以下是為大家整理的關于護士長上半年工作總結和下半年計劃的文章19篇 ,歡迎品鑒！
【篇一】護士長上半年工作總結和下半年計劃
2021上半年，X縣供銷社在縣委縣政府堅強領導下，在市供銷社和有關部門精心指導、幫助下，全面貫徹落實黨的十九屆二中、三中、四中全會精神，以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，以服務“三農”為宗旨，全面深化綜合改革，著力構建為農服務體系、發展農產品流通、壯大社有企業、夯實基層基礎，努力推動全縣供銷系統高質量發展，更好服務鄉村振興發揮更大作用。
一、上半年工作完成情況
（一）加強規范社有資產管理工作。配合縣政府推進X鎮X村美麗鄉村示范村建設項目工作，土產公司X站搬遷工作全面完成，積極推動X公司下屬企業X廠搬遷工作；協調X供銷社第二輪拍租后的后續服務工作；做好際聯供銷社第二輪拍租前的準備工作。
（二）積極開展“新網工程”項目申報工作。已經組織2家企業申報省級“新網工程”建設項目，X縣X供銷合作社有限公司實施的《X縣X鄉優質糧食生產基地新建項目》和X縣X鎮天和油茶專業合作社承擔的《X縣油茶林種植基地建設新建項目》。
（三）全面推進現代流通服務體系建設。扎實開展現代流通服務體系建設，提升為農服務水平。健全完善農資、農副產品、日用消費品、煙花爆竹、再生資源回收利用、合作金融服務等現代流通服務網點建設工作。積極開展生物農藥、化肥集中配送工作，目前已建立農藥集中配送網點X個，化肥網點X個，農副產品網點X個，日用消費品網點X個，煙花爆竹配送中心X個，再生資源回收利用網點X個、金融服務網點X個。截止6月底配送農藥X噸，配送金額X萬元，推廣配方施肥X噸。創建了碧山村“生態美”超市、紅光村“生態美”超市等“生態美”超市，設置垃圾兌換窗口、便民服務窗口、文明宣教窗口，從源頭上保障“舌尖上的安全”，全面改善農業面源污染問題。搞活農村流通，改善農村消費和生產、生活環境，滿足農民群眾的需求，充分發揮供銷社在為農服務和新農村建設中的作用。
（四）強化基層建設夯實發展基礎。根據全國總社、省、市供銷社有關文件精神，扎實開展恢復重建鄉、村基層社工作。2021年擬恢復重建X家村級供銷社，目前X家已經完成恢復重建工作，我縣已實現了供銷社鄉鎮全覆蓋，通過搭建供銷服務平臺更好推動三農服務。
（五）積極開展“綜合改革攻堅年”活動。縣社緊緊圍繞“三農”工作大局，認真落實高質量發展要求，以提升為農服務能力為根本，以“深化綜合改革、服務鄉村振興”為主題，以開展“綜合改革攻堅年”活動為抓手，著力構建一二三產融合發展的農村產業體系、更加完備的農業社會化服務體系、更加健全的基層組織體系、綠色生態的鄉村服務體系等，深入推進供銷社綜合改革，努力開創X縣供銷合作事業發展新局面。
（六）創新互助金融服務領域。嚴格防范金融風險，加強農村信用體系建設，持續打造資金互助“XX模式”升級版。在X鎮X村和X鄉X村開展X縣供銷農村信用體系建設試點工作，堅持“供銷主導、服務三農、多方合作、穩步推進”的原則，進一步推動X縣供銷農村信用體系建設。農村合作金融服務有利彌補了農村金融供給不足、網點覆蓋率低等問題，進一步推動美麗鄉村建設，在構建和諧社會中發揮了供銷社的重要作用。
（七）認真做好精準扶貧工作，助推脫貧攻堅。在各基層社設立消費扶貧專區（柜），幫助貧困農戶銷售茶葉、茶油、筍衣、筍塊等農副產品。全系統已設立消費扶貧專柜7個，拓寬貧困農戶的農產品銷售渠道，因地制宜解決貧困戶農特產品的銷售難問題。積極幫助幫扶村制定幫扶規劃和年度計劃，推動扶貧舉措落實到位，切實做到在資金上提供支持、政策上提供服務、工作上提供指導。為X村X村申報省級“新網工程”建設項目，在貧困戶家購買辦公用茶X斤總價X元，幫助貧困戶銷售茶葉，增加貧困戶收入。
（八）努力抓好招商引資工作。近幾年均已完成招商引資任務。按照縣委縣政府招商引資要求，我社積極與X市X茶葉有限公司法人李純康溝通，利用原際聯旅社推進打造民宿酒店：使用面積X㎡，其中有餐飲、禪修、書吧、咖啡巴、茶室、兒童游樂區和X個高端客房，目前幫助協調施工過程有關事項。
（九）認真做好安全生產和信訪維穩等工作。縣社高度重視，把安全生產和維穩工作作為頭等大事，多次對我縣供銷社社屬企業資產進行巡查，發放安全宣傳資料，要求社屬企業負責人對資產隱患排查出情況及時匯報，排除安全隱患，確保系統內無安全責任事故。由于基層社有企業開展資產整治工作，對職工利益觸及較大，信訪、涉訴案件較多，積極穩妥處理職工切實利益問題，努力化解矛盾，確保兩節期間無上訪。
（十）加強黨風廉政建設。把黨風廉政建設和反腐敗工作與供銷社各項工作結合起來，深度融合，認真履行“第一責任人”、“一崗雙責”責任制；以“三個以案”警示教育、“1+4”專項整治、“漠視侵害群眾利益整治”和“集中整治”等專項行動為抓手，不斷推進黨的建設；堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與供銷社各項業務工作有機結合起來，深度融合，認真履行“一崗雙責”責任制；認真落實內政治生活主題黨日活動、“三會一課”等制度。
（十一）嚴格落實疫情期間的各項工作。認真抓好集中辦公區域進場人員體溫檢測工作，會同縣拆遷辦設置防疫檢測登記點，每天安排一名工作人員為各辦公室工作人員體溫檢測，如實準確記錄辦公人員體溫情況。每天安排專人對單位辦公場所進行消毒，設置一次性口罩專用垃圾桶，確保辦公區域安全。抽調1名工作人員協助郭門社區做好開元小區上戶核查排查登記，詳細掌握轄區內人員動態信息，跟蹤關注重點住戶，每天上門或電話溝通聯系，隨時了解掌握重點對象生活和健康狀況，確保做到全覆蓋、無遺漏。安排工作人員X名，參照物業小區管理模式，嚴格落實住宅小區封閉式管理，對無非業小區X路X號設置出入口一個，其他路口進行封閉，嚴格按照“八有”要求，設置咨詢臺、消毒液、備用口罩、一次性口罩專用垃圾桶、宣傳提示標語等，安排黨員干部職工輪流執勤，對進出人員實行登記，實施每戶每周發放三張通行證，一次一人，憑證出入。
二、下半年工作計劃
（一）深入學習貫徹黨的十九大精神。深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，全面把握精神實質；深入學習深刻領會把握鄉村振興戰略中的供銷職能作用；加強黨建和黨風廉政建設工作；抓好班子建設、組織建設，精神文明建設。
（二）創新經營服務體系。加強流通網絡體系建設，以“新網工程”經營網點為基礎，提升全縣系統綜合服務功能，進一步健全農資、日用消費品、農副產品、再生資源、煙花爆竹、農村金融、農藥化肥集中配送等網絡建設，全面推進農村經營服務網點功能提升；著力打造城鄉社區綜合服務平臺設施建設，全面改善農村消費環境。加快發展農民專業合作社組織，，密切聯系農民利益，示范引導發展適度規模經營，培育供銷品牌農產品基地，做到“品質有保障、銷售有渠道、包裝有標識”。加強電子商務平臺建設，積極開展集宣傳供銷、展示產品、體驗購物于一體的線上線下實體店建設。
（三）做大做強社屬企業。建議加大財政資金扶持力度，逐步擴大農村現代流通服務體系建設引導資金的規模，確保資金投入，使供銷社綜合改革深入推進。對現有企業資源進行整合，采取重組、提升、改造等方式，盤活資產和經營設施，適時組建供銷責任（股份）有限公司，強化經營功能。建立完善恢復重建基層社有關工作制度，穩步推進鄉（鎮）村兩級供銷合作社建設工作，通過供銷社平臺更好服務“三農”。
（四）穩步開展農村合作金融服務。大力實施“農村合作金融工程”，穩健發展農村資金互助合作金融服務，實現服務網點實時向鄉鎮延伸。并依托市供銷集團第三方支付平臺提高資金互助服務效率。健全風險管控措施，加強對貸款過程監管，嚴格防范金融風險。探索建立農村信用體系建設，利用大數據采集等手段完善農戶信用評價，持續打造資金互助“黃山模式”升級版。
（五）抓好精準扶貧工作。按照縣統一安排，積極與村兩委共同謀劃村級集體經濟發展思路，拓寬致富渠道，積極支持村級發展項目建設；根據“一戶一策”的要求，采取切實可行的措施，幫助制定脫貧鞏固計劃，積極參與合作金融扶貧，助推脫貧攻堅工作。
（六）加強人才隊伍建設。牢固樹立人才是第一資源的理念，打造一支與供銷事業發展相適宜的人才隊伍。完善崗位設置和崗位職責，優化人才考評機制；建立健全供銷社各類人才培訓制度，提升現有人員的能力素質；以開放辦社的理念大力引進各類社會人才，充實基層社經營管理人才，使懂農業、愛農村、愛農民、愛供銷、善經營的人才進入供銷干部隊伍；大力引進熟悉資本運作、金融、電子商務等人才，發揮好農村電商、農村合作經濟組織的作用，為全縣農業增效，農民增收做出貢獻，推動各項改革措施落地見效。
【篇二】護士長上半年工作總結和下半年計劃
2021年上半年，縣市場監管局緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和省、市業務主管部門的工作部署，防疫情、促發展、優環境、保安全、強執法、重檢驗，各項工作齊頭并進，取得了疫情防控階段性勝利，維護了公平、公正、安全、有序的市場經濟秩序。
一、疫情防控與復工復業取得階段性成果
嚴格落實市場監管領域疫情防控措施。疫情發生后，立即成立了疫情防控專項工作領導小組，成立了14個工作組，抽調機關股室所有人員充實一線疫情防控力量，制定了《縣市場監管領域疫情防控四項制度》，并第一時間關停活禽交易市場并保持每日巡查、第一時間關停餐飲單位并保持日夜巡查、第一時間關停非民生公共場所并保持日夜巡查、第一時間處理價格與消費投訴、第一時間落實藥店疫情防控措施，確保了市場監管領域防疫工作落到實處。疫情防控期間，共摸排關閉活禽交易市場（交易點、騎路集）68個；叫停餐飲單位1637家，叫停茶樓58家，處理在業酒店、賓館宴席的退訂與退費200余起，取消酒店各類宴席2.7萬余桌；叫停夜間營業餐飲單位50余家次，勸離聚餐人員達400余人；關閉全縣所有非民生單位2萬余家；全覆蓋檢查零售藥店148家；受理涉及醫用防護用品價格上漲、未明碼標價及產品質量問題，酒店、婚慶公司退訂退款遇阻等各類消費投訴舉報503件，處理率100%，立案5件。
強化合力，全力做好部門聯動配合。會同縣林業局開展野生動物市場檢查，打擊買賣、加工、銷售野生動物行為，共檢查餐飲單位787家、農貿市場9處，發放張貼一封信和公告1600余份，現場查獲野生動物死體37只。會同社區開展小區駐點防控，抽調27名干部進駐鳳池苑社區4個住宅小區和3個單位自建房小區，開展一天14個小時的人員出入管控工作，嚴防輸入風險。
走訪宣傳，指導個體工商戶復工復業。復工復業期間，組織人員每家每戶開展走訪宣傳工作，散發個體工商戶“六個必須”和活禽交易“三項制度”疫情防控措施宣傳單頁，要求各經營業主在疫情防控的基礎上履行主體責任，有序復工復業。同時對不滿足疫情防控要求的個體工商戶，指導幫助其達到要求，盡快復工復業，餐飲單位采取分類分方式復工經營。
二、成品油專項整治大力推進
按照縣委縣政府統一部署，縣市場監管局牽頭開展了整治非法經營成品油行為專項行動。此次行動，從6月2日開始，歷時7個月，分摸底排查、集中整治、總結鞏固、建立長效機制等四個階段，重點整治成品油經營企業違法違規行為、有關企業私自儲油加油行為、非法流動加油車輛，堅決取締所有非法經營成品油加油站（點）、自備儲油、加油設施、設備和流動加油車，嚴格查處非法經營成品油違法行為。截至6月12日，已查封非法經營加油站（點）14個，非法儲油罐62個，其中汽油罐2個，暫扣非法經營流動加油車24輛，其中汽油加油車7輛。
三、商事制度改革進一步深化
企業開辦與注銷提升行動有新進展。將企業開辦整合為設立登記、公章刻制、發票申領三個環節，將企業開辦材料壓減到一套5份以內，繼續推行通過政府購買方式，為新開辦企業提供免費刻制公章、全程幫辦服務。6月底，將采購2臺個體辦照一體機放置在桃溪路中段便民服務大廳，提供7×24小時個體工商戶自助辦照服務，憑身份證就可當場辦理營業執照。同時，簡化普通注銷登記程序，推行企業注銷“一網”服務，統一數據標準和共享數據項，縣級市場監管、商務、人力資源社會保障、稅務、數據資源等部門間實現注銷信息共享共用，并允許企業通過國家企業信用信息公示系統向社會免費公示清算組信息和免費發布清算公告，將普通注銷登記時間壓縮至1個工作日內（不包括公告時間），構建了高效便捷、公開透明、交易安全的市場退出環境。截至6月12日，全縣新增企業1137戶，個體工商戶1501戶，農民專業合作社25戶，其中，新增企業同比增長54.5%，全縣企業總數達9842戶、個體工商戶39172戶、農民專業合作社866戶；企業注銷辦件152件。
“雙隨機、一公開”監管持續推進。出臺了《縣“雙隨機、一公開”統一抽查事項清單（第一版）》共155類323小項抽查事項，實現監管部門和抽查事項全覆蓋；制定了《縣2020年度部門內“雙隨機、一公開”抽查工作計劃》，26個縣直部門將105項抽查計劃任務錄入省事中事后監管平臺；制定了《縣2020年度跨部門聯合“雙隨機、一公開”抽查工作計劃》，24個縣直發起部門將36項聯合抽查任務錄入省事中事后監管平臺。上半年，全縣有7個單位開展了“雙隨機、一公開”抽查并公示，檢查企業135戶。
四、知識產權工作有序推進
制定了《2020年縣知識產權工作意見》，出臺《縣加強知識產權工作獎勵補助辦法》，開展知識產權宣傳進企業活動，指導企業商標培育，幫助企業制定知識產權發展規劃，增強了企業知識產權創造、運用、保護和管理意識。同時，深入開展知識產權保護專項行動，嚴厲查處涉外商標、馳名、地理標志證明商標，以及制售假冒偽劣商品“仿名牌”和虛假宣傳侵害消費者權益的違法行為。上半年，新申請注冊商標410件，發明專利申請79件，實用新型和外觀設計301件，發明專利授權21件；立案查處商標侵權和假冒偽劣商品案件16件，專利侵權案件5件。
五、“四大安全”監管扎實有效
食品安全方面。一是大力開展食品安全抽檢與食用農產品快檢。制定涉及23大類1421批次食品安全抽檢任務；全縣18個快檢室完成蔬菜、水果、水產品、肉制品等食用農產品檢測27000余批次。二是推進食品安全風險分級管理。完成食品生產經營單位風險分級評定1432家。三是推廣“互聯網+”。推進食品安全快檢室“互聯網+監管”、學校“互聯網+明廚亮灶”工程建設。四是開展“放心肉菜示范超市”、餐飲質量安全街（店）和小餐飲食品安全示范街（店）創建活動。五是持續關注學校食品安全。開展春季學校食堂及周邊食品安全專項檢查，督促其落實環境衛生、進貨渠道、索證索票及食品留樣和留樣記錄制度，完成212所學校的全覆蓋檢查。
藥械安全方面。一是高風險藥品和基本藥物監管切實推進。對全縣一家藥品批發企業分別開展監督檢查，確保高風險藥品和基本藥物質量安全；開展基本藥物抽樣，完成基本藥物抽樣25批次、藥品監督抽樣18批次，占全年任務的72%。二是加強疫情防控藥械質量和藥械零售企業疫情防控措施的監督檢查。完成對全縣150家藥品零售企業全覆蓋檢查，確保企業嚴格合規經營。三是著力推進醫療機構藥械使用監管。截至6月上旬，分別對1家縣直醫療機構、21鄉鎮衛生院、27家鄉鎮以下醫療機構和1家民營醫院藥品安全開展了日常監督檢查，規范了醫療機構藥品采購、驗收、儲存養護和使用行為。四是開展藥品化妝品不良反應監測工作。督促轄區內醫療機構開展藥品不良反應監測上報工作，已完成藥品報告數余例，器械報告數。五是扎實開展藥械安全專項行動。先后開展了特殊管理藥品、中藥飲片使用、無菌和植入類醫療器械等的專項檢查，檢查醫療機構23家，藥械質量安全保障水平進一步提高。六是開展疫苗質量聯合檢查。聯合縣衛健委，在全縣范圍內對1家疾病預防控制機構、24家疫苗接種單位進行了全覆蓋檢查，確保了所用疫苗安全有效。
特種設備安全方面。一是完成特種設備安全集中整治和春季特種設備安全大檢查活動。檢查特種設備使用單位85家次，電梯575臺，壓力管道3300米，發現隱患24個，下達指令書3個，全部整改到位。二是開展重點時段安全防范。五一、兩會期間，重點對賓館、酒店、商場、小區特種設備以及大型游樂設施的安全檢查，共檢查使用單位15家，檢查特種設備122臺，排除隱患2個。三是推進氣瓶安全信息化追溯體系建設。通過加大宣傳、先行試點、全面推廣、督導推進的方式，在全縣液化氣站中推進氣瓶質量安全追溯體系建設。截止6月12日，除2家液化氣站正在改造外，其余11家液化氣站氣瓶安全信息化軟件均已安裝到位，共錄入氣瓶二維碼信息27968條。
產品質量安全方面。一是發揮品牌培育“拉高線”作用。積極開展2020年省制造業高端品牌培育企業摸底宣傳工作，成功推薦省華銀茶油有限公司、譽林汽車部件有限公司提交申報資料；以政府質量獎為引領，激發企業高質量發展內生動力，完成獲獎企業60萬元獎勵金的發放工作。二是加強缺陷產品召回工作力度。下達《消費品缺陷調查通知書》1份，召回缺陷口罩產品1萬只。三是開展監督抽查和風險監測。制定出臺《縣市場監督管理局口罩產品質量專項監督抽查計劃》等文件，以口罩等防疫物資為重點監管對象，通過加強監督抽查、執法檢查、分類監管等方式聚焦市場安全防線，不斷提高安全監管水平。上半年共抽檢非醫用口罩產品9組、食品相關產品4組、電線電纜1組、羽毛球4組、PVC管材2組、肥料1組，其中非醫用口罩產品合格6組、不合格3組。四是開展專項整治和監督檢查。常態化開展電動自行車專項監督檢查、口罩等防疫物資專項整治提升行動、化糞池產品專項監督檢查、大氣污染和消防等相關產品專項監督檢查、污染防治和落后產能退出工作等專項監督檢查活動，通過實地檢查、產品標準和型式檢驗報告等關鍵資料備案存檔等方式，依法落實企業質量主體責任，堅決杜絕不合格或假冒產品進入市場。五是加強檢驗檢測機構監管。全面完成檢驗檢測機構分類監管檔案建立工作，對轄區內10家檢驗檢測機構開展差異化監管，評定B類機構4家、C類機構5家、未定級機構1家。六是加強認證認可監管。在全縣范圍內認真開展口罩、防護服等防疫用品領域認證活動專項整治行動，檢查口罩生產企業23家次，發布警示信息1條，發現無效CE認證證書5張，立案4件，為企業實際追回損失1.6萬元。
六、執法與維權同步推進
執法工作保持力度。上半年，全縣市場監管系統重拳出擊，查辦食品藥品、特種設備、產品質量、無照經營、打非治違、“雙打”、廣告、商業賄賂、不正當競爭等各類違法案件145件，維護了安全有序的市場環境。
投訴舉報平臺進一步整合。構建了政府門戶網站、移動終端、官方微信、熱線電話四位一體的12315平臺，上半年共受理各類咨詢和投訴舉報1020件。
消費維權力度進一步加大。召開了縣消保委成立大會，健全了消保委系統各項制度，扎實開展3.15國際消費者權益日紀念活動，銷毀涉及假煙假酒、劣質食品、不合格童床等10多個品種30多萬元假冒偽劣商品。縣消保委系統受理消費類投訴咨詢達387件。同時，強化合同格式條款備案，重點開展對房地產等行業典型不公平格式條款的集中規范整治，備案格式條款合同12件。
扎實開展價格專項檢查。穩定頭盔市場價格，檢查摩托車、電瓶車及配件銷售經營戶12家次；開展殯葬領域、供水行業、天然氣行業價格領域亂象專項整治，糾正明碼標價和收費公示問題1處；認真核查工程質量監管平臺、港口降費政策落實、餐飲行業從業人員健康證辦理費用等情況，核查疫情防控期間階段性降低企業用電成本價格政策落實情況，未發現違規行為。
七、服務民生服務企業有新舉措
強化計量檢定與檢驗檢測服務。組織開展“計量服務中小企業行”、5.20“世界計量日”宣傳活動，增強消費者法制計量意識。積極開展強制檢定、計量校準以及商品量檢測工作，完成強檢計量器具約1369臺次，其中壓力表685只、燃油加油機430槍、電子臺秤149臺，服務個體或企業157家；新建無創自動測量血壓計檢定裝置、F1等級砝碼組標準裝置等兩項社會公用計量標準項目；積極開展食品及童車童床檢驗工作，完成委托食品樣品檢驗60份，培訓化驗員1人，童車童床樣品檢驗15組；按期完成液化石油氣鋼瓶的定期檢驗任務，檢測液化石油氣鋼瓶12000余只。
強化標準管理與服務。開展電動自行車強制性國家標準的執法檢查，檢查生產企業1家、銷售企業和個體工商戶90家，未發現有銷售不符合新國標電動自行車銷售現象。對2018年以來牽頭參與國家標準、行業標準、省地方標準制定的的三家企業實施獎勵，兌付獎勵資金18萬元。
積極穩妥辦理動產抵押登記。辦理動產抵押60份，抵押登記金額73960萬元，變更1份，金額2700萬元，注銷21份，注銷金額69886.72萬元，一定程度上解決企業融資問題。
八、綜合治理工作扎實開展
加強違法廣告治理。開展房地產、電商平臺、自媒體廣告的專項檢查，開展互聯網廣告的專項整治，檢查企業36家，處理廣告投訴3起，查辦廣告案件2件，約談了企業3家，有效凈化了廣告市場環境。
開展涉嫌非法集資風險專項排查。排查名稱或經營范圍中含有“投資咨詢”、“財富管理”、“第三方理財”、“電子商務”、“非融資擔保機構”字樣的各類市場主體147戶，其中基金企業25戶，金融企業11戶，理財企業2戶，投資企業109戶。
認真落實上級交辦的其他重點工作。掃黑除惡、砂石資源專項整治、城區限制燃放煙花爆竹等重點工作有序推進。
九、自身建設狠抓不放
加強黨的建設。完成縣委巡察“回頭看”反饋問題整改任務；制定黨組中心組學習計劃，每月按時開展中心組學習，提高領導班子政治理論水平；認真落實“黨員活動日”和“三會一課”制度，并組織黨員進社區、進基層開展志愿服務。機關第一黨支部與移動公司縣分公司黨支部開展了“黨建和創”黨建共建活動。同時，狠抓黨風廉政和效能建設，繼續把作風效能建設、執行“八項規定”和反對“四風”作為“一號工程”，作為凝心聚力、激濁揚清、推動履職的第一要務，采取以會代訓、明察暗訪和輪崗交流等方式，有力提升了隊伍的凝聚力和戰斗力，有力地推動了全系統黨員干部作風的明顯好轉，人員的精神面貌和工作狀態煥然一新。
做好對外宣傳工作。充分發揮縣局微信公眾號宣傳平臺，充分利用網站、電視等媒體平臺，突出階段工作重點和社會關注熱點，加強政務信息采編與發布，擴大市場監管社會影響力。上半年被各類媒體累計采用信息500余篇條。同時，積極做好政務公開工作，營造透明政務環境。
下半年，縣局將圍繞縣委、縣政府中心工作和省、市業務主管部門的重點工作，有針對性地開展食品藥品、特種設備、產品質量安全專項整治，排查安全隱患，查處違法違規行為，確保全年全縣四大安全無事故；繼續開展“雙打”、打擊無照經營、價格、商業賄賂、不正當競爭、非法從事傳銷等各類違法行為，維護全縣市場經濟秩序；充分發揮12315投訴舉報熱線平臺作用，維護消費者合法權益；深化商事登記制度改革，鞏固壓縮企業及個體工商戶辦照辦證時間成果，營造“四最”營商環境；完成食品安全抽檢、“雙隨機一公開”抽查任務，加強抽檢信息及行政處罰信息公示工作；強化知識產權宣傳，完成商標申請每萬個市場主體擁有量1100件，發明專利每萬人擁有量3.5件的預期目標；進一步規范廣告市場秩序；各項業務工作在省市爭先進位。
另外，我局努力在作風建設、效能建設、業務能力建設、依法行政建設、黨風廉政建設、黨政務公開和政風行風建設等方面做到勇于人先，為全縣的經濟社會事業的全面發展做出應有的貢獻！
【篇三】護士長上半年工作總結和下半年計劃
今年X月，按照局黨委《關于做好局屬黨支部（總支）換屆選舉工作的通知》要求，XX處通過換屆選舉產生了支部委員會。新成立的XX黨支部員會在XX黨委的正確領導下，在分管局領導的直接指導下，按照XXXX規定，以飽滿的熱情和昂揚的斗志，積極謀劃、認真履職，帶領支部全體黨員以“三會一課”為抓手，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，不斷強化支部“五項建設”，著力提高支部黨建工作科學化、規范化水平，使支部在圍繞中心、服務大局、凝心聚力、促進發展等方面作用得到了增強。現將上半年支部工作情況和下半年工作計劃匯報如下。
一、主要工作
（一）抓支部班子建設，強化組織保障。支部換屆之前，XX處、XX處、XX處三個支部正式黨員均在4人以內，支部人數少，只配書記沒有支委會，組織力量分散單薄。成立聯合黨支部后，支部共有XX名黨員干部，XX名非黨員干部。按規定，聯合黨支部可配有XX名支委。通過換屆選舉，產生了支部書記、副書記、組織委員、紀檢委員、青年委員，宣傳委員、保密委員、婦女委員也有支委兼任，還按處成立了XX個黨小組，并選出了各黨小組組長。XX名支部委員，老中青結合（年齡上XX歲的XX人，XX多歲XX人），男女搭配（XX男XX女）；
XX名黨小組組長都由副處長兼任，年富力強，有理想、有干勁。按照《XX機關黨支部工作細則》，新成立的支部委員會，即分工明確、各司其職，又相互配合、齊心協力，大家心往一處想、勁往一處使。在分管局領導XX同志的帶領下，XX名支委與XX名黨小組組長分別簽訂了《XXXX責任落實承諾書》，并組織支部黨員干部簽訂了《廉潔XXXX承諾書》。目前，支委會一班人在分管局領導的帶領下，齊心協力、齊抓共管，積極發揮黨支部戰斗堡壘作用，為開展好各項黨務工作提供了扎實的組織保障，支部的凝聚力、戰斗力得到了增強。
（二）抓支部學習教育，強化思想建設。為切實將“兩學一做”學習教育融入日常、形成常態，支部以學習黨章黨規和xxxxx系列重要講話精神為重點，制定了支部學習教育計劃，不斷創新學習教育方式方法。一是召開支部大會，組織集中學習和討論，每月至少一次；
二是強化個人自學，研讀原文，悉心領會，自覺學；
三是通過“微信”、“釘釘”社交軟件建立黨建群，及時推送學習資料、微黨課等，供大家隨時隨地學習；
四是學有所思、學有所獲，撰寫學習心得體會，鼓勵大家積極投稿。通過應學必學、應學盡學，力求使支部黨員牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺在思想上行動上同以xxx為核心的黨中央保質一致，做到維護核心、絕對忠誠、聽黨指揮、勇于擔當。
XX月XX日，xxxxx在會見全國XX系統XXXX立功集體表彰大會代表時發表了重要講話。XX局長第一時間做出“組織支部黨員學習講話精神”的指示。支部委員在各大媒體和網站收集、下載習總書記講話全文和相關權威解讀，各黨小組分別組織學習。X月X日，支部召開黨員大會集中開展學習討論，XXX作了專題輔導講座。會上，圍繞XXXX總要求，支部委員帶頭發言談認識，黨員干部踴躍發言談感想。會后，支部向局黨委報送了《XXXX黨支部關于學習貫徹xxxxxXXX的重要講話精神的報告》。
X月X日下午，按照上級黨組織的工作安排，支部組織黨員干部集體觀看了XX紀錄片《XXX》第X集，并結合XX改革和XX會議精神，圍繞XX在促進XX等方面發揮的作用和取得的成效，展開了觀后熱烈的討論和交流。
（三）抓支部組織生活，強化制度落實。一是落實“三會一課”制度。按照每月至少召開1次支委會、1次黨小組會，每個季度至少召開1次支部黨員大會的要求，上半年結合上級黨組織的工作部署和支部實際情況，共召開支委會X次，支部大會X次，各黨小組會累計XX余次。分管局領導XXX自覺參加支部和黨小組的組織生活，帶頭講授黨課X次。二是開展主題黨日活動。X月X日，支部按照機關黨委“XXXX”暨紀念建黨XX周年主題黨日活動要求，組織支部黨員與局讀書會一起參觀了北京魯迅博物館。通過身臨其境了解了魯迅先生成為共產黨人同路人的過往，聽XX常務副館長講授黨課，對當代學習研究魯迅先生的現實意義和獨特價值有了深刻認識。最后，全體黨員站在魯迅先生像前集體重溫了入黨誓詞。三是完成黨費收繳工作。各黨小組按標準核算每名黨員黨費金額，全體黨員主動按時足額繳納黨費，組織委員XX同志細心收齊支部黨費按月上交，較好地完成上半年黨費收繳工作。
（四）借助“兩優一先”，推動作風建設。“七一”前夕，按照機關黨委“兩優一先”評選表彰活動工作部署，支部積極開展創建優秀黨支部和爭當優秀黨員、黨務工作者活動。黨支部推選XX同志為優秀黨員候選人。經局黨委研究報部機關黨委批準，XX同志當選為XXX優秀黨員。“五四”前夕，XX同志還被局黨委推薦為XX機關第八屆十佳青年候選人。支部以XX等同志的典型示范和帶動作用，弘揚新風正氣，樹立標桿，激勵黨員干部用心謀事、踏實干事、和諧共事，進一步推動了支部作風轉變。目前，支部黨員干部加班加點成為常態和自覺，吃苦耐勞、無私奉獻蔚然成風。XX黨小組XX、XX，XX黨小組的XX、XX，XX黨小組的XX等年輕同志都表現的十分突出，老同志們也不甘落后，比學趕幫超的氛圍日漸濃厚，團結協助、和諧共事已成為共識。
（五）抓主體責任落實，推動廉政建設。按照上級黨組織的要求，支部全面落實從嚴治黨主體責任，把加強黨員干部黨風廉政建設和反腐敗教育放到更加突出的位置抓緊抓實，強化正風肅紀和黨員干部監督管理，將廉政警示教育同“兩學一做”學習教育結合起來，引導黨員從身邊違法違紀案件中吸取教育、引以為戒、警鐘常鳴，促進黨員干部進一步提升黨性修養，增強自律意識，提高廉政自覺，筑牢拒腐防變的思想防線。
按照XX主任有關XX的要求，相關部門黨小組將黨建工作與業務工作相結合，從三個層面加強項目管理。一是加強思想教育。通過觀看《XX》等警示教育片，使大家從身邊發生的典型案例中進行深刻反思，自覺劃出思想上的紅線，行為上的底線。二是嚴格執行制度。涉及XX經費使用、XX采購等重要事項，嚴格執行“三重一大”決策制度。三是強化監督檢查。充分發支部紀律檢查委員和全體黨員的監督作用，定期檢查項目執行情況，堅決防止以權謀私、徇私舞弊等問題的發生。
（六）堅持問題為導向，探索制度創新。聯合黨支部成立后，雖然配齊了支委會、分設了黨小組，黨員人數也多了，但各處人員少、業務重，黨務業務兩張皮，工學矛盾突出；
黨建工作主要是支部書記和支委的事，黨員被動、應付參與，積極性、主動性不強，效果不好；
黨務工作系統性、連續性不強，支部“五項建設”難以整體推進；
支部黨務工作無專人專抓的實際問題仍未改觀。面對存在的問題和困難，支委會一班人集思廣義，研究探討提高黨建工作效率的新思路，提出在支部試行支部黨員輪值黨務干事制。目的是使黨員干部在輪值期內，以黨建工作為主、業務工作為輔，在所在黨小組的支持下，配合支部書記和支委會，集中精力謀黨務、抓黨建，1人1個月，按月滾動、良性循環，全年就組合出1個專職黨務干事，實現支部工作常年有專人專抓。目前，支委會研究起草的《支部黨員輪值黨務干事工作制（試行）細則》，現報經分管局領導XX和局黨委書記XX同志批準，擬于下半年開始試行。按照局領導的指示，支部通過試行輪值制，不斷總結完善，抓出亮點、取得實效。
二、下半年工作計劃
下半年，支部將以“XXXX”主題教育活動為主線，在上級黨組織的領導下，在分管局領導的直接指導下，帶領全體黨員積極踐行習總書記的XXX要求，以試行黨員輪值黨務干事制度為切入點，進一步調動每位黨員的積極性、主動性、自覺性，激發全體黨員積極向上追求進步的內存動力，努力將支部建成學習型黨支部，成為“一所成長進步的學校、一個干事業的舞臺、一個團結友愛的集體”，逐步形成“全員參與、同謀共劃、齊心協力、同抓共管”的支部工作新格局。
（一）緊抓忠誠教育。在完成上級黨委的規定動作后，支部結合實際，圍繞忠誠教育做好自選動作。一是要繼續落實好“三會一課”制度和推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，組織學習黨章、黨規和xxxxx系列重要講話精神，使之系統化、模塊化，通過創新學習教育形式、豐富學習教育內容，不斷激發全體黨員要切實鑄牢對黨忠誠的政治靈魂。二是要在XX大召開后迅速掀起學習貫徹的熱潮，切實把支部黨員干部的思想和行動統一到XX大精神上來，把智慧和力量凝聚到實現XX大確定的目標任務上來。
（二）樹牢為民宗旨。“利民之事，絲發必興；
厲民之事，毫末必去。”支部要不斷加強群眾觀念教育，提高做群眾工作的本領，自覺踐行服務人民的根本宗旨。要充分借助XXX改革，積極發揮XX優化再造作用，讓“數據多跑路、群眾少跑腿”逐步成為現實。進一步梳理掌握群眾的所思所盼，研究出臺一批XX機關應用信息化手段實現利民便民的改革舉措，不斷提升群眾對XX工作的滿意度，不斷增加和諧社會的“最大公約數”。
（三）狠促執法公正。根據XX領導指示，與XX黨支部一起以“查找差距補短板、強化規范促公正”為主要目標和切入點，開展一次“XX”活動。擬于近期開展專項調研、評選優秀做法、發掘先進典型、整改突出問題、舉辦專題展覽、撰寫專題報告等系列活動，使XX活動辦好辦實，取得成效。
（四）力倡廉潔守紀。在加強紀律教育、嚴格監督管理、嚴肅執紀問責，著力鍛造紀律嚴明的過硬隊伍上下功夫。發揮支部紀檢委員的作用，不斷強化責任落實、細化工作措施和對黨員的教育監督，以高度的政治責任感和求真務實的工作作風，切實把學習貫徹總書記重要講話精神不斷推向深入。一是要深入貫徹黨中央關于黨風廉政建設和反腐敗的路線方針政策，始終把紀律和規矩挺在前面，堅決將XX向縱深推進。認真組織黨員干部學習貫徹習總書記對XX工作的重要指示，嚴格遵守黨的各項政治紀律和政治規矩，打造政治堅定、清正廉潔、作風過硬黨員隊伍。二是要通過學習教育，增強黨員干部廉潔干事創業的思想意識，筑牢拒腐防變的堤壩，提高抵御各種風險和經受各種考驗的能力，力爭將支部黨員干部經手的每個建設項目做成標桿項目，杜絕腐敗現象滋生，爭創廉潔黨支部。
（五）落實各項制度。結合上級黨委的工作部署，落實好各項組織生活制度。一是落實好“三會一課”制度，在輪值黨務干事的協助下，按照“月月有安排、次次有主題”的工作思路，逐步形成學習有效果，引領有力量的良好態勢。二是落實好“談心”制度。開展廣泛談心活動，形成支部書記與委員談心、支委與黨小組長談心、黨小組長與黨員談心，黨員與群眾談心的機制，聽取各方面意見和建議，及時改進工作和方法，解決問題和困難，達到消除隔閡、形成共識、輕裝前行的目的。三是落實好民主生活會制度。將支部民主生活會與工作實際結合起來，認真組織、支委帶頭，談思想、講團結，交心通氣，開展批評與自我批評，解決實際問題，不流于形式、走過場，真正使黨內民主生活制度落到實處。四是落實好民主評議制度。年終，按照上級黨組織的工作部署，結合月度黨員輪值工作總結，支部組織各黨小組將民主評議黨員、公務員年度考核和年終總結等相結合，發現問題，及時改進、不斷完善。
通過鍥而不舍、馳而不息地抓黨務、帶隊伍、促業務，以支部黨員隊伍整體素質提升和支部戰斗堡壘作用增強來凝聚警心、匯聚力量、樹立形象、展現作為，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加優良的作風，奮力開創XX發展新局面，以優異成績迎接黨的XX大順利召開。
【篇四】護士長上半年工作總結和下半年計劃
20_年上半年，_黨支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，貫徹落實市委全會關于基層黨建的各項工作任務，緊緊圍繞黨支部建設中心工作，始終堅持高標準、嚴要求全面推進_黨支部的政治、思想、組織、作風和紀律建設，現將半年黨建工作開展情況匯報如下。
一、黨建工作開展情況
(一)組織引領強學習。市_黨支部班子根據《關于印發〈市__工作委員會2020年基層黨建工作重點任務項目清單責任分解表〉的通知》，細化分工、明確責任。20_年上半年，以黨組會議形式研究黨建議題_項，并詳細部署安排基層黨建工作;支部召開專題基層黨建工作會議X次，主要從X個方面對支部黨員年度學習教育作了明確要求;在疫情防控期間制定針對性較強的學習計劃，確定支部學習委員，堅持每天通過QQ、微信等媒體平臺發送、分享習近平總書記相關重要講話精神、重要論述摘編，截至目前共發出、分享學習鏈接X條、學習文件X篇。
(二)筑牢政治思想共識。圍繞學習貫徹習近平總書記考察云南重要講話精神、黨的十九屆四中全會精神、20_全國兩會精神，在強化政治意識、思想意識上“使勁”，在落實黨內規章制度上“用力”。20_年上半年開展“十九屆四中全會精神宣講”X次，理論學習中心組學習會X次，黨組專題研究意識形態領域工作會議X次，參學人員達_余人次，組織全體干部職工參加黨的十九屆四中全會精神知識網絡競賽，把黨組、支部政治思想建設工作與意識形態工作有機結合、融匯貫通。
(三)抓作風建設樹黨員形象。持續推進黨員正風肅紀整治行動，嚴格落實中央八項規定精神及省州市實施細則要求，深入開展以案促改警示教育。黨支部于X月X日組織全體黨員干部旁聽_人民法院審理貪污、受賄、濫用職權一案，通過“零距離”旁聽，深刻地接受了一堂警示教育課，讓支部黨員干部直觀地感受到職務犯罪對國家、對人民、對社會、對家庭的危害，在增強自身預防職務犯罪方面具有“畫龍點睛”之效;X月X日組織黨員干部觀看了《政治掮客蘇洪波》警示教育片，反復筑牢了黨員干部“不想貪、不敢貪、不能貪”的拒腐防變思想防線，促進支部黨員干部在黨紀國法面前的知敬畏、存戒懼、守底線。
(四)率先垂范樹黨旗。新冠肺炎疫情防控期間，支部黨員干部積極投身到疫情防控一線，X月X日局機關及下屬事業單位_名黨員全部投入疫情防控戰線，累計派車_余輛次，全力保障入戶調查、各卡點人員物資調配等工作的順利開展;_食堂及時安排服務人員對各卡點工作人員、醫務人員進行配餐派送，累計派送盒飯X份，保障一線人員正常就餐;組建防疫防控小分隊X個，堅持每天對行政中心、為民樓辦公區的進出人員實施體溫檢測，公共區域定期開展區域性消毒，截止X月X日人工測溫X人次、X月X日至今儀器測溫X人次，開展定期區域消毒X，為_X辦公區疫情防控作出了突出貢獻。
(五)壓實脫貧攻堅責任。一是班子成員帶隊駐村，以小分隊形式輪流開展“駐村作戰”，確保“六清”、“三卡”的落實落細，加強與掛包貧困戶聯系，做好幫扶政策宣傳、制貧情況收集、資料信息的核實。對本年度出現收入驟減、支出驟增的掛包戶采取入戶了解、分析研究、制定措施“三步法”以“缺什么補什么”的原則，及時調整幫扶措施，確保“一戶一策”精準幫扶的準確性、有效性、針對性。二是抓實抓細農村人居環境提升和幫扶戶思想觀念轉變工作，加強與幫扶戶交流溝通、思想疏導，讓幫扶戶的思想從“讓我做”轉變為”我要做”、從“帶著干”轉變為“主動干”。截至目前，共入戶走訪_人次，收集幫扶戶需解決問題X件，正在解決問題X件，持續用力、久久為功，為實現_X高質量脫貧貢獻微薄之力。
二、存在的問題
上半年，黨支部各項黨建工作雖已按上級要求完成，但對標對表中央和省州市委黨建要求仍存在不足、質量不高。一是體系建設不完善。對照《2020年基層黨建工作重點任務項目清單責任分解表》要求，支部黨建工作體系呈現疲軟現象，對高質量黨建推動支部高質量發展思考謀劃不夠。二是工作創新力度不夠。在抓黨建促基層治理、促鄉村振興中的創新舉措前瞻性、針對性不強。
三、下半年工作打算
下半年，我支部將嚴格按照新時代黨的建設總要求，牢牢扭住黨建工作責任制“牛鼻子”，抓出支部“橋頭堡”作用，推動黨建各項任務落地落實。
一是進一步壓實主體責任。認真貫徹落實《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》，以不忘初心、牢記使命為主題，帶領支部黨員干部增強責任擔當意識、創先爭優意識，做到守責、負責、盡責。
二是進一步突出思想引領。始終圍繞深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，全力抓好黨的十九屆四中全會精神輪訓工作，做好十九屆四中全會精神宣傳、輪訓準備工作。切實抓好各級理論學習中心組和黨員干部理論學習。
三是進一步提升黨員干部業務能力。加強干部教育培養，堅持把理想信念教育、知識文化教育、能力素質教育貫穿于干部教育全過程，注重多崗位、全方位鍛煉。
四是進一步強化作風建設。認真執行中央八項規定精神及省州市有關實施細則，密切關注黨員干部中的享樂主義、奢靡之風的新動向新表現，堅決遏制形式主義和官僚主義在支部的蔓延。
【篇五】護士長上半年工作總結和下半年計劃
上半年，在省教育廳的正確指導下，x市教育局牢牢抓住從嚴治黨、改革發展、安全穩定三大主題，全面貫徹黨的教育方針，穩步提升教育質量，傾心回應群眾期盼，各項工作有進展、有亮點、有突破。
一、上半年主要工作情況
(一)突出抓黨建，全面從嚴治黨不斷向縱深發展
1、深入開展黨史學習教育。堅持以黨組中心組為龍頭，黨支部為基礎，通過中心組學習、專題輔導、專題討論、“三會一課”、支部主題黨日活動等方式，組織黨員干部學習黨史知識，引導廣大黨員教職員工樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。
2、完善民辦學校和社會組織黨的建設。每季度檢查督辦xx等民辦學校基層黨建工作。每季度召開市直民辦學校、非公社會組織黨組織建設督辦會，在機關黨委的幫助下，成立了xx黨支部，給每個民辦學校選派一名黨建指導員，加強日常監管工作。
3、加強黨員隊伍管理。把從嚴治黨要求貫穿到黨員發展和教育、管理、監督各個環節，提高發展黨員質量，優化黨員隊伍結構。在青年一線教師中發展了x名入黨積極分子。嚴格規范黨費的收繳，做的及時上交、每期公示。加大教育培訓力度，落實黨員和黨支部書記集中培訓制度，組織全市x名中小學黨組織書記參加全國中小學黨校網絡培訓，參與度和測試成績排在x省第一名。
4、馳而不息改進作風。面向基層、面向學校、面局機關及直屬事業單位發放《市教育局機關、直屬事業單位集中整治形式主義、官僚主義征求意見函》，廣泛征求意見，歸納形成問題清單;向局機關干部發放《市教育局機關、直屬事業單位形式主義、官僚主義突出問題自查情況表》，各自對照崗位職責正在認真開展自查。深入查擺形式主義、官僚主義存在問題，實行掛牌銷號制度，切實鞏固拓展作風建設成果。
(二)重點抓改革發展，教育事業發展水平不斷提升
1、持續推進教育領域綜合改革。重點推進7項改革：統籌推進市區義務教育優質均衡改革發展，市五屆人大三次會議通過了《關于推進x市區義務教育優質均衡發展的議案》，市政府第x次常務會進行了專題研究，制定具體工作方案。推動普惠性學前教育發展，開展了規范幼兒園辦園行為專項治理行動。穩妥推進高考綜合改革，開展了高中基礎條件評估，新建學科教室和功能教室x余間，穩步推進高中“分層分類、選課走班”教學改革，不斷深化中考招生改革，出臺了《x市深化高中階段學校考試招生制度改革實施方案》。加快發展現代職業教育，組建了以x職業技術學院為龍頭的區域性職教集團。推進民辦教育分類管理改革，明確了市區民辦教育管理權限和職責。推進新時代教師隊伍建設，繼續實施教師素質提升工程。擴大“縣管校聘”改革試點，以x市為示范，鼓勵條件成熟的地方逐步開展試點。
2、統籌推進各類教育協調發展。學前教育抓普惠。全市統籌利用中央資金學前教育立項x個，新建、改擴建幼兒園的項目全部落實到鄉鎮和學校。加強學前教育規范管理，對x所省級示范幼兒園均順利通過復評，對x所市級示范幼兒園進行了復評，對x所未通過市級示范幼兒園評估的幼兒園進行了回訪，組織開展了學前教育宣傳月活動。義務教育抓均衡。全面完成義務教育“全面改薄”五年規劃(2021-2025)建設任務。全市“全面改薄”工程規劃(2021-2025年)投入xx億元，截至目前，全市資金投入完成率100%，累計爭取中央和省級資金x億元，校舍、運動場、設施設備五年規劃任務開工率分別為xxx。4月中旬，根據省政府教育督導室統一部署，組織開展了城鄉義務教育一體化改革發展工作自查。高中教育抓特色。開展高中教學改革，全市所有學校、所有學科整體推行改革推進“分層分類、選課走班”教學管理模式改革。推動普通高中從分層管理到分類管理，全市認定特色高中x所。支持x中學與海軍機關繼續開辦海軍航空實驗班。職業教育抓融合。加快推進現代職業教育質量提升計劃和產教融合工程項目，指導督促x所骨干中職學校做好3—5年的基礎能力建設規劃并實施好批復的中職獎補資金項目，重點加強職業學校基礎設施建設和實習實訓條件建設。按照中職發展引導獎補資金管理辦法，加強對中職項目的過程管理工作和資金使用情況監管，加強績效評價。深化產教融合，加強校企合(校校合作)，促進x職教服務本地企業，服務地方經濟社會發展。組織xx等職業學校(集團)完成2021年現代學徒制試點申報工作。市中職學校(集團)與xx簽訂校校合作;與xx等簽訂校企業合作協議。
3、創新教師隊伍管理機制建設。創新補充機制。啟動市直教育系統教師專項公開招聘工作，針對本科及以上畢業生，招考崗位xx個，現進入筆試階段。全市事業單位打開綠色通道，招碩引博，市直教育系統提供崗位x個，x余人報名，現進入面試準備階段。繼續實施全市農村義務教育學校教師“空崗補齊”、“退一補一”機制，2021年全市共有崗位x個，現筆試已完成，正在面試階段。繼續推行農村小學、鄉鎮幼兒園全科教師定向委培，確定2021年全市農村小學全科和鄉鎮公辦幼兒園教師定向培養x名。創新交流機制。完成上半年三區人才計劃工作。開展名師送教下基層活動，“x名師基層講學培訓活動”在市實驗小學、東坡小學舉行，市直(城區)參訓教師約xx人次。圓滿完成2020—2021學年x教育局中小學教師跟崗培訓任務。創新培訓機制。組織全市音樂教師代表約x人參加“x”專項培訓。爭取2021年國培、省培計劃向我市投放不少于x萬人次。實施“中小學優秀校長培養工程”，建立xx培訓基地。依托基地開展中小學、幼兒園校長(園長)培養培訓，遴選小學、初中優秀校長各xx名，跟蹤培養x年，培育一批x名校長。創新考核機制。落實《x市師德師風考核辦法(試行)》，逐步完善師德考核常態化長效化工作機制。出臺《關于加強高級職務教師考核管理的意見(試行)》，對獲得正高級、副高級專業技術職務并已聘任的教師的專業成長、示范作用、履職盡責等情況進行考評，考評結果與聘任、職務、薪酬掛鉤，連續兩次不合格的，可依法依規解除聘用合同。在網上公告以來，已有x萬多教師學習簽到。
4、努力爭資立項夯實發展保障。積極爭資立項。2021年累計爭取項目建設資金x億元，義務教育學校建設項目x個，普通高中建設項目x個，建設周轉宿舍x套，為x所學校添置設施設備x萬元。20xx年啟動“全面改薄”工程以來，全市新建、改擴建熊舍xx萬平方米，占全市義務教育校舍的x%，建設運動場x萬平方米，為x所學校購置設施設備x億元。做好2021年春季學生資助資金的發放。上半年，全市共資助學生x萬人次，資助總金額約x億元。全市重點排查x個教育項目，省政府督查新發現問題x個，各縣市區摸底排查上報問題項目x個。開展教育經費規范年和義務教育經費保障專項督查。認真落實《省教育廳關于開展義務教育經費保障機制專項督查的通知》《省教育廳辦公室關于開展“教育財務管理規范年”活動進一步提高教育經費使用效益的通知》《x省財政廳教科文處關于按要求上報相關上級補助資金申報材料的通知》要求，指導各地開展自查自糾。
(三)著力抓安全穩定，教育發展環境不斷優化
1、推進教育法治建設。推動市縣教育部門和各級各類學校聘請法律顧問，全市縣城學校、鄉鎮中心學校聘請法律顧問x多人，駐局駐校開展依法治教(校)和法律咨詢工作。積極開展兩法學習和安全生產法網上知識競賽活動，舉辦x市平安校園行暨法治進校園系列活動，全市參加活動的公安機關民警x多人，在校師生x余萬人，發放宣傳資料x萬份，制作宣傳海報及展板x多塊。開展市教育局機關法治知識講座活動，對監察法、國家安全法、消防安全法等相關法律知識進行培訓，局機關干部職工、直屬學校負責人計x人參加。
2、聚焦重大安全隱患。始終將工作重點放在可能引起群死群傷及重大影響的重大安全隱患整改上，積極協調相關部門，對x外校圍墻安全隱患和x區域消防安全隱患進行了全程督辦整改，x消防安全隱患現已整改完畢，x區域消防安全隱患正在集中整治中。
3、開展校園安全隱患專項治理。狠抓防溺水專項治理。召開了“平安校園”建設推進會，部署暑期放假前，全市所有中小學、幼兒園做好“三會一告知”，面向全體學生下發《防溺水致家長的一封信》并收回家長簽字回執。狠抓校園欺凌專項治理。在全市范圍深入開展線索摸排，及時介入制止。加強法制教育，啟動追責程序，及時對校園欺凌事件相關責任人追責問責，警示他人。狠抓校園食品衛生專項治理。開展學校食品衛生安全檢查，重點防治流行性傳染病預防，加強校園食堂、超市食品安全檢查。狠抓非法“校園貸”專項治理。按照省、市領導批示要求，市教育局對x師院、x職院、x科技職院等大中專院校繼續開展防范和打擊“非法校園貸”主題宣傳服務月專項行動，排查摸底參與校園網貸學生情況，齊抓共管、依法處置違法違規校園網貸。狠抓校車安全專項整治。深入推進校車公司化運營改革，全市現有國標校車x輛，完成市目標任務x%，辦理校車標牌x輛;已成立校車公司x家，公司擁有國標校車x輛。排查x臺校車存在安全隱患，查處非法接送學生車輛x臺。狠抓消防安全專項整治。開展今冬明春電氣火災專項整治活動，全面排查校園消防安全隱患x處，全市x所學校消防安全隱患及時整改銷號;開展消防安全知識講座及演練活動。
4、開展教育系統打非治違。出臺《x市校園安全生產領域打非治違專項行動實施方案》，認真貫徹落實市委市政府防災減災工作要求，5月12日舉辦全市“防災減災日”啟動儀式，全市各級各類學校開展防災減災知識宣傳教育活動，舉行各種應急疏散演練活動。對學校周邊環境及治安、校舍安全、交通安全、校車安全、食品安全、消防安全、施工安全、網絡安全、中高考考試安全、涉教涉師矛盾等重點領域。學校內食堂操作間、教職工住宅學生宿舍、實驗實習場所、校內施工場所等，學校周邊各類經營場所，包括出租屋、小旅店、網吧、娛樂場所、基建工地、流動攤點等重要場所全面進行了安全隱患排查。
5、緊抓綜治維穩工作。加強意識形態領域監管工作。在全系統開展了教職工學生宗教信仰摸底調查和學校新聘用人員個人信息向公安機關報備等工作;加強校園網絡管控，開展學校班級QQ群，教職工微信、微博的監管，要求教職工和學生不對憲法修訂、中美貿易戰參與討論，發表不當言行，嚴密防范高校、中職學校出現聚會和游行活動。加強中小學反邪教宣教力度。結合信訪維穩工作情況及縣(市、區)掌握的重點穩控對象名單，完善了《涉教涉穩重點對象包保責任清單》，確定了全市x縣(市、區)x個信訪重點人員(群體)，掌握了重點對象的基本信息、基本訴求和聯系方式，明確了市、縣、鄉三級包保責任領導、包保責任科室及具體包保責任人。包保責任專班對重點對象、重點群體的基本訴求進行分類研判，堅持解決問題與幫扶解困并舉，政策解釋與解釋教育并重，做到疏堵結合，化解矛盾。2021年全國全省“兩會”期間，全力做好包保穩控工作，未發生進京非訪和涉教涉師群體上訪事件，赴省上訪明顯下降。
二、下半年重點工作安排
1、切實抓好黨建工作。一是開展“亮身份、亮職責、亮業績，強本領、強服務、強作風”“三亮三強”活動。二是常態化開展“對標定檔，晉級爭星”活動。以五星級黨員爭創為抓手，提高先進黨員比例，縮小落后黨員比例，提升黨員隊伍整體素質。三是開展黨建活動區活動。進一步創新黨建活動區管理模式，優化黨建資源配置，消除黨組織陣地建設“空白點”，實現黨建陣地共建共享。四是開展創先爭優活動。結合“七一”紀念建黨100周年活動，選樹一批優秀共產黨員、優秀黨務工作者和紅旗黨支部。五是推動黨建工作創新。加強“智慧黨建”平臺建設，深入推進“互聯網+黨建”。
2、扎實推進教育改革。一是落實改革任務清單，將改革任務落實到部門、落實到基層、落實到責任人。二是扭住改革重點，明確主攻方向，分清大小難易，區分輕重緩急，做到分類推進、穩扎穩打。階段性的改革今年必須完成，比如，啟黃中學辦學體制改革、組建區域性職業教育集團、x職教園五校整合改革。三是加強督辦考核。對照任務清單，建立工作臺帳，推行“五個一”督查機制，堅持一月一對接、一月一調度、一月一督導、一月一通報、一月一宣傳，確保各項改革真落地、見實效。
3、統籌教育均衡發展。一是全面實施第三期學前教育三年行動計劃。進一步加大學前教育項目建設力度，組織專項督查，加強中央和省2021年學前教育項目資金的使用監管，確保年底全面竣工。二是鞏固義務教育發展基本均衡成果。全面推進義務教育學校標準化管理。落實教育部《義務教育學校管理標準》，推進各級各類學校制訂辦學章程，細化管理標準,促進學校管理法制化、科學化、現代化。三是狠抓高中教育優質特色擴展提升。進一步推進高中階段教育供給側改革，科學謀劃高中學校布局，適當壓縮高中教育規模。深入推進普通高中由分層管理轉向分類管理，鼓勵引導普通高中多樣化特色發展。推行“分層分類選課走班”教學模式，進一步深化高考綜合改革。四是加快發展現代職業教育。召開全市職業教育工作會議，出臺加快發展現代職業教育的實施意見。加強職業教育基礎能力建設和教學診斷改進工作，提升職業教育辦學質量。五是推進市區基礎教育優質均衡發展。以辦理市人大《關于推進x市區義務教育優質均衡發展的議案》為抓手，進一步完善優化市區學校布局，加大學校建設力度，科學配置教師資源，提高教育教學質量，完善教育管理體制機制。
4、規范做好招生工作。一是規范高中招生，嚴格執行招生計劃，堅決杜絕超計劃招生、超線下招生、未經審批跨區域招生、掛靠買賣招生。二是規范義務教育招生，堅持免試就近入學、規范有序入學、陽光監督入學，確保公平、公正、公開。三是狠抓中職學校招生。統籌市、縣兩級中職招生，中職招生計劃到校，市中職集團招生計劃分解到縣市區，全力支持市中職集團招生。四是按照大穩定、小調整的原則，著力抓好x市區招生，確保平穩有序。
5、加大項目建設力度。一是爭取項目落地，主動作好對接匯報，對已經申報的項目要跟蹤協調，對信息可靠的項目要精心策劃，提高爭取工作的針對性和實效性。二是加快工程進度，定期召開調度會議，開展專項督查，充分利用暑假黃金時間，大干快干，確保完成年度目標任務，確保在全省排位靠前。三是加強績效評估，開展專項審計檢查，做好中央專項資金績效評價工作，規范資金使用管理，提高資金使用效益。
6、全面優化師資建設。一是繼續做好教師招考工作，嚴格執行政策，規范操作程序，確保招進來的教師人崗相適、勝任教學。二是扎實做好農村小學全科教師定向培養招生工作，確保宣傳到位、程序到位、培養到位、保障到位。三是合理安排教師輪崗交流計劃，選齊配強學校領導班子，特別是農村學校、薄弱學校領導班子。四是穩步推進教師“縣管校聘”改革試點，今年浠水縣作為市級試點。五是精心組織教師培訓，做好培訓臺賬，提高培訓實效。六是開展教師工資待遇、生均公用經費、“兩費一金”、項目配套資金等落實情況專項督查。7、抓緊抓實安全穩定。一是壓實安全工作責任，切實履行好校園安全管理的主體責任和第一責任。二是集中抓好暑期安全，開展“五個一”安全集中行動：召開一次專題會議，召開一次家長會，召開一次主題班會，再次發放防溺水致家長一封信、組織一次隱患排查，加強中小學幼兒園周邊安全風險防控工作。三是持續開展專項整治活動，針對校舍安全、食品安全、校車安全、危化品安全、防溺水、校園欺凌、校園網絡等安全重點領域、薄弱環節持續發力、強力整治。四是做好涉教人員穩控工作。實行“一崗雙責”分縣掛點督辦，實行“一崗雙責”分人一對一責任包保，采取強有力措施，確保涉教人員不發生進京赴省越級上訪。五是完善安全報告制度，堅決杜絕遲報、漏報、瞞報。
【篇六】護士長上半年工作總結和下半年計劃
xxxx年上半年，x街道緊緊圍繞區委、區政府的總體部署和工作要求，以“奮力譜寫灞橋新時代追趕超越新篇章”為引領，對標年初各項目標任務，堅定信心、狠抓落實，精心實施、搶抓進度，轄區發展優勢和綜合實力進一步增強。
一、上半年目標任務完成情況
1.發展潛力穩中有進。一是經濟指標。受疫情影響，截止x月底，財政收入完成xxxx萬元，完成任務xx.x%;截止x月底，固投累計x.xx億元，同比增長-xx.x%;規模以上工業增加值-xx.x%;限額以上單位消費品零售額x.xx億元，同比增長-xx.x%;規上服務業營業收入x.xxx億元，同比增長x.x%;建筑業總產值至x月份完成x.xx億元。二是重點項目。地鐵x號線項目已完成全部拆遷任務。xxx(洪河路)項目點位上企業全部拆除。田洪正街北延伸項目涉及x家企業，已拆遷x家，x家企業已簽訂協議，正擬定拆除方案，剩余x家企業正在積極商談。xxx項目除北延伸紅線范圍內企業外，共涉及x家企業，前期啟動資金已到位，現已完成x家企業的評估，目前正在積極聯系其他企業進行評估，項目搬遷方案正與x新城管理辦商討修改。慶華家屬院北區棚戶區改造項目房屋拆除、垃圾清運工作已經完成。為航天四院xxxx廠征地近xx畝。三是開展“親商助企”活動，幫助企業復產復工，解決實際問題xx件。
2.堅決筑牢疫情防線。街道成立疫情防控指揮部，下設綜合協調、宣傳信息、摸底排查、居家隔離、集中留觀、物資儲備及公共場所管控、網格管理、督導檢查x個專項組，領導班子帶頭xx小時應急值守，建立完善聯席會議、信息報告、居家隔離、后勤保障、督察督辦x項制度。轄區xxxx名黨員干部亮明身份、帶頭作戰，設置“黨員護衛隊”、黨員“先鋒崗”檢查點xx個，建立大小網格xxx個，嚴防死守、盯緊盯牢，指導督促村組社區夯實疫情宣傳、排查、監測、消殺和隔離留觀等措施。近期按照區指揮部要求，繼續扎實做好健康管理、核酸檢測和信息摸排等各項工作，目前街道疫情防控形勢良好。
3.生態環境有力改善。一是履行河湖長制職責，加強勝利水庫、灞河右岸燎原段周邊衛生整治、水質監測、隱患排查、日常巡查監管和衛生保潔，做好書面巡查記錄和情況通報。二是鐵腕治霾。三級平臺發現案件xxx起，辦結案件xxx起。轄區xxx家散亂污企業已全部通過國家和省市區驗收，繼續加強日常巡查監管。三是春季植綠xx萬株，面積xxx余畝。四是加強土地巡查力度，加強地質災害隱患監測，查處制止土地違法苗頭案件xx起。五是鞏固秦嶺違建整治成果，打擊秦嶺野生動植物資源違法犯罪行動，與農家樂經營戶簽訂《承諾書》xx余份，發放宣傳資料xxxx余份。六是做好農村產權交易制度改革工作，累計成立股份經濟合作社xx個。
4.增進群眾民生福祉。一是嚴格按照“八清一改”及農村“四亂”集中整治工作要求，組織干部群眾，動用人力機械，對村莊積存的生活垃圾、溝渠垃圾、枯枝雜草等進行集中清理，對亂搭亂建、臨時建筑、殘垣斷壁等進行堅決拆除，清理亂貼亂畫、野廣告、違規廣告牌等，因地制宜開展植樹增綠和墻體美化。先后組織xxxxx余人次，動用機械xxxx余臺，清理垃圾xxxx余噸，清理衛生死角xxx余處，清理溝渠xxxx米，鋪設排污管道xxxx米，栽種景觀樹xxxx余棵，修剪清理雜草xxxxx余平方米，修建花壇xxxx米，戶廁提升改造完成xxxx戶。二是堅決貫徹落實區委區政府關于城市環境改造品質提升和農村人居環境整治專項工作的決策部署，計劃用x年時間對xx個整治示范村進行美麗鄉村示范村建設。三是脫貧攻堅工作，街道在冊建檔立卡戶xxx戶xxxx人，已脫貧戶xxx戶xxxx人，在冊貧困戶x戶xx人，扎實做好建檔立卡戶“三排查三清零”工作，對存在問題逐一銷號妥善解決，確保今年目標任務全面完成。四是截止x月底城鎮新增就業xxx人，農村勞動力轉移就業xxxx人，完成農民工實名登記xxxxx人，組織群眾參加線上招聘x次。
5.全力維護社會穩定。一是學習借鑒“楓橋經驗”，上半年化解矛盾糾紛xx件。二是嚴格落實維穩信訪工作責任，落實領導包案制，對一些比較突出的矛盾糾紛，集中時間人力，著手解決處理，成功化解x件積案。三是加強對社區矯正對象、刑滿釋放人員、易肇事肇禍精神病人員、邪教重點人員以及吸毒人員的防范教育和管控。四是開展法律援助宣傳x場，發放法律援助宣傳資料xxxx余份。五是加強平安建設和“兩率一度”宣傳工作。六是開展安全生產大檢查活動，各村社區成立臨時應急救援隊伍，慶華社區評選為全國綜合減災示范社區。
6.夯實黨建工作基礎。一是認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，鞏固好街道“不忘初心、牢記使命”主題教育成效，認真落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會，積極開展主題黨日活動。二是依托“新思想早間課堂”、黨員信息平臺等，強化黨員干部政治學習和思想教育。三是加強村干部管理，落實績效考核補貼，增強村干部追趕超越動力。四是積極創新工作載體，發揮好街道黨性體檢中心和“紅色會客廳”作用，全面推行黨員積分制管理。五是非公黨建發展x名企業負責人為中共預備黨員。六是確定x個區級軟弱渙散整頓支部，組建整頓工作機構，建立整頓臺賬，已通過初步驗收。
二、存在問題
1.村級集體經濟薄弱。轄區各村由于資源稟賦和地理位置等原因，村級集體經濟發展和基礎設施建設較為落后，除財政專項補助資金和少量的爭取資金外，基本沒有其它渠道取得集體經營性收入。
2.發展短板仍然存在。受疫情影響和x工業園區搬遷等因素，財稅收入壓力較大。優勢產業不明晰，缺乏穩定型、支柱型稅源企業，發展質量和水平有待進一步提升。
3.干部作風有待優化。部分村干部主動擔當作為不夠，干事激情欠缺，慣性思維、等靠思想還不同程度存在。個別村班子活力不強，支部黨員先鋒模范作用發揮不明顯。
三、下半年工作計劃
下一步，x街道認真貫徹落實習近平總書記來陜考察時重要講話重要指示精神，在區委、區政府的堅強領導下，明確責任、主動作為，以超常規措施沖刺全年目標任務，把疫情造成的損失奪回來，確保xxxx年各項工作再上新臺階。
一是緊盯經濟指標。持續抓好穩增長工作，認真分析研究街道經濟指標運行情況及存在問題，加強與區級部門和轄區稅務所的對接，積極開展稅源清查摸底，做好新建項目稅費征收和轄區遺漏稅費的補征，實現應收盡收，確保完成財政稅收任務。注重出亮點，補短板，優化項目服務，聚合優勢資源，全面提高轄區經濟發展質量。
二是狠抓項目建設。堅持“項目為王”，全力保障好地鐵x號線、xxx(洪河路)、田洪正街北延伸、xxx和慶華家屬院北區征遷等重點項目。堅持深入項目一線，現場辦公，督戰指揮，及時協調解決好項目建設中遇到的問題與矛盾，建立完善重大項目周協調工作機制，強化擔當，敢于負責，督促協調項目主管部門和施工企業，加強力量，倒排工期，全力以赴加快項目建設進度。
三是優化發展環境。堅持問題導向，從細微處入手，從薄弱處發力，扎實開展“迎十四運·城市管理”專項工作，狠抓城鄉人居環境整治，堅決完成美麗鄉村建設任務，做好秦嶺網格化日常巡護。繼續做好治污減霾工作，強化土地重點區域巡查力度，在城市治理、安全生產、脫貧攻堅等重點領域多點發力，保障規范有序、公平公正的投資建設環境。
四是筑牢黨建基礎。鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，狠抓“三會一課”制度落實，做好黨員干部學習教育工作。培育x至x個黨建示范點，發揮先進典型示范帶動效應。做好農村“兩委”領導班子管理，提升履職能力。發揮完善街道“黨性體檢中心”“城市驛站”“黨群服務中心”等新載體作用，提升地區黨建工作整體水平。
五是加強綜治維穩。全面落實維穩信訪“七項機制”，完善工作預案，設立應急隊伍，嚴格落實領導帶班、xx小時值班制度，確保突發情況能夠有效應對、及時處置。加強矛盾糾紛排查化解，抓早抓小、不拖不靠。建立分包責任制，規范信訪案件臺賬，采取公開勸訪、重點約談、個別對待等措施，為地區經濟發展創造和諧穩定的社會環境。
【篇七】護士長上半年工作總結和下半年計劃
（六）加強黨的全面領導。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于市場監管的重要講話和指示批示精神，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。開展黨史教育，引導黨員干部不忘初心、牢記使命，不斷錘煉黨性修養。開展建黨100周年慶祝活動，豐富集中學習形式，培養擔當奉獻精神和事業心責任感。積極強化作風建設。加強干部監督管理，堅持更高標準、更嚴要求，堅決落實從嚴治黨主體責任，切實做好黨風廉政建設各項工作加強隊伍紀律作風建設，促進機關作風轉變，進一步提升工作服務效能，樹立市場監管隊伍良好形象。
【篇八】護士長上半年工作總結和下半年計劃
1、強化相關知識的學習掌握，要定期組織護士授課，實行輪流主講，要進行規章制度及專業的培訓。如遇特殊疑難情況，可通過請醫生授課等形式更新知識和技能。互相學習促進，并作記錄。
2、重點加強對護士的考核，強化學習意識，護理部計劃以強化“三基”護理知識，50項護理操作及專科技能訓練為主，由高年資的護士輪流出題，增加考核力度，講究實效，不流于形式，作為個人考評的客觀依據。
3、做好低年資護士的傳，幫，帶工作，使年輕護理人員理論與實踐相結合，掌握多學科知識和能力。
4、隨著護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護理人員的素質，優化護理隊伍。不斷的更新護理知識。
二、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈
1、護理人員的環節監控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安全。
2、病人的環節監控：新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。
3、時間的環節監控：節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監督和管理。
4、護理操作的環節監控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。這雖然是日常工作，但如果一旦發生問題，但全都是人命關天的大事，作為護理管理中監控的重點之重點。
5、護理部不定期的進行護理安全隱患檢查，發現問題，解決問題，從自身及科室的角度進行分析，分析發生的原因，吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。
三、轉變護理觀念，提高服務質量
1、培養護理人員樹立“以病人為中心”的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步規范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作安全、有效。
2、注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談，發放滿意度調查表等，獲取病人的需求及反饋信息，經常聽取醫生的意見及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極性，從思想上，行動上作到真正的主動服務。把“用心服務，創造感動”的服務理念運用到實際工作中。
3、嚴格執行查對制度，強調二次核對的執行到位，加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生，堅持每周進行兩次護理大查對。在安全的基礎上提高我們的護理質量。.
4、深化親情服務，提高服務質量。在培養護士日常禮儀的基礎上，進一步規范護理操作用語，護患溝通技能。培養護士樹立良好的職業形象。
四、合理利用人力資源，避免人浮于事的局面
我科的護士比例搭配未達到要求，護士的人員少。工作繁重，護士長應根據科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源，彈性排班，增加高峰期上班人數，全科護理人員做到工作需要時，隨叫隨到，以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。
五、樹立法律意識，規范護理文件書寫
隨著人們法律意識的提高，醫療事故處理條例的頒布，如何在護理服務中加強法制建設，提高護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環節。嚴格按照省衛生廳護理文件書寫規范要求，護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義，規范護理文件書寫，并向上級醫院的同行請教，明確怎樣才能書寫好護理文件，以達標準要求。結合我院書寫護理文件的實際情況，進行總結和分析，提出相應對策，為舉證提供法律依據，保護護患的合法權益。
六、加強院感知識培訓，嚴格執行醫院感染制度，預防和控制院內感染的發生
加強醫院感染的只是培訓，學習醫院感染管理辦法，采取行之有效的措施，防止院內感染的暴發和流行。嚴格執行消毒隔離制度、無菌技術操作規程，做好消毒與滅菌工作，采取合理的診斷治療方法使用抗菌藥要有的放矢，開展醫院感染的監測工作醫院感染監測的目的是通過監測取得第一手資料，分析醫院感染的原因，發現薄弱環節，為采取有效措施提供依據并通過監測來評價各種措施的效果。醫護人員和清潔員做好自身防護，防止其他利器損傷。
【篇九】護士長上半年工作總結和下半年計劃
工作進展情況：
1、推進信息化建設情況。自4月份以來，所有符合條件的判決案件全部同步錄音、錄像。在去年開通微博的基礎上，開通法庭微信公眾平臺，當事人可與法官、法庭互動交流，了解法庭的動態，查詢案件開庭信息、裁判文書等信息，同時提供訴訟指導與服務。我們在法庭內部張貼微信、微博二微碼，當事人可直接掃描添加關注。
2、健全司法為民新舉措。為方便當事人訴訟，縮小與當事人的距離，我們脫下制服、換上便裝，到田間、地頭，到當事人家中，了解案情、指導訴訟、審判案件，調解糾紛。
3、積極服務經濟發展新常態。轄區項目剛一落地，我們便立即跟上服務。深入企業提供法律咨詢、把關經濟合同、調解勞資糾紛，對企業在經營管理中遇到的難題提供法律范圍內的建議，解除了企業的后顧之憂，促進了轄區企業的健康、長足的發展。
4、深入開展百案千村大巡講。法庭與莒縣長嶺鎮中心小學結對共建，深入學校為孩子們上法制課，幫助學生們增長法律知識，提高安全防范意識，教育孩子們做一個學法、守法的好學生。為學校校贈送乒乓球桌一臺，資助貧困生一名。今年上半年，還為轄區的人民調解員進行了培訓。
5、創新執行舉措。推行陽光執行，將執行過程向社會公開，將執行工作的各個環節在微博直播，和網友及申請人一起見證執行法官的工作點滴，得到當事人及社會各界的好評。在執行案件中充分利用信息網絡的便捷的特點，在法庭微博、微信、本地貼吧發布被執行人信息，發動社會的力量查找被執行人。
存在的問題
1、由于案件繼續增長，忙于辦案，能真正靜下來學習、思考的時間不多，新的法律法規學習的不夠深，也在一定程度上影響了案件的審判質量，工作中無很好的亮點和特色，法庭的總體工作難上大的臺階。今年以來，我們在民、商事案件中探索了溫馨寄語，效果不錯。但進入4月份以來，由于人員減少，對當事人做調解工作的時間不夠，案件調撤率不是很高，上訴案件增多。同時忙于辦案，在為轄區群眾提供司法服務上有一定的欠缺。
2、執行案件多，時間、精力上達不到要求，執行流程及文書存在一定的問題，執行力度及執行效果不夠。
下一步的工作打算下：
1、全庭干警團結一致，共同努力，探索案件增多的應對措施，發揮每個人的工作積極性，轉變工作作風，耐心細致的做好當事人的服判息訴工作，做好判前、判后的解釋溝通，提高調撤率，降低上訴率。
2、對于執行案件，積極適應執行工作的工作特點和方法，加大執行力度，積極主動的辦理好每件執行案件。
3、以改革創新的精神推進法庭工作，鼓勵干警在平時的工作中，多學習、多思考、多動腦，結合法庭的特點，在方便當事人訴訟和提供司法服務上多下功夫，爭取法庭工作多出亮點。
【篇十】護士長上半年工作總結和下半年計劃
一、工作開展情況（一）巡察工作開展情況2020年，我縣開共展一輪常規巡察。完成了對信訪局、縣法院、財政局等11家單位的常規巡察和水利局、民政局2家單位巡察“回頭看”的工作任務。本輪巡察，完成個別談話132人次、發現問題171條、提出意見建議147條。巡察期間提出立行立改問題37條，向紀委監委移交問題線索2件、向相關相關職能部門移交問題事項3件。
（二）組織有力保障到位縣委把巡察監督作為管黨治黨的利器利劍，納入全面從嚴治黨的總體格局，擺在黨委工作突出位置，全面履行主體責任。縣委書記專題會每次都聽取巡察工作情況匯報，縣委書記在聽取每輪巡察工作情況匯報時均作出重要講話。擇優挑選專業人才，組建了38人的組長庫和90人的人才庫，為巡察工作提供人才支撐。同時，在每輪巡察結束后對不適合參加巡察的人員，及時從組長庫和人才庫中進行更換，有效實行人員動態管理，為進一步推動巡察工作提供堅強的組織保障，提升巡察隊伍的綜合能力水平。
（三）加強巡察業務學習提高政治站位，嚴格履行工作職責，加強巡察系統內部教育，嚴防“燈下黑”。一是積極組織巡察干部參加巡察上級巡視巡察工作。參加中央巡視1人次、自治區巡視2人次、日喀則巡察4人次，以訓促進，不斷提高巡察干部業務能力水平。二是深化理論武裝。把學習習近平總書記關于巡視巡察工作的重要論述精神和中央巡視機構“講師團”成員在西藏巡視指導督導專題培訓會上作的講話、苗慶旺同志在西藏巡視指導督導專題培訓會上的講話精神等作為重大政治任務，不斷打牢思想基礎，做到先學一步、學深一步。三是強化巡前培訓。為著力提升巡察隊伍整體素質和業務能力，不斷強化巡察工作水平，打造一支忠誠干凈擔當的巡察干部隊伍，確保縣委巡察工作有序開展。今年以來，我辦先后開展兩期巡察業務培訓，參訓人員21人次，為圓滿完成巡察工作奠定了堅實的政治基礎。
二、存在的困難和問題一是巡察人員配備難。由于巡察工作時間緊、任務重，專業性強，紀律嚴明，對巡察人員的素質要求特別高，特別是在專項巡察中，對巡察人員的要求更是嚴格。因此，在人員選拔配備上難度較大，加之巡察工作堅持問題導向，直指違規違紀的人和事，承受壓力大，有相當部分干部參加巡察的主動性和積極性不高，因此每次巡察都要面臨人員配備難的問題。
二是巡察發現問題不精準。主要表現為巡察隊伍的組成都是臨時抽調人員，雖然經過培訓，但缺乏系統性、規范性的培訓，且多數人員只經過一次培訓就參加巡察，常常是現學現賣，對巡察工作不夠熟悉，專業性不強，工作經驗少，缺乏實戰經驗，往往只能發現一些共性問題和面上問題，對被巡察單位存在的深層次問題難以發現，發現的問題線索也不能很好的切中要害，嚴重影響了巡察質量，震懾作用難以發揮。
三是巡察整改成效不明顯。巡察整改作為巡察工作的重要部分，是推動解決問題，讓巡察成果落地生根的關鍵環節，但在實際操作中，巡察整改成效并不明顯。從我們巡察整改督查來看，個別被巡察單位對巡察整改重視不夠，認識有偏差，整改不積極、打折扣，在落實整改責任時，單位負責人沒有擔起第一責任人責任，工作安排多，督促少，往往只是將巡察整改工作交于工作人員負責，缺少實際指導，從而導致巡察整改工作流于形式，做表面文章，實際作用不大。
三、2021年工作計劃一是制定巡察計劃。精心組織、提前謀劃，科學制定巡察計劃。計劃2021年安排一輪巡察，巡察工作采取“一托五”模式，以常規巡察、提級巡察和“回頭看”的方式，確保一屆任期內如期實現巡察全覆蓋。
二是突出巡察重點。以“三個聚焦”為重點開展政治巡察，緊盯重點人、重點事、重點問題，精準發現問題、客觀分析問題、如實報告問題、推動解決問題。
三是提高巡察質量。堅持有形覆蓋和有效覆蓋相統一，把全面體檢和重點聚焦結合起來，不斷創新監督檢查方式，從深度和廣度推進巡察工作，提升巡察精準化水平。
【篇十一】護士長上半年工作總結和下半年計劃
（一）鐵腕治霾工作持續加力
一是協調轄區各相關部門擬定《x區xxxx年“鐵腕治霾?保衛藍天”“工作實施方案（征求意見稿）》、《x區xxxx年網格化管理專項行動方案（征求意見稿）》，配合區紀委監委制定印發《x區xxxx年“鐵腕治霾，保衛藍天”督查考核問責工作暫行辦法》，將本年度鐵腕治霾工作進行安排部署，全力推進轄區鐵腕治霾工作，持續優化轄區空氣質量。
二是大力開展燃煤鍋爐拆除行動。按照《x市“鐵腕治霾·保衛藍天”三年行動方案（xxxx-xxxx年）》、《x市xxxx年“鐵腕治霾·保衛藍天”鍋爐改造專項方案》要求，x區xxxx年燃煤鍋爐拆改任務共計xx臺，xxx蒸噸。其中，市級任務xx臺，我區自加壓力計劃拆除x臺鍋爐。目前已完成拆改的燃煤鍋爐為xx臺，共計xxx蒸噸，完成全年任務的xx%，其他燃煤鍋爐拆改單位已制定倒排工期表，確保xxxx年xx月底前完成燃煤鍋爐拆改任務。
三是積極開展機動車污染整治工作。制定了《x區xxxx年機動車污染防治工作計劃》，加強對機動車尾氣路檢的抽查力度，尤其是在重污染天應急響應期間，全天在重點路段、高速出口等地域進行執法檢查。截止x月底，共檢查各類機動車xxxx輛，查處超標車xx輛，處罰金額x.xx萬元；開展非道路移動機械源進行申報登記管理，檢查各類企業xx家，現已申報xx臺；積極聯系區農林局農機站，對轄區內的農用機械進行申報登記管理，現已申報登記各類農機xxx臺。
四是持續加強涉氣企業監管力度。一是安排專人對大唐x發電有限公司x熱電廠實施xx小時駐廠監管，確保企業污處設施正常運行，污染物達標排放。二是在采暖季，按時對轄區內用煤單位進行采樣，確保使用優質燃煤，降低污染物排放濃度。三是對轄區xx余家涉及有機廢氣的的規上企業進行摸排，截至x月底，我區現存x家有機廢氣治理單位均已完成整改，污染物穩定達標排放。
五是鍋爐提標改造工作穩步推進。按照x區低氮改造工作要求，今年計劃完成轄區xx臺燃氣鍋爐低氮改造任務，截至目前，已完成低氮改造任務xx臺。
六是持續推進鐵腕治霾網格化管理工作。全面完成二級網格化管理平臺升級改造，轄區xx組高清攝像頭，對重點污染企業、重點污染源、重點區域開展xx小時不間斷管控。同時，啟用智慧環保APP進行網格化日常管理，利用現代化網絡技術強化網格監管能力。x至x月，APP上報各類問題xxx余起；建完成專職網格員隊伍，現轄區共有xx名專職網格員，通過制定工作細則、獎懲制度、培訓考核方案等，完善專職網格員管理體系。
截至x月xx日，我區二級以上優良以上天數為xx天，在全市xx個區縣、開發區中排名第十。環境空氣質量主要指標中，二氧化硫、二氧化氮、PMxx、PMx.x、一氧化碳、降塵平均濃度同比分別下降x%、x.xx%、x.xxx%、xx.xx%、xx.xx%、x.xx%；臭氧平均濃度同比上升xx.xx%。
（二）水污染治理持續加強
一是認真履行河長制工作職責，及時提供河流斷面監測結果，截至目前，X河XX橋斷面共進行過六次監測；二是配合市局完成河流水質斷面自動監測站建設工作；三是組織區級相關部門召開《xxxx年灞河飲用水水源地整治工作會議》，為本年度水源地整治工作打下基礎；四是召開“xxxx年XX河、X河企業環保工作推進會”，xx家沿河涉水企業負責人參會，簽訂不向河道非法排污的承諾書；五是對轄區五家廢水連續超標排放高校進行立案查處，各學校目前正聯系污水治理單位進行現場踏勘，編制設計方案。六是協助區政府全面完成XXXXX綜合治理，并通過省市區銷號驗收。
（三）自然生態保護工作有序推進
一是畜禽養殖監管到位，牽頭完成了《x區畜禽養殖禁養區劃定技術方案》的編制，確保了該項工作按時保質完成，對限養區內保留的規模化養殖場進行例行監督檢查，確保污染物達標排放。二是落實土壤污染防治屬地監管責任，編制《x區土壤污染防治工作方案》和《x區土壤污染防治工作xxxx-xxxx年度實施方案》，按照“地方履行屬地責任，部門強化行業管理”的要求，建立部門協調聯動機制。目前，污染地塊的信息采集及確認工作正在進行中。三是劃定并嚴守生態保護紅線，按照省市區部署，完成了x區生態保護紅線扣除及核準內容的對接，目前，紅線修改及相關支撐材料的收集整理工作正在進行中。
（四）污染源普查各項工作穩步推進
一是成立了全國污染源普查領導小組及其辦公室，印發了《x區第二次全國污染源普查工作方案》，對我區污染源普查總體工作做了具體安排和部署。二是舉行大型污染源普查宣傳x次，極大地提高了公眾對污染源普查的知曉率，很好地營造了全民參與、公眾支持的良好氛圍。三是對普查員及普查指導員進行清查技術規定培訓及考核，確保入戶清查和報表填報工作扎實有效開展。
（五）是環境監管執法持續發力
一是嚴密組織開展工業堆場、涉水企業、建筑噪聲污染整治行動，認真落實“雙隨機，共出動執法人員xxx人次，檢查企業xxx家次，處罰金額xxx萬元，查封扣押x家次，移送公安x件，拘留x人，保持了環境執法的高壓態勢。二是持續開展“散亂污”企業整治，召開了“xxxx年散亂污整治環保工作推進會”，明確本年度“散亂污”整治工作要點，建立工作簡報通報制度，每半月下達工作簡報，督促街辦盡快完成整治工作，對需要整治提高的單位下達《停產通知書》。三是及時高效解決群眾環境信訪投訴，截至x月xx日，全區共受理各類投訴xxx件，受理率為xxx%，處理率為xxx%。四是制定下發了《x市環境保護局x分局關于進一步做好企業事業單位環境信息公開工作的通知》，督促轄區x家列入xxxx年市重點排污單位名錄的企業做好環境信息公開工作。五是按照省、市環境執法工作要求，分局制定印發了《x市環境保護局x分局環境監察移動執法系統管理辦法》，已全面實現環境監察移動執法，截至目前，共完成執法筆錄xxx份。六是對轄區x家單位環境突發事件應急預案進行備案，并對全區備案的xx家單位開展應急檢查工作，按照市局及區政府應急工作安排，開展了環境應急演練工作。
（六）強化危險廢物規范化管理工作
一是制定了《x區xxxx年度固體廢物申報登及危險廢物管理計劃備案工作方案》和《x市環境保護局x分局關于危險廢物規范化管理督查考核工作方案》。二是組織轄區xxx家產廢企業召開xxxx年度固體廢物、危險廢物申報及管理計劃備案工作布置會，就xxxx年危險廢物規范化管理工作進行了安排部署。
（七）開展形式多樣的環境宣傳活動
上半年，分局相繼開展了禁止燃放煙花爆竹、科技之春、“地球一小時”宣傳活動，聯合區X嶺辦共同走進XX街辦XXX村，進行環境保護與X嶺生態環境保護工作的宣傳。上半年累計制作宣傳展板xx塊，向市民發放宣傳冊及《x市大氣污染防治條例》等資料共計xxx余冊；發放環保宣傳手提袋xxx余件；發放抽紙與遮陽帽xxx余件。
（八）積極推進我區省控環境空氣質量監測站建站工作
按照省廳《x省省控環境空氣質量監測站建設和運行管理規定的通知》精神，經過項目選址、技術論證、工程招投標各項工作后，轄區省控環境空氣質量監測站已經開始試運行，待試運行期滿省廳驗收合格后即可并入x省環境空氣監測數據平臺，預計x月底將實現更加全面的環境空氣質量監測覆蓋。
二、下半年工作計劃
總結上半年工作，我們深知對標上級和群眾的要求，工作中還存在很多不足之處，日常管理上還存在不少薄弱環節，我們將對照年度任務，針對存在問題，努力做好下半年工作。
一是繼續把學習貫徹十九大精神、行政效能革命和黨風廉政建設工作抓緊抓實抓好，把黨的思想政治教育抓在日常、嚴在經常，進一步提升干部職工綜合素質，打好工作基礎。
二是靶向治療、強化重點。針對轄區大氣污染防治的特點規律，以PMxx、PMx.x為主攻方向，以控制煤煙污染、揚塵污染、機動車污染、生物質污染為工作重點，全面實施各項污染控制措施，打好“藍天保衛戰”。進一步完善網格管理平臺，按照統一標準組建智慧環保與網格化有機融合體系，對接市一級平臺、互聯街道三級平臺。重點加強街道（三級）平臺的建設，加大硬件投入，接入微型空氣子站數據，建立環境空氣質量預警系統。
三是著力提升水環境質量。繼續落實x市“水十條”和X河鞏固提高方案，并結合“河長制”工作，落實X、X河治理各項任務，強化河道巡查、管理，對違法排污口進行取締或規范化整治；定期開展環境監測，及時掌握滲濾液處理廠、垃圾填埋場、唐家寨陂塘水質變化情況，及時向上級提出建議。
四是全力以赴開展第二次污染源普查工作。嚴格按照《x區第二次全國污染源普查工作方案》，繼續扎實開展轄區污染源核查并組織普查員開展入戶清查和報表填報工作，針對轄區所涉及的污染源，建立范圍大、點位準的污染源數據庫，形成有調查、有反饋、有措施的良性模式，確保第二次全國污染源普查工作順利完成。
五是全體提升生態建設水平。全力開展省級生態文明建設示范區創建工作。同步開展生態鄉鎮和生態村的創建，逐步完成省級生態鄉鎮創建率達到xx%的要求。深入開展改善農村人居環境、建設美麗鄉村工作。分類實施農村生活污水治理，確保xxxx年底達到省級驗收標準。積極做好生態保護紅線修改及相關支撐材料的收集整理工作。
六是進一步強化工作責任，分局領導靠前指揮、親自調度，以上率下抓好各項工作；各科站負責人要嚴格落實目標責任，做到人員到位、責任到位、措施到位；一線執法人員要把工作做實做細做深，確保“寸寸土地有人管，件件污染有人查”。
【篇十二】護士長上半年工作總結和下半年計劃
一、20xx年上半年工作總結及進展情況
20xx年上半年，在局黨委的正確領導下，堅持以國家的產業政策和相關法律法規為指導，以推進全市墻體材料革新和“禁實、限粘”為主線，按照“審時度勢、依法行政”的總體思路，認真履行管理職責，強化協調服務，立足本市實際，務實工作，完成了各項任務目標，現將有關情況總結如下：
第一，堅持以“禁實”工作為重點，繼續推進粘土類墻材企業轉產工作力度，積極宣傳國家的產業政策和相關的法律法規，引導企業積極轉型新型墻體材料的生產，不要繼續盲目擴大粘土類墻材的生產能力，使企業明確下一步的發展方向。
第二，堅持規范管理與示范引導，推進新墻材生產應用的健康發展，城市規劃區“禁實、禁粘”工作成效顯著。以國家的產業政策和相關法律法規為指導，進一步明確了新建和現有混凝土磚企業申請新型墻體材料產品認定的必備條件和管理要求。截止6月底，全市共有5家企業通過省級認定，產能基本滿足市規劃區內建筑市場需求。20xx年上半年，市區在建、竣工項目14個，建筑面積41.24萬㎡，除20xx年遺留工程外，均使用新型墻材。全市“禁用”目標基本實現，建筑節能工作全面開展。
第三，為有效地監管各建筑工程節能施工，規范相關單位行為，我們在全市范圍內建筑施工現場加大“民用建筑節能公示”力度，要求施工現場必須在醒目位置設立公示牌，“民用建筑節能公示制”的大力開展，有利于市場主體各方自覺規范自身行為，也有利于接受社會監督。在進行檢查時，將把這個項目制度的實施情況納入檢查中。建設單位應當嚴格按規定的公示內容(民用建筑節能公示內容包括屋面隔熱保溫、墻體隔熱保溫、外門窗性能、遮陽、暖通、電氣節能以及其它節能措施;)進行公示，不得弄虛作假。施工現場所公示的節能內容必須與相關設計文件一致。凡是發現不按規定實施的，將責令整改，拒不整改的，將依據有關法律法規從嚴、從重處理。
二、20xx年上半年工作中存在的主要問題：
通過六個月的努力，我們09年的墻材革新與建筑節能管理工作取得了一定成績，但距上級要求仍有差距，在推廣新墻材和節能建筑工作中存在著一些困難，還有不少薄弱環節和亟待解決的問題。主要表現為：
(一)部分建設、開發及施工單位對粘土類墻材、制品危害性認識不足，新型墻材市場發展不平衡，墻改工作中缺乏必要的監管措施。
(二)建筑節能設計專篇不完整、深度不夠，熱工計算書不規范，施工圖漏報審現象依然存在。
(三)專項基金征管不到位，新型墻材專項基金收繳率偏低，實際征收中存在打欠條現象。
(四)地方節能配套措施有待進一步健全。目前，既有建筑節能改造、經濟激勵等環節還缺乏系統、全面、強有力的地方性政策來支持和保障。
三、20xx年下半年工作計劃
(一)、堅持以國家的產業政策和相關法律法規為依據，宣傳、引導、監管、服務為手段，積極發展新墻材企業。規范管理，加大專項基金的征收力度和使用效率，使我市的墻改工作上一個新的臺階。
(二)、加強產業導向，加大科研開發力度。在全面完成國家和省市規定的“禁實、限粘”目標的基礎上，加大科研開發力度。學習外地的成熟經驗，建設和扶持新型墻材示范企業。鼓勵企業開發高性能的節能保溫新型墻體材料，加快利用固體廢物生產新型墻體材料的新技術、新工藝和新設備推廣步伐，發展非粘土承重墻材及其產品系列化、配套化的開發應用等，提高我市新墻材的檔次品位。
(三)、切實采取有力措施，保證專項基金征收及反退工作有力開展。為強化規范新型墻體材料專項基金征收及返退工作管理，做到公開、公正、公平、及時地征收及返退新墻材專項基金，我們將進一步規范具體要求，為建設單位做好服務工作。
1、加強信息管理。實行樂陵市墻改辦專項基金管理信息管理，把工程項目信息、專項基金預收款、墻材備案及產品流向情況、返退申請受理、現場驗收記錄新墻體應用比例和核定返退金額等采取系統化管理。各新墻材備案企業每月把產品銷售數量、購貨單位(建設工程)等流向情況按實上報市墻改辦，在基金返退時核對，新墻材數量與生產單位不相符的一律不退墻改基金，切實保證“專項基金”收足、收好、退足、退好、用好，充分發揮“專項基金”的調控作用，進一步提高新型墻材的推廣使用。
2、加強新型墻材、節能產品及建筑節能工程監管。加強對墻體材料及節能產品的質量監管，特別是備案產品的監管力度，從源頭上控制備案產品的流向，嚴格查處不合格的墻體材料，防止弄虛作假現象發生。在現階段重點是對違規使用粘土制品的(包括圍墻、臨時建筑)，按規定進行行政處罰。
(四)、加大建制鎮“禁實”工作力度，全市“禁實”工作，由城市向農村逐步推進。為加快農村新型墻材的推廣和應用，要深入農村調查、研究，結合實際情況制定以村鎮民房新墻材試點為切入點，采取政策扶持、經濟杠桿調節、輿論宣傳引導等措施，充分調動農民參與墻改的積極性。
(五)、進一步健全和完善建筑節能的設計審查、驗收、備案等制度及節能材料、產品、設備的認定檢測和公示制度等系列配套政策;所有新建公、民用建筑必須經過節能審查和節能專項驗收。
(六)、進一步加快推進既有建筑節能改造。一是按照國家、省建筑節能標準要求，對有改造必要性、可行性，改造收益大于改造成本的建筑，在充分考慮各方利益的前提下，有步驟分期分批進行改造。二是充分調研，有計劃地選擇、鼓勵條件成熟的既有公建作為改造試點，并適時加以全面推廣。
(七)、加大閉合監管力度，進一步強化對新建建筑嚴格執行節能標準的監管。一是繼續強化開工前、施工過程及竣工驗收的監督管理;強化對各個工程項目施工過程中建筑節能實施情況的監督;強化對節能重要部位實施情況的監督抽查和專項驗收;強化對建筑節能技術產品的監督抽檢。確保新建建筑嚴格按節能設計新標準建造。二是加大對全市在建項目的節能查驗工作。借鑒先進市區項目責任到人的經驗，將全市在建項目責任到人，分區管理，逐步向建制鎮深化，全面促進墻材革新與建筑節能管理工作的開展。同時，按照3月份全省認定產品會議精神，加大對各新墻材與建筑節能新技術產品的市場監管力度，對各認定企業產品進行巡查、抽檢，對使用認定產品的項目進行檢查和產品抽查，連續兩次抽檢不合格的產品，向上級有關主管部門建議吊銷其認定證書，逐出我市建筑市場。
(八)、新建項目施工現場實施“禁實”與建筑節能公示制的基礎上，全面開展房屋銷售節能措施明示制度，使我們對工程建設全過程節能監管力度進一步加強。
(九)、加大政策宣傳與宣傳教育工作力度。
第一，在宣傳方面，以宣傳建筑節能對建設資源節約型、環境友好型社會的重要意義和建筑節能給市民帶來的現實利益為重點，采取多種形式、多種渠道，用真實的事例和真實的數據向市民宣傳節能的經濟和社會效益及國家的政策要求，努力讓大家認識到傳統的高投入、高消耗、高排放、低效率增長方式已走到了盡頭，提升人們對節能建筑的追求意識。
第二，在培訓方面，有組織、有計劃地對建設開發、施工、監理等工程技術人員分期分批進行再培訓，認真組織宣貫節能政策標準，根據建筑節能技術性較強的特點，采取多種方式，結合專業技術人員的繼續教育，將節能知識全面灌輸到每個技術人員，使他們自覺把節能技術標準貫徹落實到工作中。
以上就是我們對20xx年上半年工作的簡單總結和20xx年下半年的工作計劃。在今年下半年，我們將在局黨委的正確領導下，繼續堅持以國家的產業政策和相關法律法規為指導，以推進全市墻體材料革新和“禁實、限粘”為主線，立足實際，努力開創我市墻改工作的新局面。
【篇十三】護士長上半年工作總結和下半年計劃
上半年，國家稅務總局XX市XX區稅務局在市局、區委、區政府領導下，面對依法治稅工作的“新常態”，牢固樹立依法治稅理念，將依法行政、以法治稅貫穿稅收工作始終，著力用法治思維和法治方式推進稅收工作開展。
一、2020年上半年工作總結
(一) 常態化學習貫徹習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略
堅持集中學習與自主學習相結合，領導班子帶頭學習習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略，以及在中央全面依法治國委員會第一次、第二次會議、黨的十九屆四中全會上重要講話精神，全面準確把握精神實質、核心要義、實踐要求。同時要求各科所工作人員自主開展學習，增強學習的主動性和積極性。
(二) 扎實開展會前學法，抓好依法治稅“關鍵少數”
圍繞當前社會時點、熱點問題，結合稅收工作實際，認真貫徹落實局長辦公會會前學法制度。上半年，先后組織開展5次形式多樣的會前學法，學習了《優化營商環境條例》、疫情防控相關法律法規、《密碼法》、《民法典》等，整理學法材料20余萬字。
(三) “三項制度”穩步推進，依法行政走向實處
一是做好重大執法決定法制審核工作。上半年完成了包括軟件產品即征即退、增值稅增量留抵退稅、企業所得稅匯算清繳退稅等在內的15單重大法制審核，涉及退稅款2.19億元，進一步規范了退稅審批執法行為。二是做好行政執法公示工作。根據市局權責清單編制工作安排，共梳理崗位職責權力清單8類135項，充分保障了納稅人的知情權、參與權、表達權和監督權。三是認真落實執法過程全紀錄制度。積極配合市局推動稅務行政執法信息公示平臺上線與執法音像記錄信息化平臺上線，以“三項制度”為抓手的新型稅收執法質量控制體系全面建成顯效。
(四) 做好稅法宣傳工作
今年4月1日至5月20日是第29個稅收宣傳月，XX區稅務局緊密結合疫情防控形勢和稅收宣傳重點任務，緊扣稅收宣傳月“減稅費優服務助復產促發展”主題，聚焦中心、統籌部署，創新方式，突出實效，全面深入開展今年的稅法宣傳。今年以來，先后開展了“注入稅力量”稅收優惠政策宣傳活動、“問計問策，攜手助力”走訪代表委員系列活動、辦稅智能化系列項目和新媒體作品制作展播等四個大類共19項活動，對外媒體報道29篇次，稅法宣傳扎實有效。
(五) 認真應對涉稅行政爭議，保證納稅人權益
上半年，辦理行政訴訟案件兩宗，一審、二審各一宗。兩宗案件中均按時完成了證據的搜集，答辯材料的撰寫、提交，對我局具體行政行為的合法性做出了充分的解釋;庭審中，認真落實行政首長出庭應訴制度，及時提交了負責人身份證明、委托書等出庭材料的整理、提交，充分保障了納稅人維護合法權益的權利。同時按照市局部署，完成了XX系統行政訴訟、行政復議模塊上線測試等工作。
二、問題與不足
受疫情影響，稅法宣傳形式較單一，實地普法工作開展不多。
三、下半年工作思路與重點工作安排
(一) 下半年工作思路
持續堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，不斷堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化等政策在稅務系統落地;緊緊圍繞區委、區政府工作大局，以做好“七五”普法收官和“八五”普法謀劃為主線，以憲法學習宣傳和“誰執法，誰普法”普法責任制落實為抓手，堅持守正創新，突出提檔升級，推進依法治理，全面完成“七五”普法規劃各項工作任務，為全區經濟社會發展提供良好的稅收法治環境。
(二) 下半年重點工作安排
一是進一步深入學習宣傳習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略。繼續把深入學習宣傳習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略作為下半年普法工作的重要任務，將中央全面依法治國決策部署貫穿于普法宣傳和依法治理工作的各個環節、各個方面。通過召開報告會、法治宣講會、研討會等形式，組織全區稅務干部繼續深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，把習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略納入各級黨組織學習計劃并組織實施，進一步提升領導干部運用法治思維和法治方式解決問題的能力水平，為推進全面依法治稅奠定理論基礎。
二是學好用好民法典。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，緊緊圍繞習近平總書記在中共中央政治局就“切實實施民法典”舉行的第二十次集體學習的重要講話精神，結合中國特色社會主義先行示范區和法治建設先進區要求，廣泛開展民法典普法工作。大力弘揚民法精神，普及民法知識，宣傳民法實踐，積極引導群眾認識到民法典既是保護自身權益的法典，也是全體社會成員必須遵循的規范，不斷提高人民群眾民法意識，營造尊民法、學民法、守民法、用民法的良好法治氛圍。
三是大力開展黨內法規學習。結合“以案說紀、以案說法、以案說德、以案說責”警示教育，深入學習宣傳習近平總書記關于全面從嚴治黨的一系列重要論述，突出宣傳黨章，加強黨內法規學習宣傳。組織開展黨內法規知識競賽等形式多樣的活動，教育引導廣大黨員做黨章黨規黨紀和國家法律的自覺尊崇者、模范遵守者、堅定捍衛者。
四是做好支持疫情防控和經濟社會發展的各項稅費優惠政策普法宣傳。深入解讀黨中央、國務院決策精神，宣傳好支持疫情防控和經濟社會發展的各項稅費優惠政策，幫助企業紓困解難，服務區委、區政府科學決策，為優化XX區稅收營商環境，助力經濟高質量發展貢獻稅收力量。
【篇十四】護士長上半年工作總結和下半年計劃
市_辦紀檢監察工作在市紀委、監察局的領導下，堅持以鄧小平理論為指導，貫徹“三個代表”重要思想，積極落實科學發展觀，通過開展廉政教育、實行黨風廉政建設責任制、開展政風行風評議、加強機關效能建設、推行黨務政務公開等活動，扎實推進懲治和預防_體系建設，進一步改進了機關作風，增強了服務意識，提高了隊伍素質。現將20_年紀檢監察工作情況總結如下：
一、抓學習，教育的基礎性作用得到鞏固
加強學習是筑牢拒腐防變的重要途徑。一年來市_辦黨組結合開展保持共產黨員先進性教育及“創先爭優”活動，精心制訂學習計劃，合理安排時間。通過學習，全體黨員干部進一步及時了解了當前中央和省市反腐倡廉的最新形勢和動態，促進大家從思想深處對反腐倡廉工作重要性的認識。同時，采取各種形式加強對干部的教育，反腐倡廉教育不斷深化。
(一)加強理想信念教育。將創先爭優活動、反腐倡廉宣傳教育與_廉政文化建設緊密結合，組織開展讀書思廉、觀紅色經典和歌詠活動，盡情謳歌黨的光榮歷史和豐功偉績，進一步增強干部的黨性修養和黨性鍛煉，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(二)加強警示教育。組織機關黨員干部定期觀看電教片，接受警示教育。通過學習教育活動，全辦黨員干部政治意識、大局意識、廉法從政意識明顯增強，從思想上筑起了防腐反腐的牢固防線。
二、抓創建，懲防體系建設得到完善
辦黨組在推進懲防體系建設方面積極主動。按照市紀委、監察局的要求，對全辦各項工作、各個崗位進行認真梳理，明確了工程項目、行政審批、行政執法三個廉政風險防空點，建立了由一把手負總責，分管領導“一崗雙責”的責任體系，進一步抓好任務分解、明確責任分工、細化工作任務，增強工作合力，全面推進反腐倡廉建設工作。具體做法是：
(一)落實黨務公開，黨組織工作透明度增強。完善了黨內情況通報、重大決策征求意見等制度，及時公布黨內信息，做到能公開的均公開，暢通黨內信息上下互通渠道，切實落實黨員的知情權、參與權和監督權。
(二)實行政務公開，行政權力在陽光下運作。我辦將審批事項、審批流程、辦結時限全部向社會公開，并成立行政審批辦公室進駐政務大廳，實現了“首問負責，一站式審批”目標。
(三)加強制度建設。結合單位實際制定、完善有關人、財、物及工程管理等方面的各項制度、規定、辦法，對公務接待、公車管理、選任用人等環節全面規范。
(四)加強監督制約。
1、落實集體領導和個人分工負責制度。辦黨組始終實行集體領導和個人分工負責相結合的制度。凡是大額經費開支、干部任免和獎懲，以及_審批事項和涉及_全局性的工作，都按照“集體領導，民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由黨組會或主任辦公會、行政辦公會集體討論作出決定，并做到議事有規則，會議有議程。黨組成員根據集體的決定和分工認真履行自己的職責，積極參與集體領導。
2、落實民主生活會制度。為了保證民主生活會的質量，辦黨組在每次召開民主生活會前，印制《征求意見表》發至各縣(區)_辦、辦機關各科及直屬單位征求意見和建議，對反饋回來的意見和建議進行梳理并發給領導班子每位成員。班子成員逐項開展對照檢查，查擺存在問題，制定整改措施。同時，還把民主生活會情況和整改措施在全辦內進行公示，接受群眾監督。
3、辦領導班子及班子成員的年終考核和黨風廉政建設責任制考核時，辦領導班子向參加民主測評的干部群眾通報了黨風廉政建設和反_的工作情況。班子成員就落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律情況進行了書面述職述廉，接受干部群眾的評議和監督。四是完善信訪工作機制，加大查辦案件力度。進一步拓寬群眾參與_反腐倡廉工作渠道，定期排查信訪舉報線索。認真處理群眾來信來訪，切實做好信訪件的初核與調查工作，做到件件有著落、事事有回音。通過各項制度落實，我辦班子成員之間，領導與一般干部之間，黨員與群眾之間形成了相互制約的良好監督機制。
三、抓管理，機關效能建設得到加強
(一)制定新舉措、激發新活力。重點圍繞機關“效率、作風、執行力”等關鍵詞，把治庸治懶治散作為加強機關作風建設的重要突破口，認真制定工作方案，查找問題，研究問題根源和解決辦法，大力整治干部隊伍中作風不實、效率不高、執行不力、為政不廉等庸懶散問題，以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風氣，不斷深化和推進辦效能建設。
(二)切實糾正損害群眾利益的不正之風。堅持圍繞中心、服務大局，標本兼治、糾建并舉，結合_工作實際，認真解決人民群眾反映強烈的突出問題，加強_干部隊伍政風行風建設，及時調整充實了辦行評領導小組及辦公室。針對去年行評工作中存在的差距，認真受理和辦理群眾的投訴和舉報，抓好突出問題的整改落實。20_年我辦召開兩次行評座談會，邀請_代表、政協委員、其它人士20多人對我辦政風行風進行評議，對大家提出的問題、意見給予了圓滿答復和解決。
四、抓責任，黨風廉政建設責任制得到落實
(一)及時部署。年初以來，辦機關和辦屬各單位自覺地把黨風廉政建設作為一項重要任務，通過黨組學習(擴大)會、黨員干部職工大會等，認真傳達上級指示精神，并結合實際，對本單位落實2014年任務進行及時安排。
(二)細化任務。辦黨組《2014年黨風廉政建設和反_工作要點及任務分工》，明確了7個方面19項任務的責任領導、牽頭部門、參與單位，完成時限。
(三)認真落實。機關各科室、辦屬各單位把分解到本部門、本單位的反腐倡廉和懲防體系工作任務進行再分解，切實落實“一把手親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，全辦上下齊抓共管”的領導體制和工作機制。
__年，_機關反腐倡廉和紀檢監察工作總體成效顯著，_干部在正確行使權力、自覺遵守廉政紀律等方面有明顯增強，涌現了大量嚴格依法行政、勤奮敬業，作風嚴謹，遵守廉政紀律的好人好事，_機關紀律嚴明、文明辦公、秉公執法的良好形象贏得了社會的廣泛贊譽。但對照新形勢新任務的要求，還存在一些薄弱環節和不足之處。主要是教育針對性不夠強，機關廉政文化建設特色不夠，對干部行政行為的監督覆蓋面還不夠全面等。這些問題，都要在今后的工作中切實加以解決。
【篇十五】護士長上半年工作總結和下半年計劃
2021年上半年，太和縣醫保局深入學習貫徹習近平總書記關于醫療保障工作的重要講話批示指示精神，扎實推進我縣多家醫療機構騙保問題專項整改,以完善醫療保障制度，加強管理服務為抓手，積極履職盡責，敢于擔當作為，確保了醫療保障各項工作平穩、有序推進。現將2021年上半年工作總結和下半年工作計劃報告如下：
一、2021年上半年工作任務完成情況
(一)強化監管，嚴厲查處醫藥機構騙保行為
1、加大對醫療機構騙保行為的查處。截至目前媒體報道的4家涉事醫院(第五人民醫院北區、東方醫院、和美醫院、普濟中醫院)2020年度涉嫌欺詐騙保病歷420份已移交公安機關，涉及騙保金額159.72萬元，一般違規金額599.69萬元，合計759.41萬元，已追回674.39萬元，剩余85.02萬元已移送法院起訴。已解除四家涉事醫院醫保服務協議結算關系，并吊銷《醫療機構執業許可證》，各罰款5000元;對14名涉事醫生分別作出吊銷《醫師執業證書》、取消醫保醫師協議資格的處罰。市委核查太和縣2019年4月份以來涉嫌欺詐騙保病歷經公安調查后，核實3757例，金額1081.61萬，涉及9家醫院(第五人民醫院、東方醫院、普濟中醫院、和美醫院、大廟鎮康太醫院、康明醫院、愛民醫院、天成眼科醫院、開發區利民醫院)。市醫保局認定一般違規金額2649.64萬。擬對涉嫌欺詐騙保的給予5倍罰款，一般違規追回資金的處罰。
根據市委核查組反饋意見，擬對兩家醫院(太和縣第五人民醫院、天成眼科醫院)依法解除醫保服務協議，并吊銷執業資格;目前五院已解除。擬對三家醫院(愛民醫院、康明眼科醫院、大廟鎮康太醫院)暫停醫保服務協議1年。對涉嫌騙保的63名醫師(其中，8人未簽署醫保醫師協議)視情節給予扣分或吊銷《醫師執業證書》等處理。
截至2021年5月18日，公安機關已對9家醫院(第五人民醫院、東方醫院、普濟中醫院、和美醫院、大廟鎮康太醫院、康明醫院、愛民醫院、天成眼科醫院、開發區利民醫院)立案調查，扣押凍結涉案資金360.9萬元，采取強制措施58人，其中已移送審查起訴43人。縣紀委監委對騙保事件中涉嫌違法犯罪的黨員干部留置5人、藥商1人，其中4人已移送司法機關提起公訴。
2、開展縣內定點零售藥店專項整治
2021年3月——4月，聯合市監局組成5個聯合檢查組，對縣域內161家醫保定點零售藥店進行了全覆蓋專項檢查，對檢查存在較嚴重問題的8家定點藥店約談主要負責人并暫停醫保刷卡1個月，限期整改;對存在較多問題的44家定點藥店單獨約談主要負責人，限期整改。
3、建立健全基金監管長效機制
一是加強監管力量。新設立“太和縣醫療保險基金安全監管事務中心”，配齊監管人員18人;在3家醫共體牽頭單位【縣人民醫院、縣中醫院、皖北醫院】設立聯絡室并派駐6名聯絡員，加強對醫共體醫保基金使用的監管;配備鎮、村醫保監督員、信息員351名，主要負責醫療保障政策落實和宣傳工作;聘請第一批醫保社會監督員20名，接受社會監督;組建太和縣首批醫療保障專家庫人員150名，提高監管專業化水平。
二是加強技術監管。開發醫保智能審核系統，對診療行為、違規預警和基金使用由“事后”監管變為“事前、事中”監管，形成閉環管理。目前已完成5家公立醫院的系統接口聯調工作，自4月21日正式上線以來，智能審核系統提醒疑似問題230條;組建視頻監管系統，實時對醫療機構醫療服務行為進行監督，目前已完成38家公立定點醫療機構和4家民營醫院的視頻監控建設，初步實現了定點醫療機構的視頻監控與縣政府視頻共享交換平臺系統的對接。
三是加強制度保障。出臺完善相關制度23項，從制度層面加強醫保基金過程性監管。縣政府出臺《太和縣關于加強醫療保障基金監管工作的實施意見》，將基金監管納入鄉鎮績效考核內容;制定《太和縣醫療保障基金監管工作聯席會議制度》，形成紀委監委、醫保、公安、衛健、市監等多部門監管合力。監管部門建立健全欺詐騙保案件移交、欺詐騙保行為舉報獎勵、重大案情審理議事等相關制度，加強醫保基金過程性監管。
4、廣泛宣傳營造濃厚輿論氛圍。認真組織開展以“宣傳貫徹條例，加強基金監管”為主題的集中宣傳月活動和送《條例》進醫院、進藥店、進社區、進鄉村“四進”活動，制作普法公益廣告、動漫宣傳短片和欺詐騙保情景短片等群眾喜聞樂見、通俗易懂的宣傳片20余個，向群眾發放醫保法律法規及政策知識手冊2萬份、宣傳彩頁3萬份，制作宣傳展板60張，張貼宣傳海報300張，開展醫保政策文藝演出8場次，組織醫保政策宣講18場次，積極營造《條例》和醫保法律法規政策宣傳的良好社會氛圍，擴大醫保政策及法律法規的知曉度，對欺詐騙取醫保基金不法行為形成有力震懾。
(二)嚴格基金征繳管理，不斷提高基金運行規范高效
截止2月底(征繳期截止到2月28日)，我縣城鄉居民參保繳費人數1533507人，參保收入131881.602萬元;截止4月底，我縣城鎮職工醫保基金，參保人數63774人，共征繳7895.19萬元。
1、居民醫保基金支出情況
2021年1-4月份城鄉居民醫保基金共補償發生37429.72萬元，其中：大病保險基金支出3648.5萬元，基本醫療保險基金支出33781.22萬元(其中：因病住院補償25211.14萬元;普通門診統籌補償3981.31萬元;大額門診補償21.88萬元;住院分娩補償242.72萬元;意外傷害補償537.6萬元;慢性病補償3685.03萬元;日間病房101.54萬元)。城鄉居民基本醫療保險累計受益1481285人次(其中:因病住院補償48079人次;普通門診統籌補償1296737人次;大額門診補償151人次;住院分娩補償3034人次;意外傷害補償1815人次;慢性病補償130344人次;日間病房1125人次)。城鄉居民鄉鎮及民營醫院實際報銷比例78.43%;縣級醫院實際報銷比例66.14%，縣外醫療機構實際報銷比例48.29%，綜合報銷比率59.54%。
與2019年同期相比(因2020年第一季度受疫情影響，就診率明顯降低，無可比性)，城鄉居民基本醫療保險累計受益人次下降709397人次，降幅為32.38%;基金支付下降5106.1萬元，降幅為12%;按照目前支出情況測算，年終會略有結余。
2、職工醫保基金支出情況
2021年1-4月份職工醫保基金共支出5454.48萬元。其中：住院2975人次，總費用3494.51萬元，基金支付2604.75萬元(其中個人賬戶支付263.13萬元);門診慢病7255人次，總費用478.17萬元，基金支付404.79萬元(其中個人賬戶支付127.14萬元);普通門診35960人次，總費用580.89萬元，基金支付537.62萬元(其中個人賬戶支付532.67萬元);藥店刷卡215263人次，總費用1674.23萬元，個人賬戶支付1672.67萬元;生育住院238人次，醫療總費用96.03萬元，基金支付234.66萬元(其中生育津貼支付144.79萬元)。按照目前支出情況測算，年終會略有結余。
(三)突出工作重點，不斷推動各項醫保改革政策的落地見效
1、提前謀劃，積極推進我縣統一的醫療保障信息業務編碼標準貫徹執行。按照既定時間節點實現編碼標準“縱向全貫通、橫向全覆蓋”，為統一的醫療保障信息系統上線奠定堅實基礎。
2、深入貫徹落實國家醫保局“兩定管理辦法”，加強醫保精細化管理。積極推進“兩定管理辦法”的學習培訓、宣傳，提高政策知曉率;嚴格按照國家、省、市經辦服務和協議管理職責，認真開展我縣醫療機構、零售藥店的定點評估和服務協議簽訂。
3、嚴格落實新冠肺炎疫苗接種費用撥付，助力推進我縣疫情防控工作。按照國家、省、市有關疫情防控工作部署，及時撥付新冠肺炎疫苗接種費用10096.76萬元，確保我縣群眾新冠肺炎疫苗接種。
4、落實國家、省藥品和耗材集中采購政策。組織實施國家集中帶量采購藥品以及冠脈支架帶量采購在我縣的落地實施，督促醫療機構優先采購、使用國家集采和省談判的藥品、高值耗材，進一步降低醫保基金支出，惠及廣大患者。
5、積極推進支付方式改革。在不斷擴大按病種分組付費的基礎上，組織二級以上醫療機構參加DIP付費培訓，為推進DIP付費方式改革奠定基礎。
(四)以“行風建設提升年”活動為抓手，不斷提升服務群眾的能力和水平。
1、繼續深化行風教育。堅持“惠民、利民、便民、為民”的服務宗旨，強化擔當意識，不斷增強真抓實干、為民服務的思想自覺和行動自覺。
2、嚴格落實經辦事項。嚴格遵循“六統一”和“四最”的要求做好貫徹實施工作，嚴格執行首問負責制、一次性告知制、限時辦結工作制、延時服務等相關工作制度，切實提高經辦效率和服務質量。
3、積極創新服務方式。依托阜陽醫保公共服務平臺，加快推行醫保“不見面”服務，實現“一次不用跑、掌上辦醫保”;實行“一窗式”辦理、設置“潮汐服務臺”等方式，極大縮短參保群眾的現場辦事等待時間;推行“網上辦”“電話辦”“郵寄辦”“容缺辦”“郵件辦”等辦理方式減少群眾跑腿。
4、推動經辦業務下沉。為就近方便服務參保群眾，特別是為行動不便的老年人提供貼心、主動服務，在條件較為成熟的村(社區)或醫藥機構設立“醫保代辦點”或“醫保驛站”，探索部分醫保經辦業務下沉到基層，實現醫保業務“手把手，教您做”“心貼心，幫您辦”。
5、全面落實“好差評”制度。實現服務事項、政策依據、環節流程、服務主體等評價全覆蓋，完善“好差評”評價結果的數據處理、問題整改、反饋回訪全流程閉環工作機制，做到以評促改、以評促進。
(五)深入開展新一輪深化“三個以案”警示教育和黨史學習教育活動，不斷打造勇于擔當、甘于奉獻的醫保干部隊伍。
局黨組把開展新一輪深化“三個以案”警示教育作為推動中央巡視反饋問題、省委巡視“回頭看”反饋問題及我縣多家醫療機構騙保問題專項整改的重要舉措,堅決扛起政治責任，擺上突出位置。局黨組書記認真履行好“第一責任人”職責，領導班子成員認真落實“一崗雙責”，堅持一級帶一級、一級抓一級，層層抓落實，在警示教育活動中，全局黨員干部堅持把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，密切聯系本崗位，結合我縣多家醫療機構騙保典型案例，深入剖析存在的形式主義、官僚主義突出問題，堅持糾“四風”和樹新風并舉，切實做到“三量一樹”，即減存量、大起底，遏增量、剎歪風，控變量、嚴機制，樹新風正氣的新形象，努力以作風建設新成效取信于民，打造太和醫保的新形象。
二、2021年下半年工作計劃
1、持續開展好黨史學習教育和“我為群眾辦實事”活動。進一步加強行風建設，提升醫保治理和服務能力。抓住行風建設的“牛鼻子”，進一步整合基本醫保、大病保險、醫療救助等業務“一站式”即時結算;進一步提升業務辦理規范化、流程化，努力提升服務效率;協調數據局利用現代化信息技術，加大阜陽醫療保障服務平臺的宣傳力度，完善“互聯網+醫保”服務，進一步將醫保服務推向信息化。
2、繼續圍繞DIP付費方式改革，積極做好國家區域點數法總額預算和按病種分值付費工作。嚴格按照國家、省、市的統一要求，加強組織領導，明確責任分工，全面落實任務和要求，確保區域點數法總額預算和按病種分值付費工作取得實效。
3、按照市級“兩定”經辦規程，完善評估小組，嚴格履行評估程序，協助完善信息系統建設，認真組織開展好我縣醫療機構、零售藥店的定點評估和服務協議簽訂。
4、實施國家集采藥品貨款醫保基金直接結算，暢通結算流程，提高支付效率。
5、建立醫保基金大額支出回訪制度，對日常報銷工作中存在的疑點、大額費用票據、慢性病超常規頻次就診和超常規數量用藥等問題，建立臺賬，開展患者回訪
6、綜合利用各種手段，持續做好醫保基金監管工作，維護醫保基金安全。
7、做好2022年度城鄉居民醫保籌資工作。進一步改進籌資辦法、拓寬繳費渠道，方便群眾參保，不斷提升我縣城鄉居民參保籌資水平，擴大城鄉居民醫保覆蓋面。
【篇十六】護士長上半年工作總結和下半年計劃
今年來，xx鎮在特區黨委、政府的正確領導下，各項工作有序推進，緊緊圍繞“四新四化”工作要求，持續鞏固脫貧攻堅成果，有效銜接鄉村振興。抓重點、攻難點，較好的完成了各項工作階段性任務，保持了全鎮經濟社會各項事業穩定健康發展。
2021年上半年工作總結
一、經濟指標運行完成情況
2021年上半年，xx鎮一般公共財政預算收入完成xxx.xx萬元，其中稅務完成xxx.xx萬元，財政完成xx.xx萬元。xxxx年x-x月撥付各項涉及扶貧方面的惠農、惠民資金xxx.xx萬元。其中農業基礎設施建設xxx.xx萬元，農村產業發展資金xxx.xx萬元，產業分紅資金x.xx萬元，退耕還林補助xx.xx萬元，中央自然災害補助xx.xx萬元。
二、疫情防控工作
2021年上半年，面對全國疫情防控的反復性，xx鎮堅堅持把人民生命安全和身體健康放在第一位，狠抓外防輸入，內防反彈，打好疫情防控人民戰爭，取得了“零輸入”“零疑似”“零確診”的良好成績。一是防控措施到位，對上級發出的重點地區和重點人群管控全方位排查并將管控責任具體落實到人，實行屬地包保原則，做到信息透明，聯防聯控。二是加大疫苗接種宣傳，動員群眾積極參與疫苗接種，按期完成新冠疫苗接種任務。根據特區任務分配數，xx鎮全年疫苗接種任務是xxxxx人，現疫苗已到xxxx針次，xx鎮已完成xxxx針次，在規定時間內按上級部門的進度安排完成了疫苗接種任務。
三、真抓實干，推動黨建工作落實落地
xx鎮黨委班子始終立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展、強化政治建設，建強組織體系建設，以抓黨建促高質量發展為抓手，全面落實中央、省、市和特區黨委各項決策部署。
(一)加強黨對基層組織的全面領導、著力加強黨的政治建設。一是持續深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，持續開展“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔當、喜迎建黨百年”黨史教育。扎實開展理論中心組學習，把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、各級黨的歷次全會精神作為首要政治任務，努力提升黨員干部政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。嚴格遵循黨的政治路線，做好“六穩”工作、落實“六保”任務。二是加強黨性教育，強化忠誠干凈擔當意識。深入開展黨史學習教育，充分利用學習強國、“新時代學習大講堂”、科級干部參加專題培訓班，利用紅色教育基地、警示教育等開展黨員干部政治理論學習和黨性教育、警示教育。三是涵養政治生態，營造清朗政治環境。堅持正確用人導向。嚴格村居干部公開招錄選拔機制，從嚴開展村居干部任期考核和經濟責任審計。民主推薦“兩優一先”黨內評選考察推薦工作，擬定走訪慰問老黨員、困難黨員、老干部等建黨百年“七一”活動計劃。積極開展黨員民主評議、談心交心活動，營造了清正、清明、清廉的良好政治氛圍。
(二)全力抓好村(居)兩委換屆籌備工作
一是調整重考察，配強兩委班子。提前部署換屆籌備工作，成立換屆工作領導小組，廣泛深入宣傳“十嚴禁”，簽訂換屆紀律承諾書，為依法打擊干擾破壞選舉等違紀違法行為筑牢思想防線，深入摸排全面了解兩委干部的工作能力和群眾口碑、思想動態，深入農村知識青年、返鄉農民工、退役軍人中考察發現優秀干部，不斷為村(居)干部隊伍注入新鮮血液，努力實現村居干部學歷文化結構再提升，年齡再降低，努力打造一支跟得上新時代發展需要的優秀年輕干部隊伍。二是排查消除隱患，確保大局穩定。針對我鎮實際情況，成立換屆工作領導小組，班子成員、鎮干部全員上陣，集中整頓軟弱渙散黨組織，對選情復雜、信訪矛盾突出的重點村、難點村提前預判，清理隱患，確保換屆選舉平穩推進，嚴格干部背景審查，嚴把村居干部出入關，從嚴開展村居干部背景審查工作，做到凡進四必，凡出四必，村居干部進入前必須征求紀檢、公安、綜治、計生四部門意見，必須開展崗前談話，必須進行試用期觀察考察，必須參加培訓教育。村居干部離職前，必須開展離職談話，必須做好工作與財物交接，必須清退出相關工作群，必須開展工作秘密脫密管理教育。三是堅持黨員示范、一線歷練培養干部。把政治素質好，綜合能力強的干部放在重要崗位上鍛煉培養，適時輪崗交流，進行多崗位鍛煉。在基層一線培養優秀年輕干部，把在一線表現突出的青年同志推薦為后備干部、入黨積極分子培養。推薦農村一線村居干部、駐村干部、站所負責人共xx名參加“兩優一先”比選。在干部平時考核與年終考核等評優評先工作中，把干部工作實績與群眾基礎有機結合，激發干部干事創業的積極性。
(三)黨員發展及黨員檔案排查整頓工作
我鎮下轄xx個基層黨支部，其中x個行政村黨支部，x個居委會黨支部，x個機關黨支部，x個非公和社會組織黨支部;xxxx年以來轉入黨員xx名，轉出黨員xx名，現有黨員總數xxx人，我鎮嚴格按照上級黨委的部署和要求，認真開展黨員檔案排查整治工作，建立農村黨員“一人一檔”xxx個，補齊完善農村黨員檔案xxx個。
(四)黨的作風和紀律建設情況
一是從嚴管黨治黨，落實主體責任。壓實“一崗雙責”，xxxx年上半年專題研究黨建工作xx次，召開“換屆工作籌備會”x次。堅持“黨委書記負總責、分管領導協助抓、支部書記具體抓”的黨建工作制度。扎緊制度籠子。健全完善了財務管理、公務接待、崗位廉政風險分級等內控制度。二強化反腐倡廉警示教育，筑牢拒腐防變思想防線。認真組織黨員領導干部學習認真落實黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，以及省委十二屆七次、八次全會和市委七屆十一次、十二次全會精神，學習習近平新時代中國特色社會主義思想、《廉潔自律準則》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》、《問責條例》等黨規黨紀、組織各支部到廉政警示教育基地開展警示教育。三是組織學習換屆“十嚴禁”紀律要求，增強換屆紀律意識。我鎮主要負責同志與管理的干部集中深入開展細致的談心談話，提醒、告誡、督促其嚴守換屆紀律，帶頭貫徹落實換屆“十嚴禁”紀律要求。通過中心組學習、專題黨課、集中培訓等方式，組織領導班子成員深入學習干部選拔任用、換屆選舉工作的政策和法律法規,特別是深入學習換屆紀律要求，學習《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，以案例說話，切實警示教育全鎮干部職工，確保換屆紀律人人知曉，確保換屆風清氣正。
四、鞏固脫貧攻堅工作及有效銜接鄉村振興工作
2021年上半年，xx鎮緊緊圍繞抗疫情、補短板、促攻堅核心思路開展扶貧各項工作。
產業扶貧方面：鄉村振興項目謀劃共申報x次，涉及補助資金xxxx余萬元，爭取xxx萬元財政扶貧資金實施生姜產業項目xxx畝。就業扶貧方面：xxxx年上半年輔助性崗位補貼共申報xx人，涉及補助資金x.x萬元;穩定就業獎補共申報x人，涉及補助資金x.x萬元。教育扶貧方面：xxxx年春季教育扶貧共申報xxx人(學前教育階段xx人;小學階段xxx人;初中階段xxx人)，涉及補助資金xx.xxx萬元。金融扶貧方面：完成上半年到期小額信貸xx清收工作，無新貸人員，全鎮x名超齡貸款戶小額信貸已全部收回。基礎設施建設扶貧方面：安全用水解決x個村民組水路疏通和水源爭議問題工作，恢復農戶用水。健康扶貧方面：xxxx年上半年協助各村完成xxxx戶xxxx人和xx戶xx人合作醫療收繳工作，建檔戶和邊緣易致貧戶參合率xxx%。
五、其他工作
(一)安全生產工作
道路交通安全工作：xx鎮堅持每天上路檢查勸導，聯合鎮派出所、鎮安辦開展道路交通安全檢查，與三輪車，載客司機簽訂相關安全駕駛責任書，嚴厲處罰和打擊無證駕駛、無牌無照、超速、超載、超重、酒后駕駛等違章違規案件，與各村簽訂交通安全責任書x份，懸掛宣傳橫幅xx余幅，發放道路交通安全宣傳資料xxxx余份，出動交通安全知識宣傳車x余次;制作設置道路交通安全警示標識xx余個，農村道路隱患排查xx余次。始終堅持標本兼治、綜合施策。針對我鎮道路交通實際情況，突出重點整治了鎮區附近及各村主要交通要道，聯合鎮派出所嚴厲打擊亂停亂放，占用公路進行晾曬等情況得到進一步遏制。
精心組織，扎實開展好汛期應急管理、安全生產和自然災害防治工作。 x月份進入汛期以后，重點加大對各地質災害點，易滑坡點，臨水臨崖路段和非煤礦山的排查整治力度，并繼續抓好各項措施的落實，大力做好安全生產宣傳教育工作。通過教育，群眾的防范和安全責任意識得到了提高，認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。
強化隱患排查整治，做到防范于未然。在道路交通安全上，xx鎮建立了紅白喜事“打招呼”制度，每月每村必須完成“交通云平臺”錄入xx條，已經形成常態化管理。煤礦和非煤礦山安全方面制定了檢查計劃，按計劃進行檢查。地質災害防治方面落實了鎮、村、監測員三級負責制，每天要求不少于x次巡查。并切實做到不走過場，嚴密排查，覆蓋全面，不留死角，排查出的問題即時整改，不出紕漏，不出事故。
(二)民生保障事業工作
一是社會民生工作，2021上半年完成低保提標工作農低保xxx戶xxxx人，發放農低保金額：xxxxxxx元;城低保xxx戶xxx人，發放金額xxxxxx元;發放五保(特困)供養金xx戶xx人，xxxxxx元。高齡補助xxx歲x人金發放xxxx元。發放農民工工資xx余萬元。
二是殘聯工作，殘疾專職委員報酬和務工補助xxxx元。一、二級重殘疾護理補貼xxx人：發放護理補貼xxxxx元。
三是切實做到重點幫扶，做好臨時困難的救濟工作。針對個別家庭因病或突發事故而造成困難的情況，有重點地幫助和扶持，開展臨時困難救濟向特區民政局爭取臨時救助xxxxx元，鎮發放臨時救助xxxx元。
(三)林業工作
1.營造林工作：完成2021年新一輪退耕還林工程種植xxx畝。
2.資源林政管理林地保護管理：一是根據公益林分布特點、管護難易程度等因素，按一定面積劃分若干個管護責任區，配備專職和兼職護林員，由林業站與護林員簽訂《公益林管護合同》xx份，x個天然林管護人員，實行聯防聯管。二是強化森林采伐限額管理工作，認真執行林木憑證采伐、憑證運輸和憑證經營(加工)木材制度，規范了林木采伐，本年度未采伐。有力地促進了森林資源的保護管理。三是林業行政案件查處。對轄區內發生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運輸和經營加工、非法木材交易、監守自盜、弄虛作假等方面的破壞森林資源案件，做到及時發現、及時上報、及時查處。
3.森林防火：一是按照區委、區政府和上級有關部門的要求和指示，我鎮建立健全了森林防火責任制，建立完善了鎮科級領導干部包村、包片的責任制度，形成了層層抓落實的責任機制，確保了森林防火責任落實到人、到村、到塊、到戶、到林權所有者。一是我鎮成立了《關于xx鎮人民政府森林防火領導小組的通知》，由鎮人民政府鎮長朱景山任組長，共有xx人組成的防火應急隊伍，各村成立了不少于xx人的防火應急隊伍;二是鎮政府與各村委會簽訂了x份《森林防火目標責任書》;三是各個村委會和各村民小組簽訂了xx份《護林防火責任狀》;四是林業站和護林員簽訂了xx份《護林防火責任狀》;五是村委會和“四類”人員的監護人簽訂了xx份《“四類”人員監護護林防火責任書》;六是結合我鎮的實際情況制定了我鎮的森林防火問責制度;七是制定了《xx鎮xxxx-xxxx年度xx鎮森林防火工作方案》、《xx鎮森林防火應急預案》等文件材料，成立了xx支撲火隊伍，共xxx人組成。及時召開各類森林防火動員大會，截止xxxx年x月底共召開干部會議x次，召開護林員培訓會x次xxx人，召開村民小組森林防火會議xx次，認真分析各階段森林防火形勢，全面安排部署森林防火工作。
(四)農業工作：一是按時按要求完成農業種植任務。按照特區下達給xx鎮2021年生產主要指標任務，全年任務x.xx萬畝，其中糧食播種面積x.xx萬畝和農業特色產業x.xx萬畝。xx鎮上半年已完成播種面積x.xx畝，其中未完成的是水稻種植任務x.xx畝，現階段正在種植中。二是根據市、特區關于建設現代特色核心示范區有關精神，建立了現代特色農業，共種植茶葉x.x萬畝，分布在新平村、田壩村和王家沖村，現已初見成效，初步預算年產xx噸，收益xxx萬元以上。三是切實抓好農村亂占耕地建房問題排查工作。xx鎮x個村的農村亂占耕地建房問題排查工作，通過各村加大對“八不準”和“十個一律”的宣傳工作，截止目前已下達停建通知xx份，大力遏制農村亂占耕地建房增量。
(五)掃黑除惡工作。一是根據人員變動情況，及時調整領導小組，制定出臺實施方案、涉黑涉惡線索管理等一批制度機制;持續保持嚴打高壓態勢;二是繼續強化線索摸排。發揮各站所、企業優勢，針對重點領域、重點行業，開展實地摸排和案件摸排，切實做到線索摸排橫到邊縱到底。
(六)綜治工作。一是深入推進社會治安防控攻堅戰，確保治安巡邏常態化。2021年我鎮深推治安巡邏常態化發展，街面矛盾糾紛的化解率達到80%以上，救助幫助率達到xxx%。
(七)禁毒工作。一是大力開展禁種鏟毒，2021年上半年我鎮未發現種植罌粟情況。xx派出所全警參與、上下聯動、重拳出擊，嚴厲打擊各類涉毒違法犯罪活動。建立健全了禁毒工作領導機制和長效機制，全面推進禁毒工作社會化、嚴打整治常態化、宣傳教育多樣化、禁毒管理規范化。二是認真開展了禁毒“大掃除”工作，加大涉滇涉緬人員和吸毒人員排查。三是大力開展禁毒宣傳。定期不定期組織相關成員單位開展集中宣傳，發放禁毒宣傳資料，及時上報工作信息，四是大力開展緝毒執法。截止目前，我鎮無新增吸毒人員，派出所查處吸毒人員x人(強戒x人)，無外流販毒。
(八)信訪維穩工作。2021年以來，我鎮認真落實領導掛項處理信訪問題制度和“一把手”抓信訪工作制度，按照“各司其職、各負其責、依法治訪、齊抓共管”的原則建立和完善“主要領導負總責，分管領導具體抓，有關領導協同抓，一級抓一級，層層抓落實”為主要內容的信訪工作領導責任制，采取信訪案件領導包案、掛牌督辦等措施，對已摸排和發生的信訪案件，明確要求領導包案處理和結案、審核，一抓到底，直到問題解決。2021年上半年我鎮信訪案件x件，已辦理x件，辦理系統x件，排查化解矛盾糾紛xx余件。
(九)防范和處理邪教問題工作。今年以來，我鎮反邪教工作在鎮黨委政府的領導和特區綜治辦、防范辦的具體指導下，有效地維護了全鎮社會政治穩定，取得了顯著的成效。截止目前，我鎮共x名涉邪人員，已上報轉化，已落實專班專人穩控，未發現涉邪活動，社會穩定和諧，確保了全鎮社會穩定、政治安定和經濟發展。
(十)打擊傳銷規范直銷工作。我鎮始終堅持“預防為主、防治結合”的方針，著力開展打擊傳銷宣傳和集中清理工作。今年以來，我鎮轄區范圍內未出現傳銷活動、未滋生涉傳人員。
(十一)黨史學習教育工作。自黨史學習教育全面開展以來，我鎮黨委按照市委、特區委指導要求，全方位落實，多維度推進，把黨史學習教育同當前正在開展的重點工作緊密結合、統籌推進，確保黨史學習教育組織到位、措施到位、落實到位。以上率下領學，領導帶頭學深悟透我鎮成立學習教育工作領導小組及指導組，指導村級黨支部黨史學習教育工作，搭建學習機制，及時召開黨委理論中心組學習，認真傳達黨史學習教育精神，發揮好領學、促學的示范引領作用。結合個人自學，重點抓好黨委中心組學習，將黨史學習教育內容納入全年工作要點，截止目前開展集中學習x次、宣講x次、開展黨課x次、開展警示教育x次。
2021年下半年工作計劃
2021年，是我們建黨100周年，是十四五開局之年，是深入實施鄉村振興戰略的關鍵之年，在接下來的工作中，我鎮會緊緊圍繞中央、省委、市委、區委的總體部署要求，把智慧和力量凝聚到落實各項任務中去，統籌推進“五位一體”總體布局，協調推進“四個全面”戰略布局，牢固樹立“五大發展理念”，切實抓好抓實“黨史學習”主題教育，強化責任擔當，奮起直追、創新超越!
一、加強宣傳，鞏固學習，持續抓好換屆工作
宣傳先行，營造良好氛圍。一是加強業務知識學習，提升業務能力，加強中央、省、市、區各級領導關于換屆工作的講話及上級文件精神。二是抓好輿論宣傳。利用LED屏、公示公開欄、宣傳橫幅、小喇叭等媒介，做好換屆工作的宣傳、引導，讓廣大黨員干部掌握鄉鎮換屆工作流程，做到宣傳無死角，在全鎮營造濃厚的宣傳氛圍。
超前謀劃，做到統籌推進。2021年是縣鄉村集中換屆之年，xx鎮作為換屆的具體組織實施者，會充分當好“指揮員”。一是積極和組織部門溝通請示。成立組織機構，通過召開座談會、培訓會、動員會等，及時制定換屆工作流程、日程安排等，確保換屆工作部署嚴密，穩妥有序開展。二要深入調研。換屆工作關系著農村基層的和諧穩定大局。我鎮會組織干部職工主動深入一線調研、制訂工作方案，為我鎮換屆提供強有力的人員保證。三是統籌推進，與干部開展談心談話。因鄉鎮換屆完成后涉及村居換屆，我鎮根據組織部門的指導意見，妥善安排好全年的組織工作，要加強對村居干部的談心談話活動，對相關人員做好思想政治工作，正確對待個人進退留轉。
強化監督，確保風清氣正。一是組織全鎮干部職工、村居干部簽訂承諾書，承諾遵守換屆紀律“十嚴禁”要求，做到自覺維護基層干部的良好形象。二是及時開展換屆工作督查。成立換屆工作督導組，不定期深入到村居，對換屆工作進行督導檢查。重點督查換屆工作宣傳是否到位、程序是否嚴謹、組織是否健全、紀律是否落實等，確保整個換屆工作風清氣正。
二、全面鞏固脫貧攻堅成果，全面推進鄉村振興工作
一是重點建設x個鄉村振興示范村建設，集中建設黨群服務中心，配套建設幼文化、娛樂等服務設施，完善水電路、垃圾收運等基礎設施，打造功能配套齊全、環境優美的居住區。對xx村、xx村進行鄉村進行規劃，改善面貌、打造亮點，輻射帶動全鎮美麗鄉村建設穩步推進，努力提升鄉村美面指數。
二是加大亂占耕地日常巡查力度，杜絕違法占用耕地建房，發現一起，拆除一起。強力推進土地整治工作，爭取下半年增減掛土地復墾組卷畝。
三是完善基礎設施、公共服務配套，改造提升中心街區，規范街道商業門面、農貿大市場等建設，完善供水管網、污水管網、排水管網建設。進一步完善鎮區管理網格化和環衛保潔市場化長效機制。
三、加大防疫宣傳力度，堅持不懈做好疫情防控工作
立足上半年疫情防控成果，再接再厲、英勇斗爭，深入學習貫徹習近平總書記關于疫情防控工作的重要講話和重要指示精神，貫徹落實上級疫情防控部門的疫情防控指令，堅持把疫情防控作為下半年的重點工作，抓細抓實抓常疫情防控各項措施，緊緊依靠人民群眾，堅決打贏疫情防控的人民戰爭、總體戰、阻擊戰。
【篇十七】護士長上半年工作總結和下半年計劃
剛才，各區市縣及部分牽頭單位就2014年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作情況進行了匯報，總的感覺是成效明顯、思路清晰、重點突出。下面，我就全市上半年黨風廉政建設和反腐敗工作進行總結，并對下半年工作提幾點意見：
一、上半年各項工作進展情況
今年上半年，全市紀檢監察機關在市委、市政府和省紀委、省監察廳的領導下，按照中央紀委、省紀委第六次全會工作部署，以經濟建設為中心，堅持改革發展和黨風廉政建設“兩手抓、兩手硬、兩促進”，進一步規范領導干部從政行為，堅決破除各種非法利益格局，努力營造公平的市場環境和清明的政治環境，黨風廉政建設和反腐敗工作呈現良好發展態勢，促進了全市經濟社會的快速發展。
(一)圍繞落實科學發展觀加強監督檢查，深入推進項目年建設
為推進我市經濟跨越發展，市委、市政府把今年確定為“項目年”。圍繞落實“項目年”的要求，市紀委、市監察局制發了《關于進一步優化經濟發展環境確保項目年工作順利實施的意見》，把優化經濟發展軟環境作為今年工作的一條主線，認真履行監督檢查職責，為順利實施“項目年”工作提供保證。
1、加強教育引導，認真落實科學發展觀
通過各種形式教育和引導廣大黨員干部特別是領導干部牢固樹立科學發展觀和正確政績觀，堅決反對弄虛作假、虛報浮夸，堅決反對和糾正盲目投資、重復建設、脫離實際搞“形象工程”和“政績工程”等違背科學發展觀的行為。市紀委、市監察局建立了委局領導班子成員聯系區縣和市級部門黨風廉政建設工作制度、調研制度以及工作談話制度，為進一步貫徹落實科學發展觀和開展反腐倡廉工作，確保項目年各項工作順利推進奠定了堅實基礎。
2、建立健全制度，推進行政審批制度改革
通過深入調查研究，我們在市行政服務中心實行了行政許可項目互聯審批制度。市監察局加強對全市行政服務中心崗位責任制、首問責任制、服務承諾制和限時辦結制等落實情況的監督檢查，對重大項目的審批時效、服務態度和審批過程進行全程跟蹤督察，指導行政服務中心完善運行機制，協調解決相關問題。上半年，市行政服務中心累計接件68664件，辦結率100%。
3、暢通訴求渠道，加大對經濟發展軟環境的監督檢查
4月，市紀委、市監察局、市糾風辦、市廣播電視局、市廣播電臺聯合開辦了《陽光熱線》直播節目，每周二定期播出。到7月初，共舉辦12期，受理和解決群眾訴求電話160多個，同時，對33件上線單位受理的非業務范圍內訴求，經市糾風辦轉交有關職能部門辦理，也件件有著落;在市、縣兩級設立了行政效能投訴中心，上半年全市行政效能投訴中心受理群眾投訴50件。同時，市紀委監察局以行政執法和涉企服務部門為重點，加強了對軟環境建設情況的明查暗訪。
同時，各地各部門加大了對損害經濟發展軟環境典型案件的查處力度，取得了一定成效。嚴肅查處了市安檢站副站長陳靜指定個別中介機構“拓號”收費、井研縣運管所亂收費、峨眉山市地稅稽查局長吳曉文收受企業現金、實物等案件。
4、加強效能監察，促進依法行政
認真執行《xx市行政過錯責任追究辦法》，嚴肅查處效率低下、作風漂浮、辦事推諉、敷衍塞責等行政不作為和亂作為、慢作為行為。上半年，全市各級紀檢監察機關開展專項效能監察24項，糾正和督促整改影響行政效能行為25件，查處影響行政效能行為10件，紀律處分7人，組織處理6人。各區縣都制定完善了加強效能監察相關制度、辦法，加大效能監察力度。
(二)強化措施，認真落實黨風廉政建設責任制
將2014年全市黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解為10大項59小項，落實到14名市級領導負責和30個市級部門牽頭，相關部門協助。堅持牽頭部門工作情況匯報制度，通過發揮牽頭部門的工作主動性，促進責任制的落實。上半年全市對35名領導干部實施了責任追究，其中給予黨紀政紀處分15人，組織處理12人，有力地促進了責任制工作的落實。
(三)認真落實各項規定，促進領導干部廉潔從政
一是疏堵結合治理公車私用行為。針對群眾反映強烈的公車接送子女現象有所反彈的問題，首先是協調市公交公司適當增加公交車班次，保證學生乘車需要;其次是要求各學校結合廉政文化進校園活動，采取主題班會、專題討論等形式，引導學生樹立正確的榮辱觀;要求學校加強后勤保障，學生歸宿假回家時分片集中乘車。同時協調市城管、公安、工商、衛生等職能部門針對學校反映的校園周邊秩序進行了專項整治，受到省領導的充分肯定。
二是加強督查，狠剎公款旅游的不正之風。對市級部門以“三八”節活動為名組織公款旅游的問題進行了專項清理，共清理出10個部門用公款148538元組織婦女同志外出旅游，逐一督促進行了糾正處理，所有費用改由個人承擔，并在全市作了通報。
三是逗硬紀律，認真開展治理違規經商辦企業、打牌賭博等工作。對去年專項治理領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業工作中清理出來的違規問題，逐一進行糾正處理，其中撤股2人，免去領導職務1人，辭職1人，離崗待退1人。市紀委對市畜牧局4名干部上班打麻將進行了嚴肅查處，給予4人行政記大過處分，并在全市通報。市中區對違反規定參加賭博的2名干部給予了紀律處分，犍為縣嚴肅查處了該縣司法局上班集體打牌賭博的行為。
四是嚴肅查處在選舉中搞非組織活動的行為。今年上半年，對一國有控股企業領導人在換屆中搞非組織活動的問題進行調查，市委對其進行了組織處理。峨邊縣對一鎮長在選舉中搞賄選的問題進行了嚴肅查處。2014年12月在峨邊縣五渡鎮選舉副鎮長過程中，五渡鎮雙鳳村村主任熊啟有通過送現金送禮等方式賄賂15名鎮人大代表，賄賂金額6400元，當選為該鎮副鎮長。2014年4月在該鎮選舉鎮長過程中，熊啟有用現金賄賂人大代表12名，賄賂金額11000元。并通過承諾給好處、打招呼等方式當選為該鎮鎮長。這是典型的行賄、搞非組織活動、破壞選舉的行為。目前，熊啟有已被刑事拘留，其他16名相關人員已黨紀立案。這起賄選案中的很多問題值得我們深思，很多教訓值得我們吸取。
五是做好干部監督管理工作。上半年全市紀檢監察機關共對擬提拔、調整的160名干部和擬表彰的1614名干部出具了黨風廉政意見，其中有8個單位36名干部因黨風廉政方面的問題被一票否決。開展了對縣級領導干部函詢、誡勉談話、任前廉政談話和工作談話。
(四)進一步完善“大宣教”格局，認真抓好黨風廉政宣傳教育工作
深入開展社會主義榮辱觀教育及學習貫徹黨章、《實施綱要》等活動，全市舉辦學習黨章專題黨課30多場次，參加黨員4000余人，組織學習貫徹黨章理論研討會15場次數，3萬多名黨員參加了“紅船杯”學黨章知識競答活動。通過《廉政縱橫》、《廉政視點》等反腐倡廉專欄，大力開展反腐倡廉宣傳教育。結合第三批保持共產黨員先進性教育活動，組織黨員干部到監獄聽服刑犯罪人員“現身說法”，收到了警示教育效果。
深入開展廉政文化“五進”活動。市紀委、市婦聯在組織廉政文化進家庭活動中，向全市領導干部家屬發出創“廉潔家庭”倡議書1500余份，與1000多名領導干部家屬簽下了“助廉承諾書”，向300多個機關事業單位1600多個干部職工家庭發放近2014冊《創建廉潔家庭教育讀本》，近2萬份《四川省廉政文化進家庭知識競賽試題》。今年5月，還組織全市新聞單位和教育系統7名干部參與紀檢監察機關工作實踐三個月。夾江縣、井研縣、峨眉山市、金口河區、市公安局等組織開展了“保持先進性，唱響廉政歌，慶祝建黨85周年”歌詠比賽活動和慶“七.一”黨章知識競賽，在社會上產生了良好的反響。
(五)嚴格依法辦案，加大違紀違法案件查處力度
上半年，全市各級紀檢監察機關共收到群眾來信來訪和電話舉報1501件(其中省轉460件)，同比下降44.51%。初核各類違紀違法線索221件，立案檢查79件(其中縣級干部9件，大要案件28件)，結案58件。給予黨紀處分49人(縣級干部4人)，開除黨籍25人;給予政紀處分19人(縣級干部1人)，開除1人。對犯有輕微錯誤給予批評教育60件(其中組織處理10件10人)，對反映失實給予澄清的106件。通過查辦案件，為國家和集體挽回經濟損失307.31萬元。
認真做好信訪工作。一是建立通報制度，對各區縣的信訪舉報及辦理情況及時進行通報，直接發至區縣主要領導，發揮了很好的作用，部分區縣針對通報上反映的問題進行了認真的調查處理，取得了很好的效果。二是建立信訪專報制度。三是建立紀委領導接待信訪制度及中層以上干部參與市委、市政府信訪辦值班接訪制度。四是建立下訪制度。市紀委制發了《關于機關干部開展下訪工作的實施意見》。各地各部門多形式開展下訪，切實暢通了下放渠道。夾江縣成立了下訪工作隊效果也較明顯，信訪量同比下降35.1%。
(六)糾建并舉，堅決糾正損害群眾利益的不正之風
一是積極配合有關部門，堅決糾正征收征用土地、城鎮房屋拆遷、企業重組和破產損害群眾利益，拖欠農民工工資等突出問題。先后制定出臺了《xx市城市房屋拆遷管理辦法》、《xx市城市房屋行政強制拆遷程序規定》等規范性文件，解決80-90年代征地拆遷遺留問題14件，清理拖欠工程款1367.3萬元。開展整治不法排污企業行動，加強整改治理落實情況督促檢查。認真解決拖欠農民工工資問題，受理投訴32起，協調解決工資總金額157萬元，涉及人數610多人。
二是進一步鞏固治理教育亂收費、醫藥購銷不正之風、公路“三亂”及減輕農民負擔成果。年初對落實農村義務教育停止收取農村義務教育階段學雜費、信息技術教育費等政策情況進行了檢查。上半年，共調查處理教育亂收費案(事)件8件，清退或上繳違紀金額24萬多元，黨紀立案1件1人。加強藥品集中招標、跟標采購工作，將區縣婦幼保健院、中心鄉鎮衛生院等納入招標范圍，參與機構由27家增加至53家。針對群眾看病難、看病貴的情況，選擇市中醫院、犍為縣人民醫院、夾江縣甘江鎮衛生院進行調研;繼續抓好減輕農民負擔工作，對鄉、村、組三級涉農負擔監測網點工作進行了規范。
三是認真開展治理商業賄賂工作。市、縣都及時成立了治理商業賄賂領導小組及辦公室，制定了工作方案。同時加大了宣傳教育力度，將去年以來查處的4起醫藥領域的商業賄賂案件在全市進行了通報。上半年，全市檢察機關查處商業賄賂案件11件11人，占立案人數的24%，涉及國家公務員犯罪6人。
四是加強農村基層黨風廉政建設。各區縣將鄉鎮財務管理監督重點放在專款專用上，特別是項目資金的使用上，對重點項目資金實施現場監督。積極探索村級財務規范化管理，實行集體資金和財務檔案委托代管制度，推行村支部、村委會和村民代表大會審議制度。以市政府名義下發了《村干部任期離任審計制度》，針對集體經濟的熱點問題如涉農收費、土地補償等開展專項審計。加大對財政投入新農村建設資金的監管。今年以來，全市縣級財政支農資金2929萬元，比上年增加1176萬元，為確保各項財政資金發揮最大效益，財政、審計、紀檢、監察等職能部門建立了協同監督機制，加大監督處罰力度。
(七)標本兼治，繼續深入開展源頭治腐工作
一是認真開展執法監察工作。上半年開展執法監察工作21項，組織檢查290次，參加檢查787人次，糾正處理問題76個，提出建議139個，被采納127個，協助建章立制34項，推廣先進典型2個，發現并初核案件線索17件，立案檢查12件，處分17人(黨紀處分7人，政紀處分10人)。
二是整治和規范礦業秩序工作繼續深入開展。對775家勘查和開采企業進行了全面清查，其中勘查企業41家、采礦企業734家，共清查出證照不全的勘查、開采企業440家，關閉86家、停產整頓83家、完善手續237家，手續補辦34家。對國家工作人員承包或參與入股煤礦分紅的問題進行了再一次的拉網排查。經核查，全市退股15人、金額190.72萬元。
三是切實加強招投標監督工作。加強了對職能部門履行職責情況和交通、城建等重點部門、重點項目建設的監督，全面推行無標底招標、經評審的最低價中標法。今年上半年，市招標投標監督委員會辦公室共辦理群眾投訴13件，其中省上交辦件3件，糾正處理違規問題15個。上半年，市紀委監察局查處了峨眉山副市長萬曉平違規干預建設工程招投標的問題。
上半年，我市黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效，在取得成績的同時，我們應該清醒的認識到，我們所做的工作與中紀委、省紀委的要求和人民群眾的期望還有一定的差距，在個別方面還存在著一定的問題。主要表現在一是對市場經濟條件下反腐倡廉的形勢和規律分析把握不夠，有時工作思路不明確，工作重點不突出，開拓創新意識不強，特色工作不明顯。二是干部身陷非法利益格局的問題依然存在。中央三令五申領導干部不準經商辦企業、公務員不準在企業兼職取酬，對領導干部配偶、子女的從業范圍也有明確規定。我們進行了多次清理，取得了有一定成績，但隱性經商的問題未得到徹底解決，群眾對此還時有反映。三是國有企業轉制遺留問題較多。從我市的信訪舉報來看，干部群眾對轉制中損害職工利益、國有資產流失的問題反映比較多，意見還很大。四是黨風政風方面的問題比較突出。有的黨員干部理想信念動搖，黨的意識和執政意識淡薄，不能發揮先鋒模范作用。有的作風漂浮、急功近利，好大喜功，甚至弄虛作假。有的失職瀆職，效率低下，執行力差。五是損害群眾利益的問題時有發生。征收征用土地、城鎮房屋拆遷、企業重組改制和破產、教育醫療收費、環境保護、食品藥品安全和企業違法排污等方面還存在損害群眾利益的問題，這些問題的背后往往隱藏著腐敗。六是抓農村基層黨風廉政建設工作力度不夠。對農村基層紀檢監察組織建設和黨風廉政建設工作重視不夠，工作部署和檢查落實方面抓得不力，在對基層黨員干部反腐倡廉的教育管理、制度建設和監督約束上還存在不少薄弱環節。七是少數部門對黨風廉政建設責任制工作重視不夠，部門領導沒有切實負起責任，對干部的教育管理監督工作抓得不緊，缺乏具體有效措施。
二、下半年工作重點
下半年，我們將繼續圍繞年初工作部署，針對上半年工作存在的問題，突出以下工作重點，確保全年黨風廉政建設和反腐敗工作取得新的明顯成效。
(一)進一步優化經濟發展軟環境為項目年服務
首先是要認真落實科學發展觀，各地要通過各種形式教育和引導廣大黨員干部特別是領導干部牢固樹立科學發展觀和正確政績觀，抓項目建設工作中既重數量、速度更重質量，堅決反對和糾正弄虛作假、虛報浮夸、盲目投資、重復建設、脫離實際搞“形象工程”和“政績工程”等違背科學發展觀的行為。
繼續深化行政審批制度改革，要強化對已取消項目的后續監管，加強對執行行政許可項目互聯審批制度、崗位責任制、首問責任制、服務承諾制和限時辦結制等制度情況的監督檢查，規范行政審批行為，及時糾正和查處違反《行政許可法》的行為。發揮行政服務中心的作用，中心要加強與各職能部門的協調聯系，大力推行“陽光政務”，努力提高辦事效率。
各地各部門紀檢監察機關要圍繞落實項目年各項工作有針對性地對項目年工作的行政決策、執行、實施等行為開展效能監察，加強對項目年責任落實情況的監督，及時做好協調、跟蹤、檢查工作。要進一步暢通訴求渠道，經常深入企業開展調查研究，了解企業的困難，及時為企業排憂解難。繼續辦好《陽光政務》熱線欄目，深入推進政風行風建設，繼續推進政務公開工作。
加大對損害經濟發展環境行為的查處力度。上半年我們已查處了一些典型案件，我們將在全市進行通報，提出要求。下半年，各級紀檢監察機關一方面要進一步解放思想，按照“三個有利于”的標準，支持和鼓勵干部積極招商引資，大膽開展項目年建設的各項工作。對經調查不屬實的問題，要及時澄清事實，保護干部的積極性。另一方面，對假借招商引資之名，行中飽私囊之實的行為;行政執法過程中違規、越權、超時審批及借機“吃、拿、卡、要”的行為;亂收費、亂罰款、亂攤派或利用中介機構搞搭車收費、變相收費的行為;在政務公開中搞假公開、假承諾，引起企業和群眾強烈不滿，給投資者和群眾合法權益造成嚴重損害的行為，要發現一起，堅決查處一起，絕不姑息遷就。要注意抓典型，并充分利用典型案例加強警示教育。
(二)嚴格執行各項規定促進領導干部廉潔從政
領導干部廉潔自律方面的規定是十分全面和明確的，目前，領導干部在廉潔從政方面還存在許多問題，關鍵就是這些規定、要求沒有落到實處，各地各部門要想辦法，采取有力措施把各項規定、要求切實落到實處。下半年，各地各部門要切實加強對黨員領導干部的榮辱觀教育、理想信念和從政道德教育、黨的優良和作風教育、黨紀條規和法律法規教育、權力觀和政績觀教育，促進領導干部廉潔從政。要繼續深化專項治理領導干部及其配偶子女違反規定經商辦企業、投資入股煤礦、收送現金和有價證券、“跑官要官”、打牌賭博、利用婚喪嫁娶斂財等工作，堅決破除領導干部身陷非法利益格局的問題。繼續糾正違規配備小汽車、公車私用和以各種名義公款旅游等行為。通過查處典型抓鞏固，推廣經驗抓深化，堅決防止出現反彈。
(三)繼續加大查辦違紀違法案件工作力度
當前仍處在改革的關鍵階段和矛盾的多發期，違紀違法問題仍然突出，去年以來，我們加大了辦案力度，取得了一些成效，但應看到xx在黨風廉政建設方面積累的問題還比較多，有的問題還比較嚴重，因此，案件查處仍然是當前紀檢監察工作的重點，絲毫不能有松勁情緒。各級紀檢監察機關必須繼續保持查辦案件的力度。在繼續加強對發生在黨政機關案件查處的同時，還要加強對重點部門、重點崗位、重點人員和基層案件的查處。要進一步加強組織協調，整合辦案力量，提高辦案質量和效益。要嚴格依紀依法查辦案件，不斷提高辦案工作能力和水平，要正確安全使用“兩規措施”，加強對辦案全過程的管理和監督，確保安全文明辦案。同時，要注重查辦案件的綜合效果，使辦案件經得起歷史檢驗。
(四)堅決糾正損害群眾利益的不正之風
最近，中紀委監察部就認真解決當前人民群眾反映的幾個突出問題提出了具體的意見，要求對侵犯人民群眾利益的不正之風，務必加大工作力度，堅決糾正，以取信于民。要求在繼續抓好各項糾風工作的同時，重點抓好以下工作：繼續認真解決征收征用土地、城鎮房屋拆遷中違反政策，侵害群眾利益的問題，對因拖欠、截留和挪用征地補償費引起群眾上訪、造成嚴重后果的，要嚴肅查處。加強對支農惠農資金使用情況的監督檢查，確保支農惠農資金足額發放到農民手中，要嚴肅查處各種損害農民群眾利益的案件，對農民群眾舉報投訴的各種坑農、害農案件，要逐一進行排查，重點查處因地方和部門保護主義造成嚴重后果的案件;認真解決藥品制售中的突出問題，督促食品藥品監督管理部門要加強對藥品審批、研制、生產、銷售和使用的監管，積極協助和支持藥品監督管理部門進一步整頓、規范藥品市場秩序，堅決查處生產、銷售假冒偽劣藥品行為，嚴厲查處藥品生產、銷售中商業賄賂、營私舞弊、玩忽職守、失職瀆職等行為;認真解決安全生產中危害人民群眾生命財產安全的問題，會同主管部門加大對安全生產法律、法規執行情況的監督檢查，加大對安全生產事故查處和責任追究力度，尤其要依法嚴懲瞞報事故的惡劣行為，并注意發現和查處事故背后的腐敗問題。
(五)進一步加大治理商業賄賂工作力度
最近，省委辦、省政府辦印發了全省治理商業賄賂的正式方案，將治理結束時間推遲到了12月份，對各階段的時間安排作了調整，大體是6月調查摸底、7月8月查找突出問題、9月分類作出處理、10月認真搞好整改、11月組織驗收。該方案對每一階段的工作內容、工作措施、工作目標等提出了明確的要求，更具可操作性，市上將結合省上要求盡快修改我市治理方案下發各地各部門，各地各部門也要根據要求修改治理方案，調整工作部署。目前，雖然各地各部門按照自己的安排已完成了查找問題階段的工作，但據我們的了解，各地各部門在查找問題階段工作措施不具體、成效不明顯。所以，7-8月我們要按照省上的要求，在已開展工作的基礎上，繼續抓好查找突出問題工作，重在抓住反面典型，以推動此項工作卓有成效地開展。
(六)采取措施切實加強農村基層黨風廉政建設
各級黨委、政府要把加強農村基層黨風廉政建設作為今年下半年黨風廉政建設和反腐敗工作的重點，抓緊抓實。農村基層黨風廉政建設牽涉的領域多、部門多，政策性、業務性都很強，必須充分調動各方面的積極性和主動性。各地各部門要落實責任分工，完善工作機制，發揮職能優勢，要把加強農村基層黨風廉政建設納入本地本部門的整體工作之中，圍繞農民群眾反映強烈的熱點、難點問題，研究提出解決措施。要加強對農業(農民)補貼和減免、農村基礎設施建設的投入、農村稅費改革等一系列政策措施情況落實，以及一事一議、集體決策、民主評議、述職述廉、誡免談話、任期和離任經濟責任審計等制度落實的監督檢查。嚴厲打擊制售假冒偽劣產品坑農、害農的行為，對因拖欠、截留和挪用征地補償費引起群眾上訪、造成嚴重后果的，要嚴肅查處。要認真解決基層干部在群眾觀念、民主作風、廉潔自律、隊伍建設中存在的問題，建立健全農村村(組)務公開、財務公開、涉農收費公開等制度，嚴肅查處違紀違法案件。要加強農村基層黨組織建設，改善基層干部工作待遇。
(七)嚴肅紀律認真做好各級黨委集中換屆工作
今年下半年，我市縣、鄉兩級黨委將開始分批集中換屆。市紀委、市委組織部即將下發《關于在縣鄉黨委換屆工作中進一步嚴肅組織人事紀律的通知》，各地要組織黨員干部特別是領導干部認真學習，加強教育，增強遵守組織人事紀律的自覺性，要教育和引導干部從大局出發，克服浮躁情緒，正確對待進退留轉。各級黨委要認真貫徹落實黨的干部路線方針政策，樹立和堅持正確的用人導向，全面落實德才兼備和群眾公認原則，嚴格按照有關規定、程序選拔任用干部，堅決防止干部“帶病上崗”和“帶病提拔”。對換屆前突擊提拔干部的，要嚴肅追究有關領導干部的責任，違反規定作出的干部任用決定一律無效。要進一步落實黨風廉政建設責任制，對用人上的不正之風和腐敗現象嚴重、干部群眾反映強烈以及對違反組織人事紀律行為查處不力的，要追究黨委和有關部門負責人的責任。各級紀檢監察機關和組織部門要認真履行好職責，加強換屆期間舉報電話受理工作，要公布換屆選舉工作的舉報電話，健全和落實舉報受理工作制度，進一步拓寬群眾反映問題的渠道。對在換屆期間“跑官要官”的，不僅不能提拔任用，還要嚴肅批評并記錄在案，情節嚴重的要進行組織處理。對搞封官許愿或者為“跑官要官”的人說情、打招呼的，要嚴肅批評，造成用人失誤的，要追究責任。對受賄賣官的，要依紀依法嚴懲，對行賄買官的，一律先免去職務，再按規定處理。
(八)繼續深入推進治本抓源頭工作
繼續深入推進干部人事制度、司法體制和工作機制、行政審批制度、財政稅收體制、投資體制改革。重點是深入推進市場化配置資源工作。充分發揮市場在資源配置中的基礎性作用，規范市場化配置資源的程序，規范土地使用權出讓、建設工程招投標、探礦權和采礦權出讓及產權交易等行為，促進和保證資源配置的公開、公平、公正。各地各部門要在深化招投標監督工作，規范招投標行為上下功夫，堅決查處違反招投標規定特別是領導干部插手干預招投標謀取私利的案件，爭取查處一些典型案件。
(九)不斷加強紀檢監察機關自身建設
今年下半年，縣、鄉紀委也將開展換屆工作，對縣紀委的換屆工作，市紀委將進行認真的調查研究，按照省紀委有關紀檢監察機關換屆工作的規定提出合理的安排意見報市委審定。對于鄉鎮紀委的換屆工作，按照省紀委的要求，在鄉鎮綜合配套改革中，要保證鄉鎮紀檢組織的落實。鄉鎮紀委書記為兼職的，應設專職副書記，管轄范圍寬、人員多的還應配備專職紀檢干部。在村一級盡量配備紀檢委員。另外，我們擬進行鄉鎮紀委分片集中管理制度試點工作。下半年，我們要進一步完善對部門紀檢組的管理、考核、獎懲等相關制度，推進派駐紀檢組統一管理工作。要加強紀檢監察干部的培訓教育和輪崗交流，提高干部的綜合素質。
在黨風廉政建設責任制工作方面，總的來看，各地各部門落實黨風廉政建設責任制的情況是好的，但部分單位領導對黨風廉政建設責任制工作的重視不夠，沒有切實負起責任，名義上是一把手負總責，實際上是紀檢組長負責，對牽頭工作平時關心不夠，過問不多，措施不力，上半年全市就對35名領導干部實施了責任追究。按黨風廉政建設責任制工作的要求，明確提出的是黨政一把手負總責，班子成員負直接領導責任，紀委搞好組織協調。各級黨政主要領導要經常聽取匯報，加強對班子成員履職情況的監督檢查，重大問題要親自過問。班子成員要按分工要求，切實抓好分管部門和單位的反腐倡廉工作。各部門要各負其責，明確目標，制定措施，確保任務落實到位。要加強落實責任制情況的考核，堅持把黨風廉政建設考核和業務工作考核相結合，考核結果要在一定范圍公布，并作為業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。各級紀檢監察機關要加強組織協調、加強監督檢查，嚴格執行紀律，加大責任追究力度。
【篇十八】護士長上半年工作總結和下半年計劃
今年我市中醫藥工作在省中醫管理局及市委、市政府的正確領導下，按照年初制定的工作計劃，以健康某市建設為目標，繼續實施中醫藥強市戰略，打造仲景品牌，以“六個一”為重點，全面提升中醫藥工作水平，穩步推進各項工作，現將重點工作完成情況總結如下：
一、年度重點工作完成情況
1、圓滿完成我市創建全國基層中醫藥工作先進市申報迎評。經過6年堅持不懈的努力，12個縣區中已有10個創建為全國先進。10月中旬，順利通過國家中醫藥管理局專家對我市創建“全國基層中醫藥工作先進市”評審。
2、全面推進《中醫藥法》貫徹實施。認真貫徹實施《中醫藥法》，廣泛開展形式多樣的宣傳活動，市縣同步開展了慶祝中醫藥法實施一周年系列慶祝活動。組織《中醫藥法》相關培訓，邀請省、市專家對中醫藥法進行解讀培訓。啟動實施確有專長人員醫師資格考核，全市共有2698人報名參加考核。
3、國家中醫藥綜合改革實驗區建設取得新成效。在試驗區建設中，緊緊圍繞建設主題，把試驗區建設和創建全國基層中醫藥先進市工作結合起來，和某市建設X健康城結合起來，著力為國家中醫藥綜合改革發展提供可以復制推廣、示范帶動的經驗和模式，實現了四個突破：一是在中醫藥管理體制上實現了突破，二是在弘揚仲景文化、加強經方人才培養和中醫藥健康旅游上實現了突破，三是在養生保健機構連鎖化發展上實現了突破，四是在艾草產業發展上實現了突破。為了推進試驗區建設，聯合九部門共同出臺《某市建設國家中醫藥綜合改革試驗區扶持措施》，從財政、醫保、物價、項目等方面給予前所未有的支持力度。
4、協調推進X健康城重大專項工作。X健康城重大專項是全市九大專項之一，市中醫藥管理局發揮部門作用，積極協調、謀劃、推進專項工作開展，取得了突出成效，專項工作受到市委政府肯定。圍繞“三園多支點”布局，啟動建設X健康文化園、X健康產業園、X健康養生園，三個園區分別位于中心城區、北部紫山麒麟湖區域和新城區，中醫藥特色各有側重點，園區建設已全部啟動，兩三年內可初具規模。紫山X健康養生園現有7個重點項目，其中已開工3個，已簽約2個，正在洽談2個，園區水、電、路、氣等基礎設施正在完善。新城區X健康產業園規劃編制正在進行，正在篩選接洽意向入駐企業。醫圣祠X健康文化園房屋征收和拆遷工作正在進行，仲景書院和X博物館施工圖紙設計已完成。在各縣啟動實施健康養生小鎮建設，共規劃建設7個健康養生小鎮，已開工5個，其中西峽仲景養生小鎮率先開街。海王東森中醫藥物流園建設順利推進。
5、基礎設施和中醫藥服務能力提升。繼續實施五大工程，通過加強中醫藥服務體系建設、專科建設、人才建設等，基層中醫藥服務能力顯著提升。一是縣級中醫院基礎設施建設成績斐然。今年實施2個縣級中醫院建設項目(鎮平縣、淅川縣)。目前，12個縣區中，已有7個實行遷建，3個實現改擴建。市中醫院新院建設列入市政府日程，新院選址工作已啟動;二是加強專科建設。現有國家級重點專科和培育專科2個，省級重點專科和特色專科21個，市級特色專科和重點專科51個;三是加強基層人才建設。舉辦西學中培訓班，已舉辦3期，培訓630人，期期爆滿。舉辦中醫藥適宜技術培訓班6期，輪訓基層人員600多人;開展縣鄉村中醫臨床技術骨干培訓6449人次，開展基層衛生技術人員中醫藥知識與技能培訓11414人。實施“岐黃工程”和“仲景工程”，建設全國(基層)名老中醫藥專家傳承工作室5個。
6、抓好以艾草產業為主的八大宛藥開發。艾草產業發展實現了突破。目前，全市艾草種植面積已達24萬畝，其中艾草連片種植面積超500畝以上的企業及合作社有36家，艾草產品六大系列160多個品種，社旗、臥龍、宛城、唐河、桐柏已經形成具有一定規模的艾草產業園。由中國農業大學規劃設計院編制的《某市艾產業發展規劃》于11月下旬通過專家評審;已啟動宛艾地理保護標志申報，正在編制宛艾種植標準和艾制品標準;開展艾草行業集中整治，艾產業已從之前的“散、亂、弱、雜”，開始向規范化發展。此外，經過第四次中藥材資源普查，統一了“八大宛藥”品種，并向社會公布。繼續開展“中藥材種植示范基地”創建工作，在11家申請上報的中藥材種植基地中評選出5個某市中藥材種植示范基地。繼續開展某市道地中藥材品質評價研究項目，完成4個道地中藥材品種品質評價研究。
7、精心打造一批中醫藥健康旅游示范區(基地)。2018年9月份，河南省命名了21家中醫藥健康旅游示范區(基地)，我市占了6家，其中西峽縣和南召縣被命名為河南省中醫藥健康旅游示范區，宛西醫圣山、丹江大觀苑、醫圣祠、伏牛山天池被命名為河南省中醫藥健康旅游示范基地。
8、仲景文化建設得到加強。一是成功舉辦了第六屆仲景論壇。10月下旬，成功舉辦了第六屆仲景論壇，來自全國各地的400名中醫藥界人士與會。以“經典、經方、經驗”為主題，舉辦了傷寒大家劉渡舟學術思想研討、仲景經方高峰論壇，和中國人民大學聯合舉辦了智慧康養國際高端峰會。二是仲景書院成果喜人，首期100名學員經過兩年學習順利結業，遴選出30名優秀學員進行了表彰。第二期已開班。三是推進中醫藥文化科普。與《某市日報》、某市網等媒體合作，開辟中醫藥科普教育專欄。與市衛計委共同主辦了“健康某市行醫路有我”健康扶貧專項行動，走進全市7個貧困縣，開展中醫藥科普講座、中醫專家義診、中醫特色療法體驗、贈送中藥制劑和藥品等，居民中醫藥健康素養不斷提升。基層醫療機構中醫藥健康教育氛圍濃厚。
9、進一步加強黨的建設和作風建設。認真落實中央“八項規定”精神，嚴明黨規黨紀，積極支持駐委紀檢監察工作，平時注意抓好工作紀律、工作作風，營造務實肯干、敢于擔當的工作氛圍。組織機關人員按時參加委黨組舉辦的政治學習、黨組中心組學習、黨性鍛煉培訓班。抓好中醫藥系統醫德醫風建設，治理行業不正之風，提升中醫醫療服務水平，在全市中醫藥系統形成良好的工作作風，將黨建工作要求貫穿于業務工作始終，確保我市中醫藥事業良性發展。
二、存在的問題
1、縣級中醫機構建設有待進一步完善。12個縣區中，尚有桐柏、內鄉2個縣由于縣級中醫院建設發展相對滯后，未達到二級甲等中醫院要求，全市中醫藥工作先進縣區未能實現全覆蓋。
2、基層中醫藥人才隊伍建設任重道遠。由于中醫藥人才培養有其特定的規律，人才短缺成為基層中醫藥發展的薄弱環節。盡管我市中醫藥人員培養和招聘比例逐年增加，但基層如何培養出優秀的中醫藥人才，引進并留住高級人才仍是當前亟待解決的難題。
3、各級政府投入仍需加大。我市有半數縣區是國家級貧困縣，雖然各級政府對中醫藥工作都很重視，逐年也在加大資金支持，但與實際發展需求相比仍有不小差距。
4、部門扶持力度需進一步加強。由于部分縣區醫保資金有限，中醫藥醫保鼓勵傾斜措施尚未全面落實，部門協調機制尚需進一步完善。基層衛生院普遍反映停用中醫藥針劑“一刀切”的做法不利于患者使用中醫藥服務。
三、明年年度重點工作計劃
1、進一步加強《中醫藥法》的貫徹實施。結合我市出臺的《某市中醫藥戰略規劃綱要(2018-2030)》全面做好《中醫藥法》的宣傳貫徹實施。做好我市中醫確有專人員的考試相關工作。
2、繼續推進國家中醫藥綜合改革實驗區建設工作。在基層醫療機構綜合改革中推動中醫藥發展，制定實施鼓勵中醫藥應用的價格和醫保支付政策，在醫改考核指標體系中提高中醫藥比重;在中醫藥健康服務上創出某市的試驗區亮點經驗，力爭在中醫藥管理體制、弘揚仲景文化和中醫藥健康旅游、養生保健機構連鎖化發展、艾草服務業上實現進一步發展;提升仲景品牌影響力，舉辦第14屆X醫藥文化節和第7屆仲景論壇，辦好第二期仲景書院
3、繼續推進X健康城重大專項工作。進一步推動以“三個園區”(醫圣祠健康園、示范區健康園、紫山健康園)為主的仲景健康城核心區建設，以艾草產業為重點的“八大宛藥”開發，推進健康特色小鎮建設和中醫藥健康旅游示范區(基地)建設;加快推進某市中醫院新址項目建設。
4、全方位多角度推進艾草產業的發展。加強與艾草產業協會及艾草企業的溝通，推進艾草產業園、品牌注冊等資源整合;依托中國中藥協會專家庫力量，加強艾草及相關產品的基礎研究，加強宛艾的品質及道地性研究;促進艾草研究專家和企業的對接，加快艾草實用型產品和高端產品的研發，推動企業專利轉化，為某市艾草產業做大做強做出努力;舉辦第三屆中國艾草產業發展大會。
5、強化提升基層中醫藥服務能力。做好雙核心指標考評，促進“仲景苑”、“治未病”科、“中醫堂”、“中醫藥服務示范村所(室)”等相關項目建設;培養一批知名中醫醫師、中醫名科和知名中醫醫院，鞏固提升全國基層中醫藥工作先進單位的綜合服務能力。
6、做好節會籌備工作。2019年5月舉辦第3屆中國艾產業發展大會，10月舉辦第14屆X醫藥文化節，第7屆仲景論壇。
7、進一步強化黨的建設和行業作風建設。牢固樹立“四個意識”，嚴格執行中央八項規定，不斷強化底線思維和紅線意識，筑牢反腐防線。深入開展黨建黨風、大醫精誠活動，大力弘揚X文化和衛生職業道德，提高中醫藥從業人員職業素養和執業水平，塑造行業良好形象。
【篇十九】護士長上半年工作總結和下半年計劃
2021年以來，xx區教育局深入學習貫徹習近平總書記關于教育的重要論述，緊緊圍繞xx區“海上花園建設”決策部署，以夯實省教育現代化區、國家級義務教育優質均衡發展區創建基礎為目標，深入推進“揚帆行動”教育改革，教育事業整體發展水平得到有效提升。
一、上半年工作
(一)深化教育綜合改革，深入實施“揚帆行動”。圍繞教育質量提升核心目標，堅持問題導向和效果導向求效求質。一是加強師資隊伍建設。修訂《xx區教育高層次人才引育留實施方案》，并多次對接xx大學開展柔性引進名師工作室合作洽談;對28名新教師開展崗前實習培訓，公布定向培養社政教師計劃2人;第一期“卓越教師”學員在核心期刊發表論文16篇、省級公開課12節、各級課題立項41個。二是優化教師績效考評。完善學校發展性評價教學質量考核方案，實施義務教育階段教學成績考核和教師分類分級評價，設置教學質量貢獻獎，突出教學質量核心地位;制定教師考績獎分配指導意見，拉開績效檔次差距，形成良性質量競爭氛圍。三是開展中考質量沖刺。與龍灣區開展模擬聯考，組織初中學科教師“一模”解題比賽，召開中考復習研討會、質量分析會，教研員多次深入學校開展針對性指導。目前全系統形成了濃厚的抓教育教學質量提升的工作氛圍，質量提升的實際壓力得到了層層傳遞。
(二)強化黨建引領教育，全面提升“治校水平”。堅持黨對教育的全面領導，探索實現以黨建引領學校教育管理水平和教育教學質量提升。一是持續提升黨建水平。指導兩新組織黨建工作，成立教育學會等6個支部委員會;繼續推行落實校長書記“一肩挑”，現已有90%中小學校落實到位;持續開展教育系統最強支部創建，指導3所學校申報市“三化一創”黨建工作示范校。二是深入開展黨史教育。組建百人宣講團，開展“紅色根脈永續傳承”專題宣講42次;舉行教育系統黨史知識大賽、百年百副優秀作品展、紅色尋根、紅色研學等活動58場次;深化學習成果，班子成員帶隊深入基層收集問題建議76個，為群眾辦事33件、解決企業職工問題41件;結合巡察回頭看深化作風建設，全面梳理整改問題34個、處理24人，精選匯編12起系統內違規典型案例，師德師風建設成效顯著。三是發揮黨員先鋒作用。組織100名黨員教師志愿者周末為春泥學堂學生開展12次無償特色輔導;所有在職黨員參加兩地雙評議志愿服務活動;兩位老師榮獲省黨史知識大賽一等獎;提出“紅色領航、教海揚帆”黨建品牌，推動黨建與教學有機融合。
(三)夯實國優創建基礎，穩步推進“進位升等”。以國家級義務教育優質均衡發展區創建為核心，聚焦優質均衡，加快推動我區教育現代化進程。一是強力推進創優工作。全面梳理形成問題清單，并開展多輪創優專項督導，聯動相關部門逐校逐項破解問題50余個，于6月初通過省級督導現場評估。二是同步推進省教育現代化創建。結合創國優重點工作，根據省廳文件要求，提前謀劃、組織開展針對性學習做好教育現代化發展水平監測工作，并提出破解問題指標的下階段提升思路。三是統籌指導現代化學校創建。推薦指導實驗中學、大門鎮小、東屏社區學校三所學校創評省現代化校，組織三所學校開展學習指標解讀學習會，督導審核學校臺賬，現場督查各項工作落實。目前大門鎮小、東屏社區學校已經通過市級評估，將迎接省級現場督導評估，實驗中學正在迎接市級評估。
(四)著眼優質教育公平，著力縮短“城鄉差距”。持續改善學校辦學條件，高質量、高效率、多舉措推進優質教育資源共建共享。一是加快重點工程建設。完成元覺義校主體工程建設，元覺幼兒園進行室內裝飾裝修工程施工和室外附屬工程施工;職教中心遷建二期工程進行樁基工程施工，部分建筑進行主體工程施工;完成海悅城配套幼兒園設計方案，提交完成實驗小學分校工程可研報告，啟動研究海霞中學遷建(老校區)方案。二是穩步推進民生實事。開展民辦幼兒園整合提升工程，整改升級靈昆街道小規模幼兒園，將原道路運輸局大樓改造作為北岙街道小規模幼兒園撤并整合后的新園址;啟動“溫馨教室”工程，為公辦學校中高考標準化考場99個教室安裝空調;深化“明眸皓齒”工程，目前已完成300套可調節課桌椅采購。三是探索開展集團化辦學。組建12個教育集團(含4個幼兒園教育集團)，撬動學校辦學活力，提高學校辦學質量;通過“農村幼兒園補短提升工程”“農村學前教育發展聯盟”，實現資源共享和一對一幫扶，優化農村學前教育管理模式，提升保教質量。
(五)堅持立德樹人任務，守牢校園“育人陣地”。堅守“為黨育人、為國育才”根本理念，堅持五育并舉，培養新時代社會接班人。一是厚植校園紅色文化。結合黨史教育活動，通過“百課傳黨史、百歌唱中華、百文頌黨恩、百童心向黨、百訪驗黨艱”等開展10余項主題教育，豐富校園紅色文化內涵，教導學生聽黨話、跟黨走。二是關注學生全面發展。因地制宜開展“陽光體育”，營造朝氣蓬勃的校園運動氛圍;常態化心理健康教育，開展全區中小學生心理危機篩查，為高危對象建檔開展一對一幫扶;通過名師下鄉、心理專家講座等方式加強家長培訓，提升家庭教育環境。三是創新海霞特色德育。深入開展“紅色海霞”主題研學課程研究，豐富“多彩百島”研學體系;以海霞精神為主題開展征文類、藝術類、研學類活動，讓孩子們在講海霞故事、走海霞路線、練海霞新兵中了解海霞歷史、傳承海霞精神。
(六)加強校園安全綜治，筑牢師生“安全長城”。進一步深化“平安校園”建設，實現校園安全綜合治理規范化、制度化、精細化，確保師生平安和校園穩定。一是全方位打好校園疫情持久戰。嚴格落實“五個一律”，組織全區44所學校(含民辦園)開展疫情應急演練，開展培訓宣傳100余場次;目前2115名教職工已接種疫苗，接種率達88.84%，“接種場所”合格率達80%以上。二是全覆蓋打響安全排查保衛戰。對所有校園保安開展培訓、摸排，系統內保安、勤雜和食堂從業人員等三類人員均無犯罪記錄;上半年共開展各類督查排查行動13次，共發現隱患155個，全部整改到位;6月份對6所建有管道煤氣和燃氣瓶儲間的學校開展現場檢查，發現隱患8處、當場整改8處。三是全過程打贏安全教育陣地戰。通過“安全教育周”、“安全生產月”和“全民禁毒宣傳月”等開展禁毒、反詐、消防、交通、溺水、食品安全、危化品等安全教育主題活動;將反詐安全提醒播報植入課間和放學鈴定播報提醒，通過各類主題班會課，觀看安全教育專題片等形式進行安全教育。
二、存在主要問題
(一)教學質量難以滿足社會期盼。當前我區的教育質量位居全市后列，體現在高考成績雖有提升但仍在全市墊底，中考成績下滑趨勢明顯，與市均差距較大。受本區域辦學水平、教學質量以及周邊地區優質民辦學校的影響，部分優生選擇到區外優質民辦學校就讀而導致優質生源外流現象比較普遍。同時，師資總體素養不高，優質師資力量較為薄弱，難以滿足社會對優質教育的需求。
(二)優質學校招生面臨較大壓力。隨著城鎮化發展，城區人口大量集聚，導致目前城區公辦優質學校難以滿足城區施教區學齡兒童的入學需求，加之全面放開二孩政策之后適齡兒童入學數激增，給城區優質學校如實驗小學、教育幼兒園、教育二幼等學校的招生工作帶來較大壓力，而偏遠農村學校卻面臨著生源不足的困境。
(三)優秀師資“引育留”政策不優。與周邊經濟發達區縣相比，除區位優勢不明顯之外，在城市配套、成長平臺、引才力度等方面也存在較大差距。教育高層次人才引進難、本地人才培育系統性規劃不足、留才舉措方式不多，優秀外地教師往往滿5年服務年限后就申請調離，xx成了“新教師的培育基地”。
三、下半年工作計劃
(一)謀深謀細“學在xx”品牌。以打造“學在xx”教育品牌為基本路徑，助力xx成為宜居宜學的“海上花園”。謀深謀細“十四五”教育發展規劃，從核心內涵、創建目標、配套舉措等方面做好未來教育的頂層設計，將“學在xx”作為今后xx教育高質量發展的總牽引。
(二)持續實施“教海揚帆”行動。深度推進集團校之間的優質資源共享，探索借力高校資源，柔性引進名優師資，開展合作辦學。改進教師招聘與調離制度，全面實施新教師培養行動計劃，開設高端名師工作室。全面推進教學新常規建設，強化教學質量過程性評價和學科教師分級分類評價機制。不斷完善年度考績獎統籌分配力度，建立以質量為導向的績效獎勵體系。
(三)全面提升“校園治理”水平。全面實施黨組織領導下的校長負責制，突出黨的引領，厚植黨建文化，實現黨建與教學管理的有效融合。升級校園紅色文化建設，以實施“清廉政風、清凈校風、清正教風、清新學風”建設為抓手，持續打造清廉學校。推動師德建設常態化、長效化，進一步提高教師隊伍的政治站位與思想格局，真正打造“忠誠、干凈、干事、為民、激情”的教育鐵軍。
(四)扎實推動“進位升等”創建。做好國家義務教育優質均衡發展區評估迎檢籌備工作，確保年底前創成國家級名片。夯實省教育現代化創建基礎，爭取省教育現代化發展水平監測全省排名穩中有進，保持第一方陣排位。同時，以教育信息化推動教育現代化，借助2021年教育信息化項目建設，推動數字化改革場景運用，實現家校數字化聯系溝通，提升社會對教育滿意度。
(五)科學謀劃“校網調整”方案。結合教育發展“十四五”規劃，持續優化校網布局，加快推進教育重點項目建設。建成投用元覺義校和元覺幼兒園，完成職教中心遷建工程主體工程建設。結合甌洞一體化融合發展趨勢，在校網調整謀劃上跳出區域，拓寬視野，提升格局。如科學謀劃海霞中學遷建到元覺并與元覺義校合并擴建、xx一中融入甌江口普高建設體系、加快實驗小學分校建設工程等。
