總結自己，找出自己存在的問題和不足，并及時糾正。 以下是為大家整理的關于弘揚優良傳統存在不足的文章14篇 ,歡迎品鑒！
第一篇: 弘揚優良傳統存在不足
一、存在的主要問題：
1、不注重細節。
比如：細節決定成敗，特別是在教育教學過程中，我們所面對的是一個個含苞欲放的花蕾。我們要用自己的愛心去澆灌，讓每一個花蕾盡情綻放。這就必須從每一個細節做起。但在平時的工作中，對于一些細節的處理還是不到位。有時甚至有得過且過的作法，簡單行事，工作不深入，不細致。比如在班主任工作中，學生就餐怎樣妥善安排，兩個學生鬧矛盾，他們的根源是什么，怎樣處理無后患，自己的工作還沒做細致。
2、政治思想意識不夠強。
比如：對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。
3、宗旨觀念不夠牢固。
比如：我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態度，尤其當手頭工作稍多、稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急。總覺得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事，沒有深刻理解"全心全意為人民服務”的宗旨。以至于為群眾服務意識的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。
4、業務知識不夠鉆研。
比如：對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。對業務知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業精神，認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態度。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用：一方面，自認為是專業院校畢業，又念了這么多年的本專業，用起專業知識來會措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面，缺乏敬業精神，在實際工作中常常得過且過，在業務方面存有依賴性，認為領導會有具體的指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學習業務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目。還有一方面，缺乏創新精神。對已經成為一種傳統的教學模式很依順，不太動腦筋去創新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。
5、工作作風不夠扎實。
比如：工作時間久了，沒有新鮮事物出現，會有一種厭倦的情緒產生，對待工作有時抱有應付了事的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
二、改進措施：
1、進一步加強政治思想觀念，增強公仆意識。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實踐。"我們一定要看到自己的責任，要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐"三個代表"這一重要思想，真正體現出共產黨員的先進性。
2、加強自我改造，提高綜合素質。文化修養是人們為掌握和運用文化藝術及一般知識所進行的努力學習，以及所達到的一定素養或水平。我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業知識，使自己成為工作中的內行專家。目前對我而言，的問題是要加強業務學習，學習有利于提高我們的知識水平，增強做好工作的本領。只有狠下決心，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養，使自己更全面地發展。提高創造力和審美能力，培養想象力和創造力。樹立起良好的道德風范。為廣大師生做出表率，切實做好教書育人工作。
3、剖析自己，虛心接受，更快進步。我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的：“認識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點總是原諒的，還往往把弱點看成優點。”我覺得我不能就滯留于現狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。
第二篇: 弘揚優良傳統存在不足
理想信念是指人們向往、追求和奮斗的根本目標，是人們的政治立場和世界觀在奮斗目標上的集中反映。更是一個人進行各種行為的支撐和動力。對一個人來說,沒有正確的理想信念,就會失去人生的意義和價值。同樣,對一個政黨來說,倘若沒有正確的堅定的理想信念,就會失去奮斗的目標、偏離前進的方向,就會喪失先進性和存在的依據。
黨的十七大報告提出要“加強黨員干部理想信念教育，使廣大黨員、干部成為實踐社會主義核心價值體系的模范，做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者”。所以建設中國特色社會主義需要黨員干部確立遠大理想與現階段我國人民的共同理想結合起來。遠大理想的實現是一個長期的過程，其中要經歷若干不同的發展階段，每一個階段都是這個總過程的組成部分。在我國現階段，建設中國特色社會主義，把我國建設成為富強、民主、文明、和諧的社會主義現代化國家，是我國各族人民的共同理想，這個共同理想是實現最高理想的必經階段，黨員干部如果沒有確立這個共同理想，建設中國特色社會主義就會失去方向，而放棄現實理想信念，實現遠大理想就會成為一句空話。因此，只有了解黨員干部理想信念的現狀，認真探析部分黨員干部理想信念存在問題的原因，找到解決的路徑，才能幫助黨員干部確立正確的理想信念，才能全面推進中國特色社會主義偉大事業的發展。
一、黨員干部理想信念存在的問題
在改革開放和發展社會主義市場經濟的新的歷史條件下，我們黨員干部隊伍從總體上講是能夠高揚共產主義理想的風帆，堅定社會主義信念，并能夠努力為之不懈奮斗的。但是也要看到，黨所處的社會環境，肩負的歷史任務發生了很大的變化，加上社會經濟生活中出現了許多新情況新問題，這必然會對黨員干部產生影響，其中少數意志薄弱者在理想信念方面出現了的問題，有的還十分嚴重。
(一)政治思想方面喪失理想信念
多數黨員干部政治思想積極，贊同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀是黨的指導思想，同黨中央保持高度一致，堅定共產主義的理想信念，堅定建設中國特色社會主義的信心。但是一部分黨員干部出現了不同程度的思想迷惘，一些人淡漠、動搖甚至喪失了對馬克思主義的信仰，對黨的忠誠意識有所動搖，而且逐漸弱化，喪失了理想信念，缺乏對建設有中國特色社會主義的信心。
認識渺茫論在相當一部分黨員、干部中存在，不能正確認識要把執行黨的現階段政策同堅持黨的最高理想統一起來的道理，誤認為強調以經濟建設為中心就不需要堅持共產主義理想信念。表現在行為上不能嚴格按照共產黨員條件要求自己，缺乏進取精神，缺乏原則立場，事不關己，高高掛起，好事不點頭，壞事不搖頭。
(二)為人民服務宗旨觀念淡化
多數黨員干部堅持以為人民服務為宗旨，能把集體利益放到優先位置，能為他人和集體犧牲個人利益，集體主義觀念比較強。有一部分黨員干部內心并不想失去個人利益，在不損害個人利益的情況下兼顧集體利益。還有一部分黨員干部宗旨觀念淡薄，把黨的宗旨拋在腦后，由于受市場經濟負面效應的影響，有的黨員干部認為市場經濟就是追求效益最大化，不存在功利思想和為人民服務，不能正確處理國家、集體、個人之間的利益關系，只追求個人利益而丟掉國家、集體和他人利益，淡化為人民服務觀念和服務意識。
(三)組織紀律渙散，黨員意識薄弱
多數黨員干部能夠嚴格要求自己，遵守政治紀律、組織紀律、工作紀律，但是一部分黨員干部組織紀律渙散，組織意識不強，長期不參加或極少參加組織生活，個人主義、自由主義嚴重，有的放松對自己的要求，把自己混同于一般的老百姓。
黨員意識的強弱反映黨員的理想信念堅持與否，關系到對黨的先進性的認同感。有的黨員由于黨員意識淡化不能自覺地按照黨員條件嚴格要求自己，不能發揮共產黨員先鋒模范作用，思想意志衰退，落伍僵化，不積極做群眾工作，脫離人民群眾。
(四)部分黨員干部道德缺失，缺乏號召力
多數黨員干部道德情操高尚，具有道德人格力量，但有部分黨員干部道德敗壞、腐化墮落和人格扭曲。一個經濟繁榮發展、社會深刻變革的時代，必然是一個呼喚和推崇高尚道德的時代。一個思想上、政治上保持先進性，具有真理力量的黨，必然是一個保持高尚道德情操，具有人格力量的黨。必須看到，現在在干部隊伍中確實存在著不容忽視的道德滑坡、道德失范等現象。特別是在極少數黨員干部身上暴露出來的人格扭曲、道德敗壞、腐化墮落等問題，嚴重損害了黨在人民群眾中的形象和威信。
黨員的號召力、影響力、戰斗力減弱，黨員缺乏自覺自律。在有些部門、行業的管理包括黨內的管理主要是靠行政命令、制度、經濟手段，而像以往那種“黨叫干啥就干啥”的局面明顯弱化。黨員、干部隊伍以權謀私，違法亂紀、貪污腐化現象屢見不鮮，這些問題其深層的思想根源在于黨員干部理想信念的動搖、淡化。
二、黨員干部理想信念存在問題的原因
(一)歷史原因
1、封建專制主義的慣性影響
新中國建立以后，中國共產黨致力于建立人民民主的新型政治制度，徹底破除封建制度的影響。毛澤東、鄧小平等老一輩革命家多次指出，共產黨人不是為了做官，而是為了革命，全心全意為人民服務是共產黨人的唯一宗旨。但是，我國經歷了漫長的封建社會，封建文化具有較為厚重的歷史慣性，至今在我國社會生活中仍然有著很深的影響。如：公共權力的運行以“官”的利益和意志為最根本的出發點和落腳點;不少人以是否為官、官職大小、官階高低為標尺，或參照官職級別來衡量人們的社會地位和人生價值。一些黨員干部宗旨意識差，甚至為了升官發財不惜危害黨和國家的利益，加上社會普遍存在的敬官、畏官的社會心理，社會層面的監督不力，導致部分黨員干部在腐化的路上越走越遠，理想信念越來越淡化。
2、文化大革命的歷史創傷和陰影
文化大革命是給中國人民帶來沉重的災難，過去那種在條件不成熟情況下為共產主義理想社會所做的種種努力失敗之后，給人們帶來了沉重的陰影。部分人對共產主義的理想產生了懷疑，甚至個別人放棄了共產主義的理想，主張“活在當下”。他們認為共產主義是虛無的，飄渺而不可實現的。文化大革命中長期那種計劃經濟下禁欲主義被壓制的個人物質欲望在改革開放的形勢下被釋放，理想信念的放棄使得部分黨員干部陷入追求物質生活不能自拔。放棄了對崇高理想的追求和高尚人格的塑造。
3、國際共產主義運動的低潮，蘇聯模式的失敗，西方敵對勢力的“西化”
世界上第一個社會主義國家蘇聯已經解體，東歐一些社會主義國家也發生了巨變，世界社會主義遭到嚴重挫折，同時，馬克思主義所斷言的即將走向滅亡的資本主義經過一個時期的調整后重新獲得發展。在這種客觀情勢下，加上西方敵對勢力在意識形態方面的刻意宣傳，“馬克思主義過時了”的論調重又鼓噪起來。在這樣的背景下，加上一些黨員干部不能正確運用馬克思主義的立場、觀點、方法來觀察和解決問題，不能正確分析判斷形勢，導致對社會主義、共產主義產生懷疑、動搖甚至悲觀失望。
(二)現實原因
1、黨員領導干部不注意理論學習，或者學習理論不夠深入，未能學以致用，使用馬克思列寧主義指導自己的實踐
學習馬克思主義理論，掌握馬克思列寧主義的基本原理，這是堅定理想信念的前提。一般說來，任何理想信念的形成，不是憑空產生的，總是依賴一定的載體，這個載體往往是一種觀點學說或者主張等。列寧說過“沒有革命的理論，就不會有革命的運動。”一些黨員重視業務知識的學習而忽視、輕視甚至蔑視政治理論的學習，不了解馬克思主義，或者滿足于一知半解，對馬克思主義的科學體系掌握的不系統，知之不多、知之不深。一些黨員雖然對馬克思主義有了解，僅僅把馬克思主義當作知識去掌握，而不是當成行動的指南去運用，從而導致馬克思主義和日益豐富的社會主義建設實際相脫離，成為書齋里的馬克思主義和某些人點綴門面或者謀生的工具。
學習不深入，對理論沒有透徹的掌握，就不能深刻理解社會主義運動目前遭受的暫時挫折，學習不深入，就不能使用馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和三個代表重要思想，科學發展觀等來指導自己的實踐，就不能在實踐中不斷加深對理論的理解。因此，學習馬克思主義，不僅是一個理論問題，更是一個實踐問題。
2、在重視經濟建設的同時，忽視思想政治工作，導致治黨不嚴，黨建工作不力。
改革開放以來，全黨和全國人民以經濟建設為中心，取得了巨大的成就，與此同時，對思想政治工作不像以前那么重視，十一屆三中全會以后對黨員干部的教育曾經經歷全國性的整黨教育、“三講”教育、作風建設教育和先進性教育，但是僅靠階段性的教育是不夠的，往往是教育過了容易松弛，在一度時期放松了對黨員、干部的經常性的思想教育和世界觀的改造，致使部分黨員淡化了理想信念。
3、理論宣傳與現實反差比較大，宣傳手段單一，過于重視說教和正面教育。
一方面，理想信念宣傳手段過于單一，側重于傳統媒介，如報紙、電視、報告會等，而對新傳媒如互聯網、手機短信等的運用不夠，不能適應信息時代發展的需要;理想信念的宣傳側重于說教，強調“理論灌輸”，缺乏理論創新。另一方面，理想信念宣傳的內容空泛，與日益豐富的現實之間存在不符的現象，側重于對革命時期形成的優良傳統，如“毫不利己、專門利人”、“無私奉獻”、“大公無私”、“一不怕苦、二不怕死”等內容的宣傳上。革命戰爭時期形成的優良傳統當然應該發揚光大，但這些要求是先進性的要求，不能作為一般性要求宣傳。過去由于誤解，我們把社會主義集體主義價值觀和個人利益價值觀割裂開來、對立起來，在發展社會主義市場經濟的條件下，片面強調集體利益而忽視個人價值，導致“你說你的，我做我的”，從而嚴重削弱理想信念宣傳的效果;由于我們過去對“什么是社會主義，什么是馬克思主義”的認識不是完全清醒，導致在理想信念的宣傳上存在著說理不徹底的現象，影響理想信念宣傳的效果。理論只要徹底，就能說服人。因此，強化共產主義理想和中國特色社會主義信念必須在及時總結經驗的基礎上，不斷開創馬克思主義理論創新的新局面。
4、市場經濟對黨員理想信念的沖擊
社會主義市場經濟極大的推動了生產力的發展，帶動了人們物質生產的積極性和創造性，市場經濟是一種法治經濟，我國從計劃經濟向市場經濟轉軌，法制近乎健全，市場經濟的一些理念、原則在法制缺失的背景下對領導干部的行為取向產生負面影響，如自由、等價交換。特別是一些掌握權力的領導干部，在監督缺乏的情況下，等價交換異化成一種權力的尋租行為，市場經濟的逐利性使各種思想無不打上利益的烙印，使部分領導干部為追求個人利益而進行權錢交易。面對利益和金錢的誘惑，其人生觀價值觀必然受到影響，從而導致人們對理想信念的忽視。
5、黨內腐敗現在導致黨的形象和威信下降，使理想信念虛無弱化
在市場經濟的沖擊下，部分領導干部腐敗的現象表明，被市場經濟扭曲的世俗化的價值觀已經影響了一部分人，這些人以權謀私，貪污腐敗，官僚主義，腐化墮落。這些問題雖然發生在少數人身上，但是嚴重敗壞了黨的威信和形象，削弱了共產主義理想的號召力和正義性，因為中國共產黨是執政黨，群眾對黨寄以很大的的希望和信任，腐敗現象使群眾對黨產生失望，對黨的前途產生疑惑進而懷疑共產主義理想能否實現。腐敗現象也讓一些正直的黨員對黨充滿憂慮，意志薄弱的黨員往往禁不住誘惑墜向腐敗的深淵，而堅持斗爭的黨員受到排斥打壓時往往產生絕望情緒，不愿與腐敗分子同流合污，憤而選擇放棄乃至退黨。因此腐敗問題對黨員干部的理想信念的惡劣影響是顯而易見。
三、解決黨員干部理想信念問題的對策建議
(一)加強理論學習和理論創新
如前所述，很多黨員干部理念淡化是因為了理論學習，或者學得不精，未能學以致用，只有對馬列主義基本原理和中國特色的社會主義理論體系有深刻的認識，并能運用這些理論來指導自己的實踐，領導干部才能認清目前國際共產主義運動低潮的實質，才能深刻理解目前中國快速發展正為實現共產主義打下堅實的基礎。加強理論學習，一方面，黨員干部自學很重要，倡導多讀書，讀好書，領導黨員要自覺的閱讀馬列主義經典著作，還要重視研究馬列主義中國化的成果、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀等。另一方面，要加大干部培訓力度，各級黨校、干部學院要加大干部的培訓力度，要把過去不是很清楚、困擾人們很久的問題說清講透，如什么是社會主義，怎樣建設社會主義、社會發展客觀規律等等，只有理論透徹、才能使人信服，進而產生信仰，理論清晰了，眼光遠了，眼界寬了，心胸就會開闊起來，信念就會足起來，理想信念就能堅定起來。
(二)理想信念教育與實現個人價值結合起來
過去極左思潮的年代，我們一度忽視黨員普遍人性的一面，對個人價值不夠尊重，那個年代塑造“高大全”式人物往往顯得不真實，虛偽，不可信，共產黨員也是一個具體人，也有七情六欲，也有社會交往和關系，也需要養家糊口，共產黨員也離不開個人利益。因此，要把共產黨人的理想信念與共產黨員的個人價值結合起來，保證有理想信念的人是個人價值實現最為充分的人，一個受到人尊重的人。
(三)以人為本，以情動人的理想信念教育
黨員理想信念教育根本上是主體與客體的價值互通與心靈融契過程，這就決定了黨員理想信念教育在具體方法上必須切入個體的心性世界，激發個體的心靈共鳴。在黨員理想信念教育中貫徹“以人為本”的思想，就是要像黨的十七大報告強調的那樣，在理想信念教育中，“注重人文關懷和心理疏導”。“人文關懷”和“心理疏導”的提出進一步豐富了黨員理想信念教育的內涵，拓寬了黨員理想信念教育的視野。在黨員理想信念教育中注重“人文關懷”，就是要尊重黨員的個體價值、做人尊嚴和人格完整，實施“人性化教育”，營造舒心環境，增強教育的“人情味”。人文關懷和心理疏導契合人的本性，是理想信念教育的有效方法。因此，在干部培訓的過程中增加適當的心理學的課程，是十分必要的。
(四)理想信念教育的方式要創新
我們過去的理想信念與教育：以正面宣傳為主，進行灌輸。這種方法曾經起過很大的作用，但是這些方法也有一定的局限性。道德遺責、法律懲罰、反面教育不失為是正面教育的一個很好補充，過去怕暴露黨和政府的腐敗陰暗面，怕影響形象和群眾承受能力不足，現在看來，敢于自揭其短也是一個心懷坦蕩的執政黨應有的胸懷，對于一些黨員干部道德敗壞、違法違紀的行為的嚴厲懲處，可以起到震攝人心、反面教材的作用。揭露可以促使一些理想信念動搖的黨員干部猛醒、反思，起到警戒人心、懲惡揚善、鞏固信念的作用。
第三篇: 弘揚優良傳統存在不足
自入黨以來，我一直堅持自己的信念，矢志不渝地貫徹黨的各項方針和政策，努力學習，并時刻用黨員的標準來要求自己。參加今年黨校學習后，我更是深刻反思了自己在黨性方面存在的問題和不足，認識到自己與新時期共產黨員的要求標準相比還存在較大差距。具體剖析如下：
一、存在的主要問題
1、學習堅持不夠。雖然過去也學了一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，掌握了一些黨的基本知識，在單位政治學習及平時業余時間也學了“三個代表”重要思想，但對學習的理解和把握上只限于明白其資料，而對其深刻的內涵知之甚少，沒有完全把握精神實質，對社會主義缺乏科學的認識，對黨的基本綱領和路線、方針、政策理解不深，致使自己的理論水平和素質潛力得不到提高，黨性觀念有所退化，理想信念不夠堅定。
2、黨性錘煉不夠。存在的主要問題是在處理群眾的切身利益問題時，缺乏足夠的策略。在工作中，盡量做到熱情接待，耐心疏導，宣傳政策，但是應對一些群眾的暫時誤解，個性是應對安全生產行政執法被處罰的相對人誤解時，存在著缺乏耐心、缺乏策略的問題。
3、工作作風不夠扎實。主要是主動服務的意識還不夠強。存在著必須的懶惰思想和畏難情緒，缺乏足夠的用心性、主動性和創造性。雖然盡職盡責，全力以赴，但應對執法支隊執法人員少、執法任務繁重的狀況，往往習慣于憑老方式老辦法想事情，在實踐中創新精神不夠強，用心主動地思考問題、研究問題、勇于提出新的思路和辦法的思想不夠強。
二、產生問題的原因分析
1、學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習，集體組織的各項活動和學習都能積極參加，但平時自己的學習自覺性不高，鉆不進去，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發展，有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容，究其根源主要是思想上對知識的學習沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為這些高新知識是上面的事，上面怎么說就怎么干，被動地去學習，而沒有自覺地去學習，理解性地學習。
2、保持和發揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根"弦"繃的不緊。
3、“三個代表”重要思想牢記不夠。黨性觀念、宗旨意識不強是存在問題的直接原因。這次保先教育活動就是要解決理想信念、黨性觀念和宗旨意識等問題，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，加快社會主義現代化建設。今天，面對層出不窮的各種新情況和新問題，應該盡職盡責地做好黨交給自己的工作，經常深入群眾調查研究，真心實意向群眾學習，熱情為基層、機關和群眾服務。因此，沒有把黨員先進性要求落實在工作、學習、生活上，就算不上是一個合格的共產黨員，就不能有利于黨的事業。
三、今后的努力方向
1、加強理論和業務知識的學習，提高素質。把有關黨的路線、方針、政策學深學透，學習"三個代表"重要思想，學習本職業務，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高駕馭工作的能力。要堅持理論聯系實際，開動腦筋進行理性思考，在理性思考中活化思維，提升境界。學用結合，不斷增強為人民服務的本領。
2、做出一流業績。在今后的工作中，把黨員先進性要求落實在崗位上，深入基層，調查研究，創造性地開展工作，把工作做得更好。同時加強自身修養，克服困難，徹底改正工作中守攤度日的錯誤思想，以飽滿的熱情投入到工作中去，開創工作新局面。
3、強化服務意識，時刻牢記黨的宗旨。把全心全意為人民服務和人民的需要放在第一位，把人民愿意不愿意、高興不高興，作為工作的出發點和落腳點。要把實現黨的最高綱領與日常工作融合貫通起來，把為人民服務落實到具體工作的每一個程序中。
第四篇: 弘揚優良傳統存在不足
增強黨性鍛煉和黨性修養是個黨性問題。每一個共產黨員，都是我黨肌體的一個細胞。黨員干部是黨的骨干力量，我們只有自覺地從指導思想、精神狀態、能力素質、工作作風等方面審視自己、剖析自己,才能永遠保持旺盛的工作斗志。
在指導思想上自從馬克思、恩格斯在《共產黨宣言》中吶喊“一個幽靈，共產主義的幽靈，在歐洲游蕩”那時起，我們的先人丟開中國的“三教”，一門心思去信仰了共產主義。從建黨始，因為有信仰，我黨從小到大，由弱到強，建立了社會主義國家，尤其是改革開放以來,祖國發生了翻天覆地的變化，這是一個不容置疑的事實。我是新時期成長起來的，在黨的創新理論的指引下，滿懷對黨的信賴，從一點一滴做起，不斷校正自己的人生軌跡，始終沿著堅定正確的方向前進。自從我入黨的那一刻起，就堅持從自我做起，從武裝自己的頭腦做起，自覺克服“平凡崗位上難以體現先進性”的想法。盡管自己注重從理論上武裝自己，如饑似渴地學習黨的創新理論，做到了思想上和政治上的堅定，但在學習的深度、廣度上還需進一步拓展，因為黨的創新理論，在指導工作中，是一項系統工程，內涵極其豐富，內容博大精深，靠一陣子、一會兒的突擊是不能掌握其精髓的，還需下大功夫深研細讀，做到“活到老、學到老、改造到老”，不論環境、條件怎樣變化，嚴格按照黨的創新理論，指導自己立身做人的標準不能變。只有這樣，才能永遠不迷失方向，才能永遠不忘記職責，才能永遠心明眼亮，才能以黨的旗幟為旗幟，黨有號召，自己就有行動，在思想上、行動上，進一步增強先進性意識，明確先進性標準，樹起先進性形象。
在精神狀態上毛主席說過，人是要有點精神的。精神是人的靈魂，沒有精神什么事都是辦不成的。那么人的精神到底是從哪里來的?不是天生帶來的，也不是從天上掉下來的，而是源于對事物的正確認識，根植于對革命科學理論的武裝和社會實踐中產生的。自己作為一名黨員干部，時時注重建立自己的精神境界，不斷努力完善自我。好的精神狀態，就是牢固樹立理想信念堅定的形象、能力素質過硬的形象、道德情操高尚的形象、作風求真務實的形象和本職工作出色的形象。我是這樣理解的，也是這樣做的。我始終認為，精神動力是抓工作的基礎。參加工作以來，始終保持昂揚的精神狀態，因為我知道它是戰勝困難、取得勝利不可缺少的內在力量。我們在體育比賽中不乏見到，實力較弱的運動員憑著高昂的斗志以弱勝強，比賽時精神狀態往往決定比賽結果。在以后的工作當中，一定要發揚理論聯系實際的馬克思主義學風，在學以致用上下功夫、見成效，以高昂的精神狀態干好本職工作。
在能力素質上能力素質與體現黨的先進性從來都是緊密聯系在一起，并在實踐中提高和升華。對此，自己清醒認識自身素質與工作要求還存在著一定的差距，適應新的工作崗位，提高自身能力素質，是一項現實而緊迫的任務。要以這次培訓為契機，主動查找能力素質的差距和不足，增強知識恐慌、本領恐慌意識。在以后的工作當中要正確處理好現實性與可行性的關系，堅決改變習慣性的工作套路，以快捷、高效、科學的方法開展工作，以時不我待、只爭朝夕的使命感，以精益求精、一絲不茍的嚴謹作風，一步一個腳印地抓好工作落實。
在工作作風上改進工作作風，是黨的先進性建設的重要內容。我們要自覺按照構建社會主義和諧社會的要求，堅持以人為本思想，注重改進工作作風，堅持把工作的高效率與領導的滿意程度作為衡量工作績效的根本尺度，心里始終裝著黨的事業，把心思和精力用在本職崗位上，全面提升自身能力素質。我知道，把自己正在做的工作扎扎實實做好，它不僅是一種工作方法，而且還是一種可貴的工作品質和作風。這種無形的東西可直接影響干部隊伍的整體形象，影響著周圍的群眾，影響著部門工作的整體提高。對此，要努力做到：“沉”下去探個究竟，不靠“拍腦袋”辦事，建立起工作的高標準，樹立起工作的求真務實作風;“思”字自有千斤重，不以坐而能論道，認識到工作任務的重要性，樹立起工作的責任心，踏踏實實地干好自己的工作。
第五篇: 弘揚優良傳統存在不足
檢視自身在堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優良傳統、加強黨性錘煉等方面存在的問題
1、思想解放不夠快，理想信念有待進一步提高。對馬克思主義理想信念的精神實質和科學內涵領悟不深，還沒有完全內化為一種科學的世界觀、人生觀和價值觀，還沒有完全把理想信念轉化為實現科學發展、促進社會和諧的實際行動和內在動力。
2、精神追求不夠高，黨性修養有待進一步升華。政治上的高度、定カ、危機意識不強，思路、眼界、襟不夠寬，時常會自我滿足、自我陶醉。不怕吃苦、不怕受挫、不怕失敗的精神還不牢固，在工作細節、修為上與身邊的榜樣差距還很大。
3、政治素養不夠高，理論武裝有待進一步加強。學習上缺乏“擠”、“鉆”精神和“初”勁，掌握的理論和業務知識不夠全面、系統，深度、廣度把握不夠。理論聯系實際不夠還不能很好地用理論去指導實際工作。另外，在學習過程中，對世界觀、人生觀和價值觀的對照檢查還不深刻。
4、宗旨意識不夠強，工作作風有待進一步改進。深入基層調研究不夠，社區工作布置多，幫助和指導少，主動與社區黨員、干部溝通少，激勵引導不夠。工作有時不夠深入主動性不夠強，為民服務上還缺乏真功夫。
5、創新意識不夠強，工作思路有待進一步拓寬。工作還不夠大膽，與時俱進、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不很牢固;工作上還缺乏前瞻性、科學性，思考和分析問題能、綜合管理能力等方面本領還有待提高。
6、自律意識不夠強，廉政建設有待進一步深入。在工作中，存在上下班不按時的現象。在工作中，常會為別人著想，他這樣做有什么理由，自認為不是什么原則性的事，都會為別人開“綠燈”，影響了制度執行的嚴肅性。
今后努力的方向
對于存在的問題和不足，我將在今后的工作中，加強學習，拓寬思路，轉變觀念，提高能力，改進方法，把科學發展觀貫穿于工作的全過程，用科學發展的理念引導和促進各項工作順利開展。
1、堅定理想信念，堅守共產黨人的精神追求。對黨忠誠，時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一，堅持人民的利益第一。保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利。在工作上始終保持敢于擔當的勇氣，勇于拼的銳氣，不屈不撓，勇直前。
2、注重黨性鍛煉，踐行為人民服務的根本宗旨。以全心全意為人民服務為出發點，經常性開展自我批評，虛心接受群眾意見。用推動跨越發展的要求，不斷轉變工作作風，提高執行落實決策的能力和水平。始終保持與時俱進、開拓包新的精神狀態，正確對待個人得失，努力在平凡的工作崗位上做出不平凡的事。
3、努力學習鉆研，打牢主客觀世界改造的理論基礎。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。因此，我要切實地把理論學習作為自己的第一需要。學理論，在提高理論素養上下工夫，積極探索新時期的工作規律，努力提高自己的服務能力和水平。帶著間題去學，多想想為什么?使學習更具針對性，不斷提高各方面的能力。
4、不斷開拓創新，永葆工作中的勃生機和活力。堅定的信念，不追求，始終保持昂揚向上、只爭朝タ，生命不息、戰斗不止的精神狀態，努力做到不變化、不頹廢、不動搖、不退縮，要以貫之、終生堅守，做維護人民利益的忠實的踐行者。不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。
5、加強紀律修養，嚴格組工干部的底線。全面貫徹落實《廉政準則》和《九項規定》，貫徹落實科學發展觀，追求健康向上的生活情趣，進一步增強自己的政治觀念、組織觀念、法紀觀念。艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求受，自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響。
第六篇: 弘揚優良傳統存在不足
一、存在的主要問題：
1、不注重細節。
比如：細節決定成敗，特別是在教育教學過程中，我們所面對的是一個個含苞欲放的花蕾。我們要用自己的愛心去澆灌，讓每一個花蕾盡情綻放。這就必須從每一個細節做起。但在平時的工作中，對于一些細節的處理還是不到位。有時甚至有得過且過的作法，簡單行事，工作不深入，不細致。比如在班主任工作中，學生就餐怎樣妥善安排，兩個學生鬧矛盾，他們的根源是什么，怎樣處理無后患，自己的工作還沒做細致。
2、政治思想意識不夠強。
比如：對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。
3、宗旨觀念不夠牢固。
比如：我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態度，尤其當手頭工作稍多、稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急。總覺得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事，沒有深刻理解"全心全意為人民服務”的宗旨。以至于為群眾服務意識的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。
4、業務知識不夠鉆研。
比如：對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。對業務知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業精神，認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態度。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用：一方面，自認為是專業院校畢業，又念了這么多年的本專業，用起專業知識來會措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面，缺乏敬業精神，在實際工作中常常得過且過，在業務方面存有依賴性，認為領導會有具體的指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學習業務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目。還有一方面，缺乏創新精神。對已經成為一種傳統的教學模式很依順，不太動腦筋去創新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。
5、工作作風不夠扎實。
比如：工作時間久了，沒有新鮮事物出現，會有一種厭倦的情緒產生，對待工作有時抱有應付了事的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
二、改進措施：
1、進一步加強政治思想觀念，增強公仆意識。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實踐。"我們一定要看到自己的責任，要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐"三個代表"這一重要思想，真正體現出共產黨員的先進性。
2、加強自我改造，提高綜合素質。文化修養是人們為掌握和運用文化藝術及一般知識所進行的努力學習，以及所達到的一定素養或水平。我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業知識，使自己成為工作中的內行專家。目前對我而言，的問題是要加強業務學習，學習有利于提高我們的知識水平，增強做好工作的本領。只有狠下決心，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養，使自己更全面地發展。提高創造力和審美能力，培養想象力和創造力。樹立起良好的道德風范。為廣大師生做出表率，切實做好教書育人工作。
3、剖析自己，虛心接受，更快進步。我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的：“認識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點總是原諒的，還往往把弱點看成優點。”我覺得我不能就滯留于現狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。
第七篇: 弘揚優良傳統存在不足
一、存在的主要問題：
1、不注重細節。
比如：細節決定成敗，特別是在教育教學過程中，我們所面對的是一個個含苞欲放的花蕾。我們要用自己的愛心去澆灌，讓每一個花蕾盡情綻放。這就必須從每一個細節做起。但在平時的工作中，對于一些細節的處理還是不到位。有時甚至有得過且過的作法，簡單行事，工作不深入，不細致。比如在班主任工作中，學生就餐怎樣妥善安排，兩個學生鬧矛盾，他們的根源是什么，怎樣處理無后患，自己的工作還沒做細致。
2、政治思想意識不夠強。
比如：對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。
3、宗旨觀念不夠牢固。
比如：我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態度，尤其當手頭工作稍多、稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急。總覺得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事，沒有深刻理解"全心全意為人民服務”的宗旨。以至于為群眾服務意識的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。
4、業務知識不夠鉆研。
比如：對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。對業務知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業精神，認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態度。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用：一方面，自認為是專業院校畢業，又念了這么多年的本專業，用起專業知識來會措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面，缺乏敬業精神，在實際工作中常常得過且過，在業務方面存有依賴性，認為領導會有具體的指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學習業務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目。還有一方面，缺乏創新精神。對已經成為一種傳統的教學模式很依順，不太動腦筋去創新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。
5、工作作風不夠扎實。
比如：工作時間久了，沒有新鮮事物出現，會有一種厭倦的情緒產生，對待工作有時抱有應付了事的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
二、改進措施：
1、進一步加強政治思想觀念，增強公仆意識。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實踐。"我們一定要看到自己的責任，要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐"三個代表"這一重要思想，真正體現出共產黨員的先進性。
2、加強自我改造，提高綜合素質。文化修養是人們為掌握和運用文化藝術及一般知識所進行的努力學習，以及所達到的一定素養或水平。我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業知識，使自己成為工作中的內行專家。目前對我而言，的問題是要加強業務學習，學習有利于提高我們的知識水平，增強做好工作的本領。只有狠下決心，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養，使自己更全面地發展。提高創造力和審美能力，培養想象力和創造力。樹立起良好的道德風范。為廣大師生做出表率，切實做好教書育人工作。
3、剖析自己，虛心接受，更快進步。我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的：“認識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點總是原諒的，還往往把弱點看成優點。”我覺得我不能就滯留于現狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。
第八篇: 弘揚優良傳統存在不足
對照《共產黨員先進性的標準》等內容，自己存在著以下幾個方面的問題：
1、理論水平不高。雖然平時比較注重學習，但學習內容不系統不全面，對平時工作中遇到新事物、新知識學習掌握的不理想，運用理論指導實踐促進工作上還有差距。
2、服務意識有待提高。有時對"中心"的工作性質、"服務"的天職認識不深刻，熱情服務、主動服務的意識不夠強，存在生人熟人不一樣。
3、工作標準和作風不夠嚴謹。不能把工作從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握，工作作風有時比較散漫、松懈、不夠嚴格。4、沒有充分起到模范帶頭作用。自己雖然是一名共產黨員，對時時處處保持先進性這根"弦"繃得不夠緊。有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標準，滿足于過得去、差不多。
5、落實的力度有待提高。在學習教育活動上喊的多，做的少，沒有落實在行動上、體現在工作中。
下步措施
1、加強學習、提高素質。認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想，學習黨的路線、方針、政策及決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化和業務知識，努力提高為人民服務的本領。
2、提高服務、樹立形象。要樹立良好的服務觀念，把創優服務視為自己的天職。切實做到熱情服務，微笑服務，主動服務，耐心服務，文明服務，做到來有迎聲，問有答聲，走有送聲。認真落實首問負責制，盡最大可能為群眾提供方便。
3、充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。面對新形勢新任務，要把學習擺在更重要的位置，不斷開闊自己的視野，提高自己的思想境界，從而為完成現階段的任務而努力。要在建設經濟強市的過程中發揮好先鋒模范作用，首要的是深刻領會和把握"三個代表"重要思想的精神實質，用以指導自己的思想和行動。要認真學習和運用與現代化建設相適應的新理論、新知識，提高業務能力，推進工作的開展
根據區委先教領導小組對分析評議階段黨性分析材料的部署和要求，局支部對全體黨員的黨性分析材料做到了嚴要求、早安排，要求每位黨員的黨性分析材料做到“三上三下”，全體黨員在3月29前已上交第一稿。局支部班子領導對每位黨員的黨性分析材料進行了逐一檢查與指導。這次檢查的重點：分析材料不少于20xx字，要符合各自的實際，體現各自的特點，特別是對征求意見中提出的問題，是否做到件件回答，分析材料是否輕描淡寫，避重就輕，強調客觀，自我開脫，就事論事。
從檢查指導情況來看，支部全體黨員結合各自思想工作實際，認真撰寫黨性分析材料，認識比較到位。主要體現在以下幾個方面：一是絕大多數黨員能以“三個代表”重要思想為指導，認認真真地按照黨章的規定和局支部保持先進性的具體要求，認真總結自己近年來在思想、政治、組織、作風和工作、學習方面的表現，重點查找存在的突出問題或在發揮先鋒模范作用方面存在的主要差距，剖析思想根源，明確努力方向。二是每位黨員能夠把支部提出的反饋意見充實到個人的黨性分析材料中。三是每位黨員能夠根據支部提出的修改意見，進一步的反思，認真修改。
在檢查中，也發現了一些不足，主要表現在：一是個別黨員思想認識還不是很到位，談學習體會的多，談成績多，查找問題少，泛泛而談，不符合要求。二是部分黨員的黨性分析材料中存在著查找問題，剖析思想根源不深刻或內容偏少。三是今后的努力方向和整改措施不夠具體。四是部分黨員，特別是局屬基層黨員，由于文化根基及工作性質的原因，黨性分析材料格式不夠規范。針對黨性分析材料中存在的上述問題，局支部與相關黨員交換了意，并要求認真修改。
局支部對分析評議階段前期的各項工作作了比較充分的準備，為民主評議，進行批評和自我批評工作打下了較好的基礎。
第九篇: 弘揚優良傳統存在不足
“建設優秀傳統文化傳承體系，弘揚中華優秀傳統文化”是黨的十八大提出的重要任務，是“五位一體”總布局中“文化建設”的重要內容。十八大以來，習近平總書記數十次講到中華優秀傳統文化，指出“中華優秀傳統文化是中華民族的突出優勢，是我們最深厚的文化軟實力”，“中華民族的偉大復興需要以中華文化發展繁榮為條件”，“民族文化是一個民族區別于其他民族的獨特標識。要加強對中華優秀傳統文化的挖掘和闡發，努力實現中華傳統美德的創造性轉化、創新性發展，把跨越時空、超越國度、富有永恒魅力、具有當代價值的文化精神弘揚起來，把繼承優秀傳統文化又弘揚時代精神、立足本國又面向世界的當代中國文化創新成果傳播出去。”
中華優秀傳統文化是中華民族生存和發展所依賴的精神支撐，是中華民族自尊心和自信心所根植的土壤，是國家走向富強的軟實力資源。傳承和弘揚中華優秀傳統文化，就是形成中華優秀傳統文化現代意識的認同感，喚起復興中華優秀傳統文化的使命感，發揚光大中華優秀傳統文化的人文精神，激活中華優秀傳統文化的強大基因。近年來，中華優秀傳統文化傳承和弘揚引起了社會各界的關注，也取得了明顯的成效，但是還存在一些不足和問題，需要引起重視。
與當代中國文化之間割裂現象比較嚴重
全球化的深入發展和我國對外開放的深化客觀上給中華傳統文化帶來相當嚴重的沖擊。各種外來文化特別是西方文化的影響已經深入到社會經濟和文化生活的方方面面，嚴重沖擊了中華傳統文化的價值觀念、文化結構和文化模式。尤其在青少年人群中，存在片面追求西方文化、忽視本民族文化的現象。
我國工業化、現代化、城市化進程加快給中華優秀傳統文化傳承與弘揚帶來巨大壓力。一些文化甚至面臨失傳和消失的境地。據調查，2000—2010年，僅10年時間我國自然村總數就從363萬個銳減為271萬個，平均每天至少消失100個村落，傳統村落從2005年的5000個，銳減為如今的不足3000個。1999年出版的《中國戲曲志》收集了各地、各民族劇種374種（木偶、皮影不包含在內），到2013年，全國僅存劇種286種，15年間消亡了88種。
社會上對中華優秀傳統文化的當代價值認識不清，存在對中華文化全盤否定的傾向。對中華文化的態度，有過曲折的歷史。自“新文化運動”以來，有一股全盤否定的風氣，文化人反思中國落后挨打的原因時，把賬記在了中華傳統文化頭上，這是看病找錯了病因，開錯了藥方。毋庸諱言，新中國前三十年對于中華傳統文化也是采取了簡單否定的態度。當前，一些民族文化虛無主義者或者西化思想嚴重的人仍然對中華傳統文化抱有非議。此外，民眾對文化特別是傳統文化的敬畏感在減弱，這直接導致民眾的文化素養明顯退步。雖然知識的豐富今天較之過去已經不可同日而語，但是文化的基礎在動搖，對文化的珍重感在下降。同時，在專業技能增長的同時，文化人的文化精神普遍淡化，文化不是追求的對象，只是成了某些人混飯吃的工具。在一個輕視文化、排斥文化的社會，是難以產生文化大家的。歷史上的文化大家，學貫中西，無論什么專業，首先是知識廣博，學養深厚，這一代人已經過去。
缺乏結合當代中國文化發展創新時代
需要的深入系統的挖掘研究
缺乏結合當代文化需求對中華傳統文化全面、科學、系統的挖掘。長期以來，我們在傳統文化挖掘方面缺乏科學整體的規劃，研究梳理工作各執一派，學貫中西、通古知今的新一代傳統文化研究大家非常少。這必然帶來很大問題，首先，對中華傳統文化的概念和范疇缺乏明確界定，比如有國學、儒學、新儒家、儒教等稱謂；其次，對中華優秀傳統文化的基本內涵闡釋不清，存在各種各樣觀點；最后，中華優秀傳統文化傳承的內容對象不清晰，中華傳統文化內容極其博大，究竟哪些屬于優秀的，哪些是糟粕，需要明確界定。
缺乏對中華傳統文化現代性轉化，在賦予民族傳統文化以時代精神和適宜形式等方面的研究和實踐嚴重不足。中華傳統文化中的很多價值觀是經過實踐檢驗的，直到今天仍有很高的思想價值。但在實踐中，對傳統文化現代意義的理論研究和實踐解讀都十分欠缺，直接導致傳統文化無法與當代需求接軌缺乏現代傳播的基礎。
缺乏對優秀傳統文化與社會主義核心價值觀之間辯證關系的深入闡釋。社會主義核心價值觀充分體現了對中華優秀傳統文化的繼承和升華，二者在內在上是統一的，對二者關系的深入發掘、細密闡釋仍有欠缺。
缺乏對中華優秀傳統文化科學的通俗化闡釋。當前優秀傳統文化通俗化闡釋和庸俗化解釋的現象同時存在，影響了優秀傳統文化的傳承效果。一邊是傳統文化研究常常局限在學術領域，缺乏對相關典籍的通俗化翻譯闡釋，傳統文化被公眾視為高高在上的“陽春白雪”的現象比較突出。另一邊是對傳統文化進行簡單化、商業化、庸俗化解釋的現象也仍然存在。為迎合市場需求，部分媒體上的傳統文化解讀中存在低級的庸俗化現象，惡搞傳統文化的現象時有存在。部分非遺項目過度商品化包裝，其真實文化內涵正逐漸消失，個別文物景點的過度利用也對文物本身造成損害。
傳承與弘揚創新能力相對較弱
活化利用水平有待提高
對中華優秀傳統文化的有效利用不足和“建設性破壞”的現象同時存在。
一方面是對優秀傳統文化的利用不足，部分地方政府對做好新形勢下優秀傳統文化傳承保護的重要性認識不足，創新之舉不多，將文化遺產保護與經濟社會發展相結合的自覺性不夠，存在“死保死守，保而不用”的現象：部分地區的珍貴文物沒有得到有效展示，博物館策展布展能力較弱；有的地方非物質文化遺產項目沒有得到及時發掘整理和合理利用，有些項目展示也還局限于節慶、會展活動，深度開發利用不夠；部分地區優秀傳統戲劇面臨失傳危險，劇本創作和演出與新時期要求不對接；部分地區傳統文化元素挖掘不夠，無法有效地和文化產業對接等。
另一方面是文化遺產遭到“建設性破壞”的現象時有發生，部分地區不能正確處理好文化遺產保護與經濟發展的關系，存在“重申報輕保護，重開發輕管理，重眼前輕長遠”的現象。有的地方受經濟利益驅使，在文物古跡修繕時，未能按照保護規劃要求施工，使文化遺產的真實性、完整性遭到破壞，同時也存在文化遺跡保護與改善居民生活相矛盾的現象。
傳承與弘揚體制機制有待進一步完善
文化遺產保護理念薄弱。各級政府和全社會對傳統文化保護的重要性認識不足，為經濟發展和城市建設規劃犧牲文物文化的現象時有發生。
缺乏統一協調的管理體制機制。優秀傳統文化傳承工作涉及文化、新聞出版廣電、建設、文物、公安、工商、旅游、宗教等多個部門，具體工作也往往歸屬多個部門。受部門職能分割和權限不同的影響，條塊、區域分割還比較嚴重，沒有完全形成相互配合、齊抓共管的傳承保護工作機制，相關監管工作不夠有力。
相應的法律和制度還不健全。現行的法律法規、政策制度對文化遺產保護措施規定比較原則，特別是關于經費保障、人才支持等方面的規定過于原則籠統，剛性不夠，影響了實際執行效果。
相關保障措施執行不力。部分文化遺產保護經費投入與實際需要相比有較大差距，特別是文化遺產資源豐富的經濟欠發達地區，由于地方財政困難，保護資金缺口較大；基層文化遺產保護事業管理和專業技術人員欠缺現象嚴重，“三缺”（缺編制、缺人才、缺經費）現象普遍；文物保護管理機構工作人員不足，有的非物質文化遺產項目傳承人后繼乏人，存在人走藝絕的現象。
傳承和弘揚的方式和手段相對單一
中華優秀傳統文化傳承和弘揚的社會參與程度相對較低，政府包辦文化傳承的現象仍然存在。當前不管是歷史文物保護，還是非物質文化遺產保護，乃至中華優秀傳統思想文化的傳承和弘揚，更多的是政府的工作內容，政府“辦文化”的現象仍然比較突出。社會力量參與的渠道不暢通，參與意愿不強烈，難以形成全社會參與的合力。事實證明，僅靠政府的力量是難以實現中華優秀文化有效傳承的，因為政府的力量是有限的，其職能應是加強宏觀管理，引導社會力量積極參與優秀文化傳承與弘揚。
一定程度上存在政府和民間在優秀傳統文化傳承和弘揚上“各自為政”、“兩張皮”的現象。部分地方政府缺乏有效的手段吸納和推廣民間優秀的經驗和做法，不能充分發揮家庭、科研院所、社區、社會組織、企業等社會力量的積極作用。
中華優秀傳統文化缺乏有效的現代傳播手段。傳統文化只有在在傳播中才能得到升華，但當前的傳播手段相對單一，主要是以紙質媒介、通過傳統購買和閱讀完成為傳播，互聯網技術和數字技術的運用十分欠缺，嚴重影響了傳統文化的生命力。
政府部門對傳統文化的弘揚以說教灌輸方式為主，不能寓教于樂，無法與公眾需求有效對接，難以調動社會多元主體參與傳統文化傳播的積極性，影響了傳播的效率。一些文化管理者的文化態度存在問題，文化只是宣傳方式，民眾只是訓導對象。
在世界文化多樣化和傳播科技突飛猛進的全球化形勢下，需要我們突破觀念藩籬，破除體制障礙，適應全球化發展、技術進步與規制變革等時代趨勢的要求，做好傳承和弘揚中華優秀傳統文化的頂層設計，大膽創新、積極實踐，在有效傳承中弘揚中華優秀傳統文化，在廣泛弘揚中更好地傳承中華優秀傳統文化，在世界和國際社會中贏得應有的文化認同和文化尊重。
第十篇: 弘揚優良傳統存在不足
1、思想解放不夠快，理想信念有待進一步提高。對馬克思主義理想信念的精神實質和科學內涵領悟不深，還沒有完全內化為一種科學的世界觀、人生觀和價值觀，還沒有完全把理想信念轉化為實現科學發展、促進社會和諧的實際行動和內在動力。
2、精神追求不夠高，黨性修養有待進一步升華。政治上的高度、定カ、危機意識不強，思路、眼界、襟不夠寬，時常會自我滿足、自我陶醉。不怕吃苦、不怕受挫、不怕失敗的精神還不牢固，在工作細節、修為上與身邊的榜樣差距還很大。
3、政治素養不夠高，理論武裝有待進一步加強。學習上缺乏“擠”、“鉆”精神和“初”勁，掌握的理論和業務知識不夠全面、系統，深度、廣度把握不夠。理論聯系實際不夠還不能很好地用理論去指導實際工作。另外，在學習過程中，對世界觀、人生觀和價值觀的對照檢查還不深刻。
4、宗旨意識不夠強，工作作風有待進一步改進。深入基層調研究不夠，社區工作布置多，幫助和指導少，主動與社區黨員、干部溝通少，激勵引導不夠。工作有時不夠深入主動性不夠強，為民服務上還缺乏真功夫。
5、創新意識不夠強，工作思路有待進一步拓寬。工作還不夠大膽，與時俱進、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不很牢固;工作上還缺乏前瞻性、科學性，思考和分析問題能、綜合管理能力等方面本領還有待提高。
6、自律意識不夠強，廉政建設有待進一步深入。在工作中，存在上下班不按時的現象。在工作中，常會為別人著想，他這樣做有什么理由，自認為不是什么原則性的事，都會為別人開“綠燈”，影響了制度執行的嚴肅性。
今后努力的方向
對于存在的問題和不足，我將在今后的工作中，加強學習，拓寬思路，轉變觀念，提高能力，改進方法，把科學發展觀貫穿于工作的全過程，用科學發展的理念引導和促進各項工作順利開展。
1、堅定理想信念，堅守共產黨人的精神追求。對黨忠誠，時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一，堅持人民的利益第一。保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利。在工作上始終保持敢于擔當的勇氣，勇于拼的銳氣，不屈不撓，勇直前。
2、注重黨性鍛煉，踐行為人民服務的根本宗旨。以全心全意為人民服務為出發點，經常性開展自我批評，虛心接受群眾意見。用推動跨越發展的要求，不斷轉變工作作風，提高執行落實決策的能力和水平。始終保持與時俱進、開拓包新的精神狀態，正確對待個人得失，努力在平凡的工作崗位上做出不平凡的事。
3、努力學習鉆研，打牢主客觀世界改造的理論基礎。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。因此，我要切實地把理論學習作為自己的第一需要。學理論，在提高理論素養上下工夫，積極探索新時期的工作規律，努力提高自己的服務能力和水平。帶著間題去學，多想想為什么?使學習更具針對性，不斷提高各方面的能力。
4、不斷開拓創新，永葆工作中的勃生機和活力。堅定的信念，不追求，始終保持昂揚向上、只爭朝タ，生命不息、戰斗不止的精神狀態，努力做到不變化、不頹廢、不動搖、不退縮，要以貫之、終生堅守，做維護人民利益的忠實的踐行者。不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。
5、加強紀律修養，嚴格組工干部的底線。全面貫徹落實《廉政準則》和《九項規定》，貫徹落實科學發展觀，追求健康向上的生活情趣，進一步增強自己的政治觀念、組織觀念、法紀觀念。艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求受，自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響。
第十一篇: 弘揚優良傳統存在不足
進入“學習教育”階段以后，我按規定認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《行政訴訟法》、《公務員法》等有關文件，加強了業務相關的政策法規和基礎知識學習，閱讀了同志《為人民服務》、《反對自由主義》兩篇文章，并做好筆記，認真撰寫了讀后感。我圍繞“機關作風建設”具體內容的學習，認真對照自己平時的思想動態及實際工作及，查擺了自己在思想認識、組織紀律、服務態度、工作效率等方面存在的問題，并進行了認真剖析，查找了問題產生的原因，明確了今后的整改方向，以便更好地開展工作。
一、存在的主要問題:
1、政治思想意識不夠強。表現在：對黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執行不夠堅定，不能做到與時俱進，及時的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力不足，不善于運用馬列主義、思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，透過事物表象把握事物本質的能力不足，發現問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。
2、為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。表現在：對待群眾不能始終保持熱情服務的態度，當手頭工作稍多時，性子就有些急燥，態度不夠和藹，遇到當事人反復詢問的問題時，缺乏耐心，沒有合理調整自己的情緒。有時過多考慮個人得失，存有“事不關己，高高掛起”的思想。
3、工作作風不夠扎實。表現在：對待工作有時報有應付了事的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪，存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的態度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時因此產生工作效率低的問題。
4、存在好人主義、形式主義思想。表現在：處理問題時的原則性有待加強，對工作中發現的問題，礙于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主義。有時有只求形式，不求落實的問題，具體制度的落實不夠嚴謹，工作時只求是否做了，不求做得好壞。
5、工作紀律的自我約束方面有待加強。表現在：有時有遲到早退的問題，工作著裝有時不規范，有時在工作時間處理一些私人事務，特別是父親患病治療期間，因為照顧父親部分影響了工作。
二、存在問題的主要原因：
一是思想上對政治學習缺乏正確的認識。平時雖然經常參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，流于形式，理論與實踐相脫節，自己思想意識的更新與黨的政策、方針脫節。
二是為人民服務的意識不足。對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領會不夠，為人民服務的宗旨意識不強。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，在個人利益與集體利益相沖突時，往往考慮個人得失較多，而忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。換位思考還
做的不夠，不能站在勞資雙方的立場上考慮問題，經常處于旁觀者的位置解答咨詢，處理工作。
三是業務水平有待提高。對業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用的認識有不足，一方面，理論與實踐相結合做的不夠,有理論與實踐相脫節的情況存在。另一方面,缺乏敬業精神，對專業知識結構的更新不能跟上國家勞動法建設的速度，有知識結構滯后的問題。四是工作方法簡單。對問題的認識不夠深入，思考不深刻，處理事情方法比較簡單，工作作風還不夠扎實。不能從講政治的高度認識問題，處理問題。
三、整改措施：
一是進一步增強群眾觀念、公仆意識，真正提高自己的思想覺悟。首先，要加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀，不斷加強共產主義道德修養;其次，站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后，要把為人民服務意識落實到各項工作中去，以高度的責任感、事業心，勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。
二是加強自我改造，提高綜合素質。首先，加強業務學習，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，更新自己的知識結構、理論水平。其次，注重法律實務，將法律理論與實務相結合，提高案件處理的規范性、科學性。最后，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍
的同志請教。以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執法，真正做到全心全意為人民服務。
三是以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務，提高工作效率。工作中多動腦子想辦法，做到既堅持原則又靈活主動，不做“老好人”。發揚勇于開拓創新、敢于斗爭的優良傳統和作風，努力開拓工作新局面。
四是要嚴格要求自己，以身作則，做遵守工作紀律的標兵。要求別人做到的，自己首先要做到，要形成嚴謹求實的工作作風，遵守工作紀律，嚴格執行法律程序，嚴謹、規范、科學地做好各項工作。五是要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發揮主觀能動性，以高度的政治責任感和踏實的工作作風，堅持全心全意為人民服務的宗旨，堅持實事求是的路線、方針、政策，做一名合格的機關工作者。
第十二篇: 弘揚優良傳統存在不足
通過再學黨章，重溫入黨誓詞，對照黨章關于黨員的八條義務和關于黨員的六條基本要求，我感到自己在思想、認識、工作、作風、紀律等方面，還存在著一些問題和不足，與共產黨員的先進性標準還有一定差距，主要表現在以下幾個方面：
第一，加強黨性修養不夠.黨性是共產黨員的立身之本。加強黨性修養和鍛煉，是每一個共產黨員人生的永恒主題。對照黨員標準和先進典型人物，我覺得自己黨性修養不夠，是最大的不足：
1、論修養不夠。主要是系統的學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想不夠，學習的主動性不強，往往是為了學習而學習，深學弄懂、學以致用不夠;學習的自覺性不夠，滿足于淺嘗輒止。尤其是在完整、準確的理解和學習理論原著及精神實質上沒有下功夫。
2、作風修養不夠。工作中，作風不夠踏實，有時有些浮躁;工作的主動性不強;艱苦奮斗的作風做的不夠，有時不夠節約、待人接物不夠謙虛。
第二，全心全意為人民服務的宗旨觀念不牢
工作中，時刻為同事服務的公仆意識比較淡化。沒有真正做到想群眾之所想，急群眾之所急。對“全心全意為人民服務”宗旨的深刻內涵理解不深，謹記不牢。
第三，業務鉆研不夠
工作不夠細致，滿足于完成交辦的任務，遇到困難，不善于思考，不善于創新。對業務知識的學習鉆研不夠，缺乏一種強烈的敬業精神、開拓創新精神。缺乏刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神。學習缺乏計劃性，學習比較盲目。自己沒有一整套學習業務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目.
第四，堅持學習不夠自覺
學習抓得不緊，學習的自覺性、主動性不強。尤其是在理論學習上不夠深入，與本職工作有關的就學得多一點，與本職工作聯系不緊的就學得少一點，甚至很少涉獵，學習上存在實用主義的傾向，不善于帶著問題學習，不善于理論聯系實際、學以致用。
第五，開展批評與自我批評不夠
在工作中不能經常開展批評與自我批評。
第十三篇: 弘揚優良傳統存在不足
按照活動的安排部署，查擺問題、調查階段基礎上，對照剖析材料，結合黨組織的評議意見，認真學習理論，深刻剖析根源，確保達到自我教育，自我提高的目的，制定個人整改方案
一、指導思想
堅持科學發展觀指導，以提升干部作風、提升服務水平為目標，以剖析材料為根據，制定內容充實，措施得力，目標明確的整改方案。通過整改，切實解決自身作風和工作中存在的突出問題，進一步增強大局意識、為民意識、責任意識、服務意識和自律意識，達到自身素質和服務能力的再提高，為建設實力、魅力、和諧、幸福郾城貢獻一份力量。
二、存在的問題及整改措施
(一)針對理論學習不夠深入，理想信念不夠堅定的問題具體表現：理論學習缺乏自覺性、主動性，在理論學習和業務學習上缺乏系統性，學習的廣度和深度有所欠缺，學以致用做得不夠好，理想信念不夠堅定。
整改目標：理論學習不斷深入，自身政治理論水平和業務水平不斷提高，理想信念更加堅定。整改措施：(1)認真按照我局制定的各項學習制度，積極
參加我局組織的集中學習，同時每周抽出至少4學時的自學時間。(2)制定年度學習計劃，堅持學習經常化、系統化。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及管理知識、市場經濟等業務知識，并做好寫讀書筆記，撰寫心得體會(3)堅持理論聯系實踐的優良學風，把所學知識與日常工作緊密結合起來，用實踐來檢驗學習的效果。
(4)進一步堅定理想信念，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，提高政治修養，更加自覺地同黨中央保持高度一致，堅定實現共產主義的理論信念。
整改時限：學習計劃于7月初完成，并長期將學習堅持下去。
(二)針對宗旨觀念樹的不牢，工作作風不夠扎實的問題。具體表現：在牢記宗旨、樹立全心全意為人民服務的觀念上存在模糊認識，工作中布臵多親自檢查少，有時有急躁情緒，處理問題剛性多、韌性少。
整改目標：牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，切實轉變工作作風。
整改措施：(1)加強社會主義核心價值體系及黨的十七大和十七屆五中全會精神的學習，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。(2)工作中注意處理問題的方式方法，克服急躁情緒。
整改時限：立整立改，長期堅持。
(三)針對深入職工群眾不夠的問題。1、具體表現：與干部職工溝通少、談心少，對干部職工工作中存在的問題了解不夠深入，廣泛聽取干部職工的意見和建議不夠。整改目標：經常深入職工，加強與干部職工的溝通交流，認真聽取他們的意見和建議，形成與干部職工“打成一片”的良好氛圍。
整改措施：(1)堅持定期與干部職工談心制度。每半年至少與職工談心一次，關心職工工作生活，傾聽他們的意見、建議和批評，對群眾的批評虛心接受，及時整改。(2)加強班子成員間的溝通和談心工作，交流思想。堅持民主集中制，開展好批評與自我批評，團結協作，發揮整體合力。
整改時限：7底前干部職工談心1次，以后每半年與干部職工及班子成員開展1次普遍談心，并將談心交心活動長期堅持下去。
(四)針對創新意識有待進一步加強的問題。
具體表現：對解放思想、實事求是的精髓不能夠全面深刻的把握，工作中，經驗主義意識濃厚，創新意識不強，往往是執行多，創造性地開展工作少。
整改目標：創新工作思路和方法，開創工作新局面。
整改措施：(1)樹立開拓創新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力。要進一步更新觀念，與時俱進，開拓創新，工作中勤于思考，多發現問題，多想辦法，多出路子。(2)工作中要充分發揮主觀能動性，突破原有的經驗主義束縛，想問題辦事情立足實際，大膽探索，創造性地開展工作。
整改時限：從現在開始，長期堅持。(五)針對廉潔自律方面對自己要求不夠高的問題。1、具體表現：對廉潔自律認識上還有差距，對有關廉潔自律規定的學習不夠，有些時候執行有關規定不夠嚴格。
整改目標：黨風廉政意識明顯增強，能夠自覺執行黨風廉政建設各項規定。
整改措施：(1)強化黨性、黨風、黨紀和廉政教育，進一步提高廉政意識。(2)在自身世界觀的改造上下功夫，從小事做起，防微杜漸，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。(3)進一步完善個人《廉政公開承諾書》，自覺接受黨組織和職工群眾的監督。(4)嚴格執行黨風廉政各項規定，管好自己、家屬、子女和分管科室的廉政工作，發揮好一名黨員領導干部的表率作用，永葆共產黨員先進性。
整改時限：邊學邊查，邊查邊改，常抓不懈。
第十四篇: 弘揚優良傳統存在不足
一、理論學習有收獲對照檢查整改措施(45條)
(一)學習習近平新時代中國特色社會主義思想是根本首要政治任務
1.把加強理論學習作為首要任務來完成，徹底根除應付心態。理論是實踐的先導,思想是行動的指南。當下，抓住學習習近平新時代中國特色社會主義思想這個根本就是抓住了學習的靈魂，抓住了學習的關鍵。要充分認識理論學習的重要性，切實擺正理論學習的的位置，把理論學習突出出來擺在各項工作的首位，做到主觀上高度重視不應付，客觀上放在第一先安排，行動上扎扎實實真學習。當前和今后，要把深學篤行習近平新時代中國特色社會主義思想，全面武裝自己的頭腦，作為理論學習的首要政治任務和根本任務，突出擺在各項工作的首要位置，旗幟鮮明講政治理論學習，抓政治理論學習促經濟社會發展、促部門單位工作、促自身本領高強，以實現大局發展、單位工作、自身能力一體化同頻提升。
(二)理論學習是黨的優良傳統和智慧根基
2.把搞好理論學習作為遵守黨章、貫徹黨章維護黨章的一項重要措施。我黨把理論學習寫進了黨章，黨章規定的黨員必須履行的八項義務與享有的八項權利中，第一條都是學習的內容。義務第一條是：“認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化、法律和業務知識，努力提高為人民服務的本領。”權利第一條是：“參加黨的有關會議，閱讀黨的有關文件，接受黨的教育和培訓。”這充分說明了理論學習的重要性。要按照黨章的規定，履行第一義務“學習”，享有第一權利“學習”，切實學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想。
3.發揚黨的理論學習優良傳統，夯實初心和使命的智慧根基。無論是在戰爭年代還是在改革開放時期，中國共產黨始終把學習作為關系黨的事業興旺發達的戰略任務來抓。縱觀98年的奮斗歷程，中國共產黨歷屆領導人都突出強調學習，中國共產黨取得的每一項成就和勝利都是同全黨的學習進步緊密聯系在一起的，是黨在革命、建設、改革中傳承下來的優良傳統和寶貴經驗。要像黨的領導人毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤、習近平那樣突出強調學習，帶頭學習理論，讓理論學習的紅色基因代代傳承，健康遺傳。要向革命前輩學習，向英模人物學習，向先模人物學習，向群眾學習，向實踐學習，向身邊的同志學習。要把學習習近平新時代中國特色社會主義思想的成果轉化為推動發展、指導工作、提高本領的磅礴力量，加快實現“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興”的偉大宏偉目標的進程。
(三)抓好理論學習，掌握工作制勝的“看家本領”
4.學通馬克思主義基本原理。通過對馬克思主義基本原理全面、系統的學習，準確理解其內涵、地位和作用，更加堅定理想信念，堅持正確政治方向。
5.學透習近平新時代中國特色社會主義思想。要深刻認識其是以一貫之的當代馬克思主義，掌握其世界觀和方法論，開辟中國化馬克思主義新境界，進一步提高政治理論水平、戰略思維能力、科學決策能力、駕馭全局能力。
6.學深新發展理念。通過學習，進一步深化對創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念的認識，深化使市場在資源配置中起決定性作用和更好發揮政府作用理論的認識，深化對我國經濟發展進入新常態重要論斷的認識，深化關于推動新型工業化、信息化、城鎮化、農業現代化相互協調理論的認識等，凝聚推動經濟社會高質量發展的強大力量。
(四)抓好理論學習，找準克服“本領恐慌”的重要途徑
7.依靠學習應對各種風險挑戰。面對“新辦法不會用，老辦法不管用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用”的“本領恐慌”現狀，面對具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，只有堅持理論聯系實際，一刻不停地學習，提高學習水平，才能保持政治上的堅定、理論上的清醒、戰略上的主動，從學習中尋找應對風險和考驗、克服“本領恐慌”的有效方法，以百折不回的勇氣和毅力攻堅克難。
8.依靠學習明確根本道路。只通過深入學、反復學、研討學，才能深刻認識和準確把握中國特色社會主義道路，深刻領會中國特色社會主義是黨和人民長期實踐取得的根本成就，深刻領會中國特色社會主義是由道路、理論體系、制度三位一體構成的，深刻領會建設中國特色社會主義的總依據、總布局、總任務，深刻領會奪取中國特色社會主義新勝利的基本要求，深刻領會中國共產黨是建設中國特色社會主義事業的核心力量，習近平總書記是黨中央的核心、全黨的核心，道路問題是關系黨的事業興衰成敗第一位的問題。
9.依靠學習補足各項短板。面對網絡信息海量增長、實時更新、瞬息萬變，知識總量呈原子裂變姿態迅猛增長的時代，危機感和緊迫感咄咄逼人，迫切需要自覺學習各種科學文化知識，主動加快知識更新、優化知識結構、拓寬眼界和視野，提高各方面的知識素養，才能贏得主動、贏得優勢、贏得未來。唯有發揚“擠”和“鉆”的精神，利用一切時間刻苦學習、終身學習，才能不辱使命、不負眾望，避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境。
10.依靠學習提高領導決策水平。作為領導干部，面對黨的十九大提出的各項目標任務，面對防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治三大攻堅戰，對我們的領導水平和決策水平提出了新的要求。只有善于學習、勤于學習，把理論學習當成一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求，真正使理論學習成為工作、生活的重要組成部分，成為自己意識的本能行為，使一切有益的知識和文化入腦入心，沉淀在血液里，融匯在行為中，才能促進領導水平和決策水平的提高。
(五)抓好理論學習，總結提練登高望遠的有效方法
11.靠學習觀世界看中國。觀大勢、察大局、謀大事是我們黨一貫的思想方法和工作方法。要通過深入學習習近平關于國際國內關系的重要論述，掌握中國與世界的關系發生重大變化，科學分析全球治理體制變革大勢，統籌國內國際兩個大局，用世界眼光看世界、看中國，努力抓住機遇，妥善應對挑戰，推動“一帶一路”走深走實，推動全球治理體制向著更加公正合理方向發展，為我國發展和世界和平創造更加有利的條件。
12.靠學習貫通歷史、現實與未來。要始終以高度的歷史自覺、深邃的歷史眼光和深刻的歷史思維，認識和把握歷史發展規律，堅持把總結歷史經驗和進行現實思考結合起來，把汲取歷史智慧和精心謀劃未來統一起來，掌握歷史前進的主動權。要學習研究我國反腐倡廉歷史，運用歷史智慧推進反腐倡廉建設;要學習古代國家治理的成功經驗，為今天推進國家治理體系和治理能力現代化尋找有益借鑒;要研究中華民族愛國主義精神的歷史形成和發展，從中汲取營養和智慧;研究抗日戰爭史，深刻闡釋中國共產黨的中流砥柱作用;要回顧和總結改革開放的歷程，深刻認識沒有改革開放就沒有中國的今天和明天;要回顧我們黨走過的光輝歷程，增強做好改革發展穩定各項工作的自覺性，不斷開創中國特色社會主義事業新局面。
13.靠學習抓重點帶全局。要學習和運用唯物辯證法的思想方法，堅持重點論和兩點論的有機統一，妥善處理局部和全局、重點和非重點的關系，抓住重點帶動面上工作。
(六)抓好理論學習，鑄造統一思想狠抓落實的有力抓手
14.以學習重大決策部署促統一。通過學習中央“四個全面”、打好三大攻堅戰等重大決策部署，深刻認識其重要性和重大意義，把思想和行動統一到中央重大決策部署上來。
15.以嚴和實的精神抓學習促落實。發揚“三嚴三實”精神，本著崇尚實干、反對空談的原則，學習中央和上級的重大決策部署，對標對表提出貫徹落實的原則、要求、方法和步驟，畫現線路圖，排出工期，倒逼督促落實。
16.以向榜樣學習促落實。要以中央政治局集體學習為榜樣，大興學習之風，堅持學習、學習、再學習，實踐、實踐、再實踐，落實、落實、再落實，不斷加強學習、提高本領、解決問題、推動工作，為經濟社會高質量發展作出新貢獻。
(七)要樹立終身學習的理論學習觀念
17.樹立“學習為本”理念。科學技術信息化發展日新月異，以分秒必爭地加速度奔跑，大數據時代、智能化時代、智慧化城市、社區、農村、部門、單位已經到來，“一次性學習教育”已經落伍于新時代新要求。客觀上需要每一個人的自學和業余時間的“充電”。學習也參與了時代競爭，要實現個人價值，使自己不斷適應現實新生活的最好方式就是不斷地學習、學習、再學習，才能使危機變先機，掉隊變歸隊。要按照爭做學習型干部的要求，根據個人愿景，明確學習目標，充分利用工作和業余時間，加強學習，不斷提升個人素質能力、發展力、競爭力和生活品位，活到老，學到老。
18.樹立“終身任務”理念。過去，一個人憑著從學校學得的十幾門課程，在工作崗位上基本夠用。而現在，知識更新迅速，如果僅僅滿足于學校學的那點東西，已經是遠遠不夠的。據科學統計，2000年人類知識的99.4%是20世紀80年代以后獲得的，只有0.6%的知識是80年代以前積累的。預計到2050年，人類現在所掌握的知識屆時只占知識總量的1%。從目前的發展現狀，再到權威的數字統計，不難看出，學習對社會、對軍隊、對機關、對個人等都是十分重要的。任何人都沒有停滯的資本、放棄的理由，“終身學習”呼喚，沒有覺醒的人，起來，起來，擠時間學習吧;再不覺悟，再不學習，就到了最危險的時候。
19.樹立“學習工作化、工作學習化”理念。實踐證明:一個好的思路、好的方法、好的決策，必須靠深厚的理論功底和知識閱歷作基礎，否則，工作只能停留在表面上，缺乏質量和創新。一些黨員干部工作務實勤懇，雖然做了一些實實在在的事情，但為黨委機關提交不出有分量的調研報告，參謀助手作用發揮的不夠明顯。所以要求大家在工作中，要適應建設學習型黨組織的要求，在學習中工作，在工作中學習，努力提高參謀水平。要摒棄把學習當形式的錯誤認識，走“把學習當工作和事業去追求”的路子。
(八)要營造理論學習的濃厚學風
20.要端正學習態度，明確學習目標。要學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針，提高運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力，努力做到學思用貫通、知信行統一。
21.要嚴守學習紀律，講究學習方法。自覺維護正常的學習環境和學習秩序，不早退不遲到，按時參加黨的理論學習。不搞“淺層次閱讀式”學習，不進行“碎片式”學習，不沉醉于“消遣式”學習。理論學習要往深里走、往心里走、往實里走;要對馬克思主義基本原理、習近平新時代中國特色社會主義思想、黨中央大政方針的進行系統、深入地學習，內化于心，外化于行。
22.要有濃厚的學習興趣，明顯的學習效果。有的黨員干部不重視學習、不注意學習，缺乏學習熱情、學習動力，不讀書、不看報，熱衷迎來送往，忙于事務、忙于應酬，學風不濃、玩風太盛，對學習往往是說起來重要，做起來次要，忙起來不要。針對上述情況，要自覺探索靈活多樣、生動活潑的學習形式，組織學習，增加學習興趣，提高學習成效。
(九)力戒形式主義的理論學習
23.嚴防理論學習“走過場”。停留在計劃、報告、總結中，沒有活動載體、約束機制、督促檢查。有的“學而不思”，不領會習近平新時代中國特色社會主義思想中蘊含的精神實質、理論品格和做事做人的深刻道理。有的空喊口號，對上級精神機械傳達，不結合實際深刻領會，不調查研究提出貫徹意見。
24.嚴防理論學習“學用兩張皮”。還錯誤地將理論學習與實際工作對立起來，忽視通過理論學習錘煉黨性，導致信念缺失、黨性不純。有的似乎讀了一些書，但不懂得理論聯系實際，不善于將向書本知識學習同向群眾學、向社會學、向實踐學結合起來，往往紙上談兵、坐而空談。
25.嚴防搞“虛假學習”。理論學習全靠抄襲粘貼、東拼西湊、移花接木、詞語翻新。有的找人代筆，自己當甩手掌柜。這些形式主義的“學習”發展下去，會離思想建黨、理論強黨的要求越來越遠，助長投機取巧、弄虛作假之風，不僅無益反而有害，不能推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，既不能增強黨性、提高能力，也不能改進作風、推動工作。
(十)持續推進學習型黨組織建設。
26.精準設計建設學習型黨組織的總體要求。緊緊圍繞中心工作大局，按照創新理論武裝、具有世界眼光、善于把握規律、富有創新精神的要求，以提高黨的思想政治水平為基本目標，以深入習近平新時代中國特色社會主義思想為根本任務，以一貫之的學習馬克思主義理論，學習黨的路線方針政策和國家法律法規，學習黨的歷史，學習現代化建設所需要的各方面知識，不斷在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得新成效。要大力營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，牢固確立黨組織全員學習、黨員終身學習的理念，建立健全管用有效的學習制度，使黨員的學習能力不斷提升、知識素養不斷提高、先鋒模范作用充分發揮，使黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力不斷增強。
27.精準設計學習的主要內容。用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深入學習《學習綱要》《三十講》《治國理政》和系列重要講話，學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內涵和精神實質，學習馬克思主義理論，學習黨章規，不斷增強學習的自覺性和堅定性。充分運用馬克思主義理論研究和建設成果，大力推進黨的理論創新成果進教材、進課堂、進頭腦。學習踐行社會主義核心價值體系，加強思想道德建設和黨的優良傳統、民族優秀文化傳統教育，帶頭弘揚民族精神和時代精神，自覺踐行社會主義榮辱觀，培養高尚道德情操和健康生活情趣，保持昂揚奮發的精神狀態。學習掌握現代化建設所必需的各方面知識，在不斷優化知識結構、開闊思路、把握規律中，提高戰略思維、創新思維、辯證思維能力，成為本領域本行業的行家里手。學習總結實踐中的成功經驗，不斷總結人民群眾創造的新做法新經驗，提高分析問題、解決問題的能力。認真總結和深入學習黨的歷史經驗，把學習黨的歷史同學習運用黨的理論路線方針政策結合起來，同學習運用執政黨建設基本經驗和黨的建設理論結合起來，同服務改革發展穩定大局以及黨的建設的現實結合起來，獲取推動事業發展、做好各項工作的寶貴啟示和精神動力。
28.不斷探索學習型黨組織建設的方法和途徑。要創新建設學習型黨組織的方法，善建設學習型黨組織的途徑，拓展建設學習型黨組織的陣地，健全建設學習型黨組織的制度，保證集體學習每個季度不少于1次，縣處級以上黨政領導干部參加脫產培訓每年一般不少于110學時，省部級領導干部到基層調研每年不少于30天，市、縣級領導干部不少于60天，領導干部要每年撰寫1至2篇調研報告。
29.切實加強對理論學習的組織領導。建立健全理論學習領導機構和工作班子，壓實領導責任，做到領導機關和領導干部要帶頭學習，發揮示范帶動作用。切實把建設學習型黨組織的任務落實到企業、農村、機關、學校、部隊、社區的基層黨組織，積極開展各種形式的創建學習型黨組織活動。要加強對建設學習型黨組織的檢查考核指導，力戒形式主義。
(十一)黨委(黨組)理論學習中心組要當好帶頭學習的表率
30.明確理論學習中心組責任分工。各級黨委(黨組)對本級理論學習中心組學習負主體責任，對本地區本部門本單位的理論學習中心組學習負領導責任。黨委(黨組)書記是第一責任人，負責宣傳思想工作的成員是直接責任人，其他成員按照學習安排或者受委派承擔相應職責。
32.明確學習內容、形式與要求。內容主要是：習近平新時代中國特色社會主義思想，黨章黨規黨紀和黨的基本知識，黨的路線、方針、政策和決議，國家法律法規，社會主義核心價值觀，黨的歷史、中國歷史、世界歷史和科學社會主義發展史，推進中國特色社會主義事業所需要的經濟、政治、文化、社會、生態、科技、軍事、外交、民族、宗教等方面知識，改革發展實踐中的重點、難點問題，黨中央和上級黨組織要求學習的其他重要內容。形式主要有：集體學習研討、個人自學、專題調研，學習講壇、讀書會、報告會等學習活動，利用共產黨員網、學習強國等網絡學習平臺開展學習，拓寬學習渠道，提升學習效果。理論學習中心組成員應當發揮“關鍵少數”的示范和表率作用，帶動全黨大興學習之風。集體學習研討應當保證學習時間和質量，每年應當集中一定時間學習，每季度不少于1次。提倡撰寫學習心得、調研報告或者理論文章。
33.抓好學習的管理、考核與問責。黨委(黨組)理論學習中心組每年年初制定年度學習計劃并上報備案。上級黨委宣傳部會同組織部等有關部門，對理論學習中心組學習情況進行督查考核。督查可以采取自查、抽查或者普查等方式。考核可以結合領導班子和領導干部年度考核進行。有關黨的機關工作委員會負責各級機關、企事業單位黨組織理論學習中心組學習情況的督查，并將督查情況通報黨委宣傳部、組織部。黨委(黨組)理論學習中心組每年向上級黨委宣傳部、組織部報送中心組學習情況;各級機關、企事業單位黨組織理論學習中心組每年向有關黨的機關工作委員會報送中心組學習情況。黨委宣傳部、組織部每年通報下級黨委(黨組)理論學習中心組學習情況;有關黨的機關工作委員會每年通報同級機關、企事業單位黨組織理論學習中心組學習情況。對黨委(黨組)理論學習中心組學習開展不力、出現錯誤傾向產生惡劣影響的，應當按照有關規定問責。
(十二)要組織好黨員的學習教育
34.認真落實《黨員教育管理工作條例》規定的黨員教育任務。就是搞好七項基本教育，即加強黨員政治理論教育，突出政治教育和政治訓練，強化黨章黨規黨紀教育，加強黨的宗旨教育，進行革命傳統教育，開展形勢政策教育，注重知識技能教育。
35.抓好黨員集中輪訓工作。依托縣級黨校(行政學校)、基層黨校等組織黨員集中輪訓，黨員每年集中學習培訓時間一般不少于32學時。
36.組織黨員集中學習。黨支部要每月開展1次主題黨日，貼近黨員思想和工作實際，組織黨員集中學習、過組織生活、進行民主議事和開展志愿服務等。
(十三)切實搞好各方面學習
37.加強理論學習，不斷提高自身素質。加強政治理論學習，進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎。加強自身業務學習，要善于把學習、工作、研究有機地結合在一起，經常總結經驗教訓，不斷提高履職盡責能力。
38.夯實理論基礎，努力提高履職能力。以“兩學一做”學習教育常態化、制度化為契機，帶頭認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，著力在學懂弄通做實上下功夫，堅決用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、推動實踐、指導工作，讓理想信念時時處處體現為行動的力量。
39.不斷提升理論素養。堅持學習黨章黨規，學習習近平新時代中國特色社會主義思想，做到用共產黨員的標準嚴格要求，用馬克思主義最新理論成果科學武裝，將黨性黨風、黨紀教育、理論教育、道德教育、紀律教育等內容充分融合，正確對待權力、責任和利益，正確對待個人得失，率先示范，做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。
40.進一步完善相關學習制度。緊緊圍繞推進全縣學習型黨組織和學習型機關建設工作，健全完善黨委中心組學習制度，做到有計劃有措施，有落實有檢查。完善領導干部課題調研制度，堅持黨組織“三會一課”制度，班子成員定期參加組織生活;完善學習考核考勤制度，充分保證學習時間，提升學習質量，促進在分析思維、工作創新、調查研究能力上實現全面提升。
41.不斷提高學習的自覺性。自覺落實自學計劃，正確處理工學矛盾，按照缺什么學什么，需要什么學什么的原則，認真進行“充電”和“補血”，堅持學習的系統性、經常性，突出知識性和實用性，自覺完成規定的學習內容，使學習進入思想進入工作。
42.注重學以致用。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。
43.強化政治學習，堅定理想信念。牢固樹立終身學習的理念。增強理論學習的緊迫感、責任感，加強習近平新時代中國特色社會主義思想學習，讀原著、學精髓、學品格，打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，提升思想境界，努力提高自己的綜合素質和個人修養，樹立正確的價值觀，確保政治合格。
44.加強理論學習，提高自身素養。深入學習習近平系列重要講話精神，堅定共產主義信念，增強政治敏銳性，政治鑒別力，帶頭向實踐學，向群眾學，向焦裕祿精神學，不斷提高解決具體問題的能力，提升自我素質和領導水平。按時參加理論培訓，按時參加黨組周五學習活動，堅持每天抽出1個小時自學，記好學習筆記，撰寫學習心得，交流學習體會，學以致用，主動改造世界觀、人生觀、價值觀，力求通過學習，提高自身修養。
45.要深入系統學習，在理論指導實踐上下功夫。堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想及系列重要講話作為首要政治任務，抓好深入學習、融合學習、跟進學習。堅持以理論學習中心組為依托，深入思考研討，突出學習實效，同時將個人自學貫穿工作始終，提升理論武裝的主動性、自覺性，努力做到學用轉化，真正用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作。
二、思想政治受洗禮對照檢查整改措施(15條)
(一)補“鈣”強心，堅定理想信念
46.做深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想的表率。按照學習往深里走、往心里走、往實里走的要求，做到真學促深化，深刻認識習近平新時代中國特色社會主義思想的時代意義、理論意義、實踐意義、世界意義，深刻領悟其思想精髓，深入把握“八個明確”的指導思想和“十四個堅持”的基本方略，悉心領悟其思想的歷史性與時代性、政治性與人民性、理論性與實踐性的“三個高度統一”理論品質;做到真信促消化，更加理解堅定理想信念就是緊密馬克思主義真理信仰、共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，更加增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持以人民為中心，不斷提升思想境界，做到敢于斗爭、甘于奉獻，以事業為重、以奮斗為樂，創造一流業績;做到真用促轉化，大力弘揚馬克思主義理論聯系實際的學風，在“實”字上下功夫，努力把學習成效轉化為努力把學習成效轉化為政治成果、思想成果、理論成果、實踐成果、制度成果“五大成果”。
47.做自覺堅定理想信念的表率。在新時代堅定理想信念，就要用習近平新時代中國特色社會主義思想全面武裝頭腦，踐行共產黨人的初心使命，堅守馬克思主義信仰，樹立共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想。把堅定理想信念作為看齊追隨的“強心針”、錘煉黨性的“倍增器”、遵規守紀的“緊箍咒”，作為共產黨人的勝利之“鑰”、精神之“鈣”、思想“總開關”、根本動力源。要向在革命、建設和改革中用鮮血和生命、用辛苦和汗水、用擔當和奮斗、用無畏和斗爭踐行初心使命的英雄們、先模榜樣好好學習、天天向上。要堅持學而信、學而思、學而行，不斷提升自己的政治理想、道德理想、職業理想、生活理想的境界，弘揚社會主義核心價值觀，把學習成果轉化為不可撼動的理想信念，轉化為正確的世界觀、人生觀、價值觀，用理想之光照亮奮斗之路，用信仰之力開創美好未來，統籌推進“五位一體”總體布局、協調推進“四個全面”戰略布局，決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現中華民族偉大復興的中國夢。
(二)自覺加強黨性修養，不斷提升思想境界
48.牢牢抓住當前主題教育這個好機遇加強黨性修養。認真貫徹“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，準確把握“深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，錘煉忠誠干凈擔當的政治品格，團結帶領全國各族人民為實現偉大夢想共同奮斗”根本任務，圍繞“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率”具體目標，做實做好“學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實”四項重點措施，力戒形式主義，努力提升自己思想、政治、作風、能力、廉政等方面素質水平。
49.把“四自”作為加強黨性修養提素質的有效方法。“四自”，即“自重、自省、自警、自勵”。一要把“自重”作為人生的重要準則。不做違背黨和人民利益、背離黨的方針政策、違背黨紀國法及共產黨員人思想道德的事，不做有損于黨員形象的事。二要把“自省”作為規范言行的鏡子。經常照鏡子，真正“吾一日三省吾身”，自我反省，自我檢查，看自己有沒有與黨的宗旨、紀律以及與黨的要求不相符合的言行，經常進行嚴格的自我批評、自我剖析，找出自己的缺點、錯誤和不足，采取措施，克服缺點，糾正錯誤，彌補不足，提高政治上、思想上的自律，防止小錯不改釀成大錯，向更高的目標努力。三要把“自警”作為防患于未然的感應器。面對物質利益、名譽地位的考驗，資產階級世界觀、人生觀、價值觀的影響，自己給自己敲警鐘，時刻提醒自己不要違背黨的政治原則、黨紀國法和思想道德。四要把“自勵”作為自強不息、奮發向上的好導師。當工作順利時，要激勵自己不滿足于現狀，不甘于平庸，不甘居中游，要更上一層樓，為人民作一流的工作，創一流的業績。在遇到困難時，要勉勵自己不退縮，不泄氣，開拓進取，迎難而上。在逆境中，要鼓勵自己不氣餒，不喪失原則，自尊，自重，不向錯誤低頭，不隨波逐流。在挫折面前不灰心，認真總結經驗教訓，爬起來繼續干。在自勵中培養自己堅忍不拔、自強不息、積極進取、百折不撓的品格。
50.克服“四種心理”加強黨性修養。一要克服滿足心理。不要對工作標準不高，自以為是，稍有成績便沾沾自喜;在世界觀改造上不求進取，故步自封，自己覺得先進，不能正確估價自己，存在驕傲自滿情緒。要樹立共產黨員的先進性是歷史的意識，過去先進，不等于現在先進;現在先進，不等于永遠先進。在任何時候都不能放松對自身的要求，要自覺克服滿足心理，始終以昂揚的斗志，永不懈怠的作風，拼搏進取的精神投身工作，改造自我，與時俱進，努力做到在思想上先人一步，工作上身體力行，作風上率先垂范，充分發揮自身的先鋒模范作用。二要克服攀比心理。就是克服個人生活上、待遇上、職務上的攀比，避免心理失衡，引起觀念的變化，造成思想大堤的潰決，形成貪欲，造成腐敗，更要應引以為戒。三要克服貪占心理。現實生活中，群眾最為憎恨的就是貪官污吏。作為黨員干部尤其是領導干部理應不貪吃喝、不貪錢財、不貪享樂、不貪名利地位，堂堂正正做人，清清白白為官。四要克服僥幸心理。所謂僥幸，指偶然獲得意外的利益而免去不幸。僥幸心理只看到偶然得逞的一面，看不到也不想看到必然敗露的一面，這是助長違紀的因素，是步入歧途的“跳板”。現在，總有一些人認為自己違紀手法高明，不留痕跡，他人查不出;或者認為身居要職，他人不敢查;或者認為有關系、有門路，出了問題可大事化小、小事化了;或者認為作案前已訂好攻守同盟等，因此而存有僥幸心理，甚至鋌而走險，以身試法，偷偷摸摸地干起違法亂紀的事情來。每一個黨員干部一定要嚴格用黨員干部的標準規范自己的言行，無論在什么時候、什么場合，都不能心存僥幸，做到自我約束、自我規范，不做出任何越軌行為。
51.妥善處理好“四個關系”加強黨性修養。一是處理好個人利益與集體利益的關系。在個人利益與集體利益發生沖突的時候，必須堅持個人利益服從集體利益，作為共產黨員和領導干部要更加自覺地顧全大局，帶頭處理好個人利益和集體利益的關系，時刻以黨和人民的利益為重，把個人利益的實現與集體利益的實現有機地統一起來。二是處理好權力與責任的關系。權力就是責任，有一份權力就有一份責任;權力越大，職務越高，責任就越大，任何一名黨員干部都不能只看到權力，而輕視或忘掉責任。要牢記權力是人民賦予的，牢記權力是用來為人民服務的。只有全心全意為人民服務的義務和責任，而沒有利用職權和職務之便牟取任何私利的特權。在任何時候、任何情況下，都要始終把人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為行使權力的出發點和落腳點。三是處理好自律與他律的關系。這是辯證統一的兩個方面，兩者相輔相成、相得益彰。自律是內因的結果，主要靠道德約束和個人修養;他律是靠外力約束，即主要依靠法律法規的強制和各種形式的監督。對于黨員干部來說，加強自我修養，自覺接受黨內外監督，使自己沿著正確的方向走好自己的人生之路。四是處理好工作內與工作外的關系。對于每一位共產黨員而言，工作時間上有“八小時”之說，但對自身的要求絕對沒有八小時內外之別。無論何時何地，是“工作圈”“家庭圈”“社交圈”都應該做到潔身自好，保持高度警覺，嚴防心術不正的人乘虛而入，拉人下水，做到親疏分明，行為適度，防患于未然。
(三)堅持把政治建設擺在首位，堅決踐行“兩個維護”
52.要牢牢把握新時代黨的建設的總體要求。要繼承在革命、建設、改革各個時期我們黨旗幟鮮明講政治的優良傳統，堅持黨的政治建設是黨的根本性建設，把黨的政治建設擺在黨的建設的首位，統領黨的各項建設，決定著黨的建設方向和效果。要堅決同黨內存在的忽視政治、淡化政治、不講政治的問題，甚至存在偏離中國特色社會主義方向的嚴重問題作堅決斗爭，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，把準政治方向，堅持黨的政治領導，夯實政治根基，涵養政治生態，防范政治風險，永葆政治本色，提高政治能力，把我們黨建設得更加堅強有力，確保我們黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心，為實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢提供堅強政治保證。要堅定政治信仰，強化政治領導，提高政治能力，凈化政治生態，實現全黨團結統一、行動一致。要以黨章為根本遵循，把黨章明確的黨的性質和宗旨、指導思想和奮斗目標、路線和綱領落到實處。要突顯黨的政治建設的根本性地位，聚焦黨的政治屬性、政治使命、政治目標、政治追求持續發力。要以黨的政治建設為統領，把政治標準和政治要求貫穿黨的思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設以及制度建設、反腐敗斗爭始終，以政治上的加強推動全面從嚴治黨向縱深發展，引領帶動黨的建設質量全面提高。要堅持問題導向，注重“靶向治療”，針對政治意識不強、政治立場不穩、政治能力不足、政治行為不端等突出問題強弱項補短板。要把黨的政治建設融入黨和國家重大決策部署的制定和落實全過程，做到黨的政治建設與各項業務工作特別是中心工作緊密結合、相互促進。
53.要堅定政治信仰。一要堅持用黨的科學理論武裝頭腦。要堅持馬克思主義是立黨立國的根本指導思想，習近平新時代中國特色社會主義思想是當代中國馬克思主義、21世紀馬克思主義，真正做到學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走。要要堅定理想信念，牢固樹立共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，挺起共產黨人的精神脊梁，堅決防止不信馬列信鬼神、不信真理信金錢，堅決反對各種歪曲、篡改、否定馬克思主義的錯誤思想。要帶頭學理論、強信念，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩思想之舵。二要堅定執行黨的政治路線。黨在社會主義初級階段的基本路線作為黨的政治路線，是黨和國家的生命線、人民的幸福線，必須堅決捍衛、堅定執行。要做到確定工作思路、工作部署、政策措施時，自覺同黨的政治路線對標對表、及時校準偏差，堅決同一切違背、歪曲、否定黨的政治路線的言行作斗爭。三要堅決站穩政治立場。政治立場事關根本。必須始終堅定馬克思主義立場，堅持黨性和人民性相統一，堅決站穩黨性立場和人民立場。要堅持以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志，始終做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，任何時候都同黨同心同德。要堅持以人民為中心，立黨為公、執政為民，踐行全心全意為人民服務的根本宗旨，樹立真摯的人民情懷，把人民放在心中最高位置，始終相信人民，緊緊依靠人民，把人民對美好生活的向往作為奮斗目標。要把對黨負責和對人民負責高度統一起來，想問題、作決策、辦事情都從人民利益出發，崇尚實干、勤政為民，把精力和心思用在穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險、保穩定上，著力解決人民群眾最關心最直接最現實的利益問題，努力讓人民群眾有更多獲得感、幸福感、安全感。
54.要堅持黨的政治領導。黨是最高政治領導力量，黨的領導是中國特色社會主義最本質的特征，是中國特色社會主義制度的最大優勢。一要堅決做到“兩個維護”。要堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。不斷增強擁護核心、跟隨核心、捍衛核心的思想自覺政治自覺行動自覺，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。堅決防止和糾正一切偏離“兩個維護”的錯誤言行，不得搞任何形式的“低級紅”、“高級黑”。二要完善黨的領導體制。堅持黨總攬全局、協調各方，建立健全堅持和加強黨的全面領導的制度體系，為把黨的領導落實到改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍各領域各方面各環節提供堅實制度保障。三要改進黨的領導方式。著眼于黨把方向、謀大局、定政策、促改革，強化戰略思維、創新思維、辯證思維、法治思維、底線思維，正確制定和堅決執行黨的路線方針政策，不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力。
55.要努力提高政治能力。一要切實增強黨組織政治功能。不斷強化黨中央、地方黨委、黨的基層組織、黨支部、黨支部、黨組、黨的各級紀委、黨的工作機關、黨員、所有黨組織和全體黨員各級各類黨組織的政治屬性和政治功能。二要彰顯國家機關政治屬性。要始終堅持在黨的領導下依法實施經濟社會管理活動，堅決貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，積極主動將黨的領導主張和重大決策部署轉化為法律法規和政策政令，轉化為對經濟社會管理的部署安排和工作活動，轉化為領導體制、工作機制和管理方式方法創新，轉化為推動經濟社會發展的實際效果。國家機關履行職責、開展工作，要提高政治站位，把準政治方向，注重政治效果，考慮政治影響，堅決防止和糾正把政治與業務割裂開來、對立起來的錯誤認識和做法，確保政治和業務融為一體、高度統一。三要發揮群團組織政治作用。要認真履行政治職責，充分發揮聯系人民群眾的橋梁和紐帶作用，加大政治動員、政治引領、政治教育工作力度，更好承擔起引導群眾聽黨話、跟黨走的政治任務，把自己聯系的群眾最廣泛最緊密地團結在黨的周圍。要堅定不移堅持黨的領導，堅定不移走中國特色社會主義群團發展道路，不折不扣落實黨中央關于群團改革的決策部署，切實增強群團組織的政治性、先進性、群眾性。四要強化國有企事業單位政治導向。必須始終堅持黨的領導，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，認真落實黨中央關于推進國有企事業單位改革發展的決策部署，切實加強本單位黨的建設工作，充分發揮黨組織重要作用，保證本單位工作堅持正確政治方向、取得良好政治效果。五要提高黨員干部政治本領。黨員干部特別是領導干部要加強政治能力訓練和政治實踐歷練，切實提高把握方向、把握大勢、把握全局的能力和辨別政治是非、保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風險的能力。
56.要努力凈化政治生態。一要嚴肅黨內政治生活。要嚴格執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，著力提高黨內政治生活質量，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。二要嚴明黨的政治紀律和政治規矩。要把堅決做到“兩個維護”作為首要政治紀律;嚴格執行《中國共產黨紀律處分條例》，嚴肅查處違反政治紀律的行為;堅持“五個必須”，嚴肅查處“七個有之”問題。三要發展積極健康的黨內政治文化。堅持“三嚴三實”，大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，充分利用各類愛國主義教育基地和黨性教育基地對廣大黨員干部進行教育和熏陶，增強黨員干部的政治定力、紀律定力、道德定力、拒腐定力。四要突出政治標準選人用人。堅持黨管干部原則，貫徹新時期好干部標準，始終把政治標準放在第一位，注重選拔任用牢固樹立“四個意識”、自覺堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”、全面貫徹執行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔當的干部，對政治不合格的干部實行“一票否決”，已經在領導崗位的堅決調整。五要永葆清正廉潔的政治本色。要強化不敢腐的震懾，堅持反腐敗無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，運用監督執紀“四種形態”。扎緊不能腐的籠子，健全黨和國家監督體系，加強對權力運行的制約和監督，通過改革和制度創新切斷利益輸送鏈條。增強不想腐的自覺，要帶頭加強黨性修養，知敬畏、存戒懼、守底線，堅決防范被利益集團“圍獵”，持之以恒錘煉政德，明大德、守公德、嚴私德，帶頭遵守《中國共產黨廉潔自律準則》，注重家庭家教家風，自覺做廉潔自律、廉潔用權、廉潔齊家的模范。
(四)建立健全政治思想建設責任監管機制，確保取得成效
57.健全政治思想建設領導責任落實機制。建立健全推進黨的政治思想建設工作責任制，黨委(黨組)要切實負起本地區本部門政治思想建設工作主體責任，將其納入黨委(黨組)工作總體布局，擺在首要位置來抓，認真研究部署、大力推進落實。黨委(黨組)書記要認真履行第一責任人職責，對黨的政治建設重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨委(黨組)其他成員要根據職責分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管部門和領域黨的政治建設工作。各級黨的建設工作領導小組要發揮統籌協調的職能作用，各級紀檢監察機關和黨委有關部門要各司其職、各負其責，履行推進黨的政治建設工作相關職責。各級黨委和政府機關要帶好頭、作示范，在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央決策部署上作表率，建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關。
58.健全抓住“關鍵少數”和管住“絕大多數”的政治思想工作運行機制。要堅持抓“關鍵少數”和管“絕大多數”相結合，重點是抓住領導機關和領導干部，發揮其示范引領作用。各級領導干部特別是“一把手”要深刻認識自己在加強黨的政治建設中的特殊重要性和肩負的重大責任，職位越高越要自覺嚴格要求自己，注重加強政治歷練、積累政治經驗、增進政治智慧，做到信念如磐、意志如鐵，政治堅定、絕對忠誠，清正廉潔、擔當負責，堅決做到“兩個維護”，成為堅定的馬克思主義者。
59.健全政治思想建設各項保障制度機制。要把建章立制貫穿全過程各方面，建立健全長效機制，形成系統完備、有效管用的規范體系，真正實現黨的政治思想建設有章可循、有據可依。堅持集成聯動，完善黨內法規制度體系有關制度，健全國家法律體系有關規定，在各類章程中明確提出有關要求，做到相輔相成、有機統一。堅持明確標準，既提出政治高線，激勵黨員干部向往踐行，又劃出政治底線，防止黨員干部逾矩失范。堅持執規必嚴，加大宣傳教育和執行力度，督促黨員干部把黨的政治規范刻印在心上、落實在行動上，堅決維護制度權威。
60.健全政治思想建設監督問責機制。要加強監督檢查，將其作為巡視巡察和督查檢查的重要內容，深化政治巡視，強化政治監督，著力發現和糾正政治偏差。探索建立本地區本部門政治生態評價體系。把黨的政治建設和思想建設工作情況納入黨委(黨組)書記抓黨建述職評議和黨建考核評價體系，并突出其權重。堅持失責必問、問責必嚴，對落實責任不到位、推進工作不力以及違反黨的政治紀律和政治規矩的行為嚴肅追責問責。
三、干事創業敢擔當對照檢查整改措施(19條)
(一)進一步增強干事創業敢擔當的責任感使命感
61.要把深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想的成果轉化“永坐前排”的具體實踐。從習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的方針政策里、從國家戰略中找出路、想辦法、當第一，把習近平新時代中國特色社會主義思想作為干事創業敢擔當的堅強后盾和指路明燈，做別人不敢做的事，把事情永遠做在別人前頭，保持不甘落后、敢為人先、爭先進位的勁頭和勇氣，盡自己最大的能力，努力去克服一切困難，出色完成每一項工作任務。
62.要立下“居弱圖強”的志氣。要面對貧困落后的環境、復雜困難的形勢、經濟發展的風險，樹立敢拼、敢搶、敢爭的勇氣，攻堅克難、實干創業、勇于擔當的志氣，突破一切束縛務求發展的豪氣，勇敢承擔起歷史賦予的使命和責任，當好地方經濟發展、脫貧攻堅、振興鄉村、全面建成小康社會的組織者、推動者、實踐者和領路人，在中華民族偉大復興道路上闖出一片新天地。
63.要亮出“敢于擔當”的銳氣。進一步增強黨員干部政治擔當、歷史擔當和責任擔當的意識，持之以恒地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，增強信心，增進自覺，鼓舞斗志，胸懷對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當，保持時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當，肩負守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當，錘煉吃苦耐勞、任勞任怨的“苦干”品格，發揚腳踏實地、務求實效的“實干”精神，掌握開拓創新、善于成事的“巧干”本領，積極投身到各項事業發展中去，干一流工作，創一流業績。
(二)牢固樹立“奮斗者最幸福、實干者最美麗”的觀念
64.做新時代的奮斗者，獲得最大幸福。奮斗，是中華民族不屈不撓、生生不息，迎來從站起來、富起來到強起來歷史飛躍的重要法寶。新時代的奮斗，就是要不忘初心、牢記使命，繼續以逢山開路、遇水架橋的開拓精神，開新局于偉大的社會革命，強體魄于偉大的自我革命，為實現中華民族偉大復興努力奉獻。做新時代的奮斗者，就要克服奢靡之風的侵蝕影響，克服舒適安逸的攀比思想影響，保持黨的艱苦奮斗的優良作風不，在自己的工作崗位上兢兢業業、攻堅克難，力爭上游、事爭一流;就要奮發進取、自強不息，愛國敬業、遵紀守法，為創造更加豐富的物質和精神財富，實現更加美好的生活貢獻智慧和力量。這就是一名共產黨員的最大幸福。
65.做新時代的實干者，分享最美人生。“空談誤國，實干興邦”。這是千百年來人們從歷史經驗教訓中總結出來的治國理政的一個重要結論。面對急難險重的任務，棘手的問題，難辦的事情，只講客觀理由，不找主觀原因，大發怨言，定會一事無成。要徹底根除“以文件落實文件，以會議落實會議”“不怕群眾不滿意，就怕領導不注意”式的“偽落實”“選擇性落實”“花拳繡腿式落實”，鋪下身子，若干實干，善啃硬骨頭，在關鍵問題上尋求突破，在短板問題上打開局面。要雷厲風行，久久為功;要“馬上就辦”“滴水穿石”。一切美好的藍圖都是一招一式干出來的。要不斷提高狠抓落實的本領，等不起、慢不得，更坐不來。真正拿出真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，咬定青山不放松，抓鐵有痕、踏石留印，發揚釘釘子精神，把各項工作落到實處、抓出實效，綻放美麗人生最精采。
(三)要保持英勇無畏、越是艱險越向前的斗爭精神
66.要堅持對損害黨和國家的言行作堅決的政治斗爭。面對西方敵對勢力的打壓滲透，國內部分親美親西方勢力和敵視中國特色社會主義制度的反華力量，要敢于亮劍，旗幟鮮明地高舉走中國特色社會主義道路的偉大旗幟，唱響走中國特色社會主義道路的最強音，去作針鋒相對的斗爭，取得斗爭的勝利。
67.要堅持面對急難險重作勇往直前的斗爭。對改革發展穩定中的艱難險阻、深層矛盾、固化利益和舊觀念、舊體制機制的束縛與阻礙，發揚越是越向前的斗爭精神，突破藩籬，殺出一條光明大道來，推動各項工作勇往直前，從利用走向勝利，創造人民更加滿意的新業績。
68.要旗幟鮮明地將意識形態領域的斗爭進行到底。面對把中國領袖丑化、讓中國百姓對政治淡化、讓黨政干部腐化、讓馬列主義熔化等意識形態領域的復雜情況，面對有的人與西方一唱一合，與國內外敵對勢力沆瀣一氣的現象。要永遠保持旗幟鮮明、立場堅定。要敢于“亮劍”，勇于站在風口浪尖，關鍵時刻不失語、重大問題不缺位，做政治原則問題的“強硬派”。對任何歪曲、否定黨的歷史的言論，任何傳播政治謠言、妄議中央大政方針的行為，都要挺身而出，理直氣壯地予以批駁，絕不能“愛惜羽毛”、態度搖擺;對任何哲學社會科學類論壇、講座，都要防止錯誤觀點、爭議人物出現，絕不留任何商量余地、迂回空間;對任何導向錯誤、內容低俗的文藝節目和出版物，都要堅決叫停，絕不能只顧經濟效益不顧社會效益;對互聯網空間任何反動言論、噪音雜音，都要盯住盯死、堅決斗爭，絕不能以犧牲國家意識形態安全為代價，縱容所謂的“網絡自由”。要樹立“大宣傳”工作理念，形成全黨動手、多線推動、密切協作的工作合力，善打“整體戰”，能出“組合拳”，會奏“交響樂”，確保意識形態領域的斗爭永遠勝利。
69.要開展積極健康的思想斗爭。面對黨內搞任人唯親、排斥異己，搞團團伙伙、拉幫結派，搞匿名誣告、制造謠言，搞收買人心、拉動選票，搞封官許愿、彈冠相慶，搞自行其是、陽奉陰違，搞尾大不掉、妄議中央等現象，面對違反政治紀律和組織紀律、搞“四風”、搞“形象工程”“政績工程”、侵害群眾利益等問題，面對錯誤思潮、歪風邪氣、雜音噪音等消極現象，要敢于亮明黨員或黨員干部的第一身份，堅持原則，分清是非、辨別真假，堅持真理、修正錯誤，堅決抵制，大膽批評，敢于向一切損害黨和人民利益的思想和行為“亮劍”，自覺把黨性修養正一正、把黨員義務理一理、把黨紀國法緊一緊，對思想之塵、作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。
70.要深入推進腐敗斗爭。面對把個人的利害得失看得高于一切，多栽花、少栽刺，不講是非、只講世故，自私自利、損人利己，明哲保身，唯恐得罪人，置危害黨的事業、損害群眾利益于不顧，讓腐敗分子漏網等存在的各種問題，要正確認識形勢，堅定立場方向，堅持“零容忍”立場不動搖，落實黨委主體責任，構建紀律監督、監察監督、派駐監督、巡視監督“四個全覆蓋”的權力監督格局，健全統一決策、一體運行的執紀執法工作機制，完善反腐敗長效機制，構建不敢腐的懲戒機制、不能腐的約束機制、不想腐的自律機制，鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性勝利。
71.要敢于運用批評與自我批評的斗爭武器。在民主生活會上、組織生活會上、黨小組會上，要善于拿起黨內這個批評與自我批評的有效斗爭武器，去糾正自己的錯誤，指出同志的不足。要堅決克服當老好人、講一團和氣的不良習慣;克服對問題當面不說、背后說，平時不說、關鍵時候亂說的不良做法;克服對同志不關心、不愛護、不幫助，內心陰暗，看不得他人進步，喜歡竊喜他人的犯錯，希望自己能從他人的錯誤中得到一些進步的機會，犧牲他人，保全自己的陰暗心態。要通過開展有效地批評與自我批評，凝聚推動經濟社會高質量發展的強大合力。
(四)大力發揚釘釘子精神抓落實
72.要扎扎實實搞調研。堅持做到不搞景點式調研，不搞被調研，不走地方的安排路線，不按地方設計的規定調研動作詢問問，不看地方指定的典型單位、重點工程。主動自選到發展慢、工作有困難、群眾反映問題強烈、風險點多、有污染、脫貧難等鄉鎮、社區、村及單位去深入調研，掌握真實的第一手資料。
73.要深入貫徹落實到位。在推動工作、落實責任時，堅決糾正簽了“責任狀”就等于落實了工作的錯誤做法，這種將責任下移，當甩手掌柜，影響了落實效果，帶來了很大意見。堅決糾正統計一年到頭層層開了多少會、發了多少文，就等于解決了多少實際問題錯誤做法。堅決糾正工作開局熱鬧、持續困難，雷聲大雨點小的有頭無尾，不能善始善終的錯誤做法。總之，要糾正一切不實的做法，毫無水分抓落實，扎扎實實抓落實，實打實地落實出成效來。
74.要堅決根除“文山會海”。要徹底糾正以文件落實文件、會議落實會議的不良現象，根絕下級單位機械照搬照抄上級的文件，搞“上下一樣粗”，不結合實際出臺方案、制定措施等形式主義做法，真正把上級的決策部署貫徹落實到位，落實出成效來。
75.要大力發揚嚴實作風干事業。按照習近平總書記提出的“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”的“三嚴三實”要求，像“釘釘子”那樣，堅持下去，長久落實，推進工作，按工作時間節點完成工作任務。
(五)建立新時代干事創業敢擔當的工作機制
76.要建立干事創業敢擔當的激勵關愛機制。一要大力教育引導干部擔當作為、干事創業。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝干部頭腦，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，教育引導廣大干部不忘初心、牢記使命，滿懷激情地投入新時代中國特色社會主義偉大實踐。各級領導干部要切實發揮示范表率作用，帶頭履職盡責，帶頭擔當作為，帶頭承擔責任，一級帶著一級干，一級做給一級看，以擔當帶動擔當，以作為促進作為。二要鮮明樹立重實干重實績的用人導向。做到五個堅持，即堅持好干部標準，堅持從對黨忠誠的高度看待干部是否擔當作為，堅持有為才有位，堅持全面歷史辯證地看待干部，堅持優者上、庸者下、劣者汰，使干部能上能下成為常態。三要充分發揮干部考核評價的激勵鞭策作用。突出對黨中央決策部署貫徹執行情況的考核，體現差異化要求，完善政績考核，強化考核結果分析運用，加強考核結果反饋，引導干部發揚成績、改進不足，更好忠于職守、擔當奉獻。四要滿懷熱情關心關愛干部。堅持嚴格管理和關心信任相統一，完善和落實談心談話制度，健全干部待遇激勵保障制度體系，給基層干部特別是工作在困難艱苦地區和戰斗在脫貧攻堅第一線的干部更多理解和支持，讓他們安心、安身、安業，更好履職奉獻。
77.要建立干事創業敢擔當的容錯糾錯機制。寬容干部在改革創新中的失誤錯誤，把干部在推進改革中因缺乏經驗、先行先試出現的失誤錯誤，同明知故犯的違紀違法行為區分開來;把尚無明確限制的探索性試驗中的失誤錯誤，同明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區分開來;把為推動發展的無意過失，同為謀取私利的違紀違法行為區分開來。各級黨委(黨組)及紀檢監察機關、組織部門等相關職能部門，要妥善把握事業為上、實事求是、依紀依法、容糾并舉等原則，結合動機態度、客觀條件、程序方法、性質程度、后果影響以及挽回損失等情況，對干部的失誤錯誤進行綜合分析，對該容的大膽容錯，不該容的堅決不容。對給予容錯的干部，考核考察要客觀評價，選拔任用要公正合理。準確把握政策界限，對違紀違法行為必須嚴肅查處，防止混淆問題性質、拿容錯當“保護傘”，搞紀律“松綁”，確保容錯在紀律紅線、法律底線內進行。堅持有錯必糾、有過必改，對苗頭性、傾向性問題早發現早糾正，對失誤錯誤及時采取補救措施，幫助干部汲取教訓、改進提高，讓他們放下包袱、輕裝上陣。嚴肅查處誣告陷害行為，及時為受到不實反映的干部澄清正名、消除顧慮，引導干部爭當改革的促進派、實干家，專心致志為黨和人民干事創業、建功立業。
78.要建立干事創業敢擔當的培育成長機制。按照建設高素質專業化干部隊伍要求，強化能力培訓和實踐鍛煉，提高專業思維和專業素養，涵養干部擔當作為的底氣和勇氣。加強專業知識、專業能力培訓，促使廣大干部全面提高學習本領、政治領導本領、改革創新本領、科學發展本領、依法執政本領、群眾工作本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領。注重培養專業作風、專業精神，引導廣大干部堅持理論聯系實際，干一行愛一行、鉆一行精一行、管一行像一行。突出精準化和實效性，圍繞貫徹落實新發展理念、推動高質量發展和建設現代化經濟體系、推進供給側結構性改革、打好三大攻堅戰等一系列重大戰略部署，幫助干部彌補知識弱項、能力短板、經驗盲區，全面提高適應新時代、實現新目標、落實新部署的能力。優化干部成長路徑，注重在基層一線和困難艱苦地區培養鍛煉，讓干部在實踐中砥礪品質、增長才干。
79.要樹立100%干貨式的政績觀。一要解決實績被位次弄“虛”的問題。要克服為了追求名次、進位次，追趕全國、全省發展平均水平，過分追求發展速度，不切實際的人為抬高發展指標，前移排名位次，爭取進入先進方陣的弄虛作假做法。克服注重顯績，輕視潛績，喜歡做些上級和群眾看得見、吹糠見米的工作，圖表面熱鬧，圖形式好看的不良做法。二要解決實績被典型弄“漂”的問題。克服急于搞出政績，拔苗助長造亮點，樹典型，出經驗，投其所好贏得上級領導的好評與肯定，搞一些“漂流式”政績，為自己鋪平晉升的道路，使典型失去了學習推廣的價值，政績變成了水上浮萍等不良做法。三要解決實績被獎狀弄“浮”的問題。克服熱衷于打造領導“可視范圍”內的項目工程，而不考慮客觀實際，“不怕群眾不滿意，就怕領導不注意”“獎狀一屋子，工作還是老樣子”的不育做法;克服花錢買獎狀，花錢買政績，為自己臉上貼金，涂脂抺粉，作風飄浮，工作不實等不良做法。
四、為民服務解難題對照檢查整改措施(20條)
(一)不斷增強全心全意為人民服務的宗旨觀念
80.要把踐行黨的初心作為一切工作的出發點和落腳點。工作中，堅持以人民為中心的發展理念，把黨的宗旨貫穿于各項工作的始終，自覺當好群眾利益的忠實代表，干工作、辦事情以人民群眾的利益為利益，堅決克服患得患失、多做吃虧的思想，克服盲目自滿和自以為是的思想，克服利己主義的思想，正確對待名利得失，不跟組織講條件，不討價還價，不與民爭利，不損害群眾利益，始終保持親民愛民利民的為民情懷。
81.要深入群眾知民情。要眼睛向下、腳步下沉，不管平時工作多忙，也要抽出時間，經常深入基層、到群眾中去，真心實意和群眾交朋友，手拉手啦家常、面對面聽心聲。下基層不要“蜻蜓點水”“走馬觀花”，要真正深入下去，到基層摸爬滾打，多沾些泥土氣息，問政于民、問需于民、問計于民、問效于民，在與群眾的直接接觸中熟悉和了解群眾，更好地為群眾工作，真正了解群眾的所思所盼所急所愿，不斷改進我們的工作。
82.心系群眾順民意。習近平總書記說過：“做群眾工作只有將心比心，才能換取真心，才能找到解決問題、推動工作的良策。”做任何事情都要以群眾滿不滿意、答不答應為標準，把群眾的呼聲和需求作為干事創業的第一信號，想問題、作決策、抓工作都要充分聽取群眾意見，切實把好事辦到群眾的心坎上、體現到群眾的笑臉上。要樹立正確的政績觀，多干打基礎、利長遠的事，多干惠民生、利民益的事，不搞脫離實際、華而不實的“形象工程”“政績工程”，尤其是不要搞不為后人考慮、竭澤而漁的事情。
83.服務群眾解民憂。從群眾最關心、最迫切的利益問題入手，為群眾辦實事、辦好事，把脫貧攻堅作為重大政治任務和第一民生工程，制定脫貧攻堅措施，幫助貧困戶脫貧致富，千方百計增加村民收入，讓廣大群眾得到更多實惠。要結合鄉村振興戰略，幫助幫扶村探索發展壯大村級集體經濟路子，推動農村高質量發展。
(二)不斷增強一切為群眾、一切依靠群眾、從群眾中來到群眾去的群眾觀念
84.要把群眾觀點群眾路線深深植根于思想中落實到行動上。做到主動換位思考，設身處地為群眾著想，根除機關病、官僚態，祛除作秀、折騰、擾民的行為，實實在在地為群眾服務。要傾聽和解決好群眾利益訴求，善待群眾，維護群眾利益，不搞勞民傷財的“形象工程”“政績工程”。要認真落實惠民政策，想問題、做決策把實現好、維護好和發展好群眾利益作為根本出發點和落腳點，以群眾贊成不贊成、滿意不滿意、高興不高興為衡量標尺，保證人民群眾共享發展成果，不斷增強人民群眾對黨的信任和信心，筑牢黨長期執政的階級基礎和群眾基礎。
85.要心中有民為民謀利盡責。要，克服思想懶惰、精神萎靡，不思進取、安于現狀，“混”字當頭、得過且過，“當一天和尚撞一天鐘”不求上進的狀態，認真學習習近平總書記關于群眾工作的重要論述，自覺貫徹落實中央和省市縣委關于群眾工作的新部署新要求，常懷愛民之心、常思敬民之意、常辦利民之事，對人民群眾的事業熱心，對人民群眾的疾苦關心，對人民群眾的訴求耐心，心中始終裝著老百姓，對個人名譽地位利益想得透、看得淡，對人民冷暖喜憂福祉想得遠、看得重，先天下之憂而憂，后天下之樂而樂，真正取信于民，造福于民，忠于黨的宗旨。
86.要心中有戒不當“黑傘”。要敬畏組織，敬畏組織的紀律、規章，敬畏人民的監督、教育，不侵害群眾利益，不干涉生產經營自主權，不優親厚友發放優撫救災物資，不利用宗族或黑惡勢力等欺壓群眾，不為黑惡勢力充當“保護傘”，不觸法紀紅線、不越雷池一步;要心懷感恩，感念組織的培養、教育和信任，把敬畏之心轉化成為兢兢業業、忠于職守、義無反顧的工作情懷，把敬畏之心當作履行職責、為官從政的基本底線。要帶頭講黨性、重品行、做表率，帶頭抓班子帶隊伍，帶頭依法辦事，帶頭廉潔自律，帶頭接受黨和人民監督，帶頭清清白白做人、干干凈凈做事、堂堂正正做官，真正做到率先垂范、以上率下。要系緊思想安全帶，筑牢拒腐防火墻，及時掃除“升官就發財”的失衡心態，堅決摒棄“被抓的總是少數”的僥幸心理，果斷放棄“別人貪我豈能旁觀”的攀比思想，真正做到做人不越界、辦事不妄為、用權不任性。
(三)深度錘煉善作善為的高強本領
87.增強高質量發展本領，不當“庸官”當“能官”。要堅持高質量發展觀，勤于實踐、善于思考，提升謀劃工作、解決問題的高度，在落實新發展理念上做表率，在新舊動能轉換中當先鋒，在“雙招雙引”工作中下功夫，在擴大對外開放上作貢獻，在擴大有效投資上出主意，在落實中央和省市縣委重大決策部署、打贏三大攻堅戰、加強和改善民生上顯神功。拒絕工作不求有功、但求無過，不爭不搶、不溫不火，成績平平的“庸官”;拒絕能力不強、本領欠缺，“自命不凡”毫無建樹，把“不會干”“干不了”“不好干”當成完不成任務“正當理由”的“庸官”;拒絕觀念保守、思維僵化，干工作沒有思路，遇問題缺少辦法，習慣憑經驗辦事，因循守舊、墨守成規的“庸官”;拒絕缺乏主動鉆研精神，躺在功勞簿上過日子，占著位子“當擺設”，小事不愿做、大事做不來的“庸官”。
88.增強抓落實的本領，不當“懶官”當“勤官”。要擔當作為、狠抓落實，多想事、多干事、干好事、干成事、不出事，吃苦耐勞，樂于奉獻，勤勤懇懇，快節奏，高效率，高質量地工作。工作到家，服務到人，做到“四勤”，即腿勤、手勤、腦勤、嘴勤。干工作不要光說不練，表態多、調門高，行動、落實差;不貪不占也不辦事，不推不諉笑臉拒人，門好進、臉好看，事依然難辦。
89.增強依法執政本領，不當“昏官”當“明官”。處理一切事務都離不開法律法規，規章原則，政策性強。要厘清權力邊界，在法治軌道上推動各項工作，做到依法行政，依法辦事，不能以感情代替政策。要從大量瑣碎的事物中解脫出來，集中精力學法、講法、用法，貫徹以法治國的方針。把道理說得明明白白，把事情辦得清清楚楚，當好人民群眾的“明官”。
90.增強群眾工作本領，不當“霸官”當“親官”。要增強群眾觀點，尊重群眾意愿，密切群眾關系解決群眾困難，創新群眾方法，做群眾的貼心人，把人民群眾的小事當作自己的大事，切實從人民群眾最關心的事情做起，從人民群眾滿意的事情做起，幫助群眾解決操心事、煩心事。要團結群眾，相信群眾，依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，與群眾心貼心，千萬不能“官服加身”，獨霸一方，脫離群眾，高高在上，聽不到也聽不進群眾的心聲。處理每一件事務要想群眾所想，急群眾所急，并主動深入基層，接近群眾，辦事多與群眾商量。這樣就會成為人民群眾最親近的人，就是“親官”了。
(四)堅持以人民為中心的發展理念
91.要學深悟透會用新發展理念。堅持站在人民立場上貫徹落實創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念，在著力實施創新驅動發展戰略、增強發展的整體性協調性、推進人與自然和諧共生、形成對外開放新體制和讓人民共享上做認識再深刻、理解更深透、推進更深入、成效更明顯。
92.要進一步加大保障和改善民生的投入力度。在重點解決教育、社會保障、醫療衛生、社會管理等與人民群眾最關心、最現實、最直接的利益問題上，真正達到讓學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居的目標。如，加大教育投入，農村教更新學設施、陳舊教學手段落，推進師資力量資源均衡分布。
(五)以突出政治功能和組織力為切入點，高質量推進服務型黨組織建設
93.要建設“六有”基層服務型黨組織。一是有忠誠干凈擔當堅強有力的黨組織領導班子，達到政治意識和服務意識強、服務作風好、服務水平高;二是有本領高強的骨干隊伍，培養帶頭服務、帶領服務、帶動服務的黨員干部隊伍;三是有功能實用的服務場所，建設便捷服務、便利活動、便于議事的綜合陣地;四是有形式多樣的服務載體，創新貼近基層、貼近實際、貼近群眾的工作抓手;五是有健全完善的制度機制，形成規范化、常態化、長效化的工作制度;六是有群眾滿意的服務業績，取得群眾歡迎、受益、認可的實際成效。通過建設，形成以黨組織為核心、政治功能突出、服務功能優質、組織力強大、組織體系健全、骨干隊伍專業、服務載體多樣、全社會共同參與的服務格局。
94.要精心謀劃設計基層服務型黨組織。要在深入調研、摸清底數的基礎上，統籌考慮基層服務型黨組織建設各個方面、各個層次、各個要素，研究謀劃本地區本行業系統的基本思路、總體布局和推進步驟，制定實施意見和工作方案。堅持從實際出發，根據各領域基層黨組織職能定位、不同特點和工作基礎，因地制宜、分類指導，提出切合實際的具體目標和工作措施。堅持統籌謀劃，通盤考慮，把基層服務型黨組織建設與全面深化改革結合起來，與完成本地區本單位中心任務結合起來，使各項工作銜接緊湊、推進有序。
95.要突破重點難點建設基層服務型黨組織。針對地區之間、領域之間、機關與基層之間的不同情況，找準需要解決的突出問題，重點解決組織設置是否合理、隸屬關系是否順暢、領導班子是否健全、工作制度是否完善、經費場所保障是否落實，以及基層黨組織和黨員干部宗旨意識牢不牢、工作作風好不好、服務能力強不強等問題，堅持什么問題突出就著重解決什么問題，什么問題緊迫就抓緊解決什么問題。要在不斷解決問題中剖析根源、把握規律，特別對普遍存在、反復出現、長期得不到解決的問題，注重從體制機制、組織領導等方面查找原因、研究解決，以重點難點問題的突破帶動整體工作不斷提升。
96.堅持上下聯動建設基層服務型黨組織。整合各級各方面力量和資源，綜合協調，以上帶下，多方面配合，多措施并舉，幫助基層黨組織解決困難和問題，提供相應的資金和資源，并以基層組織為主渠道落實到位。加強對革命老區、民族地區、邊疆地區、貧困地區基層黨組織建設的支持。推行部門包村、企業聯村、村居共建，實現城鄉基層黨組織優勢互補、資源共享。引導區域內不同類型黨組織共創共建，實行強村帶弱村、中心村輻射周邊村，組織基層干部跨區域掛職培訓鍛煉。
97.強化典型帶動建設基層服務型黨組織。善于發現和培育典型，充分發揮先進典型在建設基層服務型黨組織中的引領帶動作用。要挖掘一批叫得響、立得住、群眾公認的先進典型，為基層黨組織樹標桿、作樣板，加大推廣力度，用基層經驗推動基層工作，形成良好輿論導向，積聚推動基層服務型黨組織建設的正能量。
98.跟蹤督查考核推進服務型黨組織建設。加大督促檢查和跟蹤落實力度，建立基層服務型黨組織考核制度，實行分類考核、動態管理。要本著簡便易行、務實管用的原則，制定評價體系和考核辦法，按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務評價權重。要把考核結果作為對黨組織工作業績評價的重要內容。垂直管理部門黨組織對基層單位黨組織考核評價，要堅持條塊結合，既要聽取系統內干部群眾意見，又要聽取所在地黨組織和服務對象意見。
99.強化領導責任落實保障服務型黨組織建設。堅持書記抓、抓書記，建立并落實市、縣、鄉黨委書記基層黨建工作述職評議考核制度，把服務型黨組織建設作為主要內容，每年組織開展一次專項述職和評議考核，上級黨委組織部門要派人參加專項述職。要層層分解任務，一級抓一級、層層抓落實，幫助基層解決實際困難，高質量推動機關、村、社區服務型黨組織建設不斷上水平。
五、清正廉潔作表率對照檢查整改措施(12條)
(一)進一步增強為民務實清廉的意識
100.不斷提高黨性修養水平。運用馬克思主義理論、習近平新時代中國特色社會主義思想進行自我教育、自我改造、自我完善，不斷改造主觀世界，提高理論修養、政治修養、思想道德修養、業務修養水平，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀這個“總開關”，把人民對美好生活的向往作為我們的奮斗目標。
101.努力當好人民公仆。要徹底清除官本位意識自覺實踐全心全意為人民服務的宗旨，把為人民服務內化為自己的靈魂，作為自己一切行動的出發點和歸宿，堅持人民至上，關心群眾疾苦，維護群眾利益，正確處理個人利益集體利益的關系,不追逐名利,不以權謀私,以自己真誠實意的服務換來群眾的滿意。
102.嚴守政治紀律和政治規矩。認真學習深入理解習近平總書記關于紀律規矩的重要論述和系列重要講話精神，嚴格遵守《中國共產黨紀律處分條例》《廉潔準則》和黨的優良傳統規矩，切實做到“五個必須”“五個絕不允許”，嚴禁“七個有之”，對那些違反紀律規矩的人和事，嚴肅查處。
103.要以身作則接受監督。帶頭做到自律、自省、自警，時刻嚴格要求自己，要求別人做到的，自己首先要做到，禁止別人做的，自己要堅決不做。要在感情上要真誠歡迎監督，在行動上要自覺接受監督，要把自己置身于黨和人民的監督之中，使自己不犯錯誤或少犯錯誤。要勇于拿起批評與自我批評這個銳利武器，帶頭開展積極的思想斗爭，及時糾正各種不正確的思想和行為。
(二)堅決反對特權思想和特權現象
104.根除“官本位”思想。習近平總書記指出，“我們的權力是黨和人民賦予的，是為黨和人民做事用的，只能用來為黨分憂、為國干事、為民謀利。要正確行使權力，依法用權、秉公用權、廉潔用權，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，處理好公和私、情和法、利和法的關系。”有權必有責，我們的責任和義務只有一個，即為民用權為民服務。不要把黨和人民賦予權力視為個人工具，視權力為獲利手段，把權力當作摟錢的耙子;不要視權力為光環，追名逐利，培植私人勢力，封妻蔭子，嚴禁官大于法、權大于法、以權壓法等特權思想特權現象出現，進一步增強黨的宗旨意識、公仆意識、法紀意識。
105.不斷強化黨內思想教育。要用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，徹底清除封建殘余思想的影響，堅持立黨為公、執政為民的理念，想問題、做事情以人民利益為中心，分清公權與私利的界限，不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造，處處用權為民，不謀私利。
(三)深入推進反腐敗斗爭
106.堅定理想信念不動搖。牢牢抓住理想信念動搖這個產生腐敗的根本原因，切實加強“不忘初心、牢記使命”教育，真正用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅定馬克思主義真理信仰，共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，經常補足信念理之“鈣”，從信仰危機中走出來，破除“理想理想,有禮就享;前途前途,有錢就圖”“人不為已,天誅地滅”等人生信條,甘心情愿當人民的公仆。
107.堅持“零容忍”立場不動搖。要嚴格執行黨章“以零容忍態度懲治腐敗”的規定。在反腐敗范圍上，必須覆蓋到每一個黨員和公職人員，覆蓋到每一個違紀違法行為，既不放過黨員和公職人員的“小錯”更不放過“大錯”，既不放過“違紀行為”更不放過“違法犯罪行為”，對任何人的任何錯誤都不放過，使任何人都不存在僥幸心理。在懲治時間上，必須及時迅速，把黨的紀律挺在前面，對于出現苗頭性問題，及時談話提醒、批評教育，增強他們的紀律意識，防止其犯根本性錯誤。在懲治措施上，要多措并舉，區分性質類別，綜合運用紀律、組織、道德等多種方式進行懲治。
108.建立推進反腐敗斗爭的長效機制。要構建不敢腐的懲戒機制，保持懲治腐敗的高壓態勢，整治群眾身邊腐敗和作風問題，加強反腐敗法律體系建設;構建不能腐的約束機制，用監督和制約規范公共權力運行，強化上級對下級的監督，處理好嚴管與厚愛的關系，探索不能腐的法律制度建設;構建不想腐的自律機制，明確公職人員的基本道德義務，注重道德規范的可操作性，把良好道德品質和道德聲譽等作為錄用公職人員的重要標準，并納入公職人員考核范圍，以道德滋養法治精神、強化道德對法治文化的支撐作用，強化其自律意識，增強自律能力，提高自律素質。
(四)嚴格遵守執行黨員領導干部廉潔自律準則
109.堅決做到“四個必須”，永葆黨的先進性和純潔性。中國共產黨全體黨員和各級黨員領導干部必須堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，必須堅持全心全意為人民服務根本宗旨，必須繼承發揚黨的優良傳統和作風，必須自覺培養高尚道德情操，努力弘揚中華民族傳統美德，廉潔自律，接受監督，永葆黨的先進性和純潔性。
110.堅決做到“四個堅持”，規范廉潔自律行為。中國共產黨全體黨員要“堅持公私分明，先公后私，克己奉公。堅持崇廉拒腐，清白做人，干凈做事。堅持尚儉戒奢，艱苦樸素，勤儉節約。堅持吃苦在前，享受在后，甘于奉獻。”以優良黨風促政風帶民風樹新風。
111.堅決做到“四個廉潔四個自覺”，規范廉潔自律行為。黨員領導干部要在做到黨員廉潔自律規范“四個堅持”的同時，還要進一步做到“廉潔從政，自覺保持人民公仆本色。廉潔用權，自覺維護人民根本利益。廉潔修身，自覺提升思想道德境界。廉潔齊家，自覺帶頭樹立良好家風。”在全黨全社會帶頭做廉潔自律的表率，以自身示范弘揚清風正氣，樹立共產黨人的良好形象。
