廣義上的黨的建設，指的是政黨為完成自身的使命而進行領導國家、社會和提高自身生機和活力的理論和實踐活動。以下是小編為大家收集的稅務局全面從嚴治黨工作報告錦集八篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
【篇1】稅務局全面從嚴治黨工作報告
今年以來，我鄉認真貫徹落實黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神和省委、市委、縣委關于全面從嚴治黨的一系列指示要求，牢牢把握黨要管黨、從嚴治黨的政治責任，不斷推動我鄉全面從嚴治黨向縱深發展，現就我鄉貫徹落實全面從嚴治黨主體責任的開展情況匯報如下，不當之處，請批評指正。
一、工作開展情況
（一）強化黨委主責，在黨風廉政強教育上下功夫
一是嚴格履行黨委主體責任職責。實行每周召開一次黨委中心學習組學習會，每月一次黨委班子例會，深入學習全面從嚴治黨主體責任的新內涵，從黨風廉政建設主體責任發展到全面從嚴治黨主體責任，不只是字面上的變化，同樣源于實踐的發展、認識的深化。黨風廉政建設和反腐敗工作是全面從嚴治黨的一部分，黨的建設必須全面從嚴，鄉黨委及其負責人都是責任主體。剖析落實管黨治黨階段性成果和破解制約管黨治黨的重難點問題，實現了管黨治黨工作與農業產業發展、西線旅游、扶貧開發等工作同部署、同落實。二是按照“嚴”“實”要求，聚焦基層不嚴不實問題主動作為，堅持將黨紀規矩挺在法律最前沿，對發生在群眾身邊的不作為、亂作為行為進行了集中整治，全年立案調查11人，給予黨內警告處分1人，以嚴明的政治紀律樹立了黨紀威嚴。三是以黨紀為底線強教育，觀看廉政教育影片、開展警示教育、參觀警示教育基地和紅色教育基地8次，受教育人數達600余人次,黨風廉政分級約談80余人次。確保了黨員在學習教育中自覺改進、自律自省。
（二）抓干部隊伍建設，在落實黨的領導上下功夫
一是抓班子。每周一次黨委班子例會，注入黨的領導思想政治要素，牢固樹立不管黨治黨就是嚴重失職的觀念，把黨的領導體現到日常管理監督中，敢于較真、注重日常、抓早抓小、防微杜漸。形成班子共識，有效凝聚班子合力，主動朝著目標精準發力。二是管黨員。進一步強化自律意識，重要的是把紀律建設擺在更加突出位置，用紀律管住管好全體黨員，使黨員干部校準思想之標，調整行為之舵，繃緊作風之弦，使鄉黨委成為全鄉各級黨組織的表率。組織學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，并建立健全制度紀律約束機制，提高制度執行力的考核和督查力度，鄉紀委在鄉黨委的領導下從嚴管理干部隊伍。三是重落實。對查擺出的12條問題進行了專項整治，廢、立、改各項制度、辦法21項；針對集鎮環衛、酒席泛濫、公路沿線埋墳、亂搭亂建等行為，制定出臺了《德旺鄉集鎮十規定》，全年查處黨員干部濫辦酒席案件1起，及時勸辦酒席3起，制止各類濫辦酒席400余起，為群眾節省開支4000余萬元。
（三）抓制度規范建設，在推動問責常態上下功夫
嚴格落實中央八項規定、省委十項規定、市委十項規定，建立健全干部績效管理考核辦法，規范公務接待、公車使用，持之以恒抓作風。深入開展“三個開刀”行動，堅決向“不找熟人辦不成事”的黨政機關開刀，堅決向“沒得關系得不到公平對待”的鄉村社區干部開刀，以抓鐵有痕、踏石留印的態度嚴肅打擊與民爭利、損害人民群眾利益的行為，全力營造良好的黨風政風。設立民生監督教育談話室，對違反相關制度、有“四風”問題苗頭的干部，進行約談，推動問責制度成為常態。
二、存在的問題及建議
回顧過去的工作，我鄉在貫徹落實全面從嚴治黨主體責任工作方面取得了一定的成績，但也存在諸多不足。主要表現在：一是部分黨員干部對全面從嚴治黨主體責任的認識不足，把全面從嚴治黨等同于黨風廉政建設。二是仍然存在“吃大鍋飯”、“干好干壞一個樣”現象。三是對民生監督檢查力度不夠，尤其是發生在身邊的，損害群眾利益的行為依然存在，對干部監督管理不嚴。為改進上述存在問題，將從以下幾個方面加以解決：一是緊扣意識建設，著力干部意識轉變。以“兩學一做”學習教育活動為契機，以黨委中心學習組學習會、干部職工大會、道德講堂等形式為載體，注入“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”等思想要素，做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，確保全體干部職工思想意識轉變，同黨中央保持高度一致。二是扎緊制度籠子，著力干部作風整頓。我們將緊緊按照“依法治鄉”的工作思路，細化績效考核、公務接待、公務用車等制度，堅持以制度管人，確保干部職工作風明顯轉變。著力完善黨員干部培訓機制，把學習教育與常規工作融合開展、融合推進、一同落實，真正讓黨員干部在一線開展工作，在一線查擺問題，在一線整改作風，在一線樹立形象。強化法治建設和民生監督檢查，重點解決服務群眾“最后一公里”問題和發生在身邊的損害群眾利益行為，強化黨務政務公開，完善黨員干部考評機制，讓黨員干部在推進工作中既被監督也受教育。三是強化黨員干部的責任落實，著力黨員義務履行。基層工作關鍵在于落實，我們將聚焦主體責任抓落實，著力把全面從嚴治黨主體責任工作與經濟社會發展中心工作進行同安排、同落實，讓黨員在推進落實中樹先鋒，做到兩者之間雙促進、雙提高；統籌做好無職黨員的設崗定責工作，明確職責，確定目標，最大限度地發揮黨員先鋒模范作用；統籌做好對老黨員、貧困黨員、后進黨員的結對幫扶工作，督促履行黨員義務，發揮黨員作用；統籌完善基層黨建工作機制，著力凝聚一切力量推動基層發展，助力全面小康。
貫徹落實全面從嚴治黨主體責任，是各級黨委的主體責任。作風建設沒有休止符，從嚴治黨永遠在路上。我們將以此次調研為契機，認真整改貫徹落實全面從嚴治黨主體責任的問題和存在的不足，切實把全面從嚴治黨主體責任擺在最突出、最重要的位置,堅決把主體責任貫穿于各項工作的始終，持之以恒地將全面從嚴治黨主體責任引向深入，努力營造德旺良好的政治環境，為推動德旺經濟社會快速健康發展提供堅強保障。
【篇2】稅務局全面從嚴治黨工作報告
9月12日，在全國稅務系統黨建工作會議期間，國家稅務總局黨委聽取了國家稅務總局各省、自治區、直轄市和計劃單列市稅務局黨委書記履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報。國家稅務總局各位局領導分別聽取匯報并點評。
近年來，特別是黨的十九大以來，全國稅務系統以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實新時代黨的建設總要求，切實加強黨的領導履行管黨治黨政治責任，國稅地稅征管體制改革和各項稅收工作順利推進。全國各省稅務局黨委書記都圍繞機構改革講了黨課或主持召開中心組專題學習會，各省稅務局黨委都以推進機構改革為主題召開了民主生活會，稅務干部隊伍總體穩定，納稅人獲得感增強，各方對改革反映良好。
國家稅務總局黨委書記、局長王軍指出，總局黨委聽取履行主體責任匯報，既是對各省稅務局黨委特別是黨委書記前期工作的檢查和督促，又是對切實擔負起本單位本系統黨的建設、全面從嚴治黨主體責任的再動員、再部署。新形勢下新稅務要展現新作為、展示新形象，各級稅務局黨委書記要切實履行主體責任，把各項工作抓實抓細抓到位。要總結完善各地好經驗好做法，加大對履行主體責任情況的監督力度，清醒認識目前稅務系統黨建工作中存在的薄弱環節，對工作不到位的，該幫助的幫助，該批評的批評，該問責的問責。各省稅務局黨委書記要做到扛責在肩、履責于行，不斷開創稅務系統黨的建設新局面。
各省稅務局黨委書記在匯報中表示，今年以來，各省稅務局黨委認真抓好本部門、本系統黨的建設、全面從嚴治黨工作，堅持加強黨對稅收工作的全面領導，肩負起管黨治黨主體責任。有的省局黨委實行班子成員、各處室主要負責人履行主體責任全程記實，強化過程管理監督，推動主體責任層層壓實：將黨建與各項工作同部署、同推進、同考核，做到層層督責;有的省局黨委通過組織開展“擔改革重任、譜四合新篇”主題實踐活動，引導廣大稅務干部努力做到事合、人合、力合、心合，堅決擁護改革、投身改革、奉獻改革，為國稅地稅征管體制改革平穩順利推進提供了堅強保證。
稅務總局各位局領導在點評中充分肯定各省局黨委書記切實履行管黨治黨主體責任取得的成效，要求把加強黨的全面領導貫穿稅務機構改革始終，進一步堅持把黨的政治建設擺在首位，確保稅務系統政令暢通、令行禁止;進一步發揮黨委領導核心作用，準確把握黨委的職責定位，發揮把方向、管大局、保落實的重要作用;進一步理順黨建工作機制，積極爭取地方黨委對黨建工作的支持;進一步加大監督執紀問責力度，堅決查處損害廣大納稅人、繳費人利益的不正之風和腐敗問題，不斷提升人民群眾獲得感、幸福感。
中央紀委國家監委駐稅務總局紀檢監察組有關負責同志、稅務總局機關司局主要負責同志參加會議。國家稅務總局駐各地特派員辦事處黨組織主要負責人、14個市稅務局黨委書記也作了履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報。
【篇3】稅務局全面從嚴治黨工作報告
今年以來，我局認真貫徹落實黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神和市委、區黨工委關于落實全面從嚴治黨的一系列只是要求，牢牢把握黨要管黨、從嚴治黨的政治責任，認真履行全面從嚴治黨責任，不斷強化黨的建設和黨的領導，切實履行“一崗雙責”，持續糾正“四風”，堅持把管黨治黨與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，推動全面從嚴治黨工作不斷向縱深發展，為新區高質量發展提供了有力的思想組織保障。
一、履行全面從嚴治黨主體責任情況
（一）提高政治站位，層層壓實責任。
堅持把落實主體責任作為推進全面從嚴治黨的主攻方向，層層傳導壓力，嚴格落實責任，營造“齊抓共管、能抓善管”良好格局。一是發揮黨的引領作用。切實加強我局黨的組織領導，將全面從嚴治黨作為我局工作的重要內容，擺在突出位置。健全“一把手負總責，分管領導各負其責，班子成員齊抓共管”的領導體質和工作機制。定期研究黨風廉政建設和反腐敗工作，通過黨支部會議、局長辦公會議及時研究工作中遇到的矛盾問題，切實發揮好黨的引領和帶動作用。二是層層壓實責任。將全面從嚴治黨工作任務和重點工作逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責任領導、有具體責任人。認真落實局負責人第一責任人職責，按照“四個親自”要求，做到“重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要案件親自督辦”。切實履行好班子成員“一崗雙責”，做到責任主體明確化、崗位責任具體化、責任鏈接無縫化，主要領導與責任對象簽訂黨風廉政建設承諾書，將廉政責任細化分解到每個領導、責任科室和責任人，形成橫向到邊、縱向到底的責任制網絡，推動全面從嚴治黨落到實處。三是召開專題會議。傳達學習十九屆中央紀委四次全會、省紀委十四屆五次全會主要精神、市委書記林彬楊在市紀委十一屆五次全會上的講話精神、新區2020年黨風廉政建設工作會議精神及新區黨工委書記劉武愛的講話精神，研究部署全面從嚴治黨工作方案，定期開展廉政提醒談話。全方位加強廉政領域監督能力建設。
（二）抓好思想教育，注重源頭預防。
堅持教育為先、預防為主的原則，推進全面從嚴治黨工作，注重從思想源頭構筑防腐拒變的堅實防線。一是抓好學習教育。結合以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學習《黨章》《準則》《條例》等黨內法規，作為黨組織和黨員干部的一項重要政治任務，切實擔當和落實好全面從嚴治黨責任。二是做好提前預警。堅持嚴管就是厚愛的工作理念，充分運用監督執紀“第一形態”，注重及時提醒，發現苗頭問題就及時“拉警報”，碰紀律紅線就馬上“踩剎車”，防止黨員干部由小錯釀成大錯，切實從源頭構筑防線。
（三）強化監督執紀問責，加強廉政風險防控。
一是認真落實財務、行政審批、工程建設和物資采購等工作由副局長協助分管，興城“副職分管、正職監管、民主決策”的權利制衡機制。二是嚴格執行民主集中制和“三重一大”等集體領導制度，凡涉及大額資金使用、重要事項安排等重大決策，必須經領導班子和集體會議研究，堅決防治獨斷專行，不高大權獨攬。
（四）加強廉政文化建設，促進反腐倡廉深入開展。
為了深入貫徹落實全面從嚴治黨，我們抓住一切可利用的機會，加強廉政文化建設，確保全面從嚴治黨工作向縱深發展。將反腐倡廉建設與“兩學一做”、“三會一課”、“三嚴三實”、“以案促改”等學習教育活動緊密結合，通過集體學習、班子成員講授黨課、個人自學等多種方式學習十九大會議精神、習近平總書記視察江西重要講話以及《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》，筑牢黨員干部拒腐防變思想防線。
二、存在的問題
（一）落實全面從嚴治黨責任意識有待加強。
落實全面從嚴治黨主體責任主動性和自覺性還不強，具體行動和措施還不多，習慣等上級文件，上行下效，以“文件落實責任”。對黨風廉政建設責任有關規定落實方面，存在落實力度不強現象。另一方面，壓力傳導還不到位，存在層層遞減問題。尤其是在落實全面從嚴治黨主體責任方面自覺性不強，實打實硬碰硬的少。
（二）考核體系有待完善
考核方式比較單一，注重年終集中考核，而忽視了平時日常監督檢查和民意調查，工作考核評價機制尚不完善，缺乏常抓的韌勁。
三、下一步工作打算
今后，我們將進一步加強黨風廉政建設，深入貫徹落實黨的十九大會議精神，凈化黨內政治生態，強化責任擔當，持續深化正風肅紀，堅定不移的推進全面從嚴治黨工作向縱深發展。
（一）增強責任意識，強化責任擔當。全面從嚴治黨主體責任是橫向到邊、縱向到底的責任體系。我們要義不容辭地擔當起全面從嚴治黨的主體責任，把責任傳導給所有班子成員和黨員干部，讓人人肩上有任務、個個心中有壓力。要堅持把黨風廉政建設主體責任工作和中心業務工作一起謀劃、一起部署、一起推進，把每個領域、每個環節的工作都具體抓、深入抓，確保從嚴治黨的落實見到實效。
（二）完善考核體系。要制定明確的考核體系，細化量化考核指標，加大考核權重，改進考核方式，將考核工作融入到日常工作中，注重功在平時，養成常抓、嚴抓的良好習慣，將考核結果同評優評先、選拔晉級、選拔任用掛鉤，不讓從嚴治黨流于形式。
（三）嚴格追責問責，確保主體責任落實到位。嚴格責任追究是落實從嚴治黨責任的最后一道防線，守不住這個防線，從嚴治黨責任就會流于形式、陷入空談。今后我們將進一步建立健全責任追究制度，對嚴重失職瀆職，造成不良影響和嚴重后果的，依據新《黨章》、《黨內紀律處分條例》等相關規定嚴肅進行處理。切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，是全面從嚴治黨得到真正落實。
打鐵還需自身硬，今后，我們將始終保持堅定的政治態度，保持良好的精神狀態，集中精力把心思用在工作落實上。抓好干部，帶好隊伍，搞好作風，堅守廉政底線，弘揚新風正氣，切實把黨的政治優勢轉化為發展優勢，努力開創我局發展新局面。
【篇4】稅務局全面從嚴治黨工作報告
根據縣委、縣政府關于落實全面從嚴治黨工作要求，開發區始終把落實全面從嚴治黨主體責任作為一項重要政治任務來抓實抓好，結合開發區自身實際。現將情況匯報如下：
一、總體目標
以習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記在十九屆五次全會精神為指導，堅持全面從嚴治黨，深入貫徹省、市、縣委關于黨風廉政建設方面會議精神，狠抓責任落實、作風建設、專題學習、廉政教育、監督檢查等各項工作，以良好的作風形象、清廉的黨員干部形象開創開發區工作新局面。
二、落實主體責任情況
(一)堅持抓主責主業，進一步壓實全面從嚴治黨責任
一是從嚴抓黨治黨。制定《**經濟開發區黨工委落實全面從嚴治黨主體責任任務分工意見及責任清單》，充分利用以黨工委書記為組長，其他班子成員及局室負責人為小組成員的**經濟開發區黨工委全面從嚴治黨領導小組統領作用，健全完善了全面從嚴治黨主體責任“網格化”管理機制，定期召開會議專題研究全面從嚴治黨工作。二是從嚴抓“一崗雙責”。督導班子成員落實“一崗雙責”，扎實落實黨風廉政建設責任制，督促其他領導班子把抓黨風廉政建設工作與分管業務工作擺在同等位置，做到黨風廉政建設同分管工作同部署、同檢查、同落實。堅持與班子成員、中層和基層干部進行談心談話、廉政談話。
(二)堅持抓好廉政學習教育，努力營造廉政文化氛圍
一是加強黨員干部思想政治教育。通過黨工委理論中心學習組、每周五集中學習會、基層黨支部黨日黨課等，采取組織干部職工集中學習、個人自學、討論交流、撰寫心得體會等多種形式，廣泛地學習《民法典》、《中國共產黨紀律處分條例》、《習近平談國理政》和《中華人民共和國公職人員處分法》，學習領會習近平總書記的一系列重要講話精神，堅定政治立場。傳達中央、省、市和縣反腐倡廉建設工作會議精神和有關作風建設文件，對全體黨員干部提要求、敲警鐘。二是聚焦思想教育抓提升。以主題教育為契機，持續深入抓好習近平總書記系列講話精神的學習，做好“互聯網+黨建”工作，強化數據運用，用好“河北干部網絡學院”及“學習強國APP”學習，不斷提升政治站位和理論素養，確保黨員學習力度不減、尺度不松、標準不降。三是聚焦政治生活抓規范。嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日等政治生活制度，帶頭開展民主評議活動，過好雙重組織生活，抓好黨建工作述職制度。
(三)完善各項制度規定，切實做到抓源頭治根本
一是進一步完善《公務用車管理制度》、《財務使用公開制度》等規章制度，進一步規范領導班子決策行為，提高科學決策、民主決策水平。二是開展廉政風險防控機制建設，加大對重點領域、關鍵崗位和重要環節的風險防控。做到紀律條規常提醒、重點部門重點提醒、節假日前集中提醒、薄弱環節專門提醒、苗頭性問題個別提醒，及時對存在違法違紀苗頭性、傾向性問題的黨員干部進行約談、告誡。
(四)正風肅紀，持之以恒，集中推進作風建設
一是***黨工委以整改基層干部不作為、慢作為，維護客商、項目業主、群眾等切身利益為出發點，以各局室為單位，每季度召開一次廉政調度會，將廉政工作情況納入年度考核內容，在監督考核上下功夫，將全面從嚴治黨工作與開發區中心工作結合起來，健全完善全面從嚴治黨的的體制機制，推動全面從嚴治黨持續向縱深推進。二是提高黨風工作效率，開發區黨工委把責任分工、隊伍建設、監督執紀等任務具體分解到各局室、各部門、各支部，真正做到分工到崗、分責到人，積極促進基層工作做到實處，使廉政責任體系與工作考核相掛鉤，建立健全了開發區黨風廉政建設制度管理體系，增強了廉政意識，形成了一級抓一級，層層抓落實的良好工作格局。
我們雖然在推進全面從嚴治黨上做了一些工作，取得了一定效果，但也存在一些差距和問題，一是對落實全面從嚴治黨主體責任認識不深，存在重業務，輕黨建的情況;二是個別黨員先鋒作用發揮不夠明顯，黨小組活動開展質量不夠高，管黨治黨能力還需進一步提升。
【篇5】稅務局全面從嚴治黨工作報告
各位領導、同志們：
根據會議安排，現將我局201*年從嚴治黨一體責任工作落實情況作以簡要匯報。不妥之處，懇請批評指正。
201*年以來，**縣局在市局和市委市政府的正確領導下，以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決貫徹和落實黨中央、國務院關于國稅地稅征管體制改革的重大決策部署，認真履行全面從嚴治黨主體責任，為國稅地稅征管體制改革平穩有序推進提供了堅強的思想政治保證。
一、主要做法及成效
(一)以政治建設為統領，凝聚共識促改革。一是深入學習貫徹黨的十九大精神。將學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為全局的首要政治任務，在全縣稅務系統掀起了學習宣傳貫徹十九大精神熱潮。全系統組織開展十九大全員培訓*次，中層以上干部和黨務工作者培訓*次，研討交流**次，黨委書記講專題黨課*次，支部書記專題黨課*次，中心組理論學習**次，黨的十九大知識競賽*次。二是做好思想政治工作。按照“三個全覆蓋”要求，黨委書記、班子成員、各單位負責人、支部書記有的放矢做好思想政治工作，開展了全覆蓋、無死角的談心談話，共召開各種座談會**次，組織了三輪***人次面對面的談心談話。三是嚴格落實意識形態工作責任。新稅務機構掛牌以后，聯合黨委及時組織開展了“不忘初心聚合力，牢記使命勇擔當”為主題的紅色教育主題黨日活動，通過重走紅軍路，參觀戰斗遺址，聆聽革命先烈的戰斗事跡，重溫入黨誓詞，教育廣大黨員干部職工聽黨指揮，協力同心，勇于擔當，甘于奉獻，極大地調動了黨員干部投身改革的熱情。黨委書記和各支部書記簽定了《意識形態工作責任書》，把意識形態工作作為黨建工作的重點。
1.堅持先進思想武裝頭腦,加強意識形態引導。區局黨委始終堅持思想建黨，把維護核心放在首位，筑牢夯實同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。先后8次組織集中學習，通過組織黨委理論學習中心組學習，職工周四政治學習日活動深刻領會習近平總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰略，使全體黨員干部堅定不移把維護核心、維護黨中央權威體現在思想行動上，利用職工微信群、黨委群等平臺，發布學習文章，對全區26個黨支部的網絡意識形態主動引導，把握網上輿情走勢，凈化網上輿論環境。我局黨委始終堅持抓住領導干部這個“關鍵少數”，牢牢抓住主體責任，
層層壓實責任、級級傳導壓力。區局黨委書記認真履行全面從嚴治黨第一責任人責任，堅持對全面從嚴治黨負總責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。
2.堅持學習十九大精神。我局黨委把學習宣傳貫徹黨的十九大,強理論學習，增強廉潔從政意識
領導班子始終把加強政治理論學習放在首位，以“兩學一做”學習教育常態化制度化為契機，強化十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想學習。在學習制度上，堅持和完善黨委中心組學習制度，做到學習有計劃、有記錄、有考核、有學習心得。在學習安排上，突出抓好黨委中心組、中層干部、全體黨員干部三個學習層面。在學習內容上，將《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》等作為學習教育的重點，上半年共組織中心組學習次，邀請黨校老師作《深入領會習近平新時代中國特色社會主義思想——學習領會黨的十九大精神》專題宣講，組織觀看《紅旗渠》大型話劇，通過理論學習和先進典型示范，使廣大黨員干部不斷增強為民服務意識、廉潔從政意識和自覺接受監督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀。
二、狠抓責任主體，全面落實從嚴治黨責任制
一是全面落實主體責任。始終把落實黨委主體責任作為關鍵舉措，認真履行一崗雙責，科學劃分黨委領導班子的集體責任、黨委主要負責人的第一責任和其他班子成員的領導責任，進一步健全完善黨風廉政建設主體責任體系。在年初工作會議上黨委主要負責人與各單位負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，做好責任傳遞。對年初印發的《綜合工作目標考評辦法》進行責任任務的細化分解，明確工作內容，考核細則和責任追究，堅持每季度組織召開專題會，每半年進行檢查考核，形成黨風廉政建設責任長效機制。
二是充分堅持完善民主集中制。認真貫徹落實縣委、縣政府作出的決策部署，堅持處黨委的集體領導，維護黨委集體領導班子的集中統一，充分發揚民主，實行民主集中制，堅持定期召開黨委會、處務會，研究落實重大決策、重要人事任免、重要項目安排和大額資金使用“三重一大”決策制度，上半年年召開從嚴治黨專題會議次，制定出臺落實全面從嚴治黨主體責任各項制度。
三、加強制度建設，規范權力運行
一是規范干部任用選拔，防止選人用人上的不正之風滋生。在干部的選拔任用上，制定出臺《專業技術職務和工勤人員技術等級評聘暫行辦法》，建立并推行組織推薦與群眾推薦相結合、平時考核與年度考核相結合、走訪與座談相結合、個人述職與民主評議相結合的立體考核辦法，全面、公正、公平、客觀地評價干部，堅決預防和治理選人用人上的不正之風和腐敗現象。按照德才兼備、以德為先、注重實績、群眾公認的原則和好干部五條標準，拓寬識人、選人、用人渠道，提拔使用了一批優秀年輕干部，使全處干部年齡結構趨于合理化。
二是強化監督制約，規范財務管理。嚴格實行“收支兩條線”制度。我們對基層各單位的業務招待費、車輛燃修費、干支渠歲修費等實行全額承包;對人頭經費按定崗定編職數定額承包;對工程、房屋的維修改造和搶險工程實行報帳結算制。并明令禁止基層各單位不得設“小金庫”和帳外帳，不得截留或挪用水電費、滯納金、零星水電費收入。嚴格執行財務審批制度和財會人員委派制度。凡是單位發生的所有經費開支，必須由經費使用單位負責人、分管領導簽字確認后報單位一把手審批，嚴格遵守財務制度和財經紀律，嚴格控制不合理開支。全處財會人員一律安排相關專業技術人員，由水管處統一委派到各基層單位開展工作。并根據工作需要，對財會人員進行階段性地交流。實行財務內審制度和領導干部任期經濟責任審計制度。我們不定期地對基層單位財務活動情況進行審計，及時發現問題，及時解決問題，確保全處財務活動的健康運行;對離任的中層領導干部在任期間的財務狀況嚴格進行任期經濟責任審計。
三是認真落實“3783”主體責任體系。充實完善了督查推進制度、責任報告制度、年度報告制度等黨風廉政建設15項規章制度。制定完善廉政風險防控點及防控措施，對領導干部政治、思想、道德等方面管理不嚴格起到有效的防范作用。根據《榆中縣落實黨風廉政建設主體責任約談工作實施辦法》，按要求對中層領導干部及其他黨員干部進行約談，形成約談機制，不斷夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎,筑牢拒腐防變的思想道德底線。上半年對中層領導干部及其他黨員干部、工程、機電、財務管理人員等進行約談人次，四是全面推行工程建設“四制”管理制度。在工程項目實施過程中，派現場負責人、現場安全質量負責人及現場工程師駐守現場，逐步做到程序規范、施工科學、資料齊全、質量保證，提高了工程建設管理水平;制定完善工程建設管理辦法，嚴格執行周例會制和集體會簽制。
四、存在的問題及下步打算
存在的問題：對黨風廉政建設和反腐敗工作中出現的新情況、新問題研究不夠;部分制度的執行力和落實力度不夠等。
下一步打算：進一步強化黨員領導干部“一崗雙責”意識，細化分解任務分工，每項工作都責任到人、到事、到時，實現從“要我抓”到“我要抓”、“要抓好”的轉變。加強反腐倡廉教育，注重集中學習與分散自學相結合,示范引導與警示教育相結合，增強干部職工為民務實清廉的自覺性。建立定期調度制度、半年述職制度和不定期抽查制度，推動主體責任落實到位。同時，自覺接受縣第五紀工委的監督指導，全力支持派駐組開展工作，對重點工作、重大事項，邀請紀檢組全程參與、全程監督，合力推進工作發展。修訂完善黨風廉政建設工作考核辦法，進一步明確考核原則、考核方法、考核組織和考核結果運用，充分發揮考核杠桿，激發干部職工廉政勤政的自覺性。
【篇6】稅務局全面從嚴治黨工作報告
各位領導、同志們：
按照這次會議安排，現將我局黨委落實全面從嚴治黨主體責任情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。
一、全面從嚴治黨主體責任落實情況
(一)壓實主體責任抓好三個融合。局黨委堅持踐行“抓好黨建就是最大政績”的理念，扎實推進新“縱合橫通強黨建”機制，實現系統與機關黨建“雙輪”驅動、協同發力，做到系統上下、各級稅務機關與同級地方黨委黨建工作相融合，建立“下抓兩級、抓深一層”的工作機制，實行黨委委員基層黨建聯系點制度，開展基層黨委書記黨建述職評議工作，一級抓一級，層層抓落實。市稅務局黨建工作領導小組充分發揮對系統的統一領導、統籌規劃黨建工作職能，定期召開黨建工作領導小組會議，研究重大重要黨建工作，加強對縣市區局黨建工作領導。2021年，市局黨委先后聽取黨建和全面從嚴治黨工作匯報X次，黨委會研究黨建和全面從嚴治黨工作XX次。市局主要領導向地方黨委政府及市紀委監委、市委組織部、市委宣傳部、市委直屬機關工委共計匯報重點工作XX余次。局黨委委員定期走訪了下級稅務局地方黨委及工作部門，爭取工作得到重視和支持，形成了上級稅務機關與地方黨委共抓黨建的大格局。
(二)強化理論學習用好三個平臺。為強化政治理論學習，全系統充分利用主題黨日、中心組學習、學習強國等三個平臺，以黨史學習教育為契機，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆歷次全會精神，做到學習全覆蓋。2021年市稅務局機關黨委中心組學習共計開展XX期，組織支部集中學習XX次。在抓好政治理論學習的同時，扎實開展了黨史學習教育，總結并提煉了黨史學習教育中的好經驗、好做法，確保黨史學習教育扎實推進，取得實效。建立健全稅務系統精神文明建設各項制度，積極營造文明創建良好氛圍，形成了市稅務局統一領導下的“五抓”工作機制，著眼文化陣地建設，開展多樣化的文化活動，豐富黨員干部精神文化生活。市局X分局黨支部“黨員先鋒講評學”創新項目得到了XX省稅務局的高度評價。
(三)夯實基層基礎，規范支部建設。一是扎實推進黨支部標準化規范化建設，深入開展模范機關創建，通過“組織力強化行動”，爭創“四強”支部，在全系統開展了“筑牢思想根基踐行初心使命篤行實干擔當”主題系列活動(感動你我他的影像力量作品征集、黨員政治生日、支部聯建、讀書沙龍聯誼活動)。認真開展基層黨組織軟弱渙散問題專項整治，著力整治基層黨組織軟弱渙散，黨員教育管理寬松軟，基層黨建主體責任缺失等問題。二是進一步創新基層黨組織工作。積極推行領導干部“一線工作法”改進作風，建立“1234”支部聯建工作機制，探索創新最佳組織生活案例，總結完善、推廣實施“云網微聯”“三融三心”“黨員責任區”“黨員先鋒崗”等特色支部工作法，市局稽查局“三個三”黨建工作法被確定為“XX市融合推進黨支部建設標準化和黨建統領“一強三創”行動創新案例”。三是持續健全黨務干部培養激勵機制。大力實施“雙培”工程，計劃將XX名黨員干部培養成業務骨干，將XX名業務骨干發展成黨員，積極與地方黨委銜接，已發展入黨積極分子和預備黨員XX名，對優秀黨員干部積極推薦到當地企事業單位鍛煉任職，為培養“復合型”人才創造更多機會。
(四)堅持黨建引領打贏疫情防控戰役。一是新冠疫情防控期間，及時印發關于堅決徹落實習近平總書記重要指示精神加強黨的領導、為打贏疫情防控阻擊戰提供堅強政治保證的通知和關于開展“學先進、戰疫情、促發展”系列活動的通知，先后開展了黨委發揮“三個作用”專題學習研討、支部“特殊黨費獻真情”愛心捐款、“志愿稅干進社區”聯防值守、向“抗疫先鋒致敬”主題黨日、“四好”典型選樹宣傳、“同心抗疫致敬先鋒”主題征文、“提質效、亮服務、展形象”、“問需問診復工復產企業”調研、脫貧攻堅“清零”行動、“八個一律”紀律作風教育等10項系列活動。市局黨委在做好本單位疫情防控工作的同時，積極響應市委組織部、市委直屬機關工委號召，及時組織機關在職黨員干部參與社區疫情防控工作，截止目前全系統共組織XXX多名黨員干部參與了社區疫情防控，疫情期間全系統沒有發生一起被感染事件。二是深入開展談心談話。在職級并行之際和之后，市縣兩級稅務局黨委及班子成員，以及各級黨組織按照管理層次、職責分工，面向全體干部扎實做好了兩輪談心談話，將思想和行動統一到上級精神上來，準確及時地掌握了干部職工思想動態，凝聚思想共識，確保了干部隊伍穩定。
二、存在的問題和不足
一是支部標準化規范化建設不平衡。部分黨支部對黨員大會和黨員集體學習理解不透徹，支部書記講黨課形式單一，會議記錄內容簡單;二是黨內政治生活存在短板。一些支部“三會一課”存在走過場、完任務、不求實效的現象，部分基層黨組織對組織生活安排部署多，跟蹤問效少，黨員作用發揮不夠;三是黨建創新效果不明顯。部分縣(市、區)局對黨的建設新理論、新知識、新要求學習研究不夠，對黨建工作與稅收工作的融合創新缺乏新思路，習慣于用一些老辦法、老套路來抓黨建，方法不夠科學。四是執紀監督問責力度還不夠。針對苗頭性、傾向性問題的提醒約談還沒有成為常態，執紀問責的剛性未得到充分發揮。
三、整改措施和下一步打算
一是強化政治引領，提高政治站位。堅持把黨的政治建設擺在首位，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，引導全系統黨員干部進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強抓好專項整治和整改落實的思想自覺和行動自覺，將其納入到基層黨組織黨建考核中，確保上下聯動，同頻整改。
二是落實主體責任，健全融合機制。落實新縱合橫通強黨建機制，強化匯報請示、溝通協調，形成上下互動、內外聯動抓黨建的工作合力。推動主體責任清單細化實化，對照責任清單一項一項抓落實，既抓好本級黨委主體責任的落實，又抓好縣(市區)局黨委主體責任的落實，形成層層抓落實的合力，真正形成領導有力、機制科學、協同有序、融合增效的抓黨建、強黨建工作格局。
三是夯實黨建基礎，規范支部工作。按照年初確定的“四抓四促”黨建思路，進一步厘清支部書記抓黨建的任務、目標、措施，推進黨支部標準化規范化建設。積極推廣特色支部工作法，大力創建黨建亮點品牌。抓好思想政治工作，促進隊伍融合，充分發揮“兩個基地”的教育感染輻射作用，有效提振干部職工干事創業的精氣神和團結進取的凝聚力。
四是補齊短板弱項，抓好整改落實。聚焦當前全系統全面從嚴治黨主體責任落實方面存在的問題，緊盯薄弱環節，在落實上級工作要求的基礎上，因地制宜，提出具體落實辦法。落實整改銷號制，對已經基本完成的任務，適時組織“回頭看”，鞏固整治成果;對需要長期整治的，加快工作進度，抓緊整治到位。堅持“解決一個問題，深挖問題根源、堵塞制度漏洞，健全完善一項制度機制”原則，在逐條逐項抓好專項整治的基礎上，見微知著，舉一反三，不斷深化擴大專項整治成果。
五是改進工作作風，加強制度建設。建立健全并不斷完善各項規章制度，從源頭管理上抓作風。在完善績效考核制度的基礎上，對全局的每項重點工作，在任務分解、責任落實、推進實施到總結評估各個環節都實行精細化管理，實現工作制度化、規范化、程序化。
【篇7】稅務局全面從嚴治黨工作報告
2020年A縣稅務局黨委堅持以習近平的中國特色社會主義新思想和黨的十九大精神為指導，全面加強基層黨建工作，落實縣委、省市局黨委關于黨建工作的部署。
一是努力增強政治意識，不斷加強政治建設
一是堅持第一問題制度。今年以來，我們始終堅持黨委第一問題制度，堅決貫徹習近平總書記重要指示指示精神，學習貫徹黨的十九屆五中全會精神作為當前和未來一個時期的重大政治任務。二是落實治黨責任。堅持和加強黨的全面領導機制，及時撰寫并報縣委《中共國家稅務總局》A縣稅務局委員會關于2020年全面從嚴治黨主體責任落實情況的報告;制定黨委、黨委書記、黨委委員、黨支部書記全面從嚴治黨主體責任清單，及時向縣委備案;根據全面從嚴治黨主體責任清單的內容，黨委始終堅持每六個月研究一次全面從嚴治黨工作。黨委成員按照規定參加雙重組織生活，每年作為普通黨員參加支部組織生活會，參加并指導一個基層分局黨支部的組織生活會。三是加強黨風廉政建設。根據縣委要求，結合民主生活會和節前談話，黨委書記每年至少與其他黨委成員和各支部書記進行一次談心談話和廉政談話，其他黨委成員和主管范圍內的支部書記進行一次談心談話和廉政談話;加強調研，各黨委成員每年至少到黨建聯系點進行一次全面從嚴治黨專題調研報告。
二是注重實踐理論武裝，不斷加強思想建設
落實意識形態工作責任制。及時傳達學習、貫徹落實黨中央和省市縣委關于意識形態工作的重要論述，每半年至少專題研究1次意識形態工作，并按要求定期向縣委進行報告。將意識形態工作作為班子成員民主生活會和述責報告中重要內容進行體現。二是堅持黨委理論學習中心組制度。2020年，A縣稅務局黨委理論學習中心組集體學習12次，其中集中學習討論4次。
三、著力鍛造戰斗堡壘，不斷加強組織建設
建設忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍，加強黨的基層組織和黨員隊伍建設，做好人才工作，不斷夯實黨執政的組織建設。認真落實“三會一課”制度，開展內容豐富的主題黨日活動，嚴格支部換屆選舉，規范了支部建設，嚴肅了組織生活，強化了戰斗堡壘作用。深入開展結對共建工作，12月15日應總局財產和行為稅司邀請，縣局機關黨委赴總局開展黨建共建主題黨日活動，并進行座談交流，“上下聯通、優勢互補”的效應進一步發揮。
四、著力開展“四風”整治，不斷加強作風建設
一是落實中央八項規定精神，馳而不息糾正“四風”。黨委帶頭深入踐行中央八項規定精神，開展形式主義官僚主義突出問題專項整治，對自查發現的問題立行立改，絕不拖延。二是大力開展廉政教育。深入學習貫徹落實十九大報告精神，在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致。2020年全年在全局范圍內開展廉政教育活動3次，豐富教育形式，提高黨員干部廉潔自律的主動性和自覺性。三是持續狠抓作風檢查。要求全體干部職工嚴格遵守工作紀律、機關辦公制度、著裝管理規定、公務用車、辦公用房管理制度、納稅服務規范等規章制度要求，堅決杜絕各類“庸懶散慢拖瞞”問題發生。
五、著力增強政治監督，不斷加強紀律建設
一是嚴明政治紀律和政治規矩。黨內監督必須把紀律挺在前面，運用監督執紀“四種形態”，加強節日期間廉政建設情況的督導檢查，每逢重要節假日，督促紀檢組及時下發通知，早打招呼早提醒，帶頭抵制各類不正之風。二是落實黨風廉政建設主體責任。大力支持和保障紀檢組開展工作，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐情況。三是壓實監督責任。開展“六治”專項整治行動，加大日常監督、案件查處、定期察訪力度，開展違規收送禮品禮金、私車公養專項整治行動，認真排查問題，切實堵住廉政風險漏洞。四是開展明察暗訪。3月10-13日,縣局黨委派出兩組暗訪組對縣局主辦公區、各分局及辦稅廳工作紀律、上下班紀律進行暗訪，并對主辦公區食堂及南區食堂就餐時間、就餐秩序以及防疫要求執行情況進行暗訪，并對暗訪結果進行通報，嚴明紀律規矩。五是認真開展規范稅務人員與管理服務對象交往行為專項治理工作。組織全體人員認真學習省市局紀檢組文件精神，成立規范稅務人員與管理服務對象交往行為專項治理工作組，嚴格要求各單位按照省局治理方案的列出的四大項內容，全面梳理本單位稅務人員與管理服務對象之間的關系。
下一步，A縣稅務局黨委將繼續以“永遠在路上”的決心和行動，時刻不忘管黨治黨是最大政績、是第一責任，對照新形勢下中央推進黨的建設和全面從嚴治黨邁向縱深的新部署、新要求，深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，從增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的政治高度，強化政治擔當，扛起政治責任，在新的一年把縣局全面從嚴治黨工作抓得更加富有成效。
【篇8】稅務局全面從嚴治黨工作報告
根據市局關于報送履行管黨治黨責任落實情況報告的通知要求，現將我局管黨治黨責任落實情況報告如下：
2021年，全縣稅務系統以新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實市局黨委和縣委、政府關于管黨治黨責任的部署安排和工作要求，壓實全面從嚴治黨“兩個責任”，健全黨建制度，細化任務清單，強化責任擔當，嚴肅執紀問責，全力推進全面從嚴治黨在全縣稅務系統落地生根，營造出良好的政治生態環境，有力保證了全縣稅務事業穩步發展和長足進步。
一、主要做法
（一）強化責任意識，構建完善的組織體系
1.落實主體責任，從嚴管黨治黨。
一是落實黨組主體責任。
將從嚴治黨與地稅工作同部署、同落實、同督查、同考核，召開黨風廉政建設工作會議，傳達區市兩級地稅黨風廉政建設工作會議精神，部署2021年黨風廉政和反腐敗工作，先后召開xx次黨組中心組學習和xx次黨組專題會議，研究從嚴治黨工作。
二是強化“一把手”責任。
“一把手”帶頭履行主體責任，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要案件親自督辦，樹牢黨建責任觀念，把抓好黨建作為自己的“主業”、主責，帶動其他黨組成員積極抓好主副業。
三是強化班子成員“一崗雙責”。
班子成員嚴格按照“一崗雙責”的要求，自覺將黨風廉政建設與業務工作結合起來，對所在支部積極負起指導責任制定個人年度黨風廉政建設工作重點和具體措施把廉政建設納入個人年度工作規劃，對分管的工作不僅管業務，還要管黨風，上半年，班子成員與各單位簽訂黨風廉政建設責任書xx份，與分管及聯系部門干部職工談心近xx次。
四是明確支部書記責任。
把支部書記黨風廉政建設責任分解到“三會一課”和黨員談心談話等日常工作中，切實將黨風抓實抓好。五是強化普通黨員責任。通過主題黨日、黨員評議等方式，將全面從嚴治黨要求落實到每個支部、落實到每名黨員，讓每個黨員既是受益者，更是實踐者，將從嚴治黨的要求落實到每個領域、每個環節。
2．黨建領航，健全組織體系
一是抓好壓力傳導。
黨組書記、局長與班子成員和各單位負責人、班子成員與分管股室負責人分別簽訂黨風廉政責任書，各單位負責人與干部職工個人簽訂責任書，同時，組織單位（部門）負責人簽訂《遵守中央八項規定精神承諾書》、《規范津貼補貼工作紀律承諾書》等，組織全局干部職工簽訂不參與“黃賭毒”承諾書，層層壓實責任，自上而下傳導壓力，上半年，班子成員及各基層單位負責人分別向黨組書記遞交《班子成員領導責任書》、《黨風廉政建設主體責任書》及承諾書各xx份，全體干部職工簽訂的承諾書、責任書各xx份。
二是堅持“一把手”親自抓黨建。
將“三會一課”“四簿一冊”納入績效考評，營造“書記抓、抓書記”的黨建氛圍,推動黨建責任落實。上半年，“一把手”堅持每季度以普通黨員身份積極參加黨員活動及黨組織生活，為全體黨員干部上黨課xx次，對新任中層開展任前廉政談話xx次，開展xx次談心活動，談話中明確提出勤政廉政的要求等。
三是堅持“三會一課”制度抓好黨員教育管理。
上半年，共召開黨員大會xx次，支部委員會xx次，黨小組會xx次，黨員參加“三會一課”出勤率保持在xx%以上，形成了黨員自覺遵守組織生活紀律、自我嚴格要求的良好局面。四是專門機構抓黨建。
設立專門機構黨群辦負責日常黨建工作的開展，扎扎實實抓好“三會一課”、“四簿一冊”、黨組中心組學習、全局理論學習及各類主題學習教育活動的具體事項。
（二）強化學習教育引領思想建黨
一是扎實開展主題教育學習活動。
按照XX市局及XX市委的安排部署，我局及時成立主題教育活動工作領導小組及出臺活動工作方案，為全體黨員訂閱學習教材及筆記本xx份，要求全體黨員按照要求，采取自學與集中學習的方式，加強《準則》、《條例》、黨章和總書記系列重要講話的學習，認真做好學習筆記，上半年，組織專題學習xx次，增強了黨性修養。
二是多措并舉，抓好在線學習。
我局積極組織全局在職xx名黨員參加紀念建黨99周年在線學習。由黨總支組織委員負責在線學習的組織跟蹤督促，通過ETS及微信、QQ交流群，隔天發布學習情況信息，通報每位黨員的學習實時信息，要求各單位（部門）安排專供黨員干部學習的外網機子，為黨員干部抽空學習提供方便，要求干部職工采取“白加黑”方式學習，有60%以上的黨員干部都是利用工作之外的時間完成學習任務。目前我局兩項在線注冊學習考試覆蓋率均達100%，得到XX市組織部、直屬工委的充分肯定。
三是嚴抓家風家教建設。
倡導和督促黨員干部尤其是一把手和班子成員自覺樹好家風，弘揚中華優秀傳統文化，做到廉潔修身、廉潔齊家。
在XX市局開展的“尋找最美家庭”活動中，我局有3個干部職工家庭受到表彰。
四是開展警示教育。
對我市近年來發生的反面典型案件進行深刻剖析，分析問題原因，制定防范措施；每月通過短信等方式向干部職工推送廉政提醒，每季度組織觀看廉政教育專題片，適時為黨員干部敲響反腐倡廉警鐘。五是豐富學習載體。通過“地稅大講堂”、黨日活動、廉政宣教室等固有平臺及“兩年活動”崗位大練兵、大比武活動相結合，豐富學習黨建知識。上半年，成功舉辦一期“地稅大講堂”，xx次黨日活動，廉政宣教室黨建內容學習點擊率都達到xx以上。同時將所學理論付之實踐中，積極引導黨員干部投身扶貧攻堅戰，捐助貧困戶xx元的化肥、捐給支教點xx套桌椅及xx個風扇；開展黨員聯系服務xx個社區（村）活動及設立黨員示范崗等，都得到納稅人及社會各界的好評。
（三）加強紀律執行營造清風氣正的政治生態
1．強化監督，嚴防腐敗。
一是加強黨內監督。
將嚴明政治紀律和政治規矩作為紀檢監督審查的重點；加強對“三重一大”事項制度執行情況的監督檢查，防止暗箱操作和腐敗問題。
二是加強群眾監督。
邀請特邀監察員參與到作風巡查、案件查辦等日常工作中，每年召開1次座談會，及時了解、聽取社會各界有關意見、建議和要求。
2．強化作風建設。
一是定期檢查部門主要負責人“工作日志”，嚴格機關聯系基層、黨員干部聯系群眾要求，班子成員每月到分管部門、工作一線、掛點單位開展調研工作不少于2天；
二是堅持把紀律挺在前面，每月兩次，由紀檢組長帶隊，開展上下班紀律和著裝規范明察暗訪工作，對違紀者每季度全局實名通報一次，并實行對違紀人員和所在部門“雙扣分”制，納入年度績效考核。上半年，共通報違反上下班工作紀律、著裝規范等人員xx人，通報單位xx個。
三是嚴查“四風”反彈。
嚴格執行中央八項規定、自治區黨委“十個嚴禁”和自治區局“八要八防止”要求，緊盯節假期等重要節點，嚴防“四風”新情況、新問題。
3．選好用好干部。
一是規范干部選拔任用工作。堅持干部任前必征求紀檢意見、任前公示、任職試用期、任職談話、任職回避等制度，優先選用在第一線中表現優秀的干部。
二是強化干部培養管理監督。
按照要求建立干部個人重大事項報告制度，掌握班子和干部履職情況，把優秀年輕干部放到基層一線、關鍵崗位、復雜環境進行錘煉，重視女干部的培養選拔和任用。目前，我局中層正職中有xx位女干部，中層副職女干部達到半數以上。
（四）狠抓督查考核，健全問責機制
一是加強績效責任掛鉤。將各單位落實主體責任情況納入年度績效考核，對主體責任落實不力的給予通報批評、績效扣分，并將考評結果與評先評優掛鉤。
二是提高績效分值。提高黨風廉政建設責任制執行情況的績效考評分值，作為領導班子總體評價和干部職工獎勵懲處、調整提拔的重要依據。
三是強化督查落實。每半年開展1次黨風廉政建設責任制檢查，主要領導親自參與；
四是注重日常動態監管，督促各部門認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。
五是加大責任追究力度。
對違反“八項規定”精神、突出問題整改落實不力的單位和相關責任人，由紀檢監察進行約談。
二、主要成效
一是創先爭優活動取得一定成效。榮獲“愛國擁軍模范單位”榮譽稱號，受到區黨委書記xx的表彰；我局連年被為XX市“優秀基層黨組織”，有xx名黨員被評為優秀黨務工作者，有xx名黨員被評為優秀黨員，有xx名黨員入選全市黨代表。
二是主題教育學習落實到位。我局被XX市黨委定為主題教育學習示范點，我局開展的多項活動受到XX市委的充分肯定，同時我局的主題教育在線學習率達到100%，受到組織部的表揚。
三是專門機構發揮效用。設立黨務群團組織工作辦公室，對應XX市局機關黨委（基層工作科）開展工作，對接XX市文明辦、婦聯、雙擁辦等開展工作，我局黨建及工青婦工作得到進一步加強。
四是落實主體責任及各項稅收工作實現“雙促進”。通過認真落實主體責任，全局上下，責任意識得到進一步加強，心往一處想，勁往一處使，“營改增”、“互聯網+稅務”及國地稅合作均取得良好效果，實現落實主體責任及各項稅收工作“雙促進”。
三、存在問題
雖然在落實全面從嚴治黨主體責任過程中我們取得了一定的成績，但也還存在著主體作用發揮不夠充分、責任落實程度參差不齊、廉政風險依然存在等問題，我局黨組將堅持直面問題、立行立改、改必到位，繼續把主體責任抓實抓牢。
四、下一步工作打算
一是提升落實責任意識，使領導干部自覺擔當起管黨治黨的責任。
二是加強內外部監督工作，加強督查，堅持對腐敗現象和違法違紀行為保持“零容忍”態度，時刻保持利刃高懸。
三是加強部門廉政協作，要求各單位、各部門增強合作意識，共同配合抓好主體責任的落實。
