<xmp id="wwowe"><nav id="wwowe"></nav>
<optgroup id="wwowe"><strong id="wwowe"></strong></optgroup>
<optgroup id="wwowe"><optgroup id="wwowe"></optgroup></optgroup>
<menu id="wwowe"></menu>
  • <menu id="wwowe"><tt id="wwowe"></tt></menu>

    法治建設工作匯報集合5篇

    時間:2024-01-09 工作匯報 點擊:

    工作總結(JobSummary/WorkSummary),以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用。就其內容而言,工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,并分析成績的不足,從而得出引以為戒的經驗。以下是小編整理的法治建設工作匯報集合5篇,歡迎閱讀與收藏。

    【篇1】法治建設工作匯報

    20xx年,我局切實貫徹國務院《法治政府建設實施綱要(20xx~2025年)》,認真落實縣委縣政府關于法治政府建設工作決策和部署,著力提升依法治水管水能力、深入推進“放管服”改革,持續優化營商環境,法治政府建設各項工作扎實推進,按照《法治政府建設與責任落實督察工作規定》要求,現將有關情況報告如下。

     一、提高法制意識,強化主體責任

    我局始終堅持依法行政,切實履行主要負責人推進法治建設第一責任人職責,團結局黨組成員,充分發揮局黨組在法治水利建設中的領導核心作用,凝聚水利系統干部職工,認真貫徹縣委有關依法治縣工作部署,采取有效措施,聚焦“水利工程補短板、水利行業強監管”總基調,以依法行政強規矩,監督執法強管理,普法宣傳強意識,不斷創新工作思路,強化法治制度設計,夯實法治水利根基,實現法治工作與業務工作的深度融合,有效推進水利行業法治建設邁上新臺階。全年共組織召開兩次法治建設專題會議,分別對年度法治建設工作進行安排部署和總結提升,督促各科室、局屬事業單位認真履行法治建設工作責任,明確將法治建設納入局屬事業單位綜治考核范圍。

     二、履行行政職能,優化行政服務

    (一)優化政務服務效率。圍繞“雙對標”“指標長”制度,嚴格按照長沙縣營商環境優化工程相關行動方案,鞏固已有的工作成效,對標先進,持續發力;嚴格規范行政審批,簡化辦事流程,充實審批力量,提升行政審批效率,嚴格按照對經濟發達鎮下放權限的工作要求,積極配合做好相關權限下放工作;92項實施清單進行動態管理,認真落實辦理事項公示制度。全年完成行政許可事項155件,所有辦件事項均進行公示。

    (二)健全法律顧問制度。明確重大執法決定法制審核目錄清單,嚴格對重大決策實行合法性審查,加強對政府合同、文件開展合法性審查,強化法律顧問的遴選和運用及管理,為法治政府提供了堅實保障。

    (三)有效化解社會矛盾。一是規范接待來訪群眾。傾聽合理訴求,引導來訪群眾通過正確途徑解決相關問題,20xx年共接待來訪群眾10批次,均做出了合理妥善處置。二是做好12345熱線工作。我局將“12345”市民服務熱線處理作為化解社會矛盾的有效抓手,針對群眾反映的問題安排專人及時與訴求人對接,有關單位立即對所反映的問題進行核實并進行有效處理,今年共處理55件“12345”市民服務熱線電子工單,得到了訴求人的充分肯定。三是積極配合做好網上群眾工作。及時回復縣長信箱、紅網論壇有關水利的相關內容。四是相關單位及時化解業務范圍內的矛盾糾紛。做到矛盾糾紛不升級、不上交,全年未發生非正常上訪和群體性事件。

    (四)加強部門聯合執法。持續深入推進長江流域重點水域禁捕退捕和長沙縣內河道禁采工作,扎實推進退船退漁、非法采砂整治等各項工作,堅持嚴管重罰,強化水行政執法監督管理,推動落實行政執法“三項制度”,聯合相關職能部門加強對涉水違法行為的排查,及時向縣行政執法局移交涉水違法線索。

    (五)加強事中事后監管力度。推進“互聯網+監管”和“雙隨機一公開”工作常態化,認真對照“雙隨機一公開”工作要求,縣水利局制定年度工作抽查計劃,將4個事項納入“雙隨機一公開”監督管理,及時將檢查對象錄入檢查對象庫,在規定時間內完成檢查對象和檢查人員的抽取、檢查結果錄入并公示。

    三、加強普法學習,提高法治水平

    (一)積極開展專題培訓。為響應新時代水利發展的新要求,科學應對水利改革面臨的新情況,縣水利局組織水利系統全體干部職工開展新時代水利改革發展專題培訓,邀請省市專家、領導從廉潔從政、科學管水、依法治水等多個層面進行講課,為打造一支忠誠、干凈、擔當的水利隊伍奠定堅實基礎。

    (二)全面推進學法考法。按照學法考試要求,縣水利局認真組織全體干部職工完成普法學習及考試任務,水利系統所有干部職工順利通過全省普法考試,完成了網上學法課時、考試參考率、合格率三個“百分之百”的工作目標。

    (三)強化領導帶頭學習。落實中心組學法制度,將“學習宣傳習近平法治思想”納入黨委(黨組)理論學習中心組學習重點內容,全年開展3次中心組學法,領導班子帶領學習憲法、新民法典、長江保護法、新安全生產法、行政許可法等法律法規、十九屆六中全會會議精神等內容進行集中學習。統一發放《中華人民共和國民法典》《長江保護法》《依法行政資料匯編》等學法資料,督促干部職工加強對相關法律法規的學習,進一步提高學法用法普法能力。

    四、創新普法宣傳,營造法治環境

    (一)緊抓關鍵節點。縣水利局通過利用“世界水日”“??中國水周”“長沙縣河湖長制宣傳月”“安全生產宣傳月”“12.4國家憲法日”等節點開展宣傳教育活動,制定《20xx年長沙縣水利局世界水日、中國水周活動方案》《20xx年長沙縣水利局“憲法宣傳周”工作方案》等方案,通過設置設立水法宣傳點、組織志愿服務活動等各種宣傳形式加強普法宣傳,重點宣傳《水法》《防洪法》和《河道保護條例》,并邀請媒體對部分活動進行宣傳報道,激發、引導公眾積極參與,增強公眾保護水利基礎設施的法制意識。

    (二)常抓日常宣傳。縣水利局在涉水監督檢查的過程中,特別是河道監督管理、生產建設項目水土保持等重點監管領域,不斷加強水法律法規和相關政策宣傳工作,努力提高社會公眾的法律意識,推進全民參與依法治水。

     五、下一步工作安排

    (一)堅持以習近平法治思想為指導,深入學習《法治中國建設規劃(20xx-2025年)》文件精神,把習近平法治思想同規劃統一起來,把宣傳學習規劃作為尊法學法守法用法的重要內容,全面準確貫徹落實規劃精神和要求,結合實際制定實施方案,明確分工、壓實責任,狠抓落實、務求實效。

    (二)認真組織執法人員執法證到期后的統一換證考試工作,確保執法人員數量穩定、執法水平過硬、執法工作順利。

    (三)加強政策法規研究工作,繼續落實領導班子集體學法制度,尤其加強對水利行業相關法律法規的學習,進一步提高領導干部學法用法能力。

    (四)創新普法宣傳方式,有針對性、經常性、多渠道加強對群眾的普法宣傳教育,提高群眾法治意識和法律素養,營造自覺遵守法律的良好氛圍,為依法行政創造一個良好的法律環境。

    (五)繼續按照相關部門的工作要求持續做好深化“放管服”改革工作,進一步優化政務服務。

    (六)繼續加強涉水行業監督管理。各單位依據自身“三定”文件認真履職,認真落實行政執法工作,強化“互聯網+監管”,切實開展好水利行業監督管理工作。

    【篇2】法治建設工作匯報

    ? ? 《xx市xx區委辦公室關于印發的通知》、《xx市xx區委全面依法治區委員會辦公室關于印發xxxx年法治xx建設重點工作任務清單的通知》及《關于開展xxxx年度法治xx(法治政府)建設考核評價工作的通知》等文件要求,區綜合執法局現將本年度法治政府建設工作總結及下步思路匯報如下:

    一、統一思想,把準法治政府建設各項工作的方向

    一是加強組織建設。我局成立以局黨委書記為組長,分管業務領導、科室(中隊)負責人為成員的法治政府建設工作領導小組,并落實專人負責法治政府建設工作,形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、有關部門分工協作,全局人員共同參與的格局,把法治政府建設工作真正落實到實處。

    二是推進科學決策。對涉及重大行政決策的,在黨委會討論的基礎上根據《關于印發xx區人民政府重大行政決策程序規定的通知》,需上報區政府并由區政府制定年度重大決策事項目錄,相關單位按照各自職責對目錄中所列決策事項各負其責,按規定執行公眾參與、風險評估、專家論證、決策聽證、合法性審查、集體討論決策等程序進行決策。

    二、嚴格執法,深入推進三項制度的落實

    一是行政執法公示制度工作開展。制定《xx區綜合行政執法局行政執法公示辦法》,不斷強化事前、事中、事后公開。完成權力清單、責任清單梳理任務,通過區政務服務網對外公示,并嚴格執行。建立權力事項動態調整機制,按照法律修訂廢止和職能轉變及時調整清理權力事項。全面落實信息公開相關規定,編制區局政府信息公開指南,及時動態更新行政執法主體、執法人員、輔助人員、執法依據、執法程序等信息。

    二是執法全過程記錄制度工作開展。制定《xx區綜合行政執法局執法全過程記錄工作辦法》,穩步推進綜合行政執法領域全過程記錄工作,實現行政執法全過程留痕和可回溯管理。目前我局各執法中隊均配備數據采集管理系統,基本實現每人一臺執法記錄儀的標準,同時通過音像記錄事項清單,落實《法律文書管理制度》、《案卷檔案管理制度》等,做好法律文書和執法紙質案卷的制作、使用和管理。

    三是重大執法決定法制審核開展。制定《重大行政執法決定法制審核辦法(試行)》,由法制科牽頭指導案件審核工作,認真落實重大案件集體討論制度,堅持組織重大案件集體討論會,進一步規范大案要案辦理,對個人罰款xxxx元以上,對公司罰款xxxxx元以上及作出限期拆除決定的違建案件一律上會集體討論,讓大案要案的辦理更加陽光、透明。

    三、聚焦依法行政,進一步提升執法成效

    一是開展“非法小廣告”專項整治。聯合區經信局、移動、聯動、電信等相關部門,根據部門職責,建立聯動機制,由我局對“小廣告”進行現場查處,責令當事人限期整改,當事人拒不配合的,抄告通信部門,對“小廣告”公布的手機號碼作停機處理。截至目前,共立案查處xx余起,并對xx個電話號碼進行停機處理。

    二是開展餐飲油煙專項整治。聯合市場監管、生態環境等部門,在完成區域內油煙問題“清零”的基礎上,劃定餐飲油煙項目“禁設區域”,聯動物業單位,告知潛在承租戶商鋪限制條件,做好源頭管控。截至目前,已對全區xx個新建、交付的樓盤進行了聯合現場踏勘,并公式“xx區餐飲油煙禁設區”兩批次,涉及小區xx個。

    三是開展垃圾分類專項整治。在全面開展生活垃圾分類專項執法行動的基礎上,截至目前,共出動執法人員xxxxx人次,檢查小區、物業服務企業xxxx個,教育勸導個人xxxxx人,店鋪xxxx家,發放書面整改通知書xxx份,立案xxx起。同時,為進一步提高小區垃圾分類成效,x—x月,區綜合行政執法局組織全局上下開展進小區專項行動,每晚xx:xx—xx:xx安排人員到生活垃圾分類工作開展相對緩慢的小區進行專項執法,通過宣傳講解、破袋檢查、督促整改、立案查處等措施,提升生活垃圾源頭分類質量。

    四是開展沿街店鋪專項整治。聯合市場監管、生態環境等部門,探索實施餐飲店、洗車店等沿街店鋪跨領域“綜合查一次”,即依托“浙政釘”內執法平臺數據,對同一店鋪內燃氣安全、食品安全、污水排放等不同領域執法事項制定清單,多部門根據職能聯合上門開展相應檢查,對發現的隱患問題統一登記,責令經營戶限期落實整改舉措。

    四、創新執法模式,提升法治服務水平

    一是探索“教科書式執法”。今年我局組織拍攝了一部執法辦案規范化教學短片,旨在切實提高執法人員的法治意識,嚴格執法辦案的程序,規范文書制作的標準。同時,編制了垃圾分類、輕微違法行為、供節水執法事項等教科書式執法辦案指引,加強執法辦案交流學習,提升法治服務水平。

    二是推進非接觸性執法。根據市局《關于推進綜合行政執法部門開展非接觸性執法工作的實施意見》的要求,我局制定了非接觸性執法工作實施方案,并堅持深入推進非接觸性執法工作開展,在跨門占道和建筑垃圾清運管控的基礎上,不斷拓寬執法領域,目前我局已在綠地停車、餐飲油煙、違章建筑等新領域案件廣泛應用非接觸性執法。

    三是穩步推行一點通查工作法。在前期開展的“綜合查一次”等工作基礎上,我局基于浙政釘系統開發建設了城市精細化管理系統(綜合查一次平臺),充分運用信息化手段,建設全域治理專題數據庫,推進全域治理現代化。近期本項目作為全市xxx個數據共享應用成果之一,經市大數據發展管理局初步審核,作為xx區唯一入圍項目,列入xx個數據共享應用案例名單參與進一步評選。目前該系統已經完成初步的開發建設,并已經在各基層中隊開展推廣試點工作。

    五、下步思路

    (一)抓好綜合執法領域改革。xxxx年,涉及xxx項行政執法事項將劃轉至我局集中行使,面對執法領域的再次拓面,將積極同其他部門對接,做好新劃轉執法事項的承接工作;對區域內新劃轉執法事項中存在違規的相關主體進行全面排查和整治,切實做到底數清、任務明,并就執法中遇到的難點、盲點問題,開展專題研究;加大對新劃轉執法事項內容的學習力度,在不斷提高隊伍專業素養和工作水平、實現執法工作無縫銜接。

    (二)抓好隊員的法治業務能力。通過開展執法業務培訓、以案說法、典型案例分析、執法技能比武等活動,提高執法人員崗位技能和綜合素質。嚴格規范執法行為和辦案流程,從嚴審核執法案卷,提高案卷文書質量,認真落實法治政府建設的各項工作。

    (三)抓好法治政府的宣傳教育。執法隊員加強對法律知識的學習宣傳和培訓。同時,辦案過程中加強與當事人的溝通,在溝通過程中,做好對法治政府的宣傳教育工作,避免出現不必要的行政復議、行政訴訟等行政爭議。

    【篇3】法治建設工作匯報

      20xx年,漢江國投在市委市政府的領導下,在市委依法治市辦的具體指導下,深入貫徹落實全面依法治國發展戰略,按照法治建設的文件要求,堅持依法治企,深入推進法治國企建設。20xx年11月19日,市委依法治市辦下達《關于印發<襄陽市黨政領導班子和領導干部20xx年度法治建設績效考核辦法>的通知》,并附考評細則,我公司按照文件要求,對照考評細則,現將20xx年法治建設開展情況總結匯報如下:

      一、提高依法治企能力

      (一)切實履行法治建設第一責任人職責

      認真貫徹落實《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規定》,將法治建設工作與業務工作同步部署,納入20xx年度工作要點。我公司主要負責人切實履行法治建設第一責任職責到位,截至目前,黨委會研究法治建設工作3次。同時,為加強組織領導,確保法治建設工作組織有序、責任分工明確,我公司先后成立法治建設工作領導小組和法治建設示范企業創建工作領導小組,負責法治建設工作,法務合同部安排專職人員落實具體工作。

      (二)落實法治建設考核制度

      我公司高度重視法治建設工作,將法治建設納入我公司所屬企業年度綜合考評范圍,研究制定《20xx年度所屬企業法治建設工作考核實施方案》,明確考核標準。所屬企業嚴格按照考核文件要求,貫徹落實法治建設工作。近期我公司將統一對所屬企業20xx年度法治建設工作進行考核,收集整理考核結果,并將考核結果與績效掛鉤。

      (三)全面落實領導班子和領導干部學法述法制度

      1.落實領導班子和領導干部學法制度

      (1)加強領導干部理論學習

      黨委中心組每月至少開展一次集中學習憲法法律、黨內法規和領導人講話的活動。黨委中心組學習憲法法律、黨內法規和習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略6次,先后學習《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》《中央全面依法治國工作會議精神傳達提綱》《湖北省民法典學習宣傳實施工作方案》和習近平總書記在中央政治局第二十次集體學習時的重要講話。集中學習采取研學原文、專題講座、討論交流等形式進行,確保學有所獲、學有所得。

      (2)加強公司員工學習培訓

      在公司員工中普遍開展法治專題培訓,20xx年,以“襄投·襄知”為平臺,組織全體干部職工集中進行法治專題培訓5次,先后開展法律風險防范、法律盡職調查、工程總承包管理和民法典相關法律知識專題培訓。同時,通過線上網絡直播,組織法務人員參加中國行為法學會培訓中心舉辦的破產法、不良資產處置、民法典和企業合規管理相關法律實務專題培訓7次。

      2.落實領導班子和領導干部述法制度

      黨委領導班子成員主動抓好分管領域法治建設工作,深入開展述法活動,認真貫徹落實領導干部述法制度。年終領導班子及領導干部述職述廉時圍繞學法用法、法治宣傳、依法決策等法治建設工作形成述法內容。

      (四)堅持依法決策

      我公司制定了《會議管理制度》和《“三重一大”事項監督制度》,明確了黨委會、董事會、監事會議事規則,嚴格落實重大決策合法性審查和集體討論決定制度。20xx年,已召開黨委會36次,董事會21次,均有法務合同部人員或法律顧問列席,提出法審意見,重大決策均經過合法性審查,通過集體討論決定。

      二、深入推進法治建設

      (一)積極辦理立法項目草案征求意見工作

      20xx年9月23日,我公司收到襄陽市人大常委會《關于征集2021年立法計劃建議項目的通知》,收到文件后,我公司積極在集團內部開展立法計劃建議項目意見征集工作,共收到各子公司提交的《襄陽市機動車停車場規劃建設管理條例》《襄陽市集中供熱條例》兩個立法項目建議,并及時將該兩項立法項目建議書報送市人大常委會。

      (二)建立法律顧問制度,積極申報公司律師。

      我公司按要求設立總法律顧問,集團共外聘法律顧問31名,其中集團本部外聘兩名專職律師作為常年法律顧問,充分發揮法律顧問參與重大決策、黨委文件和規章制度起草論證、處理涉法涉訴案件等多方面的職責作用,重大決策均經過合法性審查。同時,我公司嚴格按照《法律顧問管理暫行辦法》,進一步梳理完善法律顧問選聘中的磋商程序,制定規范可操作性強的法律顧問選聘磋商文件,嚴格落實法律顧問服務合同和考核文件備案制度,加強對法律顧問的規范管理與考核。同時,我們積極申報公司律師,20xx年已成功申報公司律師10名。

      (三)落實法治建設情況報告制度

      20xx年,按照法治建設的文件要求,我公司向市委依法治市辦報送各類法治建設工作情況報告、工作計劃及總結等文件7份。2017年以來,我公司每年年底按要求向市委法治辦、市委依法治市辦和市國資委報送年度法治建設工作自查總結報告,并發布在公司官網上向社會公開。

      三、切實加強普法工作

      (一)落實普法責任制

      1.加強黨內法規學習宣傳

      20xx年,我公司全體黨員深入學習習近平總書記關于黨的基層組織建設的重要論述,突出學習黨章、《中國共產黨支部工作條例(試行)》《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》《中國共產黨基層組織選舉工作條例》《中國共產黨巡視工作條例》等黨內法規,加強黨建工作和法治建設工作的相互融合相互促進。

      2.開展新入職員工憲法宣誓活動

      在新入職員工培訓會上,開展新入職員工憲法宣誓活動。新入職員工在誦讀誓詞中,從內心深處去認同憲法,增強對憲法的敬畏,樹立對法律的信仰。

      3.廣泛開展民法典普法宣傳

      特邀襄陽市司法局推薦民法典普法講師明鑫律師授課,組織民法典法律知識專題培訓。通過開展民法典專項集中學習、線上線下民法典專題培訓、利用微信公眾號開設民法典普法宣傳專題、推動民法典個人自主學習、參加民法典專題考試等多種宣傳形式,多措并舉確保宣傳對象上全覆蓋、效果上學深學透,推動廣大員工準確把握民法典的重大意義、立法精神和豐富內涵,真正讓法典精神、法治理念、法律規定入腦入心。

      4.積極開展“憲法宣傳周”系列法治宣傳活動

      11月30日至12月6日是第三個“憲法宣傳周”,我公司組織開展了“憲法宣傳周”系列法治宣傳活動。以組織員工開展憲法法律專題學習培訓活動、普法考試專項答題活動、線上憲法法律宣傳活動、“憲法進社區”活動等線上線下多種形式宣傳憲法法律內容,引導員工自覺成為憲法的忠實崇尚者、自覺遵守者、堅定捍衛者,弘揚了憲法精神、傳播了法治文化。

      5.開展特色主題法治宣傳活動

      各子公司充分利用國家安全教育日、網絡安全宣傳周、全民國防教育日等各類法治宣傳月、周、日等特殊時間節點,開展特色主題法治宣傳活動。集團所屬環資公司在網絡安全宣傳周開展網絡安全法宣傳活動,房投公司在安全生產月開展安全施工主題法治宣傳活動,襄投置業和漢江智行在全民國防教育日開展國防教育主題法治宣傳活動。

      6.加強青少年法治宣傳教育

      20xx年8月7日,我公司積極組織員工青少年子女參加市中級人民法院舉辦的20xx年度襄陽市中小學生“法治實踐課堂”暨中院法院開放日活動。青少年走進法院,通過觀看微電影、聽法治講座并進行互動、參觀訴訟服務大廳等一系列活動上了一堂生動的“法治課”,使他們零距離感受法律尊嚴,提高法律意識。

      (二)開展全市20xx年度無紙化學法用法學習及考試工作

      按照文件要求,下發了《關于開展20xx年度公司員工學法用法工作的通知》。在公司信息群中進行宣傳,廣泛發動公司各部室人員積極參與無紙化學法用法,操作登陸“無紙化學法用法及考試登陸平臺”進行在線法律知識學習及考試。截至目前,我公司全體員工參學率達100%,積分均在2400分以上,均可參加年底統一考試。

      (三)加強法治文化建設

      結合公司的業務性質、功能定位和特點,在采用普法展板、法治講座、發放普法手冊等傳統普法宣傳手段的基礎上,充分利用公司官網中的“普法專欄”,向廣大干部職工廣泛宣傳公司經營相關的法律法規知識,及時更新法治宣傳活動動態,旨在進一步加強法律法規知識和典型案例的宣傳教育,引導干部職工自覺學法、懂法、守法、用法,在公司營造出濃厚的法治文化氛圍。

      四、依法防控疫情

      (一)依法開展疫情防控工作

      疫情期間,我公司深入貫徹落實中央、省市委的決策部署,牢記使命,勇擔國資責任,統籌謀劃疫情防控各項工作,充分發揮職能優勢,助力全市打贏疫情防控阻擊戰。一是充分發揮“四大功能”,充分發揮疫情防控保障功能、社會穩定維護功能、中小企業困難紓解功能、重大項目復工推動功能,服務全市疫情防控工作大局,我公司黨委因疫情防控期間的優秀表現受到市委組織部的通報表揚。二是深入開展黨員“雙報到”工作,組織全集團各級黨組織黨員干部以“雙報到”為載體下沉到社區一線,全力投入疫情防控工作,堅守防控陣地,形成了企業、社區聯防聯控、群防群治的疫情防控合力,為打贏疫情防控阻擊戰提供堅強保證。三是積極開展志愿服務,疫情防控期間,我公司團委積極響應政府號召,廣泛發動青年團員開展志愿服務,我公司團委因廣泛開展青年志愿服務的優秀表現受到共青團襄陽市委的通報表揚。

      (二)開展疫情防控法治宣傳活動

      復工復產后,大力開展“疫情防控、法治同行”專項法治宣傳活動,組織編制《新型冠狀病毒肺炎疫情若干法律問題指引》,充分利用公司官網上的“普法專欄”和微信公眾號,廣泛發動集團全體干部職工學習宣傳。各子公司也深入項目工地,通過發放疫情防控法治宣傳手冊,制作疫情防控法治宣傳展板、宣傳欄、宣傳標語等途徑開展疫情防控專項法治宣傳活動,為打贏疫情防控阻擊戰提供堅強的法治保障。

      五、開展國企合規管理相關法律法規宣傳活動

      (一)開展“法律進工地”活動

      在集團內部開展20xx年度“法律進工地”活動,通過在工地開展專題法律講堂、設置法律宣傳欄、宣傳標語、發放法律宣傳手冊等形式,廣泛宣傳《中華人民共和國民法典》《保障農民工工資支付條例》《勞動合同法》等法律法規,增強員工依法施工、依法維權意識,促進所屬企業在工程建設中依法合規管理工程項目。

      (二)開展國企合規管理相關法律法規專題培訓

      通過線上線下等多種形式,組織全體干部職工開展國企合規管理相關法律法規專題培訓12次,在線下先后開展法律風險防范、法律盡職調查、工程總承包管理和民法典相關法律知識專題培訓5次。同時,通過線上網絡直播,組織法務人員參加破產法、不良資產處置、民法典和企業合規管理相關法律實務專題培訓7次。

      六、依法依規推進工程建設項目

      我公司嚴格按照法律法規及相關政策要求,在湖北文理學院遷建項目、襄陽市東西軸線道路工程建設項目、湖北漢江新集水電站工程建設項目、襄陽府住宅小區建設項目等重大項目建設中嚴格落實合法性審查制度,依法依規推進工程項目建設。法務人員或法律顧問對《湖北文理學院遷建項目EPC合同》《湖北文理學院遷建PPP項目合同》《襄陽市東西軸線道路工程東內環至東外環段PPP項目股東協議》《湖北漢江新集水電站土建施工及金屬結構與機電設備安裝工程招標文件》《國投?襄陽府住宅小區D地塊工程總承包合同》等重大工程項目建設文件,審查后出具法律審查意見。

    【篇4】法治建設工作匯報

    20xx年,我局在區委、區政府的正確領導下,結合我區交通運輸行業實際,嚴格履行政府賦予的行政職能,堅持以人為本,在強化依法行政意識、規范行政審批工作等方面落實依法行政工作,現就我局20xx年度依法行政工作總結如下:

    一、全面推進政務公開

    我局指定由局綜合室牽頭政務公開工作,各業務股室、局屬單位密切配合,定期、全面、準確地在區政府政務公開網上依法公開應主動公開的部門動態、通知公告、政府采購等政務信息。

    二、強化法律法規的學習

    進一步健全落實干部職工學法制度,局領導帶頭學法、守法、用法,切實增強依法行政的自覺性,進一步提高依法行政能力。

    三、強化行政執法隊伍建設

    深入開展崗位學法活動,努力提高執法隊伍素質,規范行政執法行為,開展行政執法人員廉潔教育,堅決防止和追究行政執法中可能出現的以權謀私、以情代法等問題。嚴格按照《公路法》、《公路安全保護條例》等法律法規,堅決做到許可審批依據充分,公正公開。

    四、規范行政審批工作

    20xx年,我局共受理行政許可10宗,按規定依法開展公路路政管理行政許可審批工作,行政許可執法案卷資料均根據市公路局相關工作要求實行“一案一卷”,裝訂規范。

    五、加強法律法規宣傳

    結合農民工工資支付檢查工作,今年5月,我局積極配合區人力資源和社會保障局,深入轄區內各重點交通建設工程項目,開展檢查工作,檢查過程中向項目部負責人宣傳勞動保障相關法律法規,加強相關企業責任意識,保障農民工權益不受侵占。今年4月和9月,結合節前安全生產檢查等工作,我局牽頭會同金灣運輸管理所、金灣交通執法大隊、金灣交警大隊、兩鎮等部門開展行業安全生產大檢查工作,深入轄區客運站場、貨運企業,對相關負責人和從業人員開展道路運輸、安全生產等行業法律法規的法制宣傳,提高企業法制意識,拒絕超限超載營運。

    六、開展聯合行政執法

    根據上級部門工作要求,我局積極配合金灣交通執法大隊,協調屬地鎮、村開展交通行政執法工作。根據市交通運輸局的工作部署,依法處置機場高速金灣段違法廣告標牌13處。

    20xx年,我局將繼續扎實工作,提高廉潔執法、公正執法、文明執法的水平,全面推進依法行政工作,為推動交通行業和諧發展提供良好的法制保障。

    【篇5】法治建設工作匯報

    今年以來,在局黨組的高度重視和正確領導下,在各科室共同努力下,我局法治政府建設各項工作穩步提升。

    一、工作開展情況

    (一)深入開展疫情防控法治宣傳。

    一是疫情發生后,局黨組高度重視,迅速組織全局人員認真學習貫徹中央全面依法治國委員會第三次會議決策部署和《中共XX市委全面依法治市委員會關于依法防控新冠肺炎疫情切實保障人民群眾生命健康安全的實施意見》精神,細化深化疫情防控各項工作,確保各項工作有法可依。

    二是召開局黨組會,傳達學習了《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國突發事件應對法》、《突發公共衛生事件應急條例》等法律法規,進一步提升領導干部運用法治思維和方式開展疫情防控相關工作的能力。

    (二)加強行政規范性文件管理。為加強規范性文件管理,印發實施《XX市工業和信息化局規范性文件合法性審核制度》,進一步對規范性文件的認定范圍、合法性審核程序、備案流程及政府合同管理等方面進行了明確,并指導各科室規范文件起草發布程序。年初以來,先后審核各類文件100余份,咨詢法律顧問14次,其中出臺規范性文件4份、簽訂政府合同4份。審核過程中,嚴格按照相關規定逐條逐項進行審核把關,確保所有出臺的規范性文件及簽訂的政府合同合規合法。

    (三)創新開展普法宣傳活動。進一步加強普法學法工作,制訂《20xx年度領導干部學法計劃》,通過“黨組成員帶頭學、一月一主題、一季一講座、全年持續學”方式,黨組會、黨組中心組定期集中學法外,每月確定一個法律主題進行學習培訓,每季度邀請法律顧問開展一次法治專題講座,全年持續開展憲法及相關法律知識學習,確保學法普法工作常態化開展。

    截至目前,已開展黨組會集中學法1次,法律知識專題學習4次、法治專題講座1次,在全局上下營造了濃厚的學法、守法、用法氛圍,有效提升了全局人員運用法治思維和法治方式解決問題的能力和水平。

    (四)強化對權力的制約和監督。不斷加強黨風廉政建設,制定《20xx年履行全面從嚴治黨主體責任清單》、《20xx年落實黨風廉政建設責任清單》、《黨風廉政建設工作要點》,局黨組召開年度全面從嚴治黨工作會議,班子成員簽訂黨風廉政責任書。

    嚴格按照市紀委以案促改工作通知要求,開展身邊典型案例以案促改、推進新冠疫情防控和經濟社會發展以案促改工作,結合元旦、春節等重要節點通過短信和微信平臺發布廉政信息,增強黨員干部的紀律意識和底線意識;局機關紀委積極發揮作用,認真做好專項資金項目評審的監督工作,先后組織開展國家小型微型企業創業創新示范基地評審、綠色制造、市技術改造資金等重大項目申報的評審監督3次,此外,還嚴格按規定要求做好人事調整、干部選拔任用等重大事項的紀律監督,嚴格按要求走實相關程序。

    (五)進一步加強政務公開。

    一是加強組織領導。根據機構改革情況和單位工作實際,重新調整信息及網絡安全工作領導小組,完善政務信息公開相關制度,進一步強化主要領導總負責,分管領導具體抓,責任到科室、落實到具體人員的工作機制。

    二是加強載體建設。對我局官網進行優化升級,新設立局長信箱,及時收集群眾和企業的意見建議,同時擬將官網服務器遷至政務云平臺,擬定于7月份正式上線,將大幅提升使用體驗與穩定性。對我局微信公眾號進行改版,由服務號變更為訂閱號,信息發布頻次由每周一次提高到每天一次,大幅提升了對外信息宣傳的便利性與靈活性。公眾號逍遙文稿整理,

    三是不斷提升影響力。充分發揮網絡時效強、效率高、便捷化的特點,及時通過網站與政務新媒體發布與群眾、企業等切實利益相關的政策文件及解讀材料,主動公開日常工作動態,廣泛征集各類意見建議,提升傳播力、互動力、服務力。

    (六)完善鹽業領域執法監管。

    一是加強食鹽市場監管。建立各縣(市)區食鹽庫存日征詢機制,動態掌握全市食鹽庫存銷售情況。加大對全市各類商超、農貿市場的檢查力度,依法打擊哄抬鹽價、囤積居奇等不法行為,維護市場穩定。

    二是加強鹽業法律宣傳。結合對全市各類商超、農貿市場的監督檢查,積極宣傳《食鹽專營辦法》、《食品安全法》等法律法規,增強廣大群眾安全防范意識。

    三是加強“雙隨機一公開”工作。針對省“放管服”專項審計報告問題工作臺賬中涉及“雙隨機一公開”監管制度落實的4個問題,結合鹽業領域監管及時進行整改,建立執法人員目錄庫,調整修訂《XX市工業和信息化局隨機抽查事項清單(20xx年版)》,并通過局網站進行對外公開。

    二、下步打算

    (一)加強行政復議應訴工作。加強行政復議應訴能力建設,完善內部行政復議應訴工作程序和制度,適應全面推進依法行政、建設法治政府的需要。

    (二)全面推進政務公開。進一步加強政務公開標準化規范化建設,完善行政決策公眾參與機制,加強人員培訓,提升局網站的傳播力、引導力、影響力、公信力。

    (三)認真抓好學法計劃落實。嚴格對照學法計劃,按時節點組織開展下半年學法內容學習。

    (四)深入開展民法典學習宣傳。充分認識頒布實施民法典的重大意義,采取多種形式開展民法典學習宣傳,培養全體人員自覺守法、遇事找法、解決問題靠法的意識和能力。

    (五)大力開展憲法宣傳活動。結合“124”國家憲法日,認真籌備做好本年度“憲法宣傳周”活動,采取多種形式,通過多種渠道,在全市工信系統中做好憲法的學習宣傳。

    熱門標簽: 國有企業法治建設工作匯報材料 國有企業法治建設工作匯報發言
    《法治建設工作匯報集合5篇.doc》
    將本文的Word文檔下載到電腦,方便收藏和打印
    推薦度:

    文檔為doc格式

    文章下載

    《法治建設工作匯報集合5篇.doc》

    VIP請直接點擊按鈕下載本文的Word文檔下載到電腦,請使用最新版的WORD和WPS軟件打開,如發現文檔不全可以聯系客服申請處理。

    文檔下載
    VIP免費下載文檔
    youjizzxxx