間接從事或參與任何在商業上對甲方或其關聯方構成競爭的業務及活動。  

      第七條違約責任  

      7.1乙方存在下列情形之一的,甲方有權終止本協議,取消乙方分紅權資格并停止相關分紅收益的發放,并要求乙方支付違約金人民幣__________元(大寫:______________元整)和賠償損失:  

      (1)違反國家法律法規,或存在嚴重失職、瀆職行為,嚴重損害甲方或其關聯方利益或聲譽;  

      (2)乙方在甲方任職期間,存在受賄、索賄、貪污、盜竊、泄露商業或技術秘密、侵占公司資產財產、損害公司聲譽等違法違紀、損害甲方或其關聯方、利益行為的;  

      (3)乙方因違法行為受到行政處罰或被依法追究刑事責任的;  

      (4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使公司在違背真實意愿的情況下與其形成勞動關系的;  

      (5)乙方未經批準擅自離職;  

      (6)在工作崗位中因故意或過失因素引起或直接造成重大責任事故;  

      (7)由于管理不善或未勤勉盡責,給甲方或其關聯方造成______萬元以上損失或成本增加;  

      (8)乙方嚴重違反甲方或其關聯方規章制度的;  

      (9)乙方在未經甲方書面同意的情況下,擅自在非甲方指定平臺直播、表演或者擅自接受第三方的邀請,從亊直播、代言、表演等商業活動;  

      (10)未經甲方書面同意,乙方擅自開通電、售賣微商產品、私自接廣告以及其他商業行為;  

      (11)未經甲方書面同意,乙方擅自將自己的形象、表演作品提供給第三方用于商業用途的;  

      (12)損害甲方或其關聯方利益的其他情形。  

      7.2鑒于甲方前期為乙方及其所運營的抖音賬號投資(包括但不限于培訓,推廣等方面),因乙方單方面原因解除本協議的,應當向甲方支付違約金________元(大寫:___________元整),違約金支付之日即為合約解除之日,且甲方將有權根據本合同約定要求乙方賠償損失。  

      7.3乙方未經甲方書面允許,乙方不得與任何第三方以任何形式從亊與本合同約定范圍相同、近似或相競爭的任何合作;否則,甲方有權要求乙方立即停止該未經許可的合作,同時乙方應向甲方支付相當于其其和第三方約定收益金額的___倍的違約金。  

      7.4甲方無正當理由未按照本協議約定按時、足額向乙方支付抖音賬號分紅收益的,應當按照其應付未付金額千分之一每日的標準向乙方支付違約金。  

      第八條未盡事宜與爭議解決  

      8.1雙方同意,在本協議簽署后,就本協議未盡事宜,可進行進一步的協商,并就協商一致的內容簽訂書面補充協議。補充協議構成本協議不可分割的組成部分。補充協議有不同約定的,以補充協議為準。  

      8.2因本協議引起的相關爭議,各方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。  

      第九條其他規定  

      9.1.本協議自雙方簽字蓋章(自然人簽字、法人蓋章)之日起生效。  

      9.2.本協議一式貳份,甲方、乙方各持壹份。  

      (本頁以下無正文)  

      甲方(蓋章):  

      法定代表人/授權代表(簽字): 簽署日期:  

      乙方(簽字):  

      簽署日期:

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