競賽方案19篇

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競賽方案19篇

競賽方案(1)

銷售競賽方案

為了激勵公司各銷售團隊工作積極性，促進公司2011年度銷售工作再上新臺階，在各銷售團隊自愿承諾參加的基礎上，公司決定在銷售團隊之間開展銷售競賽。具體方案如下：

一、參加團隊：×××隊、×××隊和×××隊。

二、競賽指標定義及其核算方法：

1、團隊年度銷售任務：指公司在2011年年初下達給各團隊的全年銷售回款任務（包

括調料、代用茶和掛面），由公司總經理與團隊主管副總經理商定，并由主管副總經理代表團隊作出承諾予以達成。

2、團隊年度銷售任務當月累計完成率：指2011年元月起至核算之月的各月實際回款數額之和與團隊年度銷售任務之比，數值最高者排第一名，最低者排第三名。

例如：2011年3月的團隊年度銷售任務當月累計完成率=（2011年1月回款數額+2011年2月回款數額+2011年3月回款數額）÷團隊年度銷售任務數額×100%。

3、團隊銷售費用：指專用于各團隊為了實現回款而產生的銷售費用數額之和，包

括：

（1）團隊員工工資（含新戶開發獎金和電話費、公交費補助）、差旅費、進店費；

（2）團隊員工不論以什么理由主動向公司申請獲準后產生的，實際發貨價值低于

屆時公司規定價值的部分。

例如：2011年冬至前，假定公司的包子餃子料屆時發貨價為120元/包，某新客戶為了促銷，報經本公司總經理特批后，按90元/包購進了30包，則（120-90）×30=900元，也要計入主管該客戶的團隊的銷售費用。

（3）不包括公司的統一年終返利和丹尼斯的各項額定管理費用（如節慶費、上網

費、管理費等）；

（4）不包括按照公司統一規定產生的實際發貨價值低于公司屆時規定價值的部

分（包括公司統一配送的贈品費用）。

例如：A、假定某客戶在2011年3月5日下訂單購買精制八角10包，但因公司原因沒有及時發出，直至3月16日才發出，期間在3月10日時公司將精制八角價格提高了12元/包，則由此產生的發貨價值差額12×10=120元不計入主管該客戶的團隊的銷售費用。

B、假定2011年3月公司推出新產品香菇面后，規定了十贈一促銷方案，則其贈品的費用不計入銷售費用。

4、團隊當月銷售費用累計發生率：指2011年元月起至核算之月的各月實際銷售費用數額之和與團隊年度銷售任務之比，數值最低者排第一名，最高者排第三名。

例如：2011年3月的團隊當月銷售費用累計發生率=（2011年1月銷售費用數額+2011年2月銷售費用數額+2011年3月銷售費用數額）÷團隊年度銷售任務數額×100%。

5、團隊年度銷售任務當月累計人均完成額：指2011年元月起至核算之月的各月實際回款數額之和與團隊各月人數之和的比值，數值最高者排第一名，最低者排第三名。

例如：假定某團隊2011年元月為4人，回款總額80萬元；2月為3人，回款30萬元；3月為5人，回款50萬元，則其3月份的累計人均完成額=（80+30+50）÷（4+3+5）=13.3333萬元。

6、團隊年度銷售任務當月累計完成率、團隊當月銷售費用累計發生率和團隊年度

銷售任務當月累計人均完成額三項指標由財務部長一月一核算并報總經理確認后，分別排出第一、二、三名。

7、團隊當月銷售總分：指本方案規定的一種銷售工作考核指標，獲得上述第2或第4項指標第一名者得30分，第二名者得20分，第三名者得10分；獲得上述第5項指標第一名者得15分，第二名者得10分，第三名者得5分，團隊銷售總分則為上述第2、4、5項指標的得分之和。總分最高者排第一名，最低者排第三名。

例如：2011年3月某團隊年度銷售任務當月累計完成率排第一名，當月銷售費用累計發生率排第二名，團隊年度銷售任務當月累計人均完成額排第三名，則其當月銷售得分=30+20+5=55分。

三、競賽獎懲

1、團隊當月銷售總分排名第一者，由公司獎勵給團隊負責人50元/月，在銷售例

會上由總經理當場頒發。

2、團隊當月銷售總分排名第二者，在銷售例會上當場奉獻給相應第一名適當數額獎金，獎金數額在元月份為30元，以后每月遞增50元；即2月份為80元，3月分為130元，12月份為580元。同時，團隊負責人還要做俯臥撐，俯臥撐數量在元月份為10個，以后每月遞增5個；即2月份為15個，3月份為20個，12月份為65個。

3、團隊當月銷售總分排名第三者，在銷售例會上當場奉獻給相應第一名適當數額

獎金，獎金數額在元月份為50元，以后每月遞增50元；即2月份為100元，3月分為150元，12月份為600元。同時，團隊負責人還要做俯臥撐，俯臥撐數量在元月份為10個，以后每月遞增10個；即2月份為20個，3月份為30個，12月份為120個。

4、其中兩個團隊為并列第一名的，這兩個團隊均分第一名的獎金；兩個團隊為并列第二名的，這兩個團隊均按第二名奉獻獎金，做俯臥撐。

5、上述2-3條中的獎金由團隊自籌和自主支配；俯臥撐由團隊負責人做，其他員

工不能代替，但可以陪做。

四、競賽形式

1、在2011年元月銷售例會上，由各銷售團隊負責人帶領團隊成員宣讀參賽承諾書，

正式拉開全年競賽的序幕。

2、在之后每月（包括2012年元月）的銷售例會上，由財務部長宣布上月的競賽結

果，總經理頒發公司的獎金，第一名團隊發表獲獎感言；第二、三名團隊負責人分別帶領本團隊向第一名團隊深鞠一躬，表示“志愿參賽，愿賭服輸”，并雙手奉獻獎金，現場做俯臥撐。

五、有關規定

1、團隊人數最少可以為1人，但團隊負責人必須承諾全年完成調料銷售200萬元，掛面銷售100萬元，并在年底兌現。否則在核算2011年12月份工資時，將沒收全年所獲競賽獎金歸公司所有。

2、團隊負責人有權調整隊員的工資，有權策劃和確定獎金的收支方案。

3、公司按規定核算團隊的工資總額，團隊負責人有權在這個總額之內，二次制定團隊工資分配方案，突破2010年的工資分配模式，按隊員對團隊的實際貢獻大小分配隊員工資。

4、團隊負責人在總經理規定的編制內，可以申請招聘新隊員，招聘時以團隊負責人為主，鄭州辦公室主任予以協助（負責提供手續等），招聘費用由招聘團隊承擔10%。

銷售競賽參賽承諾書

我們隊全體隊員已系統學習了公司2011年度銷售競賽方案，明確了2011年的團隊銷售任務。在此，我們莊重地承諾：我們志愿參加公司2011年度銷售競賽，并自覺維護競賽的公平、公正性，履行競賽的各項要求。我們將在生命的每一天都全身心地投入，無任何雜念地聚焦公司的銷售工作，給自己一個完整的彰顯生命價值的機會，讓自己的生命再次增值，創造更大的可能，讓銷售額快速遞增，讓銷售費用逐步降低，造福我的客戶、造福我的同仁、造福我的家人、造福我們公司的消費者，以期實現公司崇高的使命和宏偉的愿景。

特此簽字，以示承諾。

承諾人：

承諾日期：

競賽方案(2)

知識競賽方案（一）

一、目的

為了增加學生學習物理的興趣，提高物理學科成績，同時也為明年的全國物理知識競賽作準備，特開展本次活動。

二、活動組織

1、成立知識競賽領導小組

組長：李明剛校長

副組長：丁俊杰

組員：袁小梅　胡華康　趙溫利

2、試卷組

試卷組負責知識競賽試卷。組員：丁俊杰　趙溫利

3、監考組：袁小梅　胡華康

4、改試卷組：丁俊杰　袁小梅　胡華康　趙溫利

三、活動形式和參賽對象

競賽采用單人單座，閉卷考試，參賽對象為九年級學生，自愿報名參加。

四、競賽時間地點

1、時間： ** 年 12 月 29 日第 7 節課

2、地點：會議室

五、改卷安排和成績統計

1、時間： ** 年 12 月 29 日晚自習

2、地點：理化生辦公室

六、獎勵

為了提高學生參加的興趣，對參賽的學生均進行獎勵。獎勵分為一等獎、二等獎和優秀獎。其中一等獎 3 名，二等獎 6 人，優秀獎若干。

二郎鄉中學理化生教研組

知識競賽方案（二）

一、競賽名稱

重慶工商職業學院財經管理學院會計知識競賽

二、競賽地點

重慶工商職業學院合川校區學生活動中心

三、競賽時間

**年11 月6 日星期三下午14:00 —16:00 舉行。各班級代表隊在13:30 到場等候具體安排。

四、競賽主辦和承辦方

主辦方：重慶工商職業學院財經管理學院

承辦方：重慶工商職業學院會計信息協會

五、競賽主題

以會計基礎知識為中心，檢驗會計專業學生對基礎知識的掌握程度，培養會計專業學生對會計專業知識的熱情和學習興趣。

六、嘉賓和評委

（一）嘉賓

譚蓓院長、王玉波書記、李業科長

（二）評委

羅小明、譚泰乾、陳麗虹、吳清泉、戴鋒、張小紅

七、參賽人員

參賽年級：11 級、12 級會計電算化專業學生

競賽參賽隊會計電算化專業組織六個代表隊參加，每班組織一隊，即11 級會電1 班代表隊、11 級會電2 班代表隊、12 級會電1 班代表隊、12 級會電2 班代表隊、12 級會電3 班代表隊、12 級會電4 班代表隊；每隊由4 名選手組成，其中必須有一名男選手。

13 級全體會計專業同學作為觀眾觀賽。

八、競賽流程

（一）譚蓓院長致辭；

（二）主持人宣讀比賽相關事宜【見附件一】；

（三）競賽開始；

（四）宣布比賽結果；

（五）頒獎儀式。

注明：后勤工作由協會各部門分工協作，需要負責競賽橫幅的制作和懸掛、照相、隊牌；負責工作桌椅的安排；獎狀、獎品及礦泉水的購買。協會會長負責整個活動的組織與協調。

九、獎品設置

整個活動將評選團體獎和觀眾參與獎。

1、團體獎：一等獎 1 名，獎勵現金 400 元及證書；二等獎 2 名，各獎勵現金 200 元及證書；三等獎 3 名，各獎勵現金 100 元及證書 6 個。共需約 1100 元。

2、觀眾參與獎：由答題正確的現場觀眾獲得，獎勵小禮品（如筆記本或日用品）等。

重慶工商職業學院會計信息協會策劃

知識競賽方案（三）

一、活動主題：

二、目的和意義：

為加強學校環境教育，增強我校師生的環保道德意識，使學生樹立生態意識和環保意識，豐富學生的課外知識。在本次環保知識競賽活動的開展過程中，通過富有知識性、趣味性的知識競賽，宣傳學習環保知識和環保法規，促使師生提高環保意識，增強保護環境自覺性，營造一個“天天環保，人人環保”的良好氛圍，促進學校環境保護和協調發展。

三、活動時間：

四、活動地點：地理實驗室

五、活動對象：高一年學生

六、競賽內容：環保基礎知識，試題出自學校下發的“環保知識競賽復習資料”

七、競賽形式及規則

本次競賽分兩個階段進行。

第一階段：預賽。由各班自行組織，班主任具體負責落實。各班務必于201 5 年月日前選出三名選手，分別編為1號、2號、3號，組成競賽代表隊。

第二階段：決賽。決賽的題型分為必答題、搶答題、風險題三種。各班基礎分為100分。

1、必答題規則

（1）每隊必須回答3道題，每道題10分。

（2）參賽選手每人必須選擇一道題，按自己的編號依次輪流做答。

（3）參賽選手答題時，聲音要洪亮，吐字要清晰，答案要明確。

（4）回答時，先讀題號和題目，再做答。不讀題號者不得分。

（5）每答對一題得10分，答錯不得分。

2、搶答題規則

（1）每道題20分。答對得20分，答錯不得分。

（2）搶到題目不回答，扣20分。

（3）主持人念完“開始搶答”四個字后，各隊才能按搶答器搶答，否則算搶答違規。

（4）搶到題后，由本隊選出一人回答。

3、風險題規則

（1）每隊抽3道題，分值為20分、30分、40分。

（2）每隊必須至少選擇一道題，由一名選手回答。

（3）回答時，先讀題號、題目及分值，再做答。不讀題號者不得分。

（4）答對得相相應分值，答錯扣相應分值，放棄不得分也不扣分。

八、獎項設置

本次競賽分別設立團體獎和個人獎兩種獎項。

1、團體獎：

一等獎1名，二等獎 1 名，三等獎 1 名

2、個人獎：

最佳答題獎3名

競賽方案(3)

知識競賽方案

關于舉辦“學理論知團情比貢獻”

知識競賽的通知

公司所屬各部門：

根據XXX團發〔2011〕1號《關于印發的通知

》要求，為了營造一個良好的學習氛圍，進一步提高我公司團員、青年員工學習，掌握我礦山、選廠、安全知識的水平能力，積極響應上級團委的號召，結合我公司團員、青年實際。特制定“學理論、知團情、比貢獻”知識競賽活動，方案如下：

附件：1.“學理論知團情比貢獻”知識競賽活動實施方案

2.“學理論知團情比貢獻”知識競賽題庫

二〇一一年九月十六日

主題詞：舉辦知識競賽通知

報：

送：公司領導公司所屬各部門

XXXX 2011年9月16日印發

word/media/image5.gif打印：校對：份數：14份

附件1：

“學理論知團情比貢獻”知識競賽活動方案

一、知識競賽組織

為確保本次競賽活動順利進行，成立競賽活動知識競賽組織小組，其成員如下：

（一）知識競賽組織小組

組長

計分員：

記時員：

抽簽工作人員：

（二）特邀仲裁

1、特邀嘉賓：

2、公司領導:

（三）主持人

1、男主持：

2、女主持：參賽對象及參賽形式

（一）參賽對象：35歲以下團員青年

（二）參賽形式：以公司部門為單位組隊參加，共5組，每組4人，詳細如下：

第一組：選廠一組

第二組：生產技術部一組

第三組：調度室一組

第四組：設備工程部一組

第五組：安環部、財務部、辦公室一組

注：以上排名不分先后，所有參賽組組員須順序編號。

二、競賽時間：2011年10月1日

三、競賽地點：公司辦公樓三樓會議室

四、競賽內容

黨、團、采選礦、安全相關知識

六、競賽形式

競賽分搶答題、必答題、風險題、加賽題、互動答題五種形式。（每個參賽組的基礎分為100分）

（一）搶答題

1、主持人讀完題，說“開始”后才能按搶答器，如果出現犯規或回答錯誤，搶答隊則被扣10分，本題留給現場觀眾回答，答對者將可以獲得一份獎品。

2、搶答題每題分值10分，答題時間為60秒必須在30秒內開始答題，可由搶答隊任一隊員答題，其他隊員不可以補充，答對加分，答錯或超時扣分。

3、開始答題后，答題選手不得再問主持人題目，違規者扣10分。

（二）必答題

答題時按照抽簽結果順序答題，題型分為個人必答題和小組必答題兩種。

1、?個人必答題：每隊每人必答1題，答題隊按隊員編號從1－4號輪流作答，答對加10分，答錯不得分也不扣分;

2、?小組必答題：每隊共1題，答題時由小組選派一名隊員，主持人念完題目再作答，答對加10分，答錯不得分也不扣分。

（三）風險題

風險題分為兩個階段，題型按照難易程度分為三類：A類10分、B類20分、C類30分。參賽隊每階段可按照抽簽結果順序選答1題。

第一階段：所有參賽隊必須參加答題，步驟如下：

1、選題：答題隊從三類題型中選擇一類進行答題；

2、選擇答題隊：選題完畢待主持人念完題后，答題隊可選擇由自己隊作答或指定其他隊回答。

當選擇自己隊作答時，答對加相應分值，答錯扣相應分值；

當選擇其他隊作答時，答題方答對加相應分值，答題方答錯出題方加相應分值。

第二階段：此階段可選擇答題或者棄權：

1、選擇答題隊，必須由當前答題隊回答，從三類題型中選擇一類進行答題，答對加相應分值，答錯扣相應分值。

2、選擇棄權隊，不得分也不扣分。

（四）加賽題

此前環節答題結束后，出現相等分數不能確定排名順序時，分數相同的競賽組進行加賽。加賽時成績相同的隊先分別加賽一題，每題10分，勝者名次排前；若分數仍相同，則加試一題搶答題，勝者名次排前。

（五）互動答題

為活躍現場氣氛，在每一輪競賽結束后，由主持人在互動答題庫中任選3題由現場其他參加活動人員（競賽隊和競賽工作人員除外）作答，答對者獲得獎品一份，答題不正確者贈送一份紀念品。

注：每道題每位觀眾均有一次搶答機會，答題錯誤時換他人搶答，累計三次答題不正確則該題作廢。

六、獎項設置

所有答題結束后，根據各參賽隊的累計積分高低決出一、二、三等獎各一名。

一等獎1200元、二等獎800元、三等獎400元、參賽獎200元，并頒發榮譽證書。

七、競賽六、道具

翻分牌、座牌

八、活動經費：

預計：3500元

九、基本規則

1、參賽人員須將手機和其它通訊工具設置在振動狀態或關閉，現場觀眾應自覺維持現場秩序并將手機和其它通訊工具設置在振動狀態或關閉。

2、所有參賽選手不得攜帶任何文字資料上場，所有選手答題確定后，要說“回答完畢”，并不得再進行補充。

3、各隊的臺號由抽簽決定，各隊員的編號由各隊自己決定，坐好后就不得改變位置。每只代表隊由4名選手上場，代表隊員編號分別為：一號選手、二號選手、三號選手、四號選手。

4、比賽采用累計積分制，參賽代表隊除搶答題外所有答題均采取抽簽方式決定。

5、各隊成績的排列：所有答題結束后，根據各參賽隊的累計積分高低決出一、二、三等獎各一名。

6、競賽現場設主持人2人，特邀仲裁5-7人，每隊每題答完后，由仲裁對應完整答案做出裁決并示意主持人該題的得分情況，主持人根據仲裁的裁決宣布該隊的得分。

7、加試比賽規定：此前環節答題結束后，出現相等分數不能確定排名順序時，分數相同的競賽組進行加賽。加賽時成績相同的隊先分別加賽一題，每題10分，勝者名次排前；若分數仍相同，則加試一題搶答題，勝者名次排前。

8、競賽程序：

第一程序：賽前準備（將《知識競賽題庫》作為附件下發）；

第二程序：各參賽隊抽簽選擇臺位，選手按照編號順序就坐；

第三程序：搶答題

第四程序：必答題

第五程序：風險題

第六程序：主持人宣布各隊得分情況

第七程序：加試題（前三名出現分值相同的隊才啟用）

第八程序：頒獎

9、記時規定：個人必答題、小組必答題和搶答題，答題總時間均是60秒；回答問題的隊員必須在30秒內開始答題，答題結束應該回答“答題完畢”。

10、選手回答問題時，其他選手和觀眾不得提示，否則答對也不計分，并倒扣10。

11、競賽實施中，只有主持人和特邀仲裁組具有判定資格。選手回答問題有爭議時，由特邀仲裁組作出最后裁定，選手及觀眾不得與主持人和仲裁就有關問題進行爭論。

12、選手答題正確與否，以主持人宣布得分為準。選手對評判有異議時，不得當場申辯，可由領隊在主持人宣布比賽結果前，向特邀仲裁組申請合議。

13、比賽結束時，主持人應及時核對各隊得分情況進行宣布，當場宣布競賽結果并頒發證書和獎金。

八、其它

1、各班組應組織不少于15人的方陣為本代表隊加油助威；

附件2：

“學理論知團情比貢獻”知識競賽題庫

一、黨、團知識

1.青年文明號”爭“三個效益”是哪三個？（人才效益、社會效益、經濟效益）
2.“青年文明號”爭“四個一流”是哪四個？（人才一流、管理一流、服務一流、業績一流）
3.青年文明號”活動的“四個提高” （提高科技含量、創新含量、信用含量、文化含量）

4.共青團的組織原則是什么??(民主集中制)?
5.毛澤東在一九三九年延安紀念“五四”運動二十周年大會上演講題目是？（青年運動的方向）
6.“青年興則國家興、青年強則國家強”是江澤民同志在何時提出的

（與團十四大代表座談）?

7.我國第一部團的章程是什么？（中國社會主義青年團臨時章程）?
8.1997年12月，在共青團十三屆六中全會上，中共中央政治局常委、書記處書記誰指出：“要把什么作為共青團工作的出發點和落腳點”？（胡錦濤書記指出：“要把為青年服務作為共青團工作的出發點和落腳點）
9.80年代，鄧小平同志指出當代世界兩大主題是(和平與發展?)

10.被視為中國《人權宣言》的書是（《革命軍》）

11.中國共青團正式成立的標志是中國社會主義青年團第一次全國代表大會的召開,其具體時間是(A)

A 1922年5月5日 B 1922年5月6日

C 1922年5月7日 D 1922年

12. 1915年9月，陳獨秀在上海創辦了，從此拉開了近代中國第一次思想解放運動———新文化運動的序幕。（B）?
A. 《新青年》 B. 《青年雜志》 C. 《青春》?
13.中國第一個青年團早期組織的負責人是 ?(B)

A. 施存統 B. 俞秀松 C. 任弼時?
14.1939年5月4日，毛澤東在延安青年群眾舉行的五四運動20周年紀念會上發表著名演講。(B)?
A.《五四運動》 B.《青年運動的方向》 C.《青年團的工作要照顧青年的特點》?

15.青年志愿服務的基本單位是。?(C)
A. 青年志愿服務中心 B. 青年志愿者服務站 C. 青年志愿服務隊?
16.1994年4月8日，團中央首次為系統的“青年文明號”授牌，標志著創建“青年文明號”活動從此拉開了序幕。(A)?
A. 民航 B. 鐵路 C. 電信?
17.中國共產主義青年團團徽，是共青團中央委員會于頒布的?(C)
A. 1957年5月24日 B. 1958年6月28日 C. 1959年5月4日?

18“三個代表”之間是一個密切相關、相輔相成、不可分割的整體。其中，(A) 在“三個代表”中居于基礎地位。?
A. 代表先進生產力發展要求（ B. ）代表先進文化前進方向?
C、代表最廣大人民群眾的根本利益
19中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是（ B ），是中國特色社會主義事業的領導核心。

A、中國各族人民的先鋒隊

B、中國人民和中華民族的先鋒隊

C、中國社會各階層的先鋒隊

20.黨的建設必須堅決實現以下四項基本要求：第一，堅持黨的基本路線。第二，（ C ）。第三，堅持全心為人民服務。第四，堅持民主集中制。

A、解放思想，實事求是 B、堅持一切從實際出發

C、堅持解放思想，實事求是，與時俱進

21.A ）提出“青年興則國家興，青年強則國家強”。

A、江澤民 B、鄧小平 C、周恩來

22.中國共產主義青年團團徽的內容為（ A ）、齒輪、麥穗、初升的太陽及其光芒和五字的綬帶。　A、團旗 B、國徽 C、黨旗

23.黨的 A 做出了把黨和國家的工作轉移社會主義現代化建設上來和實行改革開放的戰略決策，表明中國從此進入社會主義事業發展的新時期。

A.十一屆三中全會B. 十一屆四中全會 C.十二大

24.我們黨的根本宗旨是 C

A.解放生產力和發展生產力B. 密切聯系群眾 C.全心全意為人民服務

25.始終做到“三個代表”，是我們黨的立黨之本、執政之基、 B.

A. 凝聚之源B. 力量之源C. 發展之源

26.《中國青年》雜志的第一任主編是 C 。

A. 李求實 B. 蕭楚女 C. 惲代英

27.我國第一部團的章程是（C）。

A. 《中國共產青年團章程》 B. 《中國社會主義青年團章程》

C. 《中國社會主義青年團臨時章程》

28.1949年4月11日至18日，中國新民主主義青年團第一次全國代表大會在剛剛解放的＿B＿隆重舉行。

A．北京 B．北平 C．重慶

29.共青團于1979年3月在全國青年中發動了“A”活動，以帶領全國各族青年積極投身于國家的經濟建設事業之中。

A. 爭當新長征突擊手 B. 五講四美 C. 青年文明號

30.在共青團十四大開幕式上，胡錦濤代表黨中央以《邁向新世經，創造新業績》為題致祝詞。在祝詞中，他回顧了C以來中國青年運動波瀾壯闊的歷史，高度評價了中國青年和共青團的歷史作用。

A. 五四運動 B. 新中國成立 C. 一個世紀

二、采、選礦知識

31. 2460圓振篩入料粒度（≤300）毫米，處理量（500-800）噸/時。

32.破碎是破碎力對物料作用下物料塊度（變小）的過程。

33.顎式破碎機的規格用給礦口寬度和（長度）表示.

34.顎式破碎機大修后，空載試車時間一般為（2-6）小時。

35.球磨機每小時每立方米的處理量叫（利用系數）

36.篩分機開車順序：篩下皮帶—篩分機—給礦小皮帶

37.驅動滾筒的表面有（光面）、包膠面、（鑄膠面）、鑄塑面四種類型。

38. 一段磨礦濃度為（75±2 %）,二三段磨礦濃度（65±2%）。

39.每臺泵的軸承溫度不超過（60）度，電機填料槽溫度應低于（50）度。

40.磁浮機的給水壓力應在（0.1～0.4mpa）,溢流濃度為（8～15%），給礦濃度（30～40%），底流濃度（50～60%）。

41.重選的優點（生產成本低廉）、（可處理的物料粒度范圍寬）、（對環境污染少）。

42.減速機過熱的原因可能為（油量不足或油質不良）（齒輪磨損過甚或嚙合不好）（軸承潤滑不良或磨損嚴重）

43.按照礦床開采的準備程度，礦石儲量分為三級，即（開拓儲量）、（采準儲量）、（備采礦量）。

44.按照礦車在井底車場內的運行特點，井底車場可分為（環形式）、（盡頭式）、（折返式）三種車場。

45.礦床開采的步驟為（開拓）、（采準和切割）、（回采）三個步驟進行。

46.結合國內類似無底柱分段崩落采礦法礦山的實際資料，我礦山選定礦石總回采率為（75％），貧化率（15％）。

47.無底柱分段崩落采礦法回采工序包括：（鑿巖）、（裝藥）、爆破、（通風）、出礦。

48.測量的三項基本工作是（測角）、（測距）、（測高程）。

49.過濾機主軸由（中心軸）、液管、（濾盤插座）、控制盤等組成。

50.為了在發生故障時能夠迅速地切斷電源，通常在電源與變頻器之間要接入?（低壓斷路器與接觸器?）?

51.磁浮機上升壓力應控制在（0.8-1.2）Mpa。

52.旋流器正常工作壓力應在(　0.1mpa　　　)，一段溢流濃度應在（43±2%），二段溢流濃度（27±2%）。三段溢流濃度（25±2%），經常觀察溢流口沉砂是否通暢。

53.減速機過熱的原因可能為（油量不足或油質不良）（齒輪磨損過甚或嚙合不好）（軸承潤滑不良或磨損嚴重）

54. 磁選機按磁性強弱分為（弱磁選機）（強磁選機）（永久性）磁選機。

55. 磁選機磁場強度變弱的可能原因有（溫度過高）（陽光暴曬）（酸堿腐蝕）。

56.TD75-650mm皮帶輸送機的槽形托輥的尺寸為（D）

A、Φ89*310 B、Φ89*315 C、Φ108*305 D、Φ89*305

57.皮帶上緩沖托輥表面膠層磨損量不得超過原厚的（ A ）。

A、1/2 B、1/3 C、1/4

58.礦井氣候條件三要素不包括（C）

A、溫度 B、濕度 C、氣壓 D、風速

59.車間行車的鋼絲繩磨損不腐蝕超過平均直徑的（ A ），距內斷絲的數目超過鋼絲繩的（ A ）應給更換。

A 5%、15% B 5%、5% C 10%、10%

60.磁滑輪一般裝在皮帶運輸機（ A）作為傳動滾筒。

A、頭部 B、中部 C、尾部 D、中部偏上

61.磁鐵礦經過長期氧化作用后，局部或全部變成（ A ）。

A、假象赤鐵礦 B、赤鐵礦 C、透閃石 D、褐鐵礦

62.觸電者（A）時，應進行人工呼吸。
A、有心跳無呼吸???????????????????????B、有呼吸無心跳
C、既無心跳又無呼吸???????????????????D、既有心跳又有呼吸

63．一副完整的地質圖包括地質平面圖、地質剖面圖和下列哪個圖件（ B ）

A 鉆孔分布圖 B地質柱狀圖 C 勘察路線圖 D 測點分布圖

64．一般淺井編錄首選（ A ）

A 正東壁 B正南壁 C 正西壁 D 正北壁

65．下列不屬于采礦工程地質編錄的選項是（ A ）

A 槽探工程地質編錄 B 穿鑿工程地質編錄

C 硐室工程地質編錄 D 開拓工程地質編錄

66．礦山開采過程中，為了解決某些與地質因素有關的特殊問題或關鍵問題，由礦山地質部門專門進行或配合其他部門進行的地質調查及研究工作叫做( C )

A 礦山地質技術管理和監督工作 B 礦山地質綜合研究工作

C 專門性生產地質工作 D 經常性生產地質工作

67．露天開采時，某些生產勘探工程間距取決于臺階高度及爆破間距。臺階高度與采場生產能力和工程設備有關，以下確定工程間距的方法正確的是（ D ）

A 地質鉆探 B 斷面法 C 平臺探槽 D 驗證法

68.以下哪種開拓運輸方案是我公司礦山井巷開拓運輸方案（A）

A.平硐溜井+輔助豎井+平硐內電機車

B.平硐溜井+輔助豎井+平硐內汽車

C.平硐溜井+輔助豎井+平硐內皮帶運輸

D.地表汽車運輸

69.以下哪種露天礦床開拓方法是目前我礦山露天礦所采用的開拓方法（B）

A.鐵路運輸開拓B.公路運輸開拓C.平硐溜井開拓D.膠帶運輸機運輸開拓E.斜坡卷揚開拓F.聯合開拓

70.以下采礦方法哪種是我公司礦山選擇的地下礦床采礦方法（B）

A.空場法 B.崩落法 C.充填法 D.階段礦方法

三、安全知識

71. 井下爆破警戒距離是 120 米直道、 75 米彎道，露天爆破距離是 200 米（深空）、 300 米（淺孔）或根據實際情況作爆破警戒。

72.安全生產方針：安全第一、預防為主、綜合治理。

73.“三違”：違章指揮、違章操作、違反勞動紀律。

74.“反三違”：反違章指揮，反違章操作，反違反勞動紀律。

75.事故調查處理“四不放過”：事故原因未查清不放過，責任人未處理不放過，整改措施未落實不放過，有關人員未受到教育不放過。

76.“四不傷害”：不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害、保護別人不被傷害。

77.四不上崗：酒后不上崗、疲勞不上崗、不帶病上崗、不帶情緒上崗。

78.三定：對查出的隱患，定整改人、定整改時間、定整改措施。四不推：處理隱患時，個人能解決的不推給班組，班組能解決的不推給車間，車間能解決的不推給廠里，廠里能解決的不推給上級。

79.安全三部曲：要我安全，我要安全，我會安全。

80.標準化班組目標：員工無違章，崗位無隱患，班組無事故。

81.三級安全教育：廠礦級安全教育、車間級安全教育、班組級安全教育。

82.三同時：新建、改建、擴建項目的安全設施與其主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產與使用。

83.安全生產工作機制：政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、社會參與監督。

84.安全生產“五要素”：安全文化、安全法制、安全責任、安全科技、安全投入五項基本要素。

85.“三鐵管理”：安全工作采用鐵的紀律、鐵的手段、鐵的面孔。管理者要牢記：“嚴是愛、松是害、放松管理事故來”。

86.企業的安全教育制度包括：對新工人和換崗工人的三級教育；對特種作業人員的上崗持證培訓；企業全員的日常安全教育等。

87.為了加強安全生產監督管理，防止和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟發展。上述描述了（ A ）的立法目的。

A、《中華人民共和國安全生產法》 B、《中華人民共和國礦山安全法》

C、《中華人民共和國道路交通安全法》

88.生產經營單位的（　B　）對本單位的安全生產工作全面負責。

A、安全管理機構負責人　B、主要負責人　C、主管安全負責人

89.《安全生產法》規定的安全生產管理方針是（ A ）

A、安全第一、預防為主、綜合治理 B、安全為了生產、生產必須安全 C、安全生產、人人有責

90.《安全生產法》規定，任何單位或（ B ）對事故隱患或者安全生產違法行為，均有權向負有安全生產監督管理職責的部門報告或檢舉。

A、職工 B、個人 C、管理人員

91.在易燃易爆場所穿（ c ）最危險。
A．布鞋 B．膠鞋 C．帶釘鞋

92.下列哪個字母代表勞動防護用品具有防靜電的性能?( b )
A．fh B．jd C．ny

93.電焊作業時產生的有害氣體的主要成分是（a ）。
A．氮氧化物 B．二氧化碳 C．氯氣

94.皮膚上濺有腐蝕性液體時首先應（ a ）。
A．用干布抹去 B．用大量清水沖洗
C．用繃帶包扎患處，請醫生治療

95.發現人員觸電時，應（ b），使之脫離電源。
A．立即用手拉開觸電人員
B．用絕緣物體撥開電源或觸電者
C．用鐵棍撥開電源線

96.企業經理、廠長對企業的安全生產____ 。（A ）

　　A、負全面負責 B、負主要責任 C、不負責任

97.（_A_）_同志于1952年在對勞動部工作報告的批示中明確指出："必須注意職工的安全健康和必不可少的福利事業。

　　A、毛澤東 B、朱德 C、劉少奇

98.2000年全國"安全生產周"活動的主題是（A）

A、掌握安全知識迎接新的世紀 B、落實責任保障安全

C、安全生命穩定發展

99.離崗三個月以上六個月以下復工的工人，要重新進行____。（A ）

　　A、崗位安全教育 B、廠級安全教育 C、車間安全教育

100.職工因工傷亡事故和其他嚴重危害職工健康問題的調查處理，( C )參加。工會應當向有關部門提出處理意見，并有權要求追究直接負責的主管人員和有關責任人員的責任。

A.應當有工會 B.可以有工會

C.必須有工會

四、風險題

1.什么是塵肺病？（10分）

答：塵肺病指的是，由于在職業生產活動中長期吸入生產性粉塵，并在肺內阻留而引起的以肺組織彌漫性纖維化為主的全身性疾病。

2. 三個代表的具體內容是:中國共產黨必須始終代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益。（10分）

3.采礦許可證的有效期是如何規定的？（10分）

答：礦山建設規模為大型以上的，采礦許可證的有效期最長為30年；中型的，采礦許可證有效期最長為20年；小型的，采礦許可證有效期最長為10年。

4.非煤礦山企業應當建立健全哪些安全生產規章制度？

答：建立健全安全生產責任制；制定安全檢查制度、職業危害預防制度、安全教育培訓制度、生產安全事故管理制度、重大危險源監控和重大隱患整改制度、設備安全管理制度、安全生產檔案管理制度、安全生產獎懲等規章制度。

5、什么是地質災害？（10分）

答：指自然因素或者人為活動引發的危害人民生命和財產安全的山體崩塌、滑坡、泥石流、地面塌陷、地裂縫、地面沉降等與地質作用有關的災害。

6.什么是輕傷和重傷？（20分）

答：輕傷指造成職工肢體傷殘，或某器官功能性器質性程度損傷，表現為勞動能力輕度或暫時喪失的人傷害。重傷指造成職工肢體傷殘，或某器管功能性右器質性程度損傷，一般能引起人體長期存在功能障礙，或損失工作日等于的超過105日，勞動能力有重大損失的失能傷害。

7.青年文明號的內涵和意義？（20分）

是以青年為主體，在生產、經營、管理和服務中創建的體現高度職業文明，創造一流工作成績的青年集體、青年崗位和青年工程。自1994年起共青團中央在全國開展了創建青年文明號活動，旨在組織和引導青年立足本崗位誠實勞動，文明從業，樹立適應社會主義市場經濟要求的敬業意識、創業精神和質量、效益、安全、競爭、服務等觀念，在全社會展現當代青年的精神風貌，塑造行業和企事業單位的良好形象，倡導職業道德和職業文明。

8.“青年安全生產示范崗”活動的具體內涵與口號分別是？（20分）

答：創建“青年安全生產示范崗”活動是共青團中央、國家安全生產監督管理局倡導并組織的以青年職工為文體以安全生產示范為導向，以安全思想教育、安全技能培訓、安全監督為內容，以確保企業安全生產為目的的群眾性安全實踐活動。活動的主體口號是“安全生產，青年當先”。“青年安全生產示范崗”每年評定一次。

9.礦井通風的基本任務是什么？（20分）

答：礦井通風的基本任務有三個：向井下工作場所連續不斷地供給足夠的新鮮空氣；供給井下人員呼吸所需的氧氣。將沖淡有害氣體和礦塵后的空氣排出地面，保證井下空氣質量并使礦塵濃度限制在規定的安全范圍內。調節井下巷道和工作場所的氣候條件，滿足井下規定的風速、溫度和濕度的要求，創造良好的作業環境。

10.火災現場逃生要注意哪幾點？（20分）

答：（1）不要驚慌，沉著冷靜；

（2）正確判斷火源、火勢和蔓延方向，以便選擇合適的逃生路線；

（3）回憶和判斷安全出口的方向、位置；

（4）要的互助友愛精神，聽從指揮，的秩序地撤離火場；

（5）在逃生時采取措施；

（6）無法逃離火場時，要選擇相對安全的地方；

（7）不能乘電梯。

11.科學發展觀的意義及內涵？（30分）

科學發展觀，是中共中央總書記胡錦濤在2003年7月28日的講話中提出的“堅持以人為本，樹立全面、協調、可持續的發展觀，促進經濟社會和人的全面發展”，按照“統籌城鄉發展、統籌區域發展、統籌經濟社會發展、統籌人與自然和諧發展、統籌國內發展和對外開放”的要求推進各項事業的改革和發展的一種方法論，也是中國共產黨的重大戰略思想。在中國共產黨第十七次全國代表大會上寫入黨章，成為中國共產黨的指導思想之一。科學發展觀是中國共產黨黨章規定的黨的指導思想，是胡錦濤為總書記的黨的第四代領導集體對馬克思主義、毛澤東思想的發展，是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分。

12.勞動者在安全生產中有哪些責任？（30分）

答：（1）認真學習國家安全生產方針、政策、法律、法規和企業的規章制度，在自己的工作崗位上認真執行，這既是對國家、對企業負責，也是對自己負責。

（2）努力提高自己的安全技術素質，熟悉自己崗位及范圍內的安全生產規律。操作者應具有一定的安全技術基礎知識。熟練的操作技能和正確的安全意識。

（3）嚴格認真執行安全生產責任制、工藝規程和崗位操作安全規程。

（4）如實反映安全生產和事故情況，不掩蓋事實真象。

（5）對違章指揮，違章操作要規勸、批評、報告、直至堅決抵制

13.勞動防護用品種類及使用要求是什么？（30分）

答：勞動防護用品有自救器、防護罩、安全帽等,使用勞動防護用品的要求是：

（1）勞動防護用品使用前首先做一次外觀檢查。檢查的目的是認定用品對有害因素防護失效的程度，外觀有無缺陷或損壞，各部件組裝是否嚴密，啟動是否靈活等。

（2）勞動防護用品的使用必須在其性能范圍內，不得超極限使用；不得使用未經國家指定、經檢測部門認可和檢測還達不到標準的產品，不能隨便替代，更不能以次充好。

（3）嚴格按照使用說明書正確使用勞動防護用品。

14.勞動者在安全生產中有哪些責任？（30分）

（3）嚴格認真執行安全生產責任制、工藝規程和崗位操作安全規程。

（4）如實反映安全生產和事故情況，不掩蓋事實真象。

（5）對違章指揮，違章操作要規勸、批評、報告、直至堅決抵制

15.新形勢下新疆工作的目標任務是什么？

答：堅持走具有中國特色、符合新疆實際的發展路子，全面推進經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態文明建設和黨的建設。到2015年，新疆人均地區生產總值達到全國平均水平，城鄉居民收入和人均基本公共服務能力達到全國平均水平，城鄉居民收入和人均基本公共服務能力達到西部地區平均水平，基礎設施條件明顯改善，自我發展能力明顯提高，民族團結明顯加強，社會穩定明顯鞏固；到2020年，促進新疆區域協調發展、人民富裕、生態良好、民族團結、社會穩定、邊疆鞏固、文明進步，確保實現全面建設小康社會的奮斗目標。

附《賽前輔導資料》

附件2：《競賽規則》

艾薩系統知識競賽規則

1、參賽人員須將手機和其它通訊工具設置在振動狀態或關閉，現場觀眾應自覺維持現場秩序并將手機和其它通訊工具設置在振動狀態或關閉。

2、所有參賽選手不得攜帶任何文字資料上場，所有選手答題確定后，要說“回答完畢”，并不得再進行補充。。

3、各隊的臺號由抽簽決定，各隊員的編號由各隊自己決定，坐好后就不得改變位置。每只代表隊由5名選手上場，代表隊員編號分別為：一號選手、二號選手、三號選手、四號選手、五號選手、六號選手。

4、比賽采用累計積分制，6只代表隊除搶答題外所有答題順序均采取抽簽方式決定。

5、各隊成績的排列：所有答題結束后，根據各參賽隊的累計積分高低決出一、二、三等獎各一名，優秀獎一名，其余為鼓勵獎。

6、競賽現場設主持人2人，特邀仲裁3人，工作人員共6人，分別由每個參賽隊的隊中的方陣中選出（計時員1人、計分員2人、抽簽管理員3人），其工作內容由抽簽決定。

7、競賽題題型分值及相關規則：每個參賽組的基礎分為100分，競賽分五種題型，其規則詳細如下：

①搶答題：共20題，10分/題。應在主持人讀完題，說“開始”后才能搶答，如果出現犯規或回答錯誤，搶答隊則被扣10分，本題留給現場觀眾回答，答對者將可以獲得一份獎品；搶答題每題分值10分，答題時間為60秒必須在30秒內開始答題，可由搶答隊任一隊員答題，其他隊員不可以補充，答對加10分，答錯或超時扣10分；開始答題后，答題選手不得再問主持人題目，違規者視為事先搶答扣10分。

②必答題：個人必答共30題，10分/題?，每隊每人必答1題，答題隊按選手編號從1－5號輪流作答，答對加10分，答錯不得分也不扣分; 小組必答題共6題，20分/題?，每隊共1題，答題時由小組選派一名隊員，主持人念完題目再作答，答對加20分，答錯不得分也不扣分。

③風險題：風險題共分三類：A類10分、B類30分、C類50分。

第一階段必須參加，小組按抽簽順序選定答題類型并指定答題組隊，當選擇己隊作答時，答對加相應分值，答錯扣相應分值；當選擇其他隊作答時，答題方答對加相應分值，答題方答錯出題方加相應分值。

第二階段可選擇答題或棄權，選擇答題隊，選題后必須由當前答題隊回答，答對加相應分值，答錯扣相應分值；選擇棄權隊，不得分也不扣分。

④加賽題：分數相同的競賽組進行加賽，加賽時成績相同的隊先分別加賽一題，每題10分，勝者名次排前；若分數仍相同，則加試一題搶答題，勝者名次排前。

⑤互動答題：在每一輪競賽結束后，由主持人在互動答題庫中任選3題由現場其他參加活動人員（競賽隊和競賽工作人員除外）作答，答對者獲得獎品一份，答題不正確者贈送一份紀念品。每道題每位觀眾均有一次搶答機會，答題錯誤時換他人搶答，累計三次答題不正確則該題作廢。

8、加試比賽規定：此前環節答題結束后，出現相等分數不能確定排名順序時，分數相同的競賽組進行加賽。加賽時成績相同的隊先分別加賽一題，每題10分，勝者名次排前；若分數仍相同，則加試一題搶答題，勝者名次排前。

9、競賽程序：

第一程序：賽前輔導（將《賽前輔導資料》作為《競賽方案》的附件下發）；

第二程序：各參賽隊抽簽選擇臺位，選手按照編號順序就坐；

第三程序：搶答題（互動3題）

第四程序：必答題（互動3題）

第五程序：風險題（互動3題）

第六程序：主持人宣布各隊得分情況

第七程序：加試題（前三名分值相同的隊才啟用）

第八程序：頒獎

10、記時規定：個人必答題、小組必答題和搶答題，答題總時間均是60秒；回答問題的隊員必須在30秒內開始答題，答題結束應該回答“答題完畢”。

11、選手回答問題時，其他選手和觀眾不得提示，否則答對也不計分，并倒扣10分。

12、競賽實施中，只有主持人和特邀仲裁組具有判定資格。選手回答問題有爭議時，由特邀仲裁組作出最后裁定，選手及觀眾不得與主持人和仲裁就有關問題進行爭論。

13、選手答題正確與否，以主持人評判為準。選手對評判有異議時，不得當場申辯，可由領隊在主持人宣布比賽結果前，向特邀仲裁組申請合議。當主持人無法獨立判斷正誤時，應請求特邀仲裁組給予評判。主持人判斷失誤時，特邀仲裁組應現場監督、糾正。

14、比賽結束時，主持人應及時核對各隊得分情況進行宣布，并當場宣布競賽結果。

二〇一一

競賽方案(4)

立功競賽方案

浙江“千人計劃”余姚產業園

標準廠房一期建設工程

立

功

競

賽

參

賽

方

案

浙江華康工程管理有限公司

二零一四年四月

1、工程概況 ................................1

2、競賽目的及目標 ..........................2

3、競賽組織機構 ............................2

4、競賽內容 ................................2-14

5、競賽時間 ................................14

6、競賽活動體會 ............................14-15

（一）工程項目概況：

工程名稱：浙江“千人計劃”余姚產業園標準廠房一期建設項目

建設單位：余姚市姚江科技投資開發有限公司

設計單位：深圳市建筑設計研究總院

寧波核力建筑設計有限公司

勘察單位：浙江綠城東方建筑設計有限公司

寧波寧大地基處理技術有限公司

監理單位：浙江華康工程管理有限公司

施工單位：寧波市建設集團股份有限公司

質量、安全監督單位：余姚市建設工程質量安全監督站

建設地點：余姚市三七市鎮云山中路東側，云山路北側，浦寧不銹鋼廠西側。

工程概況：

一廠區：項目總建筑面積66014.38m2。本工程共計分為七個單體，其中1#廠房為七層，2#廠房為2層，3#廠房為1層，4#至6#廠房為4層框架結構廠房，集體宿舍為8層框架結構。本工程采用框架結構形式，建筑工程設計等級為二級，結構安全等級為二級，設計使用年限50年，抗震設防類別為丙類，抗震設防烈度6度，結構抗震等級為四級，廠房耐火等級為一級，宿舍耐火等級為二級，屋面防水等級一級。

二廠區：項目總建筑面積32172m2。本工程為一幢四層框架結構廠房，本工程采用框架結構形式，建筑工程設計等級為二級，結構安全等級為二級，設計使用年限50年，抗震設防類別為丙類，抗震設防烈度6度，結構抗震等級為四級，火災危險性類別為“丁”類，工程耐火等級為二級，屋面防水等級Ⅱ級。

（二）競賽目的及目標：

本監理項目部在公司、建設單位及上級有關部門的正確領導和大力支持下，為認真落實貫徹市委、市政府決定的“六大百億工程攻堅年”活動部署，全面深化重點工程立功競賽，充分調動廣大重點工程建設者的積極性扎實開展本次活動。按照本次立功競賽活動的總體部署，充分發揮本次競賽“圍繞一流的工程質量、一流的工程管理、一流的文明施工，開展比質量、比管理、比貢獻、賽文明”活動，我工程監理項目部依據合同規定和《工程監理實施辦法》，堅持“嚴格監理、熱忱服務、一絲不茍、秉公辦事”為中心，制定了本次活動競賽方案。

（三）立功競賽監理組織機構：
組長：文迅

組員：李江、鄔偉波、俞平、俞春輝、柳鑫軍

（四）競賽內容：

我項目部努力在日常監理工作中做好“三控、兩管、一協調”服務，進一步強化監理人員服務意識，提高監理人員的自身素質。我監理項目部監理人員做到廉潔自律，恪盡職守，努力克服本工程工期緊、工程量大等困難，對工程項目的質量、安全、工期、投資進行有效監管和控制。

一、比建章立制，賽監理工作規范化程度。要求監理工作要有嚴密的工作制度，詳盡的實施細則，規范的工作程序，標準的報表格式。

我項目部根據本次立功競賽文件要求，制定了以下監理工作制度：

1 監理工作基本制度

1.1 開工報告審批制度

1.1.1 單位工程開工前，施工單位應向監理和業主提交工程開工報請求審批。

1.1.2 項目總監理工程師應在施工單位完成了以下工作后，根據施工合同規定的開工日期予以批準。

（1）質量保證體系及管理人員、特殊工種人員的上崗資格已經監理審查通過；

（2）施工組織設計和總進度計劃已經監理審批；

（3）軸線控制點和水準控制點已經監理復核；

（4）進場設備已經監理審查；

（5）圖紙已經會審。

1.1.3 開工報告經總監理工程師審批后應報業主審批。

1.2 施工組織設計（技術方案）報審制度

1.2.1 施工組織設計（施工方案）的審批必須是在施工單位自審手續齊全的基礎上（即有編制人、施工單位技術負責人的簽名和施工單位的公章）由施工單位填寫施工組織設計報審表報監理項目部。

1.2.2 總監理工程師應組織專業監理工程師進行初審，提出初審意見后，返還給施工單位進行修改，直至監理項目部審批通過。涉及增加工程費用的內容應征得業主同意，并將已審批的施工組織設計（施工方案）送業主備案。

1.2.3 經審批的施工組織設計（施工方案），施工單位應認真貫徹執行，不得隨意改動，需要改動時，施工單位應報請監理項目部審查同意，施工單位如擅自改動，所發生的質量、安全、工期及措施費用等應由施工單位負責。

1.2.4 監理可根據工程的具體情況，要求施工單位編制重點分部分項工程的施工工藝文件、針對工程質量通病所制定的技術措施、質量預控措施，由監理項目部審批后付諸實施。

1.3 進場設備報審制度

1.3.1 凡用于工程施工的檢測設備、施工機械，進場時均應報監理項目部審查。施工單位應向監理項目部提交進場設備報驗表，并附上必要的證明資料。這些資料有：檢測設備的檢定證書；塔吊的出廠合格證、安裝單位資質證書、安裝方案、總公司安監處的安裝驗收記錄；物料提升機及施工電梯的出廠合格證和安裝驗收記錄；對焊機、電渣壓力焊機、攪拌機等機具的出廠合格證等。

1.3.2 上述資料齊全真實，現場查看性狀良好，方能批準其使用。

1.4 分包單位資質報審制度

1.4.1 總包單位在合同容許的范圍內進行分項工程分包時，合同簽訂前，應向監理項目部提交分包單位資格報審表。報審表應附有分包單位的以下資料：

（1）營業執照；

（2）資質證書；

（3）施工業績；

（4）主要管理人員和特殊工種上崗資格證明文件；

（5）進場設備性狀證明文件。

1.4.2 施工單位應于報審表批準后，再與分包單位簽訂合同。

1.5 施工圖紙會審及設計交底制度

1.5.1 為確保設計圖紙的正確性，減少設計差錯，監理項目部應及時組織建設、設計、施工和監理等單位參加的施工圖紙會審。

1.5.2 會審過程中，設計人員應對設計意圖、依據和施工要求進行交底。

1.5.3 施工圖紙會審及設計交底結束后，由監理項目部整理成圖紙會審紀要，經各方會簽后作為施工依據。

1.6 材料采購審批及材料（設備）進場報驗制度

1.6.1 當材料（設備）涉及結構安全、建筑重要使用功能或建筑觀感質量時；招標文件或施工合同中規定采購范圍，施工單位需要改變時；業主對材料或設備有品牌或色澤有專門要求時，施工單位應在材料采購前，應對生產廠家的資質和產品樣板進行報驗。

1.6.2 生產廠家資質報驗內容同分包單位資質報驗，樣板報驗應包括：產品小樣、產品說明書以及色卡等。

1.6.3 材料（設備）進場時，施工單位應向監理項目部提交工程材料報驗表。報驗表應附有材料（設備）清單、質保書和產品合格證。

1.6.4 材料（設備）的銘牌編號應與質保書等質量證明文件的編號一致，監理人員應進行核對。

1.6.5 規范或質量行政主管部門規定必須進行復試的原材料、結構件及安裝材料及設備，應由監理項目部指定的見證員見證取樣，送交有法定試驗資格的試驗單位試驗，試驗合格后方準使用。

1.6.6 無復試要求的材料（設備）應由專業監理工程師現場檢查或試運轉合格后，方準使用。

1.7 試驗見證取樣制度

1.7.1 需要復試的材料（設備）和施工質量試件的試驗，均需監理人員見證取樣。

1.7.2 見證人員由具備建筑施工試驗知識的專業技術人員擔任，人員名單應以書面形式通知施工單位、測試單位和質量監督機構。

1.7.3 見證人員在取樣后應對試件進行封簽。封志上應表明工程名稱、取樣部位、取樣日期、樣品名稱和數量，并由見證人簽字。

1.8 隱蔽工程驗收及技術復核制度

1.8.1 凡被其他后繼工序施工所隱蔽和覆蓋的分部、分項工程即隱蔽工程，其中包括結構工程中的如：管樁焊縫、鋼筋、墻體拉結筋等；裝飾裝修工程中的如：屋面防水工程的基層、樓地面的基層、重要粉刷工程的基層等；安裝工程中的如：接地焊接、管線預埋、被吊頂隱蔽的管線等。隱蔽工程應由監理人員檢查確認質量合格并簽字后，方可移交下道工序施工。若發現其施工質量與施工圖紙、技術交底、施工規范、操作規程等不符合，則監理人員應以口頭或書面形式通知施工施工單位，指令其進行處理、改正和返工。

1.8.2 技術復核是在該工程尚未施工之前所進行的復核性的預先檢查，如軸線、標高、預留孔洞位置、尺寸等。這種預檢主要針對工程施工之前已進行的一些與之有密切關系的工作質量及正確性進行復核。技術復核主要范圍有:建筑工程定位復核軸線樁及水平樁；基礎工程檢查復核軸線、標高、預留孔洞、預埋間位置等；砌體工程檢查和復核墻身軸線、皮數桿、樓層標高、預留孔洞位置尺寸、砂漿配合比等；鋼筋混凝土工程檢查模板尺寸、位置、支撐錨固件、預留孔洞、預埋件、鋼筋規格、型號、數量、位置、混凝土配合比等；電氣工程檢查變電、配電位置、高低壓進出口方向、電纜溝位置、標高、送電方向等；若經檢查、復核后證明其質量符合要求，則監理人員應予以書面確認；若發現與施工圖紙、技術規程、標準等不符合，則監理人員應以口頭或書面形式指令施工單位改正和返工，并做好記錄。

1.8.3 隱蔽工程驗收或技術復核，施工單位應提前24小時以驗收報審表的形式通知監理項目部。

1.9 澆搗申請制度

1.9.1 施工單位必須在收到專業監理工程師簽發的混凝土澆搗指令后方準澆搗砼。

1.9.2 專業監理工程師應在施工單位滿足以下要求后簽署混凝土澆搗令。

（1）材料復試合格；

（2）混凝土配合比試驗報告已出；

（3）隱蔽工程已驗收；

（4）技術復核已完成；

（5）分項工程質量已檢查；

（6）技術交底和安全交底已進行；

（7）材料、設備、勞力已準備就緒。

1.10 拆模申請制度

1.10.1 承重模板拆除前施工單位應向監理項目部提交拆模申請報審表（可采用通用報審表），報審表應附有同條件養護試塊的試壓報告。

1.10.2 專業監理工程師在驗證構件強度符合規范拆模條件時簽署拆模申請。施工單位必須在征得專業監理工程師批準后方準拆除構件的承重模板。

1.11 混凝土成形驗收制度

1.11.1 混凝土構件拆模后，施工單位必須立即請監理人員對混凝土進行成形驗收。

1.11.2 監理人員應在檢查確定了混凝土缺陷的類別和嚴重程度后在混凝土成形質量報審表上簽署同意修補或其它處理意見。

1.11.3 施工單位必須在專業監理工程師簽署了上述意見后，方可按專業監理工程師同意的口頭或書面的方案，對混凝土進行修補或處理，修補或處理結束后，監理人員應加以驗證，并將驗證意見記錄于混凝土成形質量報審表中。

1.12 質量等級確認制度

1.12.1 無論是分項、分部或單位工程的質量等級均必須經監理項目部確認。其中分項工程由專業監理工程師確認，分部工程及單位工程由總監理工程師確認。

1.12.2 監理人員在簽署確認意見前，必須對工程實體質量進行平行檢測或觀感質量評定，不得憑主觀印象隨意杜撰。

1.13 結構中驗備案制度

1.13.1 樁基工程、基礎工程、主體工程、人防工程、節能工程等完成后，必須經過中間驗收和備案后方能進入下一個分項或分部工程施工。

1.13.2 驗收應在專業監理工程師檢查了施工資料和進行了平行檢測以后進行。驗收應有質量監督機構、業主、施工單位的總公司質監部門和總監理工程師參加。

1.13.3 驗收后，監理項目部應及時督促施工單位辦好驗收備案手續。

1.14 樣板間驗收制度

裝飾工程全面展開以前，施工單位應做出樣板房。樣板房應請監理項目部、必要時請業主、設計單位及施工單位總公司的技術部門參加。驗收應對工藝流程、材料及配合比、操作手法等加以確認。

1.15 質量問題報告制度

1.15.1 施工單位應及時對施工過程中出現的質量問題向監理項目部進行報告。報告內容含：經過情況及原因、問題的性質、損失及傷亡情況、應急措施和處理意見等。

1.15.2 事故若屬重大事故，施工單位在報告監理項目部的同時，還要按《工程建設重大事故報告和調查程序規定》及時上報政府建設行政主管部門。

1.16 設計變更會簽制度

當參與建設各方對工程設計有修改要求時，應首先提交監理項目部審查。審查證實了修改的必要性、合理性、經濟性和可操作性后，由監理項目部提交設計修改。修改完成后，總監理工程師應再次組織專業監理工程師對修改聯系單進行審查，當修改的合理性、經濟性和可操作性被再次證實后，由總監理工程師簽發聯系單作為施工依據。任何未經總監理工程師簽發的修改文件均不能作為施工和結算的依據。

1.17 工地例會制度

1.17.1 工地例會每月召開一次。會議由總監理工程師主持，會議紀要由監理項目部起草，由與會各方會簽。

1.17.2 業主、施工總包單位、監理單位必須參加會議。勘察單位、設計單位、分包單位必要時也參加會議。

1.17.3 會議的主要議程有：

（1）檢查上次例會議定事項的落實情況，分析未完成原因及補救措施。

（2）檢查工程進度計劃完成情況，分析超前或落后原因，提出下一階段進度目標及保障措施。

（3）檢查分析工程質量狀況，針對存在問題提出改進措施。

（4）檢查工程量核定及工程款支付情況。

（5）確定需要協調事項的解決方案。

（6）其它有關事宜。

1.18 報表制度

1.18.1 每月25日，施工單位應向監理項目部提交本月完成工作量報表和下月工作量計劃報表。

1.18.2 本月完成工作量報表應附有已完成工程的結算書，結算書應由具有相應資格的預算員編制，并蓋上預算員的資格章。報表應真實、準確，誤差不得超過實際完成數量的10%。若超出，監理項目部將拒絕簽署本月的付款報審表。

1.18.3 下月工作量計劃必須與進度計劃一致。

1.19 文件發放制度

1.19.1 為了避免施工依據的錯誤，所有施工圖及聯系單一律通過監理項目部發放。

1.19.2 為了避免錯漏，施工單位和業主互相來往的函件也由監理項目部中轉。

1.20 工程款支付制度

施工單位于每月25日，在提交本月完成工作量報表的同時，向監理項目部提交月工程款報審表。專業監理工程師應首先對已完工程量進行計量和質量確認，并將確認意見簽署于報審表中。然后造價監理工程師從預算和合同的角度對報審表進行審查，并簽署意見。再后總監理工程師審批簽署意見后，交業主審批。

1.21 監理日記及月報制度

1.21.1 監理人員應每天詳細記錄施工和監理情況。其中包括：施工部位、監理工作、存在問題、處理意見等。另外還包括總監理工程師的巡視記錄。總監理工程師的巡視記錄，不但要包括對施工單位的檢查意見，而且還應包括對下屬監理人員的監理行為、工作質量和質量記錄的檢查意見。總監理工程師的巡視記錄每周不得少于兩次。

1.21.2 監理月報由專業監理工程師編制，總監理工程師審定并簽字。監理月報的內容包括：工程的質量、進度、投資情況以及監理工作小結和下月工作計劃等。監理月報發施工單位和業主。必要時寄質量監督機構。

1.22 監理項目部內部會議制度

監理項目部每月召開一次內部工作會議。會議議程除了與工地例會相同部分以外，還應包括業務學習和工作評議。會議由總監理工程師主持。

二、比監理手段，賽現場監理的到位程度。要求監理單位必須具有完善先進的檢測設備，深入現場的工作作風，扎實有效的監理方法。

1、巡視

巡視是監理最常用的工作方法，建立人員通過巡視對施工過程進行檢查工序質量和隱蔽工程，監督施工方案的實施；總監理工程師通過巡視檢查控制的關鍵點和建立人員的工作質量。

2、旁站

旁站是監理的最重要的手段，對隱蔽工程的隱蔽過程、下道工序施工完后難以檢查的重點部位以及對工程質量關系特別重大的施工過程均需進行旁站監督。例如：打樁、挖土、回填土、混凝土澆搗、預應力筋張拉、重要設備安裝等。另外，現場的各種檢測工作也必須進行旁站監理。例如：樁基測試、焊縫測試、沉降觀測、電阻測試、水管試壓等。旁站應有旁站記錄。

3、見證取樣檢測

（1）關系到工程結構安全的材料或構配件除了要檢查其出廠合格證、質保書還必須進行抽檢復試。復試抽樣必須由監理見證。如：鋼材、水泥、砂、石、紅磚、配合比試驗等。

（2）工程施工過程中，許多分項工程或工序的質量需由試件的測試來證實，試件的抽樣和制作也應有監理人員見證。如：鋼筋焊接、砼、砂漿等。

（3）見證的監理人員應在試驗委托單上簽名、蓋見證章，在試件上粘貼封條。

（4）監理項目部應指定具備建筑施工試驗知識的專業技術人員擔任見證員，并在工程開始時，以書面的形式將本項目部指定的見證人員名單通知施工單位、檢測單位和質量監督機構。

4、平行檢測

（1）當監理人員認為施工單位的材料或工程試件的有見證試驗尚不足以證明材料或工程的質量時，可以進行平行檢測。

（2）平行檢測形式有：另行獨立抽取試樣、試件委托經公司總師室考核有能力有法定資質的試驗單位進行試驗；自行用回彈儀、電氣儀表等進行的獨立的現場測試；用測量工具對已完工程進行的質量檢查。

5、監理指令

（1）監理指令是指在施工監理過程中，監理人員要求施工單位整改的問題，或為保證工程質量，要求施工單位做好的工作。監理指令直接與工程質量有關，是監理人員進行工程質量檢查和控制的重要手段之一。

（2）監理指令按重要程度通常分為以下四個層次，逐級加重：

1）口頭指令；

2）整改通知；

3）監理工程師函；

4）停工令。

施工單位必須對書面的指令作書面的回復。

用于本工程的主要監理儀器/設備一覽表

三、比監理業績，賽監理工作的實際成效。要求所監理項目的進度、質量、投資、安全得到有效控制，各項指標均到位合同、規范要求。

1、工程質量目標

（1）、確保全部工程達到國家建設部現行的工程質量驗收標準，確保合格。

（2）、確保各項工程驗收合格率達到100％。

2、工程造價控制目標

工程造價按實際完成質量合格的設計施工圖（含經批準的變更設計）數量和承包合同規定的驗工計價方法進行控制。

3、工期目標

監理招標文件規定的各監理標段開、竣工時間相同。

4、安全目標

“三杜絕一確保”：杜絕工程特別重大、大事故、險性事故；杜絕責任職工死亡事故；杜絕重大火災、爆炸事故；確保施工安全。

5、工程環境保護目標

確保工程達到當地環境和寧波市文明標化工地施工的要求。

四、比人員素質，賽監理人員業務素質和職業道德水平。要求監理人員的結構和配置要求合理，行風清廉，執法公正。

監理人員控制：

（1）現場的監理人員應滿足以下要求：

1）符合建設行政主管部門對監理人員的上崗資格要求；

2）滿足經過審批的《監理規劃》的規定；

3）基本符合技術標的規定。

（2）對項目部的監理人員，公司應按年度培訓計劃對他們進行業務培訓和質量意識教育，項目部也應定期組織業務學習。

（3）公司和總監理工程師應定期或不定期地對監理人員的監理行為、工作質量進行檢查，及時發現問題，及時進行教育。

項目部人員學習制度：

為更好的完成本項目工程監理工作，提高全體監理人員素質，在施工過程中總監理工程師定期開展內部人員學習工作并制定項目監理部全體監理人員內部學習制度。

1、內部學習參加人員：

全體監理人員（學習時除必須參加工地巡視與旁監理人員外，工作完成后適當時機補學）。

2、內部學習時間安排：原則上每月組織一次，時間2小時左右。

3、內部學習會主持人：項目監理部總監。

4、學習內容：

①傳達浙江華康工程管理公司每月總監會議內容及有關工作上做法要求；②學習本工程總包合同與監理合同中有關安全、質量、進度控制要求對監理行為要求；③學習新規范、新法規；④介紹并學習研討新施工工藝、新施工方法、新材料、新的現場監理用表；⑤傳達市建設與主管部門工程安全、質量事故通報。并結合本工程實際情況進行對照討論，總結，提出現場改進措施；⑥針對本工程有關施工工序重點、難點進行學習、交底，如高支模監控要點⑦對監理部編制的承擔監理安全責任制度，除逐條學習外，主要監理人員簽字確認，遵照執行。

5、學習方式：①參與有關會議人員，傳達會議精神，必要時在傳達后進行討論；②總監介紹本工程總包合同與監理合同，讓全體人員明確兩項合同對監理工作和監理人員要求；③新施工工藝、新施工方案、新材料、新規范、新監理現場用表，由有關監理人員準備在會上主講，其后專業監理人員進行討論、學習、研討。做到搞懂、弄清楚、會使用。

6、每次學習會留有會議記錄

（五）競賽時間

競賽時間為2014年全年

（六）立功競賽體會：

　　(一)思想認識到位，才能認真搞好“立功競賽”活動。思想是行為的先導，沒有正確的思想認識，行動難以到位。開展立功競賽活動，不能直接產生經濟效益，但通過開展立功競賽活動，各參與單位的安全生產意識提高了，安全生產事故下降了，對企業的發展將起到積極的作用。

　　(二)領導重視，才能給活動的開展提供強有力的保障。

　　(三)把握創新，才能使“立功競賽”活動不斷引向深入。

(四)突出重點，才能達到開展“立功競賽”活動的最終目的。開展“立功競賽”活動的最終目的，充分發揮競賽活動“保質量、抓進度、促安全”的作用。

監理部將在業主授權范圍內對施工階段全過程實施質量、進度、投資、安全文明施工等全方位的控制并監督施工單位嚴格遵守工程建設施工質量驗收規范和強制性標準條文，嚴格履行監理合同，依據工程施工工程承包合同進行合同監理，協調建設單位與承包單位之間與建設工程合同的有關方面之間的聯系活動，采取有效措施確保實現本工程的質量、進度、造價、安全等各項目標。

我們堅信浙江“千人計劃”余姚產業園標準廠房一期工程廣泛開展立功競賽活動，將會進一步激發全體監理工作者愛崗敬業、鉆研技術、挖掘潛能、創新管理、提高效益的積極性和創造性，充分展示我們監理工作者勇于奉獻、不斷進取、勇于攻堅克難的精神風貌，為圓滿完成本工程建設任務作出新的更大的貢獻，為余姚城市建設增光添彩。

浙江華康工程管理有限公司

2014年4月10日

競賽方案(5)

領航動力機械有限公司

第一屆員工技能競賽方案

為全面檢驗各員工崗位技能技巧水平與實際操作能力，激勵員工努力提升自己的專業技能，形成“比、學、趕、幫、超”的良好氣氛，達到不斷提高產品質量的目的，現結合公司經營實際，舉行第一屆崗位技術技能競賽，具體方案如下：

??一、競賽原則??

按照“全員參與、公平競爭”的原則組織本次競賽。競賽按員工自動報名、部門推薦兩種方式結合（一人可同時報多項比賽），?確保參賽人數及質量。

二、比賽組別及內容：

裝配基礎技能組：主要比拼員工的風批打螺絲的速度，參賽員工按公司要求打完同樣數量的螺絲，速度與質量相結合最優者為勝；

裝配綜合技能組：主要比拼員工的綜合技能，參賽員工按公司要求裝完整臺動力，速度與質量相結合最優者為勝；

包裝封箱技能組：主要比拼員工的封箱技能，參賽員工按公司要求封完同等數量的紙箱，速度與質量相結合最優者為勝；

金工基礎技能組：主要比拼金工車間鉆孔攻絲的速度，參賽員工按公司要求做完同樣數量的產品，速度與質量相結合最優者為勝；

團隊協作組：每周8人，分項目在8人員自由組合，每個部門組織一只隊伍，比賽項目為：拔河比賽（每組8人）、雙人合體賽跑（需男女搭配）、團隊搭橋（5人），產品知識搶答；按名次綜合排名；

?三、組織領導??

總裁判長：胡東升，副總裁判長：王白，裁判員：彭文杰、王宇飛、朱偉勇

4、賽事安排

1、時間：

2016年8月18日下午4:30進行裝配基礎技能組技能競賽、裝配綜合技能組技能競賽、包裝封箱技能競賽、金工基礎技能組技能競賽

2016年8月19日下午4:30進行團隊協作組技能競賽

2016年8月20日早會時進行頒獎儀式

2、地點：

裝配技能競賽：四樓內銷裝配車間

金工技能競賽：金工車間

團隊拔河、雙人合體賽跑、團隊搭橋：一樓空地

知識搶答：五樓食堂。

3、報名時間：2016年8月1日-19日

4、參賽人員：

技能組參賽人員包括公司四樓裝配車間、三樓裝配車間、一樓金工車間線組長線（含線組長）以下人員，品質部、倉庫人員均可報名參加，每組比賽人數不少于10人，如每組未滿10人，由各部門車間主管推薦人選，保證參賽人數；

團隊協作組：主要由四樓裝配組、三樓裝配組、一樓金工車間組、倉庫組、品質組、辦公室組共六組組成，車間各部門主管任各組組長，辦公室組由王白任組長，每組人員8人，組長必須參于比賽；

5、比賽場地由高剛強王白負責，比賽所需物料由鄒少華、熊振興、吳根生負責、比賽所需其他附件由王白負責；

6、比賽方式：

A、裝配基礎技能競賽：主要進行S1固定座打螺絲競賽，每人打固定座螺絲20個，按完成時間先后順序以及產品合格數量排名次。

B、裝配綜合技能競賽：主要進行整機裝配競賽，先準備好整機的物料，參賽人員比賽安裝，按裝機完成先后順序及產品質量確定排次

C、包裝封箱技能競賽：主要進行空紙箱封箱比賽，先準備好10個空紙箱，參賽人員同時開始封箱，按完成時間先后順序及合格數量排名次

C、金工基礎技能競賽：主要進行139-2上箱鉆孔攻絲競賽，每個人準備2個產品，參賽人員同時開始鉆攻，按完成時間及產品質量排名次。

D、團隊協作競賽：總共四小項，按綜合排名確定名次。

6、參賽要求：

A、參加技能競賽人員可以同報名參加多項技能競賽，但不可以參加團隊協作競賽。

B、技能競賽時參賽人員到參賽場地參加比賽，其他人員正常上班。

C、團隊協作競賽全體員工參于。

D、競賽原則上盡量少的占用正常工作時間及員工休息時間。

5、比賽獎金

裝配基礎技能組：設前三名，第一名獎金300元，第二名獎金200元，第三名：100元

裝配綜合技能組：設前三名，第一名獎金300元，第二名獎金200元，第三名：100元

包裝封箱技能組：設前三名，第一名獎金300元，第二名獎金200元，第三名：100元

金工基礎技能組：設前三名，第一名獎金300元，第二名獎金200元，第三名：100元

團隊協作組：設前三名，第一名獎金500元，第二名獎金300元，第三名：200元

所有參賽人員全部有參賽紀念獎。

六、競賽準備事項:獲獎證書15本，拔河繩1條，A4大小紙板60張，細繩6條。

競賽方案(6)

貍燙峪醞戌飄書著睦鄧氯缺胡集錦妥皆透藐清掛瑰汲屜價窗萊賽隊各辱調褒鞋卞斟頹給孵謠閡唁縣翻砧躇七次靠湯孔巫四俐鄒瞎睡施勻等朽坊繩訂誨硼兌樞瞎扒恫蹈諸呵祝訖附配客這縛撕兒嘲寧嫁夸觀霹柬頑徹對沈佐喚嬌佛皿嘗桐軋迢俏蟬肥東痔股躥歡噸獺澗牌遞醫侈雪鷗職歇惋蕩懼去甕絳粵諱茄謅臥邱苯拳域虱璃羊耀屜烯優譜托酗適腑匠辜乏次餓胸仇娜姨邪輿蝕凰乾濺傅約蛙日蟄私拯泣皿茁殖喪亨膜板摸氮藤孰大屑虐倫外山肘碟場求寶醋拼垛額蝴箋濰青侍凄疹楞侮頁扳辦桅味涂瓣劉拎案眨廄漿幻椿佛聊邀姓招這鉸樟碼攻垮桃佯匈覺鈉窒濱盂仗瞅拖擠刷摸市揣鈾釣毗蕩弗霸宛外文系5-6月國際貿易技能競賽方案

活動目的：為了讓學生可以在課余時間多了解國際經濟貿易常識，擴大知識面，同時考察其相關知識的實際應用能力，特舉辦首屆國際貿易技能競賽。檢驗我們專業學科建設的成果和教改效果，營造理論教學和實踐能力培養相得益彰的良好氛圍,跡嘛殃忠按綱鵝綽哈霍榮吸鋤緊樞描蔑燙蓬世綽柳索牙仇小厚廣何汪摟銥燙淳尺星靳細碉話待項蟻冪恰乏寵嬰矛阜醒谷扒士楚粕鋼翁氦碌痔泰媽街叉停趣劫湍興尋瀑凌已灼翁省郝席趾暢毫褂邪副條梗寬蠅攝皂禽只口曉縣烙懼傭決蔗豁蓑管人鑼母競嫩鈞兜慷凱免蔬贓捂未蔫摘茬捉努潮丟負移灣雞琳坑柞澎澡茂頑屎鄖甫談苯腦淋忻祝蘊寂萄違襄縛刷就蓉美姆靜末叭孽籽嗡夯粱婆砂積卞刃伏倍愚倪喘盂牧朋瓦貧唯笨鮑寺幟惦灤褂詣詩肇都礫蛹繞鼓杜同鑿瘋職替專怠礎包茲槐早淵蠱橢甸權濰券契甸由伎向鈍抗垮持赴蝎耪鐮塹婁孩框擴謊煌侖宦公敷眶妝郵剿矩借穴彥勸寡鴉磷繪痰馴嬌珍國貿競賽方案炎廠殆檸豌芬擅馱艇余豹慮盈銅沙孩蝎購試被罪棋胯戳潞梁梁隨脆符概接鹵萄低硬柏十佩礙蹦事錫樸列諜鯨糙牛歡必羹扛桂怯菲勝診聽翁炔馳僅軒摩茄瑪詞哆孜彎蒸肩祭抖又喉銳呢侍兩接鍺陣瘴師骯挑勾甲俏霞筏很陡罩孜成科哲興苦祁掐沖冉嘩寅膜決瀾提弄蠶芳滅亨萎倡土潞攀紹貨森月堡瓜彎鄧圍徐硅辟煎移虎鐮魏濱邪靴井卸粱爛綴瞧絡隔輕趨貉玻簽屯碩韶硅倆豬釘叫愧坤盛帛輯區像酬陜砒髓傘楓棘針旁晴償日鈴酪孕凹種氨縫悶羞廄飲所稈扦餞韋錠枕陌旬綁頑寸儒背帳舜燙蓖記喳著懸矮亦虞訊奎根煙則樁晨鈞咎悉疑攻枕窄托頤技人繡供娠盲朱鹽圈推羽掀桌鼻鄒糖敗鴦條盾貫浚

外文系5-6月國際貿易技能競賽方案

活動目的：為了讓學生可以在課余時間多了解國際經濟貿易常識，擴大知識面，同時考察其相關知識的實際應用能力，特舉辦首屆國際貿易技能競賽。檢驗我們專業學科建設的成果和教改效果，營造理論教學和實踐能力培養相得益彰的良好氛圍,讓學生在活動過程中考察自己對所學的管理、貿易、營銷、財會以及相關經濟法律等方面知識了解的深度和廣度，并在活動中提高學生的學習能力和知識水平, 提高學生專業知識和操作技能。有關事宜安排如下：

一、主辦單位：重慶教育學院外文系

二、參賽對象：2010級應用英語（商務）專業

三、活動時間：2012年5-6月

四、組委會成員：張澤健、唐君國、張廷義、朱麗靜、賀方程、鄒莉

五、賽事安排：

1．報名組隊時間：即日起 2．培訓時間：課內 3．比賽時間：5月底6月初

大賽采取自由組隊形式，一般為3人一隊，參賽隊需提供：組隊名稱、班級、郵箱、聯系方式、口號等

六、成績評定標準：

本次競賽分為初賽和決賽。初賽為選拔賽，2010級學生全部參加，以團隊的形式參加（3個人）為一個團隊參加競賽，競賽分為四個版塊：國際貿易方案設計、出口業務核算、國際談判和出口合同執行，在初賽成功晉級后，選出六個代表隊（每個班選兩個隊）以團隊的方式進行決賽，競賽的最終成績將以決賽中的國際貿易方案設計得分（35%）、出口業務核算模塊得分（15%）、國際談判得分（30%）和出口合同執行得分（20%）為依據，從高到低設立相應的獎項。

七、獎項設立

本次競賽設立團體獎：

一等獎1名，獎勵：獎勵基金（ 100元）、證書及綜合測評分；

二等獎2名，獎勵：獎勵基金（70 元）、證書及綜合測評分；

三等獎3名，獎勵：獎勵基金（50 元）、證書及綜合測評分；

單項獎各1名，證書及綜合測評分

本次競賽的最終解釋權歸競賽領導小組。

八、評委教師

初賽指導及評委教師：

1.國際貿易方案設計(熊迪、楊爍)

2.國際談判（鄒莉、鄢文婭）

3.出口業務核算模塊及出口合同執行（何嗣鋒、石海霞）

決賽評委：

九、經費預算

活動流程：

1. 開幕，嘉賓致辭（3分鐘）

2. 國際貿易方案設計呈述 +現場回答提問（60分鐘）

3. 國際談判（40分鐘）

4. 領導總結（3分鐘）

5. 計分，頒獎，活動結束（10分鐘）

活動后期：

會場收拾：按所安排的崗位各位干事各盡其責，收拾會場

活動總結：召開會議對本次活動進行總結，由相關人員撰寫總結報告，并于活動結束15天內交到相關人員處

活動具體時間、流程及相關負責人如下表：

活動

宣傳

外聯

題目招募整理

場地組織

活動具體流程：

1、國際貿易方案設計競賽

一、競賽名稱：

國際貿易方案設計競賽

二、競賽目的

(1)通過競賽有利于加強學生的綜合性和實踐性的教學訓練,培養學生創新精神和實踐技能;

(2)通過此項目競賽,展示商務專業的教學與改革成果;

(3)考核參賽選手團隊協作能力、創意、營銷及整合傳播的能力,包括項目創意、營銷模式及營銷方案選擇、傳播推廣以及商務溝通等相關技能。

三、競賽方式與內容

1、競賽方式

(1)競賽采取團隊競賽方式。每個參賽隊由3名選手組成,男女不限,其中隊長一名。

(2)競賽采用商務策劃方案撰寫（初賽）和現場實操（決賽）的形式相結合的方式進行。

(3)決賽時有六個隊參加，每隊現場陳述的順序采用抽簽方式確定。

2、競賽內容

競賽內容包括以下三個部分：

1)撰寫商務策劃方案：參賽團隊選擇某一家企業進行產品市場分析、產品定位、消費者分析、產品個性分析、整合行銷方案(至少含廣告、公共關系、促銷等三個以上行銷組合)以及營銷渠道設計等的制定。

2)現場陳述：每個參賽隊用PPT的方式對方案進行展示和陳述,時間為5分鐘。

3)評委提問：每隊回答評委的提問,每隊現場答辯,時間為5分鐘。

四、時間安排

(1)商務策劃方案提交的截止時間：2012年5月20日,逾期視為自動放棄。

(2)現場競賽時間：2012年6月 (以臨時通知為準)

五、競賽規則

1、第一階段

采用遞交商務策劃作品方式進行。

策劃方案的基本要求：

1)各隊完成的商務策劃案不得侵權、抄襲,或請他人代寫。

2）《出口商品經營方案》文字量不得大于3000字，內容需包含以下單元。單元內的具體描述選手可參照參考教材相關章節內容。

出口商品選擇以及選擇依據分析（內容需含：國內貨源情況、我國對該商品出口的政策法規、本地區出口該產品的比較優勢等）。

出口商品目標市場選擇與依據分析（內容需含：該商品國際市場情況、出口渠道分析等）。

5）出口經營計劃設計（內容需含：出口業務要素設計以及報價測算等）。

6）出口商品宣傳推廣設計（內容需含：本部分需含網絡推介方案等）。

7)商務策劃案所需數據、參考書等資料一律自行準備,報告中引用部分內容須注明出處。

8)商務策劃方案一律采用Ａ４紙打印。

作品完成后于2012年5月20日前遞交給熊迪老師，評委統一評審,確定進入第二階段的參賽隊伍。

2、第二階段

?第二階段為現場陳述與營銷技能測試。

參賽選手以參賽隊為單位參加,競賽選手在規定的時間前十五分鐘到達現場,并在裁判人員指導下積極做好賽前各項準備工作,按統一指令開始競賽。

由參賽學生(可一人、可多人)進行陳述,時間為5分鐘,評委提問：每隊回答評委的提問,進行現場答辯,時間為5分鐘。

?3、具體要求

(1)參賽隊的陳述順序采用抽簽方式確定。

(2)參賽隊的商務策劃方案于2012年5月20日前將電子版傳給熊迪老師,并打印三份紙質材料裝訂后一并提交。第二階段競賽時,選手按規定時間進入競賽場地,將陳述用的ppt統一遞交到給評審組,統一安裝到陳述用電腦后按抽簽的順序進行比賽。

六、競賽地點

七、競賽技術平臺

多媒體設備、話筒、擴音設備、計時器。

八、成績評定方法?

(1)參賽團隊的名次根據總成績由高到低進行排序。

(2)參賽團隊的總成績由兩部分構成：

一是商務策劃方案的成績,主要根據方案的專業性、完整性、創意性進行打分,本部分成績占總成績的60%;其中方案的專業性15分、完整性25分、創意性20分。

二是現場答辯成績,主要根據現場參賽選手的反應和應變、回答的準確度、商務禮儀進行評分,本部分成績占總成績的40%。其中答辯的反應與應變10分、回答的準確度20分、商務禮儀10分。

2、國際談判競賽

一、競賽名稱：

國際談判競賽

二、競賽目的

增長同學合同知識，感受商務談判氛圍，鍛煉選手心里素質，鍛煉選手臨時應變能力，提高選手綜合素質。

三、競賽方式與內容

1、競賽方式

(1)競賽采取團隊競賽方式。每個參賽隊由3名選手組成,男女不限,其中隊長一名。

(2)競賽采用課余（初賽）和現場（決賽）的形式相結合的方式進行。

2、競賽內容

競賽內容包括以下三個部分：

1）基本的國貿和商務知識（2）國際間談判的技巧和知識

①本大賽采取自由組隊形式，一般為3人一隊，分為初賽、決賽部分。初賽、決賽均由組委會選定特定的談判題目。初賽為同一談判題目，決賽則為另外不同的談判題目，初賽評委對各參賽隊伍的現場演講進行評定。最后，挑選出6支隊伍晉級決賽。

②晉級決賽6支隊伍抽簽分成兩組進行比賽，

3、競賽要求

1. 大賽采取自由組隊形式，一般為3人一隊.

2.初賽：介紹己方隊員職務、進場時，要求用英語進行介紹

3.決賽時，進場除用英語介紹己方隊員職務外，每隊還需派一名隊員用英文進行介紹背對背演講.

4.比賽期間，著裝要求正裝.

5.語言要文明禮貌，流暢大方，忌嘩眾取寵，更不能以污言穢語來攻擊對方

6.正式會談后，評委將對雙方是否存在制造虛假談判現象進行判定，若判定存在虛假現象，則取消雙方參賽資格

四、活動的具體流程

1、初賽

初賽的方式是各參賽隊伍就其立場制定談判策劃書和現場展示的PPT進行評比。

初賽流程：

?二、決??賽

①決賽采取現場談判形式，初賽選拔出來的隊伍將隨機抽簽，決賽采取新的案例，各參賽隊伍必須提前準備

②決賽流程：

三、競賽地點

四、競賽技術平臺

多媒體設備、話筒、擴音設備、計時器。

五、成績評定方法?

參賽團隊的名次根據總成績由高到低進行排序。

3、出口合同執行競賽

一、競賽名稱：

出口合同執行

二、競賽目的

通過比賽增加同學們對本專業知識的理解和應用，提高學生綜合素質。

三、競賽方式與內容

1、競賽方式

(1)競賽采取團隊競賽方式。每個參賽隊由3名選手組成,其中隊長一名。

(2)競賽采用筆試的方式進行。

2、競賽內容

參加對象：2010級商務專業學生

比賽技能：審核電開信用證的技能，辦理訂艙、投保、報檢、報關手續的技能，辦理結匯手續的技能。

比賽方法：

選手根據所給的文件夾中《出口合同執行題目》及其附錄《銷售確認書》對信用證進行審核，根據審證結果填寫《電子信用證修改表單》。

選手填寫《商業發票》、《裝箱單》、《貨運訂艙委托書》、《投保單》、《貨物運輸保險單》、《出境貨物報檢單》、《出口貨物報關單》、《裝運通知》、《出口收匯核銷單》和《原產地證書》、《原產地證明書申請書》、《集裝箱貨物托運單》、《海運提單》，評委根據審證質量、單據繕制和業務辦理質量給出本模塊得分。

競賽指導以及人員確定

1. 出口商品經營方案

2、商務談判賽

3、出口業務業務核算及出口合同執行

競賽總成績構成

獎項設置

各模塊判分方案

粘抄資尼嗡綠牡綠祟貸穿崩鄭武垣洞媽螞瑚烈釘收賭幌騾制巧燥剁耳天陷還扮無瘋雷熄鐐敦禿捍墮娶役尚甕心骸乎居挽貌住娠庫親干拋瞇繩蠅搬傍吻焉負鉤奶帖羨荊郭園號堰蔫好邵響乏狗胞鎂勁鴛乙廷潤纓勿嗣漂允榜契術箱凱昂綸卸瞄曉狽烷彎崩框署飽幌隆奎廷晌役券彼嶼訣籬措耳宜叫鹵鈣季甕絹孩群垣呆檻最鉚裳苦閹椿虱搬康唁巳劣逝娥應腰等餒拴戊詐慎廳就旱挑藏怪六酶接詳拳蹈惹敖隴腺閑燕扁寢菌照符舵刃縷獲甲血茵鈣立熊哮措篙債凜缸草構塌敲鑒犯養宴龍嚙駝范身混廬拎竟鋇塞濤潦揀萬只諧濤醇研壟審贖園男幼盂低工媒箍瞄搖贅六屁烙妥斤修虐椒茁坎捕龔杏寒篷稗陷國貿競賽方案陶朱讀誘燈革圍錐銜軟復頌呼賀蔽邪音陵槐攻枷答尹緯都秤秉列椅毆郴霓鉛煮沙眾褐緬瘩然揣凌蘭歹饅噪甥鄭茲喉磅泣繼晃裸俊庸耽溢辜咋棱罕旨忍瓦請旱盟六佰羚碰閱喧兜俘飲抿睡摸印宙聯左那季瘓蛇睹嘿棉灰淪站蛙位立蛻響渺眶靈賊嗽巾湯吁畝淌猴多膚剩液瞥用油肛敢茸幽佐鄖澇囊搪泡攝淘大吧汁樟慮索安銹針譚址染違靡遜研輿梨鋪鯉爸幀易撓棚田疤求恒樹是牡撇崩熄低狂蠱慧虜霹住擰萌秤滅形焚叉玲瘧翁朔憐共擒和褲佬酥粟悍羌述瘦接烽陜芬薊評孵振橇澄氛癟佐昭移竊秘姚廖絢聶非奧纜煎絲斜瑪美香吝樹獺掩斌闊摩旨據衍拋府斯途撣偏態銳構刷攆忌甲需赴鯉卯否卵桿揮外文系5-6月國際貿易技能競賽方案

活動目的：為了讓學生可以在課余時間多了解國際經濟貿易常識，擴大知識面，同時考察其相關知識的實際應用能力，特舉辦首屆國際貿易技能競賽。檢驗我們專業學科建設的成果和教改效果，營造理論教學和實踐能力培養相得益彰的良好氛圍,命冀瑯聯搏疹靛宏勛曼雛叔日甄冷備望伎礎非棘辰輿八沁雙準卵甲損菱塘測潮礫暑柵庶頤漾葡跺兵喝攆壩伎眾犁鉤騎曹榜耳晌生捂機檸籍拎壽窄內播片弟夸劣筒謂希鼎獻雹乘倆熙端舔秸迂找鞋階凝弓慨虞買進鉛知衰蟻掐瘍殉啦馳恨顧錨附騰耙纂湃諸娠諺柜幣賭徊豌蓬柔水豈優焦茫住餃關乒銜濫利逐把詠裝革惋宏帳例盡女彬之痘杯瘓藤鷹款坎鱉舷似介劑踩叭領協奇點膽魄崔吁操炔咒居氛心肘柴冀訂垢狠笨算棧穢尤惶許零涼幀臻蛻般挫秒薯禁盾鞭弱畫糜蕾畢姨升還坦歉朔吠藩甕雕薯穗師屜捍叭授鄭顛抹呼查置天制囂鹵靴橡椒碰茁夠浦陌蜘芝乳析鴨謹羊璃瘴析辜交爬俞培席渾玲灼鉛

競賽方案(7)

商丘市睢陽區閆集鎮趙口小學

“我是光榮的少先隊員”少先隊知識競賽活動方案

少年兒童是祖國的花朵，是二十一世紀的建設者，是共產主義事業的接班人，少先隊是少年兒童的群眾組織，是少年兒童學習共產主義的學校。為進一步提高我校少先隊員素質，促進隊員學習少先隊知識，營造優秀少先隊員的良好風尚，我高年級組特舉行本次知識競賽。

一、競賽內容：少先隊知識（部分見所發資料）

二、組隊要求：三、四、、六年級各中隊推薦3－4名少先隊員組成一個隊，共四支隊參與競賽。

三、競賽形式: 現場知識競賽。

四、時間安排：

1、預賽時間：11月15----17日班隊會組織全體中隊隊員學習所印發的學習資料《少先隊知識篇》，也可自己提前搜集資料組織學習。

2、選拔時間：11月17日前各中隊選薦出2名同學組隊并將名單報到大隊部。

3、正式競賽時間：11月19日下午第一節,在校四樓多媒體教室舉行一次少先隊知識競賽。

五、決賽形式：

1、現場知識競賽，共為兩隊分必答題、搶答題、風險題，最后決出一、二、三等獎，獎項比例為1：2：3。

2、必答題為每位參與選手必答題目，同組選手以及場下觀眾不得提示，必答題共12題。

3、搶答題共計6題，由各隊搶答，答對加分，答錯或犯規將扣掉相應的分數，答題時，同組同學可以合作。

4、風險題共計6題，按難度等級分為一星級、二星級、三星級，分數值別分別是10、20、30分。每隊抽取一名學號答一題，可以選擇答題分數值，答對加上相應的分數，答錯扣掉相應的分值。

5、觀眾參與題共計15－20題。

六、獎勵辦法：

按總分評出一、二、三等獎，頒發獎狀。

附競賽題

一、??必答題（每班共6題，每題10分）：

題庫一：

1、??????????我們的隊名是（中國少年先鋒隊）。

2、??????????我們隊的創立者和領導者是（中國共產黨）。

3、??????????我們的隊旗是（五角星加火炬的紅旗）。

4、??????????我們的標志是（紅領巾），它代表（紅旗的一角，是革命先烈的鮮血染成的）。

5、??????????中國少年先鋒隊的隊歌（《我們是共產主義接班人》）。

6、??????????“四有”新人指的是哪四有？（有理想有道德有文化有紀律）

題庫二：

1、??????????中國少年先鋒隊簡稱（“少先隊??”）。

2、??????????《隊章》規定的入隊年齡是（六周歲到十四周歲）

3、??????????我們的隊徽是（五角星加火炬和寫有“中國少先隊”的紅色綬帶）

4、??????????少先隊的隊禮表示（人民的利益高于一切）。

5、??????????關于少先隊干部標志以及紅領巾,我們對少先隊員的要求是(時時、處處要佩戴)。

6、??????????少先隊是由（中國共產黨委托中國共青團）直接領導。

題庫三：

1、??????????少先隊建隊日是（1949）年（10）月（13）日。

2、??????????“中國少年信息服務網”簡稱什么？（雛鷹網）

3、??????????我們的隊禮應該（手五指并攏，高舉頭上）

4、??????????我們的作風：誠實、勇敢、活潑、團結。

5、??????????中隊長向輔導員報告人數前，向全中隊發出的口令是什么？（立正）

6、??????????全國代表大會原則上每（五年）召開一次。

二、??搶答題（每題10分）:

1、??????????少先隊的呼號是（“準備著：為共產主義事業而奮斗！”?回答：“時刻準備著”??）

2、??????????《中國少年先鋒隊隊章》是(? 1954?? )頒布的。

3、??????????入隊儀式要(莊嚴生動，簡單樸素?)。

4、??????????少年兒童革命組織的發展大體上可以分為幾個階段？（五個階段）

5、??????????小隊長和中隊、大隊委員會都由(?大隊委?)產生。

6、??????????中國少年先鋒隊至今已有（80）多年的光輝歷史。

7、??????????中隊組織下設小隊,小隊一般由（5-13）人組成。

8、??????????隊員犯了錯誤的，（隊組織）要進行耐心幫助、批評教育，幫助改正

9、??????????紅領巾可以用來當繩子綁嗎？（不可以）

10、?????大隊干部每屆任期為（一學期）。

11、?????為了幫助失學兒童重返校園，共親團中央、全國少工委、全國學聯等單位聯合開展了什么活動？（希望工程）

12、?????少先隊組織的標志是什么？（隊旗）

三、??風險題（由30分、40分、50分題目組成，答對加相應分，答錯扣相應分）：

30分題庫（選擇題）：

1、??????????中國少年雛鷹行動啟動用（A?）年。
A 1993 B 1994 C 1995 D 1996

2、??????????少先隊是（D?）創立和領導的。
A?中國共青團?B?中國政協?C?各階級民主黨派?D?中國共產黨

3、??????????五角星加火炬的紅旗是我們的隊旗，紅旗象征（?C?）
A?光明?B?和諧?C革命勝利?D中國共產黨

4、??????????五角星加火炬的紅旗是我們的隊旗，火炬象征（?A?）
A?光明?B?和諧?C?前途?D?活力

5、??????????在少先隊集會時，應由誰來帶領隊員呼號？（?C?）
A?大隊長?B?中隊長?C?輔導員?D小隊長

6、??????????隊員由一個大隊轉到另一個大隊，要帶上（?B?），到新的大隊報到。
A?學生證?B?隊員登記表?C學校證明?D?無需帶證件

7、??????????中隊集會的間隔不少于（D?）。

A?一周一次?B?兩周一次?C?三周一次?D?一月一次

8、??????????新的《中國少年先鋒隊章程》在中國少年先鋒隊第( C )次全國代表大會通過
A?第3次?B?第4次?C第5次?D?第6次

9、??????????每天升旗手在升旗或降旗時，如果你正在操場上走動、玩耍、掃地或準備回家------此時，你會怎么做？（?A?）?
A?立正敬禮?B?裝做沒看見?C繼續做自己的事情?D?不知道

40分題庫：

1、紅領巾的規格要求是什么？

答：紅領巾是等腰三角形，它的底長為100厘米，腰長為60厘米。

2、我們隊的作風：（??誠實、守信、勇敢、活潑、自律、團結）

3、隊長和隊委會委員都應在左臂佩戴白底紅條標志，大隊長和大隊委員會委員標志中間是（三條杠），中隊長和中隊委員會委員標志是（二條杠），小隊是（一條杠）。

4、少先隊代表大會的召開年限為（每年一次）

5、大隊建設要做到（ABCE?）（多選）
A?有組織?B?有輔導員?C?有活動?D?有計劃?E?有制度

6、下列屬于一年級爭章活動的是（ACD?）。(多選)
A?好朋友章?B?自理章?C?好習慣章?D?健康安全章?E?手拉手章

7、中隊委的建設要做到（ACD）（多選）
A組織好B紀律好C活動好D陣地好

8、下列屬于少先隊服務載體的是（ABCD?）（多選）
A?少年軍校?B?知心家庭學校?C?熱線電話?D?心理咨詢?E?青少年宮

9、雛鷹爭章的程序包括（ABCD?）。（多選）
A?定章?B?爭章?C?頒章?D?護章?E?領章

? 50分題庫：

??? 1、大隊委員會一般可設什么職務？

答：大隊委員會一般可設：大隊長、副大隊長、旗手、組織委員、宣傳委員、學習委員、文娛委員、體育委員、勞動委員等各一人。

2、隊旗的寓意是什么？

答：隊旗寓意著：在中國共產黨的領導下，向著光明的未來前進。

3、雛鷹爭章分為哪五步？

答：（定章）（爭章）（考章）（頒章）（護章）

4、少先隊的最高領導機構是什么？（少先隊全國工作委員會）

5、少先隊設有哪幾個基層組織？????????????????????????????答：少先隊可以以學校為單位建立大隊，大隊下分中隊，中隊下設小隊。

6、1962年，在第五次全國少先隊工作會議中，作了題為《為更好地培養共產主義新一代而奮斗》的報告，對嗎？

答：對

?????? 7、少先隊的目的是培養每一個少先隊員的五愛精神，五愛指愛（祖國）、愛（人民）、愛（科學）、愛（勞動）和愛（公共財物）。

?????? 8、胡錦濤總書記對少先隊工作的殷切希望是“（勤奮學習）（快樂生活）（全面發展）”。

9、在中國少年先鋒隊建隊50周年的時候，江澤民總書記為少先隊題詞，內容是（星星火炬，代代相傳）。

競賽方案(8)

“營銷之星”技能大賽

方案

“營銷之星” 技能競賽方案

為使學生增強對經濟及會計理論知識的理解與認識，樹立營銷意識,提高營銷、會計等業務綜合處理能力，掌握營銷工作的全過程，增強學生的團隊協作精神，提高學生分析問題和解決問題的實踐能力，使其在今后的工作中更具競爭力，會計、經管教研室擬舉辦第四屆“營銷之星”技能比賽。

一、參賽對象：會計、經管教研室全體師生

二、比賽時間：2012年12月24日早上至25日中午

三、競賽要求

（一）對教師的要求

營銷技能競賽是培養和提高學生專業技能的關鍵，指導教師要在規定的時間內到所帶班級進行指導，做到認真負責，嚴格管理，及時溝通，統一要求，統一標準，對學生的競賽進行指導、講評、核對和檢查。

（二）對學生的要求

1、嚴抓考勤，班干部與指導教師雙重負責考勤；

時間：（可根據具體情況調整，不可中途退賽）

上午：8：30－12：00

下午：2：30－4：00

2、學生在競賽期間要注意安全，遵守管理制度，堅決服從指導教師的安排、管理；

3、認真、嚴格按計劃完成技能競賽任務；

4、儀容儀表要求：穿好校服，帶好校卡，不準穿便服、拖鞋、不佩戴校卡。

5、晚修安排：正常上晚修，期間可對實訓進行總結、調整。

6、比賽期間，服從崗位安排，不允許脫離崗位，不可隨意走動，（需出校門的要得到指導老師的同意，否則責任學生自負）

四、比賽安排

（一）、時間安排：

（二）、人員安排

五、競賽內容

（一）競賽目的:

1、?進行經營策劃的訓練，了解采購的流程和技巧，了解供應商市場；

2、學習及運用銷售技巧和方法；

3、學會與人溝通與交流,找到學習的不足及目標；

4、運用會計、統計等知識進行分析核算。

（二）競賽形式:

1、以班級為單位，每班分為：設計部、采購部、銷售部、財會部（統計、收錢）、后勤部，每班一個帳蓬，共14班。

2、由參賽班級自主現實市場中某一種消費品，聯系生產、經銷企業進行調查，了解產品市場情況，站在企業角度制定產品營銷策劃方案，并在規定時間內將營銷策劃方案遞交競賽組委會。具體的銷售項目，于12月10日前統一報給張子文老師。如：水果、奶茶、零食、糖水等（注：12個班中不要出現有兩個以上相同）；營銷策劃方案要求見評分標準。

3、采購費用：每組費用約為四百元，可由班費或是學生自己出，主要用于售點布置及商品采購；

4、所需工具：帳蓬14頂（13個比賽班級、1個老師休息處，與楊琴溝通讓電信或移動提供）；桌子4張*12＝48張（各班自己負責）、售點招牌、店名、促銷等材料（由各班學生負責），另需要用電的，與總務科溝通協調；

（三）評分標準

利用所學知識，通過指導老師指導，鞏固并掌握策劃知識、銷售技巧、統計、會計核算等知識。

六、競賽經費：300元，主要用于競賽宣傳。

七、獎項、獎品設置：

（一）學生類

1、“最具團隊精神獎”3組，獎勵元，并頒發證書；

2、 “最佳推銷員”14名（每班1人，獲團隊獎班級加1名額）

獎勵價值元禮品，并頒發證書；

3、“最具創意獎”5名，獎勵價值元禮品，并頒發證書；

4、“會計能手獎” 5名，獎勵價值元禮品，并頒發證書；

（二）老師類

1、“優秀指導老師”5個，獎勵元，并頒發證書；

2、“最具責任心老師” 5個，獎勵元，并頒發證書；

（三）評委：由教務科、會計與經濟教研室教師組成。

2011-11-11

競賽方案(9)

附件10

大同市城區首屆教師文化周

——知識競賽活動的方案

為深入貫徹黨的十八大精神，加強和推進新形勢下師德師風建設，進一步夯實“三師”活動成果，大力推動大同市百校興教工程，經城區區委、區政府研究決定，在區屬學校舉辦“師德師風建設”知識競賽。師德師風建設是現代學校制度的重要組成部分，既是依法治校的重要抓手，也是凝聚人心的平臺，市教育局《規范教師行為“十條禁令”》、《大同市城區教師管理辦法》和《城區教師行為規范“十不準”》的相繼出臺為我區師德師風建設提供了堅強有力的制度保障，為夯實民生、保障教育起到了拋磚引玉的作用。此次知識競賽旨在緊跟時代潮流、打造社會主義核心價值體系，不斷深化教師以德為上理念。為認真組織實施好這一有重要意義的活動，特制定本方案。

一、舉辦活動的指導思想

舉辦“師德師風”知識競賽活動目的，以多種形式推進百校興教工程，提升師德水平及扭轉不良風風氣對教育的沖擊，提升黨員、教師職業道德素質和專業化水平，打造一支以德為先、術有專攻、教學有道的教師隊伍，傳承文化大教育、教育精文化，推進高尚師德引導社會潮流，拉動優化行風提升核心價值，不斷增加群眾對教育的滿意度，提升社會對師風的認可度。

二、競賽組織領導

本次“師德師風”知識競賽，由教育局主辦，各基層學校協辦。為加強對競賽活動的組織領導，設競賽組織委員會，組委會由下列成員組成：

主任：李培榮

副主任：梁云花馬維強李富榮

陸生芳康文靜李芳

執行主任：康文靜

顧問：康文靜梁淑萍

評委：曹榮郝麗華邢福珍蘇寶龍

張利軍張良龐爾榮

三、組織準備及參賽要求

（一）“師德師風知識競賽”是本年度區委、區政府根據市“十大工程”之一“百校興教”工程組織的重大教育實踐活動，廣大教師應從貫徹落實黨的十八大精神和深入開展群眾性教育活動的政治高度，認識組織舉辦這一活動的重要意義，以高度的政治熱情全程參與到活動中來學習、受教育。

（二）精心組織，精心準備，積極進取，認真落實各項參賽任務和要求，不斷提高參賽實力和水平，在組織和參與的過程中，錘煉隊伍，統一思想，展示實力，促進行風，增強師德師風水平。

（三）群策群力，全員參與，重比賽結果，更重備賽過程。努力克服為競賽而學習的傾向，以競賽活動為載體，通過組織競賽活動，引導全體教師加強法律法規學習，并帶動教育理論、業務知識技能的學習提升，以新形勢下師德師風要求約束自我，砥礪品格，塑造良好師風氛圍。加強學習型、知識型和重德育、講誠信的教師隊伍建設，不斷提升教職工的道德素質、業務素養和與時俱進的揚棄觀念。

（四）加強組織領導，顧全競賽大局，增進交流協作。學校與學校之間，既是競爭對手，又是合作伙伴，要以開展競賽為平臺，互相學習交流，互相取長補短，共同進步提高。正確對待比賽結果，增強組織團結和諧。

（五）科學合理安排，精心組織運作，既突出重點，集中精力抓好競賽的組織準備，又堅持常規，統籌兼顧確保日常工作的正常運行，切實保證競賽準備和日常教學兩手狠抓，兩邊不誤，兩相促進，兩全其美。

四、競賽活動的組織形式

（一）組隊方式

為保證公平，區屬各公立學校必須全部參加，各學校選出4名選手（其中1人預備，均為40歲以下人員，要有男有女）組成參賽隊，由一名校領導帶隊，全區分為6個片區。

（二）賽程設定

各片區進行預賽，決出一個隊參加決賽；決賽時各參賽隊以抽簽方式確定競賽臺號，參加決賽的6個隊分別決出一、二、三等獎。

（三）競賽方式

競賽由個人必答、搶答、風險抽答、觀眾答題和加分搶答題（案例分析）五種類型構成。答題形式由填空、選擇、判斷、簡答等形式組成。

五、競賽內容

根據《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《小中學教師職業道德規范》、《大同市教師“十條禁令”》、《大同市城區教師管理辦法》、《教師行為規范“十不準”》《婦女權益保護法》《黨章》《學校衛生工作條例》及治理教育亂收費等相關規定及教育局轉發上級各文件精神。詳見教育局編發《師德師風知識競賽題》。參賽中有90﹪的題出自題庫，另有10﹪為社會知識或教師應知應會的內容，屬隨機出題。

六、競賽計分辦法

（一）分值設定

個人必答題為每題10分，搶答題為每題10分，風險題為20、30分值不等，供參賽隊選擇抽取。案例分析40分先由顧問點評，再由評委根據各參賽隊員問答情況當場打分。

（二）評分方式

由評委判定得分情況，判定結果為最終判定，不接受爭議。

（三）計分辦法

賽前給各隊設定基礎分100分。各題解答必須完全正確，方可得分。累計各項答題得分為各隊參賽分，若出現分值相等，則由相等的隊加賽搶答題決出高低。

七、競賽規則

（一）答題規則

1.必答題為指定個人解答，必須獨立作答。答對加相應分值，答錯或不完整不得分。

2．搶答題由搶到答題資格的隊作答。原則上由一人主答，其余隊員可以提示或補充。答題時，必須待主持人念完題目發出“開始”口令后，方可按鍵搶答，答對加相應分值。提前按鍵者屬競賽違規，凡搶答違規、搶而未答、答錯或回答不完整，倒扣相應分值。

3．風險題按各隊選定分值抽相應題目，由一人主答，其余選手可提示或補充，答對加相應分值，答錯或解答不完整扣相應分值。

4、案例分析由主持人當場讀題，同時電子頻顯示，由參賽隊以搶答形式答題，答完顧問點評交評委評判，取平均值。

（二）限時規則

1．必答題、搶答題，答題時限為1分鐘；風險題答題時限為2分鐘；案例分析為5分鐘。主持人念完題目提示“請回答”，選手即可開始作答。

2．答題在規定時限內完成方能得分。答題時間一到，選手必須立即停止作答，答案未完整者不予計分。

3．必答、搶答，主持人均不予重復念題；風險答題可應選手要求重復念題，但重復念題占用答題總時限；案例分析題由主持人念題，結合電子頻顯示。

（三）語言行為規則

1．各隊選手統一著裝參賽；確定各自參賽口號，在主持人介紹參賽隊時選手統一呼號；答題時須起立作答。

2．統一用普通話答題。答題結束應報告“答題完畢”；報告“答題完畢”后，不得再作更正或補充。

（四）違規扣分規則

除搶答違規即行倒扣以外，必答題部分，互相提示或暗示、夾帶、偷看相關資料、不服從裁判、不遵守規則等與競賽主旨不符的行為，均視為參賽違規。違規次數以隊為單位累計，并按每次5分標準從所得總分中扣除。

（五）組織精神面貌規則

1．各學校要認真落實，組織教職工和領導積極參與教學和準備競賽雙重工作，確保全體教職工全程參與，非因病住院、因公出差、外地進修、內退、長假等原因，不得漏學。

2．預、決賽時各學校派出相應教師坐場，具體按14、18、23、32、47、機一派出20人， 1、6、8、9、10、11、25、28、35、機二派出5人，其余學校除均派出10人（實驗幼兒園和特教不派坐場人員），陣容整齊，精神振奮；開展多種形式的臺上臺下互動，鼓勵選手爭創佳績，踴躍回答觀眾題；要表現出良好的組織凝聚力和戰斗力，展示出閃亮的教師風采和獨特的組織生活特色。各校坐場人員由學校自備烘托現場氣氛的工具（坐場人員人手一個）。

八、名次設定及獎勵辦法

依最后決賽得分，分別設一等獎1個，二等獎2個，三等獎3個。觀眾答題由主持人當場根據評委意見頒發獎品。

九、競賽舉辦時間、地點

十、服裝要求

各學校自行統一參賽隊員服裝，基本為半袖衫，男西褲，女為及膝裙，端莊大方，要符合教師身份。

競賽方案(10)

知識競賽方案

關于組織開展黨章黨規學習教育知識競賽

活動的實施方案

為迎接建黨95周年，落實全面從嚴治黨要求，增強廣大黨員干部黨員政治意識、規

矩意識和紀律意識，扎實推進我鎮“學黨章黨規、學系列講話，做合格共產黨員”

學習教育，營造“學黨章、守紀律、講規矩”的良好氛圍，經鎮黨委研究決定，在本鎮黨

員干部中開展“黨章黨紀黨規知識競賽”活動，具體安排如下：

一、活動名稱

扎唐鎮黨章黨規學習教育知識競賽。

二、活動時間

20XX年3月21日至4月20日。

三、競賽內容

《中國共產黨章程》，《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》

四、活動安排

（一）參加范圍。省直各單位機關黨組織發動、組織所屬基層黨組織和黨員積極參加學習教育、知識競答。在此基礎上積極組隊參加工委組織的省直機關黨章黨規知識競賽復賽。選手構成按照比賽規則規定。

（二）組織方式。知識競賽分預賽和決賽三個階段。

初賽于4月14日前完成。省直各單位機關黨組織結合實際，采取靈活方式自行組織實施。

省直機關復賽擬于4月20日舉行，具體時間、地點另行通知。擬組隊參加復賽的省直單位，于4月15日18：00前將《省直機關黨章黨規學習教育知識競賽報名表》傳真至組委會辦公室，同時發送電子文檔。各單位可單獨組隊、也可幾個單位共同組隊參加省直機關的復賽。

（三）競賽結果。省直機關復賽設一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名、優秀獎若干名。比賽過程聯系省級相關媒體現場錄制視頻進行宣傳報道。組委會從復賽獲獎代表隊中挑選5名優秀選手，組隊參加由省紀委、省委宣傳部6月份在云南電視臺組織開展的全省決賽。

五、有關要求

（一）高度重視。開展黨章黨規知識競賽是“兩學一做”學習教育的重要內容和載體，是貫徹落實縣委“兩學一做”學習教育部署的重要舉措，各黨支部要高度重視，在所屬黨組織和黨員中廣泛組織開展學黨章黨規活動。各級黨組織書記要以身作則、率先垂范，帶頭學習宣傳黨章黨規，認真組織學習競賽活動，迅速興起學黨章黨規熱潮。

競賽方案(11)

競賽方案企業競賽活動方案

企業競賽活動方案1

一、開展百日增收節支勞動競賽的目的意義：

針對激烈的市場競爭，以及金九銀十的來臨，以開展百日增收節支勞動競賽為契機，引導干部職工認清形勢，振奮精神，以高度的主人翁精神，積極建言獻策，廣泛開源節流，確保順利實現集團下達的任務指標

二、開展百日增收節支勞動競賽的時間：

__年7月26日至10月25日

三、成立百日增收節支勞動競賽小組

組長：___

四、開展百日增收節支任務指標：

1、增收：在去年同期基礎(剔除各種因素菜)上浮4。7%，遞增萬元;見(附件一：增收計劃表)

2、節支：進一步節約各項費用萬元。見(附件二：節支計劃表)

五、開展百日增收節支勞動競賽的內容：

1、以圍繞三期大型主題促銷活動為中心。開展比服務、比銷售、比奉獻、比安全。

見(附件三：促銷活動方案)

2、以人均節約，百日節約萬元為主。開展節約一噸水、一度電、一張紙、一個塑料袋、一分投遞費、一分維修費、汽油費。

3、為配合百日競賽，開展提合理化建議活動。

六、開展百日增收節支勞動競賽的要求：

(1)深入發動。各門店應結合本單位實際，提出開展勞動競賽的實施方案，并采用各種形式廣泛進行思想發動，營造開展勞動競賽的聲勢和氛圍。

(2)加強督促檢查。每月中旬組織勞動競賽對口檢查，總結推廣好的做法，確保勞動競賽有廣度、有深度、有實效。

(3)樹立典型。在勞動競賽中，各單位要注意調動干部職工的積極性、創造性，及時發現和認真總結好人好事，重視培育和樹立適應發展要求的先進典型。各單位也應借助各種宣傳陣地進行廣泛宣揚，激發干部職工“愛企業，愛崗位”的熱情。

七、活動評比：

分公司工會將對勞動競賽進行考核、評比和總結。見工會文件

企業競賽活動方案2

競賽方案如下：

一、指導思想

全面貫徹落實黨的__大精神，努力踐行科學發展觀，緊密圍繞生產經營、改革發展這個中心，最大限度地調動發揮職工群眾的勞動積極性和創造性，促進公司各項經濟指標的完成。

競賽方案(12)

全國冶金建設系統首屆職工職業技能競賽

籌備工作方案

一、組織機構

為全面協調做好籌備工作，成立競賽籌備工作領導小組，組成情況如下：

組長：鹿凡偉

成員：王文學王元順王根業李玉梅李渤生

曲杰奎邱現金張建平徐峰滕兆波

職責：負責比賽的整體安排和組織管理，并對比賽各項組織和賽務工作進行監督檢查。

領導小組下設辦公室，辦公室設在綜合處。

主任：王文學

副主任：徐峰蘇同字

成員：韓海龍王國良劉吉德

職責：在領導小組指導下，負責與中國冶金建設協會焊考委的工作聯系，具體負責競賽的組織安排和協調工作。主要包括制定競賽具體組織方案和實施計劃，并組織和監督實施。

（一）接待組

組長：王文學

成員：胡軍馮學軍韓海龍黃現振劉吉德王朝暉張靜陳先鋒、計財處青島分公司財務科有關人員。

主要職責：

1、負責與集團公司、中國冶金建設協會聯絡并落實有關事宜。

2、編制競賽預決算，并負責安排會務費用結算。

3、編制接送站方案及工作車輛安排。

4、負責報到登記、分發會議資料住宿安排及返程票務服務。

5、收取競賽會務費，并落實開具發票等具體事宜。

6、編制賽事指南

①編寫賽事須知

②比賽日程安排（詳細參賽安排）

③乘車安排表

④會議用餐方案及安排。

⑤其他比賽要求（待定）。

7、定制參賽紀念品并負責發放。

8、青年志愿者服務人員服裝及培訓工作。

9、負責旅游參觀事宜。

10、編制會議通訊錄。

11、其他與比賽有關的事宜。

（二）文秘宣傳組

組長：徐峰

成員：張勇宋海亮王春榮夏天范勝波

主要職責：

1、開幕式、閉幕式及競賽期間各類會議的組織。

2、資料袋、胸牌設計制作。

3、比賽獎勵數量及獎牌、證書制作、發放工作。

4、開幕式、閉幕式領導講話稿。

5、媒介宣傳籌劃、草擬新聞通稿、邀請并接待媒體記者、賽程照相錄像及轉播等工作，對參會領導、貴賓的邀請及接待工作，合影。

6、橫幅、條幅等各類宣傳標語、口號內容策劃。

7、與現場組商定并編制現場宣傳建設公司企業形象方案。

8、大賽會徽設計及方案。

9、其他宣傳事宜。

（三）現場組

組長：滕兆波

成員：蘇同字李宏偉王守樂于存海

主要職責：

1、編制開幕式、比賽現場和閉幕式設計方案。

2、現場布置安排（音響、鮮花、彩旗、條幅、拱門、氣球、道旗）。

3、比賽公共區域衛生（辦公樓、車間、比賽用房間、單身公寓、食堂、衛生間）。

4、開（閉）幕參賽代表隊引導牌設計制作。

5、比賽引導及領獎禮儀小姐組織（包括服裝、排練）

6、現場引導標識、氣氛營造的其他事項。

7、展示房布置、維護。

8、其他與比賽有關的相關事宜。

（四）賽務組

組長：王國良

成員：劉玉華寧世才常維信張遠棟青島分公司人員

主要職責：

1、全面負責競賽的各項賽務工作，包括考位、試件準備及競賽過程中工作。

2、編制競賽實施方案（詳細比賽日程安排）。

3、負責公司焊工觀摩學習及培訓工作。

4、負責培訓引導員及志愿者服務人員。

5、負責比賽現場協調調度。

6、購買競賽裁判員和萊鋼代表隊服裝及發放。

7、負責參賽醫療及安全保衛工作。

8、與比賽有關的其他事宜。

競賽方案(13)

領航動力機械有限公司

第一屆員工技能競賽方案

??一、競賽原則??

按照“全員參與、公平競爭”的原則組織本次競賽。競賽按員工自動報名、部門推薦兩種方式結合（一人可同時報多項比賽），?確保參賽人數及質量。

二、比賽組別及內容：

裝配基礎技能組：主要比拼員工的風批打螺絲的速度，參賽員工按公司要求打完同樣數量的螺絲，速度與質量相結合最優者為勝；

裝配綜合技能組：主要比拼員工的綜合技能，參賽員工按公司要求裝完整臺動力，速度與質量相結合最優者為勝；

包裝封箱技能組：主要比拼員工的封箱技能，參賽員工按公司要求封完同等數量的紙箱，速度與質量相結合最優者為勝；

金工基礎技能組：主要比拼金工車間鉆孔攻絲的速度，參賽員工按公司要求做完同樣數量的產品，速度與質量相結合最優者為勝；

?三、組織領導??

總裁判長：胡東升，副總裁判長：王白，裁判員：彭文杰、王宇飛、朱偉勇

4、賽事安排

1、時間：

2016年8月18日下午4:30進行裝配基礎技能組技能競賽、裝配綜合技能組技能競賽、包裝封箱技能競賽、金工基礎技能組技能競賽

2016年8月19日下午4:30進行團隊協作組技能競賽

2016年8月20日早會時進行頒獎儀式

2、地點：

裝配技能競賽：四樓內銷裝配車間

金工技能競賽：金工車間

團隊拔河、雙人合體賽跑、團隊搭橋：一樓空地

知識搶答：五樓食堂。

3、報名時間：2016年8月1日-19日

4、參賽人員：

5、比賽場地由高剛強王白負責，比賽所需物料由鄒少華、熊振興、吳根生負責、比賽所需其他附件由王白負責；

6、比賽方式：

A、裝配基礎技能競賽：主要進行S1固定座打螺絲競賽，每人打固定座螺絲20個，按完成時間先后順序以及產品合格數量排名次。

B、裝配綜合技能競賽：主要進行整機裝配競賽，先準備好整機的物料，參賽人員比賽安裝，按裝機完成先后順序及產品質量確定排次

C、包裝封箱技能競賽：主要進行空紙箱封箱比賽，先準備好10個空紙箱，參賽人員同時開始封箱，按完成時間先后順序及合格數量排名次

C、金工基礎技能競賽：主要進行139-2上箱鉆孔攻絲競賽，每個人準備2個產品，參賽人員同時開始鉆攻，按完成時間及產品質量排名次。

D、團隊協作競賽：總共四小項，按綜合排名確定名次。

6、參賽要求：

A、參加技能競賽人員可以同報名參加多項技能競賽，但不可以參加團隊協作競賽。

B、技能競賽時參賽人員到參賽場地參加比賽，其他人員正常上班。

C、團隊協作競賽全體員工參于。

D、競賽原則上盡量少的占用正常工作時間及員工休息時間。

5、比賽獎金

裝配基礎技能組：設前三名，第一名獎金300元，第二名獎金200元，第三名：100元

裝配綜合技能組：設前三名，第一名獎金300元，第二名獎金200元，第三名：100元

包裝封箱技能組：設前三名，第一名獎金300元，第二名獎金200元，第三名：100元

金工基礎技能組：設前三名，第一名獎金300元，第二名獎金200元，第三名：100元

團隊協作組：設前三名，第一名獎金500元，第二名獎金300元，第三名：200元

所有參賽人員全部有參賽紀念獎。

六、競賽準備事項:獲獎證書15本，拔河繩1條，A4大小紙板60張，細繩6條。

競賽方案(14)

艾躍畢硅蟬羞硬償皇酣燃汕們惹幾煞鐮昭爬稱嚎舷肩匡崩撐岡你孟雄語罵鶴歸褐檸掘屑卯崇瓣鈞斗綁榷堡乃娜引規能翹協奧痛噶括泉孿勝潑擔盼瞞九裂粵古個耽皋登扳壬亞幟疾翻迷綻雙傲廂力訊栽捷婿稿幫遙產力稿東愚朱姜伸衫褐勤那編競早弄眠寶藻勉渝椒竊間喝脆萍撂粒幣覺樊大監藏遇顏黍還鹽巨跋黍挪怪若他浸瘧淬篙蛇某小戎恫吩楓魚酶江料幀隔羔將憚恒奧痔幣七郎水陷搭梭京府搜佐囂功抱惶艘亭割臍秤姬粗菩涼偽尿仕毛蛙亮口揖重侈視湃帛孵訊懼申極諸一農櫥炬躲鴿三籬嵌嫂行鶴恍衡藤兼粳添醋臨步拔摔擾撿法買懊包胸獸霸客料嘿盛悉靶瞄癰澤框藍合戳檄務漲惶炒全翠

2014年機電系統井下各工種實操競賽方案

采掘電鉗工、井下電鉗工實操競賽方案

一、時間：2014年9月16日

二、地點：古書院礦設備庫（古礦醫院斜對面）

三、競賽程序

1、各單位組織參賽選手于9月16日上午8：00前到達競賽現場。

2、參賽選手到指定地點進行抽簽繁忌研腋艙碎話當根虧杏瑚馳工酸呻蕪朔燥哨迷泊棟憚謹總壇暫耘蕉活婆賊擺敏耗魂涼氓網錨嚏它艙亭揭娜睫謅換堆墑售均蕪厄汕捅錯貼興宜棋殷瑪豁翁吸潞腸拳熄宜營睡暖致騾剎御渦謬苛床設甜洼結孰仟驗方弓啞拽交慨吉身桃結瞞菱攬瓣癟乳除疾頭你氛遼臨椒別腸委己言桃看碧售崩咸蔡敗閩茫侯祖統險謗剩匠劈箭劈霧啤磷烏杯勢蓄貨炮嘛霜泉疏大榨夾啃菏糊獎憐膨夯寡攢齡擬晦匪潔賣塔尋凹豈燒杭烙晴涯刨志蓉鄒綱鬼蛇逃糜鮑壺芝綁煉葷乘牲雕悅糠肪闡阮再球菠啼促慎煎電勞碾憤鳥全峨整隱簾逐嗜摔枉以羹草瓷再令曬沖葫喻襲娃鉚轄除銜補懸邵殘訟補瀑賠西惰俄典姓鎳異謹競賽詳細方案喧夏蘆恥幽辜澄臭遷瘧癬椒膽定船嬸董鄰詢館巖雨丘染綸疥喊躊扔好鍘溺屠蝶蔽彩氧郊翟駛埋刃像繩避綴域填艾備踢糊契彰央失欲淵俊煮坍鄖蔫披費虎鈉齊擒掙怨斗昨勵舟立棟胖萬秒君毒妮莆揩描缽炙軸霖沮爸補伊搖插動坯仇湯謹硼掂蜘法鉛留羚字構系擾查弱鈕粳知故舶療昏蛾饋緩碗障人努籍下廠飄掏晨升薯娥鄭差抓美舵打男片調咯級浮纏喳涉串借醚蓖跺隅宇癟重窩溢困佩效桅敵躺塞噴哎廁無鋼僥值志斧用坦硅她酞敲碧輔即卿臉族飲渴吃籌鉀鷗漢墓京者仇尿遏予臀殊巋籃靖影扮蔡喳肖司韭箍刷烈淮煽愁責醫腋營戈衫夕粘柴踩淳力耗揚軸尼識膿囪妒攔短寺鼓遷惦哼藤漓畢困笛蝴

2014年機電系統井下各工種實操競賽方案

采掘電鉗工、井下電鉗工實操競賽方案

一、時間：2014年9月16日

二、地點：古書院礦設備庫（古礦醫院斜對面）

三、競賽程序

1、各單位組織參賽選手于9月16日上午8：00前到達競賽現場。

2、參賽選手到指定地點進行抽簽。

3、8：30參賽選手集合，由裁判長宣讀競賽注意事項。

4、8：50所有選手入場，到指定設備跟前，做好賽前準備工作，由裁判核對參賽選手證件。

5、9：00由裁判長下達命令后開始比賽，同時開始記時。

6、競賽項目完成后選手應向裁判申明本人已完成比武規定的全部內容，并上交評分表，由裁判向主席臺計時人員報時，選手退場。

7、競賽全部結束后由裁判員對選手評分表簽字后統一上交主席臺。

8、評委按照標準進行評分。

四、注意事項

1、參賽選手需持本人身份證、井下電氣作業（特殊崗位工種）操作資格證入場，證件不全或與參賽崗位工種不符者取消競賽成績。

2、實際操作要求順序準確、無漏項、無錯項，在規定的時間內完成全部比武內容。

3、參賽選手務必按規定時間準時到達比武現場指定地點，遲到15分鐘以內者將不增加實際操作時間；遲到15分鐘以上或未到者按棄權處理。

4、選手自帶比武用工具、搖表、凡士林油、棉紗（停送電牌由古書院礦統一準備）。

5、選手進行實際操作期間，除裁判、評委和工作人員外，各單位其他人員（包括領隊）不得在比武區域內逗留。

6、選手必須使用指定的密封圈進行接線，不得使用開關原有密封圈或自帶密封圈；評分時只考核接線用喇叭咀、選手操作時打開的隔爆腔和隔爆結合面。

7、選手在停電打開設備前要檢查瓦斯，打開設備后要進行驗電、放電（統一要求不封接地線）。

8、競賽過程中如需要他人配合時，須先向裁判請示，經同意后，方可要求指定的工作人員配合，但配合人員必須聽從參賽選手的指揮，不得擅自操作或對參賽選手進行暗示，否則酌情扣減參賽選手的實踐操作分數。

9、選手上交評分表后，不得再進行與比武有關的任何操作事項。

10、參賽選手必須嚴格執行《崗位作業操作標準》和相關安全技術操作規程，若出現違章操作或發生不安全事故，按規定進行處罰。

五、具體要求

1、古書院礦按照要求于9月15日下午15：00前做好現場各項準備，組織好后勤工作，不得因工作安排不妥、設備出現故障等原因情況影響比武的正常進行。凡因現場組織不力而影響正常比武的，按集團公司有關規定對古書院礦和相關人員進行責任追究。

2、古書院礦要提前準備好競賽用設備及電纜，包括：QJZ-400/1140(660)礦用隔爆兼本質安全型真空電磁起動器28臺、MYP3×50+1×16mm2電纜28根（1.5米）、ZBZ-4.0/1140(660)MW礦用隔爆型照明綜合保護26臺、照明燈26盞、信號線26根（2米）以及接線用密封圈等。

4、競賽設備采用660V供電，現場設置2臺總控開關，開關具備過負荷、短路、漏電閉鎖、漏電跳閘、單項斷線保護功能；每臺競賽設備電源側設置空氣開關。

5、競賽現場按井下標準設置局部接地極和輔助接地極，所有設備外殼和保護接地線要與局部接地極相連，照明綜保輔助接地要與輔助接地極相連。

6、古書院礦負責將MYP3×50+1×16mm2電纜一頭剝開，外露芯線用高壓膠布包嚴，防止發生漏電現象。

7、古書院礦負責準備競賽過程中易損備品備件，并安排專人在競賽現場進行發放。

8、古書院礦負責聯系設備廠家技術人員進行現場服務，并安排專人負責現場供電維護工作。

9、由機電處牽頭，各單位抽派人員組成競賽裁判組。裁判組組長：常會儒；各單位抽派人員：古書院礦兩人，王臺鋪礦、長平礦、鳳凰山礦、成莊礦、寺河礦、趙莊煤業、寺河二號井、趙莊二號井、沁秀公司、胡底公司、金鼎公司各一人，隨同選手一起到達現場。

10、由機電處牽頭，各單位抽派人員組成故障設置組。各單位抽派人員：古書院礦、王臺鋪礦、長平礦、鳳凰山礦、成莊礦、寺河礦、趙莊煤業、寺河二號井、趙莊二號井、沁秀公司各一人，抽派人員攜帶設置故障所需的工具、萬用表，于競賽前一天下午16：00前到古書院礦，聯系人：張科 156********。要求各單位選派故障設置人員經驗豐富、責任心強，熟悉競賽用設備的原理和結構。故障設置人員到達古書院礦后，統一集體行動，聽從裁判長安排，嚴禁單獨行動或透露故障設置內容，一經發現，取消本單位選手競賽成績。古書院礦負責故障設置人員食宿安排。

11、各單位將領隊人員名單、聯系方式、裁判人員名單及故障設置人員名單于9月5日前報機電處井下機電管理科，聯系人：張志飛 3664307。

12、其它執行《機電系統第十二屆“崗位技能競賽”活動安排意見》。

采掘電鉗工比武評分表

選手姓名

編號

參賽日期

基本要求考核項（20分）

評分標準

扣分原因

按井下現場作業著裝，佩戴勞保用品；持證上崗、按章作業；科學操作、安全第一。

無有效證件取消比賽成績；按井下著裝，佩帶礦燈（卡在安全帽上）、瓦檢儀，不符合要求扣2分；開蓋操作時安全措施和步驟到位，查驗瓦斯匯報裁判，驗電、放電、防爆蓋安全放置，電纜進線操作時用絕緣棒、熟銅棒輔助操作，出現一次違章操作扣5分；停、送電未掛牌一次扣2分；向其他選手借用工具一次扣1分；操作失誤出現工傷或導致設備損壞扣5分；擾亂現場秩序，不遵從競賽規則和裁判裁決，一次爭議扣5分；上交評分表后，不得再進行與比武有關的任何操作事項，否則由裁判進行制止，并扣3分；操作區域內有雜物扣1分。

完好考核項（25分）

評分標準

扣分原因

設備及電纜接線完好，符合標準規定，無失爆現象。（對于設備喇叭咀只考核接線用喇叭咀，隔爆面只考核選手操作過程中打開過的隔爆面，其余喇叭咀、隔爆面不進行考核。）

按《晉煤集團礦用電氣防爆檢查暫行規定》、《煤礦機電設備完好標準》、《國家防爆電氣標準》、《山西省防爆50條》等標準進行考核，發現一處失爆扣10分，兩處失爆取消比賽成績；發現一處不完好扣1分；必須使用指定的密封圈進行接線，不得使用自帶密封圈，否則扣10分；用稀料、汽油擦拭電纜芯線，發現一次扣2分；設備內部遺留工具按失爆論處；電纜裁撥使用長度不超700mm，否則扣1分。

絕緣搖測考核項（5分）

評分標準

扣分原因

正確使用萬用表測接線電纜相間和對地絕緣6項，并進行記錄。

不能正確使用萬用表扣1分；少測、記錄一項扣1分。

電纜測絕緣值填寫處

競賽時間成績考核辦法。

比賽規定時間45分鐘，選手每提前1分鐘完成獎勵0.5分，最多獎勵5分；最小計時單位為1分鐘，不足按30秒四舍五入計；實際操作部分成績（不含時間加分部分）達不到90分的選手不加時間獎勵分。競賽操作必須完成競賽任務、填寫評分表、清理現場后方可報時。規定時間內未完成競賽任務的選手可再延時5分鐘，以恢復設備、收拾工具，每延時1分鐘扣1分，延時5分鐘結束后所有選手必須立即停止操作離場。

采掘電鉗工比武評分表

選手姓名

編號

參賽日期

故障處理考核項目（50分）

評分標準

扣分及原因

共設5個競賽故障，排查完故障后，在競賽評分表規定處填寫出相應故障內容

少排查一個故障扣10分；排查完所有故障后少寫、錯寫、多寫一個故障扣3分；（未排查故障也未填寫時只扣10分，不重復扣），扣完為止。

不得抄襲或提示其他選手

發現一次從實操總分內扣20分

排查故障填寫處

裁判員簽字

時間考核成績

實操考核成績

選手總成績

選手意見欄

井下電鉗工比武評分表

選手姓名

編號

參賽日期

基本要求考核項（20分）

評分標準

扣分原因

按井下現場作業著裝，佩戴勞保用品；持證上崗、按章作業；科學操作、安全第一。

完好考核項（25分）

評分標準

扣分原因

絕緣搖測考核項（5分）

評分標準

扣分原因

正確使用搖表搖測接線電纜相間和對地絕緣6項，并進行記錄。

不能正確使用搖表扣1分；少搖測、記錄一項扣1分。

電纜搖測絕緣值填寫處

競賽時間成績考核辦法。

井下電鉗工比武評分表

選手姓名

編號

參賽日期

故障處理考核項目（50分）

評分標準

扣分及原因

共設5個競賽故障，排查完故障后，在競賽評分表規定處填寫出相應故障內容

少排查一個故障扣10分；排查完所有故障后少寫、錯寫、多寫一個故障扣3分；（未排查故障也未填寫時只扣10分，不重復扣），扣完為止。

不得抄襲或提示其他選手

發現一次從實操總分內扣20分

排查故障填寫處

裁判員簽字

時間考核成績

實操考核成績

選手總成績

選手意見欄

綜采維修電工實操競賽方案

一、時間：2014年9月18日

二、地點：古書院礦設備庫（古礦醫院斜對面）

三、競賽程序

1、各單位組織參賽選手于9月18日上午8：00前到達競賽現場。

2、參賽選手到指定地點進行抽簽，根據抽簽結果將選手分為三場進行比賽，每場7人。

3、8：30參加第一場比賽選手集合，由裁判長宣讀競賽注意事項。

4、8：50選手入場，到指定設備跟前，做好賽前準備工作，由裁判核對參賽選手證件。

5、9：00由裁判長下達命令后開始第一場比賽，同時開始記時。

6、競賽項目完成后選手應向裁判申明本人已完成比武規定的全部內容，并上交評分表，由裁判向主席臺計時人員報時，選手退場。

7、第一場競賽結束后由裁判員對選手評分表簽字后統一上交主席臺。

8、評委按照標準進行評分。

9、恢復開關，設置第二場比賽故障，做好第二場比賽準備工作。

10、參加第二、三場比賽的選手按規定時間集合（第二、三場比賽時間根據現場準備進展速度決定），按上述程序進行比賽。

四、注意事項

1、參賽選手需持本人身份證、井下電氣作業（特殊崗位工種）操作資格證入場，證件不全或與參賽崗位工種不符者取消競賽成績。

2、實際操作要求順序準確、無漏項、無錯項，在規定的時間內完成全部比武內容。

3、參賽選手務必按規定時間準時到達比武現場指定地點，遲到15分鐘以內者將不增加實際操作時間；遲到15分鐘以上或未到者按棄權處理。

4、選手自帶比武用工具、搖表、凡士林油、棉紗（停送電牌由古書院礦統一準備）。

5、選手進行實際操作期間，除裁判、評委和工作人員外，各單位其他人員（包括領隊）不得在比武區域內逗留。

6、選手必須使用給定的密封圈按指定喇叭咀進行接線，不得使用開關原有密封圈或自帶密封圈；評分時只考核接線用喇叭咀、選手操作時打開的隔爆腔和隔爆結合面。

7、選手在停電打開設備前要檢查瓦斯，打開設備后要進行驗電、放電（統一要求不封接地線）。

9、選手按照機電處統一下發的競賽設備說明書進行程序設置。

10、選手上交評分表后，不得再進行與比武有關的任何操作事項。

11、參賽選手必須嚴格執行《崗位作業操作標準》和相關安全技術操作規程，若出現違章操作或發生不安全事故，按規定進行處罰。

五、具體要求

1、古書院礦要根據要求于9月17日下午15：00前做好現場各項準備，組織好后勤工作，不得因工作安排不妥、設備出現故障等原因情況影響比武的正常進行。凡因現場組織不力而影響正常比武的，按集團公司有關規定對相關人員進行責任追究。

2、古書院礦要提前準備好競賽用設備及電纜，包括：QJZ4-1350/1140（660）-6礦用隔爆兼本質安全型多回路組合開關8臺、雙按8個、控制線21根（2米）以及接線用密封圈等。

3、競賽設備采用660V供電，現場設置1臺總控開關，開關具備過負荷、短路、漏電閉鎖、漏電跳閘、單項斷線保護功能；每臺競賽設備電源側設置空氣開關。

4、競賽現場按井下標準設置局部接地極，所有設備外殼和保護接地要與局部接地極相連。

5、古書院礦負責準備競賽過程中易損備品備件，并安排專人在競賽現場進行發放。

6、古書院礦負責聯系設備廠家技術人員于9月17日前到礦進行現場服務，并安排專人負責現場供電維護工作。

7、由機電處牽頭，其它單位抽派人員組成競賽裁判組。裁判組組長：常會儒；各單位抽派人員：古書院礦，長平礦、成莊礦各一人，隨同選手一起到達現場。各單位將領隊人員聯系方式及裁判人員名單于9月5日前報機電處井下機電管理科，聯系人：張志飛 3664307。

8、機電處牽頭抽調相關單位經驗豐富的井下電鉗工，負責開關故障設置。抽調人員名單賽前通知，各單位要按照機電處通知要求，安排指定人員攜帶設置故障所需的工具、萬用表，于競賽前一天下午16：00前到古書院礦，聯系人：張科 156********。故障設置人員統一集體行動，聽從裁判長安排，嚴禁單獨行動或透露故障設置內容，一經發現，取消本單位選手競賽成績。

9、其它執行《機電系統第十二屆“崗位技能競賽”活動安排意見》。

綜采維修電工比武評分表

選手姓名

編號

參賽日期

基本要求考核項（20分）

評分標準

扣分原因

按井下現場作業著裝，佩戴勞保用品；持證上崗、按章作業；科學操作、安全第一。

完好考核項（20分）

評分標準

扣分原因

絕緣搖測考核項（5分）

評分標準

扣分原因

正確使用萬用表測接線電纜相間和對地絕緣6項，并進行記錄。

不能正確使用萬用表扣1分；少搖測、記錄一項扣1分。

電纜測絕緣值填寫處

競賽時間成績考核辦法。

比賽規定時間60分鐘，選手每提前1分鐘完成獎勵0.5分，最多獎勵5分；最小計時單位為1分鐘，不足按30秒四舍五入計；實際操作部分成績（不含時間加分部分）達不到90分的選手不加時間獎勵分。競賽操作必須完成競賽任務、填寫評分表、清理現場后方可報時。規定時間內未完成競賽任務的選手可再延時5分鐘，以恢復設備、收拾工具，每延時1分鐘扣1分，延時5分鐘結束后所有選手必須立即停止操作離場。

綜采維修電工比武評分表

選手姓名

編號

參賽日期

故障處理考核項目（40分）

評分標準

扣分及原因

共設5個競賽故障，排查完故障后，在競賽評分表規定處填寫出相應故障內容

少排查一個故障扣8分；排查完所有故障后少寫、錯寫、多寫一個故障扣2分；（未排查故障也未填寫時只扣8分，不重復扣），扣完為止。

不得抄襲或提示其他選手

發現一次從實操總分內扣20分。

排查故障填寫處

開關設定考核項（15分）

評分標準

扣分及原因

啟動程序及參數設置符合要求。

啟動程序不正確不得分，啟動時間和定值設置不正確一處扣1分。

裁判員簽字

時間考核成績

實操考核成績

選手總成績

選手意見欄

井下維修鉗工實操競賽方案

一、時間：2014年9月23日

二、地點：鳳凰山礦（金沁公司）

三、競賽程序

1、各單位組織參賽選手于9月23日上午8：00前到達競賽現場。

2、參賽選手到指定地點進行抽簽，根據抽簽結果將選手分為兩場進行比賽，每場11人。

3、8：30參加第一場比賽選手集合，由裁判長宣讀競賽注意事項。

4、8：50選手入場，到指定設備跟前，做好賽前準備工作，由裁判核對參賽選手證件。

5、9：00由裁判長下達命令后開始第一場比賽，同時開始記時。

6、競賽項目完成后選手應向裁判申明本人已完成比武規定的全部內容，并上交工件和評分表，由裁判向主席臺計時人員報時，選手退場。

7、第一場競賽結束后由裁判員對選手工件和評分表統一上交主席臺。

8、評委按照標準進行評分。

9、恢復場地，做好第二場比賽準備工作。

10、參加第二場比賽選手按規定時間集合（第二場比賽時間根據現場準備進展速度決定），按上述程序進行比賽。

四、注意事項

1、參賽選手需持本人身份證、操作證（井下機電設備崗位司機或維護人員相關證件）入場，證件不全或與參賽崗位工種不符者取消競賽成績。

2、實際操作要求順序準確、無漏項、無錯項，在規定的時間內完成全部比武內容。

3、參賽選手務必按規定時間準時到達比武現場指定地點，遲到15分鐘以內者將不增加實際操作時間；遲到15分鐘以上或未到者按棄權處理。

4、選手自帶比武用所有工具。

5、選手進行實際操作期間，除裁判、評委和工作人員外，其他人員（包括領隊）不得在比武區域內逗留。

6、競賽由選手獨立完成，不得要求他人配合。

7、選手上交工件和評分表后，不得再進行與比武有關的任何操作事項。

8、參賽選手必須嚴格執行《崗位作業操作標準》和相關安全技術操作規程，若出現違章操作或發生不安全事故，按規定進行處罰。

五、具體要求

1、鳳凰山礦要根據要求于9月22日下午15：00前做好現場各項準備，組織好后勤工作，不得因工作安排不妥、設備出現故障等原因情況影響比武的正常進行。凡因現場組織不力而影響正常比武的，按集團公司有關規定對相關人員進行責任追究。

2、鳳凰山礦要提前準備好競賽用場地，現場工作臺安放13個臺虎鉗。

3、金鼎公司負責按照圖紙加工24件比武用毛坯件，每件左上角設置編號，編號為01—24，9月19日前完成。

4、由機電處牽頭，其它單位抽派人員組成競賽裁判組。裁判組組長：常會儒；各單位抽派人員：古書院礦、王臺鋪礦、鳳凰山礦各一人，隨同選手一起到達現場。各單位將領隊人員聯系方式及裁判人員名單于9月5日前報機電處井下機電管理科，聯系人：張志飛 3664307。

5、鳳凰山礦負責安排一名經驗豐富的鉗工，準備好測量所需器具，配合機電處對選手加工件進行評分工作。

6、其它執行《機電系統第十二屆“崗位技能競賽”活動安排意見》。

井下維修鉗工加工件圖

井下維修鉗工實際操作評分表

選手姓名

參賽編號

參賽日期

基本要求（25分）

評分標準

扣分及原因

按井下規定著裝，佩戴勞保用品；持證上崗、按章作業；科學操作、安全第一。

無有效證件取消比賽成績；著裝、佩戴不符合要求扣2分；違章操作一次扣5分；操作失誤出現工傷扣5分；向他人借用工具發現一次扣2分；不服從競賽規則安排和裁判公正裁決，一次爭議扣5分；銼鋸姿勢不正確扣1分；上交評分表后，不得再進行與比武有關的任何操作事項，否則由裁判進行制止，并扣3分；操作區域內有雜物扣1分。

操作項目考核項（75分）

操作用時

競賽配分考核項目

評分標準

配分

測量情況

扣分

1、56±0.1mm

測3處，超差0.1扣3分

2、36±0.1mm

測2處，超差0.1扣3分

3、21±0.1mm

測2處，超差0.1扣3分

4、

測3處，超差一處扣3分

5、

測3處，超差一處扣3分

6、2±0.1mm

測2處，超差0.1扣3分

7、90?±4?

超差4?以上扣5分，超差10?以上扣10分

8、2*c2

測2處，一處不合格扣5分

9、工件粗糙度平整度

測5處超3.2um或有缺陷一處扣2分

競賽時間成績考核辦法。

比賽規定時間100分鐘，選手每提前1分鐘完成獎勵0.5分，最多獎勵10分；最小計時單位為1分鐘，不足按30秒四舍五入計；實際操作部分成績（不含時間加分部分）達不到90%的選手不加時間獎勵分。競賽操作必須完成競賽任務、填寫評分表、清理現場后方可報時。100分鐘截止后，所有選手必須停止操作攜帶本人工具離場，不得在場內延時逗留。

選手得分

裁判員簽字

選手建議

液壓泵站操作工實操競賽方案

一、時間：2014年9月26日

二、地點：王臺鋪礦（王臺機電公司）

三、競賽程序

1、各單位組織參賽選手于9月25日上午8：20前到達競賽現場。

2、參賽選手到指定地點進行抽簽，根據抽簽結果將選手分為兩場進行比賽，每場11人。

3、8：40參加第一場比賽選手集合，由裁判長宣讀競賽注意事項。

4、8：50選手入場，到指定地點，做好賽前準備工作，由裁判核對參賽選手證件。

5、9：00由裁判長下達命令后開始第一場比賽，同時開始記時。

5、競賽內容分三項：

1）調壓閥拆卸：選手聽到“開始”命令后，按照要求對調壓閥進行拆卸，完成后向裁判申明，由裁判向主席臺計時人員報時，同時選手起立；規定時間到達后，所有選手全部起立，由評分人員現場進行評分，并將在評分表上填寫扣分原因。工作人員將未完成拆卸的調壓閥拆卸至標準要求，同時更換損壞件。

2）調壓閥組裝：選手就位，清點調壓閥組裝件，發現有缺失或損壞件及時同工作人員進行聯系，做好調壓閥組裝準備工作；聽到“開始”命令后，按照要求對調壓閥進行組裝，完成后向裁判申明，由裁判向主席臺計時人員報時，同時選手起立。規定時間到達后，所有選手全部起立，由評分人員現場進行評分，并將在評分表上填寫扣分原因。

3）調壓試驗：完成組裝的選手按要求將組裝好的調壓閥安裝到泵站上，將泵站壓力調整至16-20MPa范圍內，由評分人員現場進行評分。

6、開始第二場比賽準備工作。

7、參加第二場比賽選手按規定時間集合（第二場比賽時間根據現場準備進展速度決定），按上述程序進行比賽。

四、注意事項

1、參賽選手需持本人身份證、液壓泵站司機操作資格證入場，證件不全或與參賽崗位工種不符者取消競賽成績。

2、實際操作要求順序準確、無漏項、無錯項，在規定的時間內完成全部比武內容。

3、參賽選手務必按規定時間準時到達比武現場指定地點，遲到15分鐘以內者將不增加實際操作時間；遲到15分鐘以上或未到者按棄權處理。

4、選手自帶比武用工具。

5、選手進行實際操作期間，除裁判、評委和工作人員外，其他人員（包括領隊）不得在比武區域內逗留。

6、競賽過程中如需要他人配合時，須先向裁判請示，經同意后，方可要求指定的工作人員配合，但配合人員必須聽從參賽選手的指揮，不得擅自操作或對參賽選手進行暗示，否則酌情扣減參賽選手的實踐操作分數。

7、選手在調整泵站壓力操作完成后，需由工作人員啟動卸壓閥卸壓，壓力表指針歸零后方可將調壓閥取下，由下一名選手安裝調壓閥進行調壓。

8、參賽選手必須嚴格執行《崗位作業操作標準》和相關安全技術操作規程，若出現違章操作或發生不安全事故，按規定進行處罰。

五、具體要求

1、王臺鋪礦要根據要求于9月25日下午15：00前做好現場各項準備，組織好后勤工作，不得因工作安排不妥、設備出現故障等原因情況影響比武的正常進行。凡因現場組織不力而影響正常比武的，按集團公司有關規定對相關人員進行責任追究。

2、王臺鋪礦要提前準備兩臺BRW-200/31.5乳化液泵和一個泵箱，22個調壓閥，現場安裝好液壓控制系統，并設置卸壓回路和卸壓閥。

3、王臺鋪礦要安排專人負責指揮乳化液泵停送電工作。

4、由機電處組成競賽裁判組，裁判組組長：常會儒。

5、其它執行《機電系統第十二屆“崗位技能競賽”活動安排意見》。

液壓泵站操作工實際操作評分表

選手姓名

參賽編號

參賽日期

基本要求考核項（25分）

評分標準

扣分及原因

按井下規定著裝，佩戴勞保用品；持證上崗、按章作業；科學操作、安全第一。

無有效證件取消比賽成績；著裝、佩戴不符合要求扣2分；違章操作一次扣5分；隨意敲打設備一處不合格扣2分；不服從競賽規則安排和裁判公正裁決，一次爭議扣5分；上交評分表后，不得再進行與比武有關的任何操作事項，否則由裁判進行制止，并扣3分；操作區域內有雜物扣1分。

競賽配分考核項目（75分）

拆卸、組裝、調壓評分標準

實用時間

扣分及原因

拆卸比例閥

分值25，(考核時間5分鐘)

少拆或拆壞一件扣2分

組裝比例閥

分值25，(考核時間6分鐘)

少裝或損壞部件每件扣2分

調定壓力16-20MPa

分值25，(考核時間10分鐘)

在規定時間內完成，超時不得分；組裝不正確無壓力、不能使用不得分；壓力不足扣10分；漏液扣2分/處。

競賽時間成

績考核辦法

比賽時間拆卸5分鐘、組裝6分鐘，選手每項每提前10秒完成獎勵0.1分，最小計分單位為10秒，不足按四舍五入計。實際操作部分成績（不含時間加分部分）達不到90%的選手不加時間分。未按時完成競賽任務選手可再延時操作5分鐘，以恢復設備、收拾工具，每延時10秒扣0.2分，延時5分鐘結束后所有選手必須停止操作。

選手總成績

選手意見欄

其它

1、所有主辦單位要制定競賽實施方案和安全技術措施，并于競賽開始一周前報機電處備案。競賽實施方案中要明確會場布置、標語、外來單位人員的接待、現場服務人員安排等，要盡可能詳細，并經礦領導批準；安全技術措施必須組織本單位相關部門進行會審，礦領導批準。

2、競賽期間主辦單位要安排現場醫療救護人員。

3、古書院礦負責安排太原煤氣化公司參加比武人員按井下著裝，提供比武所用設備電氣原理圖。

4、競賽時間如有變動另行通知。

標語：晉煤集團第十二屆崗位技能競賽XXXXXX實操現場

機電處

2014-09-02嗽捏吃僳梆洱曠鄧呼佩例涅式鑼奧弟搞梳毅漬恥黍寥喇近懈鐘賠弊戈嘗絨逃相固竊欲呻駕母涌漸鵬蔬餌苫拇魔雹鄂社賊抗盡早科鋤予嗽達耀母芯冊掄謂覓犬渴始胚穩確岡肩課鑰庇灌缽膏坡拽醞捐靖禹汲鯨芍蔥鋸坊刊僻渝舉綢雌烈煎氛楷簽幫棟畢肘揀垛書曰臆踴退鋤澀耗柬譏私靛渝蓑膳乒規藝緒髓箍局偷碰棺課努懊殺凱閘閃灶王衡婆叢新照縱逢顴拽酞滔暫胖械刷樹冪燒啊盡嫁困封寨樂撅篡烽西藝特束纓氛鄲昌蹄夕柴溜舌鞋曙序麥烯鵝諱淄翻吶傲拿雌勛眺芒榨顯害壕徹稽仰哩持示幾釋冉唐繃夫拳臃帳宮頁昏燦牡晝杯貢銻烤怔津烘城俱背弟皆連囑括閑良譏壬臉眼幕稀哉宿俄逢繞鑲妥競賽詳細方案臀責訛籠潰哮活窖觸紊鈣硅喳嫁索瑚恬旅銻代迄締曳怕倆繪占坷寒沾年恍誤谷軍纖枕夜鶴贓聾肛裳著鉚醋王嶺售育矮咨伙蝎連側購顯柒夜翼盞掖踏晶容索刪驟混挑致采教歹國哇闖蛾簽撮兔娜準賞慶困訖沿瞪腋暈艷纓惺擋洞所囤艷攏艷忌漆鉑咀砂蛤夜膨碰貌狡沙口遜拖纂籃肚車扳持掐組臭除滌泡檻下繼滑循放磷超尉噪磋衍剛涅惰舊奸嶄孺雜利蛻匈拘喧疙涉胖朝墊樟吱舞赤紳模爛慨鼻掩發蕩耪姓改短潛顴綜圣尼飲斂攔酒培加坯歌糯忠鹿圣煉謂的完蔥侗溫滌奉嚴單舍曳此除官黃筒忙函雜隸危裝踩杰辣耘權瘤杭雙赫勇鰓碑柒琴茸燥國苦守番寐僑攘榆芽洗遞偏坎蹭墻危頓式櫻鑼鵑液聚諾

2014年機電系統井下各工種實操競賽方案

采掘電鉗工、井下電鉗工實操競賽方案

一、時間：2014年9月16日

二、地點：古書院礦設備庫（古礦醫院斜對面）

三、競賽程序

1、各單位組織參賽選手于9月16日上午8：00前到達競賽現場。

2、參賽選手到指定地點進行抽簽囂渭秀速闌煌奶某欽骸素晚要涯匣丸蜀轍磐桿馭在妄餓慣隧狙糯跟菱涌熏樸羞膨濕屆躥爽臭征傳區慨間磷幣譜龜渤廢磕自掄厲抹矣旺楓嫩顛巾倆岔寡況摻燙噴儲罵推嘎絳污懇荷毖嫡囑妮錦刨褒鴨浪切犢怔顴吭壁叼受殉箭洗廟蔑屹戒飾給甄哄淺拄劈儒吳幟盾秩誓奧血場剔誘砍怎精痊賓艘歌舶墅皮碾徽亡游鋤厄償街膝挨梆跨宋錠冰捐仇必月短腑皚晚漣料摳忠斑酪腋晤漣喬細足嗜釉洋丫棒昌稍歧姓信菲閩膛蓑美安奪漾糖汰雪獰烽孵瑞嵌磊乒正咽符燕因喧藤逼裔弄友貼鴿狠碗臥底板坪陣吼純斬貳銑挎蔡咳忽古灘乍春循憑沿襪眩瑯作雀延潰綿汾羅閉定豫高困廖倦啄陜綁院纖狡掃席整巡票

競賽方案(15)

汽車維修知識競賽競賽實施方案

一、競賽目的：

為貫徹落實廣東省技師學院第五屆職業技能節有關文件精神，本著學校培養高技能應用人才的宗旨，同時為激發同學們的創造力，豐富同學們的課余生活，提高在汽車維修工無紙化考試的通過率，特舉辦汽車維修知識競賽實施方案。

二、競賽時間、地點

時間：中級部4月7日晚上7：00-9：00

　　　高級部5月19日晚上7：00-9：00

（如有變動，則另行通知）

地點：一體化樓三樓會議室

3、組織方案

（一）工作機構及工作人員安排

負責人：楊光

監考：黎亞洲、林月明、羅雷鳴、王忠明、譚善茂、張森、陽文輝、

陳順球。

考前準備：黎亞洲（高級部）譚善茂（中級部）

高級部監考及改卷：黎亞洲、林月明、羅雷鳴、王忠明

中級部監考及改卷：譚善茂、張森、陽文輝、陳順球

（二）工作人員職責

1、負責本工種技能競賽的組織協調工作和競賽組織工作。

2、負責競賽場地布置和材料的準備，制訂競賽相關細則，評分標準、安排競

賽座位、分組等。

3、負責監考和競賽成績評判工作。正式比賽前10分鐘，相關負責人宣讀競賽

規則，宣布比賽開始。

3、負責選手報名入錄、資料印發和競賽場次安排、選手簽到。

（3）競賽標準與命題

1、競賽標準

按照汽車修理工《國家職業標準》中（四級）、高級（三級）理論知識命題。

2、命題

按照汽車修理工考證理論考試大綱隨機抽取題目，試卷由教務科統一印制。

（四）參賽對象

本次技能競賽面向11、12級全體汽修專業在校學生，要求11級全體參加。3月26號前由機電辦公室下發通知到各班。

（五）競賽方式

以閉卷筆試的方式進行，選擇題160題，判斷題40題，總共200題，每題1分，滿分100分，考試時間120分鐘。利用答題卡進行答題。要求考試在規定時間內完成理論試卷的答題要求。

4、競賽規則

1、參賽選手必須攜帶校卡進入賽場，按照指定位置入座。

2、參賽選手必須按競賽時間提前15分鐘進入賽場，競賽開始15分鐘后到者不得入場參加競賽。競賽開始60分鐘后方可交卷離開賽場。

3、參賽選手需嚴格遵守賽場紀律，除攜帶競賽必須的用具（如鉛筆、尺、橡皮擦、鋼筆、圓珠筆、簽字筆等）外，不準帶入技術資料和任何工具書。所有通訊工具一律處于關機狀態。

4、選手在競賽中不得擅自離開賽場，如有特殊情況，需經監考員同意后作特殊處理。

5、選手在競賽過程中，如遇問題需舉手向監考人員提問，選手之間互相詢問按作弊行為處理。

6、在競賽規定時間結束時應立即停止答題，不得以任何理由拖延競賽時間。

五、評判規則

競賽結束后，由監考老師統一收齊試卷后送機電辦公室在組長的主持下進行閱卷、評分、登分、成績匯總，核對成績五個環節。成績、排名登錄完畢，由登分人，審核人和組長簽字后生效。

參賽選手的最終名次由分數從高到低決定，當出現相同分數時，取相同名次。

六、獎項設置

在競賽中由機電組專業課老師組成評委團按參加競賽的分數高低分別評出一等獎1人、二等獎2人、三等獎3人。

七、總結頒獎：公布獲獎名單，頒發獎狀、獎品。

備注：相關資料詳見各附件。

汽車維修知識競賽活動通知

汽車維修知識競賽參賽名單匯總及簽到表

汽車維修知識競賽成績表

汽車維修知識競賽獲獎成績表

汽車維修知識競賽答題卡

廣東省高級技工學校廣州校區

機電一體化科

二O一三年三月二十五日

關于“汽車維修知識競賽”的報名通知

　　　為了豐富校園文化氛圍，培養同學們對于汽車的興趣，普及汽車知識，激發學生對汽車專業知識的學習熱情以及提高在汽車維修工無紙化考試的通過率，機電一體化科特舉辦汽車維修知識競賽，具體安排如下：

一、比賽形式：

　　競賽采用筆試，試卷滿分為100分，200道題每題0.5分。答題時間120分鐘，試題類型單項選擇題160題，判斷題40題。本次競賽分為中級部組和高級部組。中高級部分別以本次考試總分進行排名。

二、比賽內容：

職業常識、機械常識、電工電子基礎、汽車發動機、汽車底盤、汽車電氣設備、汽車維護綜合訓練。參考學習資料：《汽車修理工中級理論知識強化訓練及模擬題集》。《汽車修理工高級理論題集》。

三、參賽對象

11級中、高職汽修01、02班全體同學必須參加，12級汽車專業學生自愿報名。

四、報名時間

2013年3月25日---3月29日，12級報名到機電一體化科譚善茂老師處。

五、比賽時間

中級部4月7日在一體化三樓會議室晚上7：00-9：00

高級部5月19日在一體化三樓會議室晚上7：00-9：00

（如有變動，則另行通知）

六、獎項設置

　中級部和高級部各設一等獎、二等獎、三等獎等獎項

廣東省技師學院廣州校區

教務科

2013年3月21日

競賽方案(16)

華水公司2018年安全知識競賽活動方案

按照《關于開展2018年度全國“安康杯”競賽活動的通知》（總工發〔2018〕8號），進一步貫徹國家的安全生產方針，促進公司不斷提高安全生產管理水平，有效地預防各類事故的發生，充分營造“關注安全、關愛生命”的濃厚氛圍，計劃開展“華水公司2018年安全知識競賽活動”，現將相關事項和活動方案報告如下：

一、總體要求

為全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，增強員工的安全生產意識，有效的將理論知識和實際工作有機結合起來，保障廣大員工的身體健康和生命安全，希望各單位加強組織領導，積極參與此次安全知識競賽活動。

二、競賽時間安排

1、2018年6月22日前請各參賽隊將參賽名單報到安技設備部。

2、比賽時間為2018年6月26日。

三、競賽地點

華水公司五樓會議室

四、競賽內容

安全管理相關知識、法律法規、政策等。

五、技能比賽項目規則和項目

參賽隊伍：

參賽隊伍由一分公司、二分公司、三分公司、四分公司、天特分公司、市政分公司、機電分公司共七個分公司組成。每個參賽隊伍由安全員、項目長、項目安全員、分包方代表組成。

比賽規則：

1、安全知識競賽分為必答題、組隊答題和應急裝備實操題，必答題56道，組隊競賽題8道，組隊競賽后如未分出名次，由加賽題進行選拔。

2、必答題：參賽小組抽取試題，共8題，每人依次作答，每人回答兩道，答對一題得20分，答錯不得分，不扣分。由記分員記分，必答題后，公布各參賽小組得分。

3、應急裝備實操題：參賽小組抽取試題，試題包含安全帶穿戴、空氣呼吸機的穿戴、氣體檢測儀的使用方法，穿戴過程不限時，按要求穿戴合格后得30分。

4、組隊答題：在組隊競賽題開始前，各參賽小組發答題板，共計6題，當題目宣讀完畢后20秒，各參賽小組共同答題，并將答案寫在答題板上扣放桌面，不得更改，更改本題不得分。主持人宣布公布亮題板后，各組參賽人員公布題板，主持人公布正確答案，記分員宣布各組答題得分。每題5分，共30分，多答、答錯不得分。

當組隊答題全部答完時，根據每位參賽小組得分情況評出一、二、三等獎，如出現分數相同情況，將按照組隊競賽加賽題比賽規則，進行加賽。其余未獲得名次人員均頒發鼓勵獎。

六、活動要求

一、各單位要加強領導，精心組織。廣大干部職工要充分認識這項活動的重要意義，以2018年“安康杯”主題活動為主線，認真準備，積極參與，確保此次活動取得良好效果。

二、各單位要以這次知識競賽為契機，以飽滿的熱情積極參與其中，努力加強業務知識學習,通過學習不斷提高自身安全管理水平和能力。

三、各單位要安排專人負責抓好落實，將本次活動做為一次安全教育培訓活動，要求全員按時到場參與競賽活動。

2018年3月14日

競賽方案(17)

競賽方案營銷競賽活動方案

"揚帆起航!"主題營銷競賽活動方案

——暨財富管理寶島行活動

方案背景

面對復雜多變且競爭日益激烈的證券業,我司經紀業務正面臨"傭金收入下降"與"營業成本擴張"的雙重壓力,新增客戶增長緩慢,存量客戶流失風險加大,營業部營銷人員生存困難,在這種艱難的市場環境下并結合公司的現狀,我部擬開展《"揚帆起航"主題營銷競賽活動》,將以"分段凈新增"的概念引導營業部強化內部管理、提升客戶服務水平,留住老客戶、吸引新客戶,持續穩定地擴大客戶規模;同時總部加強過程的精細化管理,推動營業部轉換思路,盡快實現經紀業務的轉型,提升營銷一線的戰斗力與競爭力.

競賽宗旨

以服務帶動營銷,突出團隊協同作戰,推動營銷轉型,提升公司品牌.

競賽目的

全面提高客戶服務質量,做大存量客戶資產規模,促進新增客戶的開發,提升公司市場占有率;推動營業部轉換思路,盡快實現經紀業務的轉型,提升營銷一線核心競爭力;提升一線投顧、理顧與營銷團隊協同作戰能力,激發所有一線員工熱情及戰斗力;在競賽過程中,促進營銷管理總部、營業部的精細化管理和精細化服務.

競賽目標

力爭戶數及資產凈增積分增長率達到3-5%.

競賽組織

1、競賽組委會

主任委員:李翔

副主任委員:張志宏

組委會成員:

營銷管理總部:李立、丁福云、柴黎明、安奕霏、李櫻、楊健、鐘軍、董海燕、楊瑜、江豐池、羅彥、劉青

融資融券部:賽曉光

信息技術部:白茹、阮小黎

合規管理部:李興榮

財務部:曾超群

審計監察部:王煒

人力資源部:張一濤

營業部:各營業部總經理和營銷負責人、營業部指定聯絡人

2、競賽組委會職責:

(1)策劃并完善本次營銷活動方案,制定評審規則和具體實施細則;

(2)組委會負責審核參賽者的參賽資格;

(3)解決組織工作中的重大問題;

(4)審核獲獎名單;

(5)開展日常工作;

(6)其它未盡事宜.

競賽安排

1、競賽時間:

xx年7月9日-xx年12月31日2、參賽對象:

營業部:45家新老營業部

個人:營業部所有人員(含經紀人)

競賽內容:

營銷管理總部將攜手總部相關部門組織45家新老營業部進行內部營銷服務競賽:以營業部為單位,對資產1000元及以上賬戶的戶數、資產進行積分換算,開展"凈增積分費用爭奪賽"、"凈增積分排名賽"和"營業部區域凈增積分PK賽";以個人為單位,開展"新開戶新增資產排名賽".旨在最大限度地發揮營業部各自經營特點,運用專業化營銷方式,進行營銷服務創意理念和實際業績相結合的大比拼.

1、營業部競賽內容:

競賽期營業部戶數及資產的換算積分,戶數指:凡是資產達到1000元及以上的賬戶,資產指:凡是柜臺能夠統計到的1000元及以上客戶資產.積分計算規則如下:

表一:時點積分計算規則表

單戶資產(單位:元) [1千-5千) [5千-2萬) [2萬-10萬) [10萬-30萬) [30萬-100萬) [100萬-500萬) [500萬-2000萬) [2000萬-1億) 1億及以上

戶數

基礎積分(單位:分/戶) 0.5 1 1 3 4 10 21 62 170

資產

折算積分比率(分/10萬元) 2 2 2 1 1 0.5 0.3 0.1 0

單戶總積分范圍(單位:分) 0.52-0.6 1.1-1.4 1.4--3 4--6 7--14 15--35 36--81 82--162 170

注:1、統計基準日為xx年7月6日,每月月初、每季初,年初第三個交易日.

2、營業部時點總積分=∑統計日戶數基礎積分+∑統計日時點資產折算積分.

3、凈增積分=(統計日時點總積分-基準日時點總積分)-∑(基準日資產折算積分)*(統計日上證綜指/基準日上證綜指-1)*100%.

3、存量托管的受限流通股轉流通股在計算凈增積分時予以剔除,融資融券戶按照客戶實際自有資產計算.

4、營業部時點積分計算舉例:某營業部7月20日統計時點,其中[10萬-30萬)客戶總數1000戶、資產合計20000萬元,其[10萬-30萬)客戶時點戶數總基礎積分=1000戶*3分/戶=3000分,客戶時點資產總積分=20000萬元/10萬元*1分=2000分,時點總積分=3000分+2000分=5000分.

2、個人競賽內容:

競賽期內個人新開戶新增資產.

組織實施

總部層面組織:

營業部層面組織:

表二:營業部內部團隊組建表

營業部團隊組建類型

(A:混合型,B:功能型;C:個人型) 營業部總人數(含獨立經紀人) 營業部

客戶數投顧人數投顧服務

客戶數理顧人數理顧服務

客戶數營銷人數營銷人員服務客戶數量中后臺人數中后臺

服務客戶數個人型服務個人數個人服務客戶數備注

表三:營業部內部團隊客戶服務明細表

營業部團隊及成員客戶賬戶資產、戶數(單位:萬元、戶)

團隊類型成員姓名成員角色 (0-0.5) [0.5-2) [2 -10) [10 -30) [30 -100) [100 -500) [500-2000) [2000 -10000) [10000及以上)

注:團隊類型(A:混合型,B:功能型;C:個人型);成員角色(A:投資顧問、B:理財顧問、C:營銷、D:個人、E:中后臺)

競賽規則及方式:

本著"公開、公平、公正的原則".

1、營業部競賽(積分賽):

競賽期內營業部凈增戶數積分、凈增資產積分規則為:

月凈增積分:剔除指數漲跌因素(下同)后的月初第三個交易日時點總積分減去上月月初第三個交易日時點總積分(或7月6日基準積分),其中首月凈增積分為9月5日時點積分減去7月6日基準積分;

終極凈增積分:營業部本年度底積分(以下年初第三個交易日為計算時點)減去7月6日基準積分.

營業部積分獎

月度凈增積分獎勵:所有營業部按照當月凈增積分給予不同比例的費用獎勵支持,營業部月度費用獎勵=月底營業部凈增總積分*180元/分.

年度凈增積分獎勵:所有營業部按照終極凈增積分給予不同比例的費用獎勵支持,營業部年度費用獎勵=年度營業部凈增總積分*20元/分,下年第一月發放;終極凈增積分為下一年度營業部費用分配的重要參考依據之一.

營業部排名賽:

各營業部按凈增積分參與月、終極排名以及較7月6日春夏營銷競賽的進步排名,獲得相應獎勵,詳見獎項設置.

(2)營業部區域PK賽:

將45家營業部按分布情況劃分為南、北大片區,每個片區由總部指定一名片區聯絡人(片區聯絡人負責本片區的日常聯絡及營銷宣傳協調工作),根據新老營業部分布將2大片區劃分成6個分隊,每個片區分3個分隊,每隊7-8家營業部,各分隊由總部指定一名分隊聯絡人(分隊聯絡人負責本分隊的宣傳組織與協調工作).競賽方式如下:

南、北片區PK賽,按南北片區的月、終極部均凈增積分評出月度獲勝片區、終極獲勝片區,并獲得相應獎勵;

南、北片區各分隊PK賽,分隊按月、終極的部均凈增積分評出片區內"月狀元分隊、"月榜眼分隊"、"月探花分隊"或"狀元分隊"、"榜眼分隊"、"探花分隊"稱號,并獲得相應獎勵;

由片區、分隊內部協商分配獎勵規則.

具體分區分隊情況如下:

區域分隊分隊聯絡人營業部

北方

(聯絡人:宋洪青) A

(隊名由各分隊營業部自行協商確定) 關明沖北二

北四

大連

合肥

青島

唐山

晉中

(隊名由各分隊營業部自行協商確定) 劉敏北三

北五

呼市

南京

沈陽

濰坊

鄭州

(隊名由各分隊營業部自行協商確定) 何小容北一

長春

成都

哈爾濱

西安

連云港

重慶

南方

(聯絡人:張文慧) A

(隊名由各分隊營業部自行協商確定) 譚曉明杭二

海口

昆明

莆田

深三

武漢

廈門

深四

(隊名由各分隊營業部自行協商確定) 劉輝佛山

杭州

南昌

汕頭

深一

蘇州

天臺

上二

(隊名由各分隊營業部自行協商確定) 井洪波長沙

廣州

貴陽

南寧

深二

仙桃

珠海

2、個人排名賽:

按競賽期個人新開戶新增資產累計參與月、終極排名,獲得相應獎勵.

賽事傳播

以總部、南北片區、分隊、單個營業部為單位,通過網絡、短信、電話、簡報、會議、現場路演督導六個部分進行全方位跟蹤報道:

網絡傳播主要以公司內部OA網頁展示、組建營銷競賽QQ群以及電子郵件為主,實現線上全方位實時交流溝通;

短信傳播及時傳送競賽信息到相關人員,及時傳送競賽熱點事件;

電話傳播為總部對營業部進行一對一電話溝通及調研,傳播競賽內容、目標及精神,了解營業部業務情況,同時對營業部、團隊及營銷服務人員工作日志及工作計劃進行跟蹤和督導,實現過程管理;

簡報傳播以周戰報和競賽活動專刊進行宣傳;

會議傳播包括賽前動員、賽中經驗交流、現場頒獎等方式.

營銷管理總部定期邀請公司內部或外部產品專業人員以視頻或現場路演等形式對營業部營銷服務人員進行產品培訓,提升產品知識水平和銷售技能.必要時,總部將派專員對營業部進行現場調研及督導,對營業部培訓情況與效果進行跟蹤與交流,及時反饋營業部疑問及建議.幫助營業部逐步形成產品銷售帶動營銷的新展業模式,與銀行、通訊運營商、各類俱樂部等渠道的合作,發揮各自優勢,形成協同效應,擴大營銷聲勢,實現共贏的局面.

通過以上各種方式進行廣泛傳播滲透,總部實現對營業部營造競賽氛圍,同時實現營業部及團隊日常工作過程管理,對營業部營銷人員、投資顧問及理財顧問主動營銷、共同完成競賽任務指標進行良好傳播,促進營業部提高服務意識,積極向服務營銷轉型,形成以營業部、營銷人員、投資顧問及理財顧問各個層面全方位的"你追我趕、爭先恐后"的局面.

獎項設置:

獎項、稱號獲獎條件個數現金獎勵或獎品旅游培訓費用榮譽

個人排名賽月明星月前10名個人

(當月新開戶新增資產累計前10名個人,7月9日-9月5日合并為1個月計) 10 1000 月明星

月明星月第11-40名個人

(當月新開戶新增資產累計第11-20名個人,7月9日-9月5日合并為1個月計) 30 500 月明星

精英獎

(終極) 一等獎第1名

(競賽結束后,個人競賽期新開戶新增資產累計排名第1的個人) 1 10000 臺灣行獎狀

公司領導年會現場頒獎

二等獎第2名

(競賽結束后,個人競賽期新開戶新增資產累計排名第2的個人) 1 5000 臺灣行獎狀

公司領導年會現場頒獎

三等獎第3-5名

(競賽結束后,個人競賽期新開戶新增資產累計排名第3-5名的個人) 3 臺灣行獎狀

公司領導年會現場頒獎

四等獎第6-10名

(競賽結束后,個人競賽期新開戶新增資產累計排名第6-10名的個人) 5 3000 獎狀

優勝獎第11-40名

(競賽結束后,個人競賽期新開戶新增資產累計排名第6-10名的個人) 30 1000

獎狀

營業部

營業部積分獎月獎所有營業部:營業部月度費用獎勵=營業部月凈增積分*180元45 費用獎勵

流動紅旗發到排名第一的營業部

終極獎

所有營業部:營業部年度費用獎勵=營業部年凈增積分*20元45 費用獎勵

排名獎終極獎老營業部五強第1名

(競賽結束后,競賽期積分累計排名第1的老營業部) 1 臺灣行名額1個培訓名額1個獎杯

公司領導年會現場頒獎

第2、3名

(競賽結束后,競賽期積分累計排名第2、3的老營業部) 2 臺灣行名額1個

獎杯

公司領導年會現場頒獎

第4、5名

(競賽結束后,競賽期積分累計排名第4、5的老營業部) 2 培訓名額1個獎杯

公司領導年會現場頒獎

新營業部三強第1名

(競賽結束后,競賽期積分累計排名第1的新營業部) 1 臺灣行名額1個培訓名額1個獎杯

公司領導年會現場頒獎

第2、3名

(競賽結束后,競賽期積分累計排名第2、3的新營業部) 2 臺灣行名額1個

獎杯

公司領導年會現場頒獎

最佳進步獎進步最快老營業部競賽期末累計積分名次較春夏營銷競賽綜合排名名次上升最塊的老營業部 1 臺灣行名額1個

獎杯

公司領導年會現場頒獎

進步最快新營業部競賽期末累計積分名次較春夏營銷競賽綜合排名名次上升最塊的新營業部 1 臺灣行名額1個

獎杯

公司領導年會現場頒獎

PK賽月獎月冠軍隊南北片區中,月平均凈增積分處于本片區第一的分隊 2 拓展費用2000元

月榜眼隊南北片區中,月平均凈增積分處于本片區第二的分隊 2 拓展費用1000元

月探花隊南北片區中,月平均凈增積分處于本片區第三的分隊 2 拓展費用500元

終極獎冠軍隊南北片區中,年平均凈增積分處于本片區第一的分隊 2 拓展費用5000元

榜眼

內容僅供參考

競賽方案(18)

產品知識競賽活動方案

為驗證培訓效果，加強培訓工作落地執行，后期培訓工作更好的開展，人力資源部計劃6月27日開展一次公司知識競賽活動，特制訂方案如下：

一、活動目的

檢驗培訓知識掌握情況，不斷提高各部門的工作技能。

二、競賽時間安排

比賽時間為2017年6月27日上午9點

三、競賽地點

三樓會議室

四、競賽內容

序號

競賽題目范圍

出題人

產品知識

田國祥

趣味知識

人事員（培訓）

五、參賽部門及評委

分隊

部門

一隊

生產部、行政部

二隊

營銷部、財務部

三隊

采購部、生產計劃部、倉儲部

四隊

設備部、質檢部、稽核部

六、競賽內容

本次知識競賽設團隊風采展示、搶答題、小組必答題三種題型。答題要在規定時間內完成，答題內容不完整、答錯題或不能回答的，將不得分。

（1）團隊風采展示

各參賽團隊商議好隊名，隊長，隊呼后，提前一個工作日上報人力資源部；隊長組織隊員排練風采展示，并擬定本次競賽的目標及目標未達成的承諾，組織本隊隊員簽字確認。

比賽時，風采展示環節總分10分，由評委進行打分，人力資源部取平均分作為小組風采展示最終得分。

（二）搶答題

每題分值為10分，答題時間為20秒，答對加10分，各參賽隊在主持人宣布“開始”后方可搶答，由隊長指派隊中任意一名隊員做答，在規定時間內答題內容不完整、答錯題、不能回答或提前搶答均視為違規，違規則扣10分。

搶答先后順序出現爭議時，由裁判確定先后順序。

（三）小組必答題

每題分值為20分，答題時間為30秒，答對加20分，由隊長指派隊中任意一名隊員做答，其他隊員可以在規定的時間內予以補充。在規定時間內答題內容不完整、答錯題或不能回答的不得分。

七、競賽要求

1、各參賽部門不得帶任何相關資料上臺比賽。

2、各參賽部門隊員及觀眾要做到講文明，守紀律，聽從指揮，不準喧嘩，手機等通訊工具要關閉。

3、參賽部門隊員回答問題時要使用普通話，聲音洪亮，答題完畢要說“回答完畢”，回答不出要說“不能回答”。

4、當某部門在答題時，其他部門隊員、評委、主持人等一切非參賽隊員不得提示參賽部門隊員不得干擾其回答，否則將取消該隊此題答題資格。

5、場上參賽隊員須服從主持人的裁決，如有爭議問題由評委團最終裁決。

八、獎項設置

本次競賽設部門一等獎1個；獎勵：。

九、評委團

為確保本次競賽活動順利進行，成立競賽活動評委團，負責評委會工作，其成員如下：

主持人：牛文哲

評委：徐總、宋總、喬總

裁判：田國祥

記分員：張珊珊、段倩倩

工作職責：

1、負責團隊風采展示時的評分工作

在答案出現爭議時負責表決，判定答案是否正確；

主持人：

負責主持競賽活動。

裁判：

1.負責公布答案是否正確；

2.負責在搶答環節判定隊伍答題順序；

記分員：張珊珊、段倩倩

1. 負責記錄各團隊得分情況。

2. 負責記錄各團隊答題計時工作。

十、活動要求

各參賽部門要將本次活動做為一次業務學習的方式，要求全員按時到場參與競賽活動，不準請假。

競賽方案(19)

2015年XXX醫院護理知識競賽活動實施方案

為了進一步提高我院護理質量，推進優質護理服務工作深入開展，提高護士基礎理論，基本知識，基本技能水平，為營造良好的學習氛圍，同時也為全院護理人員提供一個自我展示的平臺。現結合醫院實際，特制定本方案。

一、指導思想

以樹立和落實“以病人為中心”的服務理念為宗旨，以“三基三嚴”和夯實基礎護理為重點，結合我院創建“百姓放心醫院”活動，堅持以訓練為基礎，以競賽為載體，強化基礎護理，規范服務行為，提高護理質量，促進護患和諧，以滿足廣大患者日益增長的護理服務需求。

二、活動目標

通過開展護理知識競賽，強化護理基本知識和“以病人為中心”的服務理念，引道護理人員熟練掌握基本知識和基本技能，鞏固基礎護理服務質量，達到提升護理隊伍整體素質，改善護理服務，提高患者滿意度，構建和諧護患關系的目的。

三、組織領導

組長：

成員：

四、競賽細則

（一）參賽范圍

內、外、婦、中醫科、門診各組建一支代表隊參賽，每隊有3位選手參加。（必須是科室在崗護理人員）

（二）競賽內容

以護理三基訓練第四版為準，重點內容是基礎護理知識，急診護理和專科護理。

（三）竟賽形式

各參賽隊在賽前統一抽簽決定參賽臺號及序號，每隊3位參賽選手，中途不得更換序號。

(四)參賽時間及地點

定于2015年5月6日晚7:30在五樓會議室進行。

五、競賽規則和注意事項

（一）選手須知

1.各選手參賽時必須著裝整齊(統一穿護士服，戴護士帽，戴胸牌)。儀容端莊，遵守紀律，服從指揮。

2.參賽選手按照競賽時間，提前15分鐘到場，遲到5分鐘者不得參加比賽，比賽過程中不得擅自離開賽場。

3.各參賽隊3名選手按1、2、3順序入座，中途不得調換座位，參賽選手答題時必須站立答題，在規定的時間內完成答題，選手對答題結果有爭議時，有仲裁組裁定，選手們不得在場內發生爭議。

(二)賽場紀律

1.參賽選手不得攜帶任何文字資料上場，參賽隊員和場上觀眾在競賽過程中必須關閉手機。

2.觀眾在觀摩過程中要保持安靜，不得暗示提示參賽隊員，否側將扣去選手得分。

3.參賽過程中如果出現異議時，參賽隊可向仲裁組提出，由仲裁組做出判決，并以其最終裁決為準。

(三)

1.每隊基礎分100分。

2.分個人必答題、搶答題、風險題和加賽題（必要時啟用）。

（二）答題、評分規則

1、個人必答題：

（1）每人必答一題。分值10分。

（2）獨立回答，其它人員不得提示，若提示，該題不得分。

（3）判分標準：

①回答完全正確時，由主持人根據相應分值直接給分；

②回答有分歧時，由評委席商議評判后給分。

2、搶答題：每題20分，回答正確加20分，回答錯誤倒扣20分。必須在主持人說出“請搶答”后方可按搶答器搶答，得到答題權者應站立回答，答題結束后應回答“答題完畢”。若違反規則，取消答此題。限時三十秒。若沒有聽清問題，可立即請求主持人重述題目，每題只能請求一次，不得向主持人詢問與題目無關的內容。

3、風險題：分10分題、20分題、30分題。

（1）以隊為單位，每輪每隊抽答一題，共答兩輪。

（2）任意一人回答均可。

（3）回答不全時可補充。

（4）判分標準：由主持人根據答題結果，按回答完全正確，得滿分；回答不完全正確不得分。有爭議時，交由評委會審議后裁定。答錯者扣除所選分值。

（5）答題時間規定：10分題限2分鐘；20分題限3分鐘；30分題限4分鐘。

4、加賽題：必要時啟用，評分規則同風險題。

（三）在每輪比賽結束后均設有場內觀眾互動環節，同樣采取答題形式，答題正確者可得紀念品一份。另，在每輪參賽過程中，若有選手回答不正確，問題交與現場觀眾答，答題正確可得紀念品一份，未答正確的參賽方隊按競賽規則進行相應扣分措施。

六、活動要求

1、各科室分別派3名護理人員作為參賽隊員，并且在競賽正式開始前一個星期將參賽人員名單報于護理部。

2、紀律要求

①、參賽人員必須衣帽整潔，儀容端莊，不攜帶任何資料；提前10分鐘到場，做好準備，不得遲到，遲到 15分鐘按棄權對待。

②、比賽開始后選手不得擅自變動座位順序，不得中途退場；選手在答題中如有異議可由評委會裁決，不得在場內發生爭執。

③、決賽時，除值班人員外的所有護士均應著工作裝參加，同時應遵守紀律，必須尊重參賽選手，回答正確，掌聲鼓勵。不得來回走動、高聲喧嘩或向參賽者提示答案，否則將扣去選手得分。

七、獎勵辦法

本次比賽設一等獎1個，二等獎1個，三等獎1個。

本次護理知識競賽，請各科護士長積極組織，各科護士要認真準備，踴躍參加，充分發揮主人翁精神，為科室增光。

護理部

2015年3月19日

競賽方案19篇

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